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文档简介

1、财务室消防安全责任书财务室消防安全责任书甲方:*酒店管理有限公司第一负责人乙方:*酒店管理有限公司财务部:经甲乙双方协商一致,达成以下协议:甲方聘请为*酒店管理有限公司财务部负责人。乙方在甲方场所内工作期间,是本部门消防安全第一责任人,应负责做好如下工作:一、认真贯彻国家和地方政府有关消防安全的政策法规,把消防安全工作放在首要的位置。加强对本部门全体员工的消防安全、政策法规的教育,提高员工的安全意识,教育并引导每位员工主动发现和消除部门内的安全隐患。二、制定相关制度,健全安全生产的各级责任人制度,以及消防安全器材专人管理和巡查制度、落实各项消防安全指标的措施。三、在日常管理中跟进落实以下具体事

2、宜:1、认真执行酒店制定的安全规章制度;2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责贯彻落实;3、确定本部门各岗位的安全责任人并与之签订安全责任书;4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;5、经常性检查电器、开关、线路插座是否正常完好;6、不得把消防栓,灭火器等消防器材挪作他用;7、熟知各库存放物品的种类,严禁在仓库内进行试验及其他可能引发火灾的任何不安全操作8、仓库进出瓶装或怕压物品时,要轻拿、轻放,严防震动、摩擦、撞击、重压或倾倒;9、仓库内的物品应分区域存放,严禁混放,特别是化学危险物品应根据其化学性质,存放要求分区域进行放置,并保持一定间距;10、要控制好仓库内的温

3、度,对于储存氧化剂、自燃物品、遇火燃烧的物品应设有温度计,定时进行观测记录;11、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。12、部门责任区域:酒店前台,KTV各收银点,确保该区域的工作设施设备及电脑数据处于良好状态,确保各现金及账目妥善保管及安全。四、责任人需定期按照本责任书内容和要求,对所负责区域进行各项安全检查,完善各种设施设备。如有安全隐患未按要求及时处理,视情节具体情况进行处罚。五、消防安全实行部门负责制,在本部门管辖区内,如发生消防、食品等安全事故,将视情节严重性及具体情况,对乙方进行处罚。六、如因乙方渎职行为给酒店造成重大经济损失,将根

4、据相关职能部门的权威鉴定结果,视情节严重性,对乙方追究相应责任比例的经济赔偿。如有违反国家法律法规的,由公安机关追究其法律责任。注:此责任书一式两份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。甲方签名:乙方签名:日期:日期:财务部消防安全责任书2016-06-0214:48|#2楼财务部是执行酒店的成本核算、物资管理、费用控制、财务管理及会计核算的部门。为做好财务部门的消防安全管理。避免火灾和盗、抢事件发生。因此,为明确财务员工的责任与义务,制订本消防安全责任书:一、加强财务办公室的消防安全管理:1、易燃物较多,严禁吸烟。2、进出锁好门。闲杂人员严禁进入财务办公室。3、加强对保险柜的安全管理。4

5、、下班前仔细检查室内,确定无隐患,切断电源后方可下班。二、加强库房的消防安全管理:1、对库房线路要经常检查,发现可能引起打火、短路、发热和绝缘不良情况。必须及时更换。2、物品入库时要防止夹带火种,更不能携带易燃、易爆物品进入库房。3、堆积时间较长(几年)的物品要进行翻堆清仓,防止物品积热产生自燃。4、严禁在库房内吸烟。5、若发生火灾,应立即打电话通知消防中心(保安部)并切断电源,采取灭火和自救措施。6、离开库区前仔细检查库区,确定无隐患,切断电源后方可下班。三、部门经理应按酒店各项规章制度严格要求本部门员工,若因督导不严,管理不到位,发生有关责任事故,部门经理负主要责任。四、员工若因维护酒店利

6、益、名誉而身体受到伤害,则按国家及酒店有关规定处理。五、若因非公伤致伤、残、死亡,一切责任自负,与酒店无关。六、部门经理为本部门的防火安全责任人,则本部门出现责任事故,由本部的防火责任人负责。七、若一年内本部门无责任事故发生,年终奖保留,否则无全年奖。八、本责任书一式两份,同具法律效力。九、本责任书年月日至年月日生效。部门经理签名三宝大酒店(公章)财务部消防安全责任书2016-06-029:55|#3楼为进一步贯彻执行“安全第一,预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,强化管理,杜绝各类事故的.发生,确保酒店的财物和员工的安全。依据“谁主管,谁负责”的原则签订以下安全责任书

7、。一、全年目标1、全年无重特大事故发生,事故死亡率为零。2、一般财务责任事故(直接经济损失50010000元)为零。3、微小工作责任事故(给公司造成损失500元以下)不得超过一次。4、不发生食物中毒事故,交通责任事故及刑事案件。二、责任措施1、宣传贯彻上级部门及公司的有关安全生产与治安保卫的法律、法规、政策和工作要求,认真落实和部署各项安全工作。2、检查、督促本部门的各级管理干部和员工在工作中自觉履行自己的安全职责,严格执行公司的各项规章,不违纪。3、定期对本部门进行安全检查,对查出的安全隐患,要及时落实整改,对无力整改的要求及时采取相应的措施,上报公司安全生产委员会。4、负责安全技术措施费用

8、的筹拨,确保专款专用。5、保证劳动防护用品,防暑降温费用的合理使用。6、凡安全技术措施不落实的技术措施项目,未经安全技术部门同意,不得拨款。7、严格执行财务制度,加强现金、支票、印鉴管理,落实防盗、防火、防泄密等措施。8、负责本部门员工的日常安全教育和操作技能培训工作。9、经常检查本部门下属对安全生产管理制度的执行情况,对违章违纪行为予以坚决合处理,并做到不违章指挥。10、在工作与安全发生矛盾时,工作必须服从安全。三、考核1、考核期为2015年1月1日至2015年12月31日。2、在2015年1月10前,写出年度完成情况和工作开展情况的自查报告,上报公司安全生产委员会。3、年度考核,采用百分制形式,安全责任占60分,事故情况占40分。4、在本年度考核期间,责任签字人发生变动,接任人为当然责任签字人。四、奖罚1、公司将划出专项资金对本年度安全工作出色完成的,并且考核分在90分以上的奖财务部负责人500元。2、未完成本年度安全生产

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