2022年教职工代表大会工作总结和提案解答其他工作总结

1、第 PAGE8 页 共 NUMPAGES8 页2021年教职工代表大会工作总结和提案解答 - 其他工作总结 - . ZgDOc.教员们，按照教职工代表年夜会的要求，我应该先作一个工作陈述，考虑到近期工作斗劲忙，下战书会议的时刻斗劲短，经率领赞成，这样我就只对前段时刻的工作做一个简要总结。去年十月我们召开了教职工代表年夜会，按照上次教代会教员们的提案，一年来，在率领的关心撑持下，全校干部教师配合全力，黉舍坚持以“三个面向”为指针，确立了“打点科学化，教师专业化，学生个性化，黉舍特色化”的办学方针，拟定了近期和远期成长规划，黉舍各方面都有了年夜的成长：筹措资金，改善了办学前提，实现了全数空调化、班

2、班多媒体和所有教师每人一台电脑，刷新了黉舍现有操场地面，进级了黉舍网站，进一步完美了信息手艺的配套法子；坚持轨制打点和人本打点相连系，编印了黉舍规章轨制，抓好落实，使轨制慢慢成为全体师生的自觉行为。同时，开展了教师元旦联欢、踢毽子、跳绳、拔河等教师勾当，给全体教师放置了一次免费查体；经由过程开展丰硕多彩的校本教研和校本培训，进一步晋升了教师素质，提高了教育教学质量；构建了“黉舍、家庭和社会”三位一体的德育收集，把德育工作落到了实处；落实素质教育精神，深切开展了“阳光体育强体魄，养成教育促习惯，艺术教育展拿手”的特色勾当，促进了学生周全成长；培植了特色的校园文化，开展了“校情知若干好多”系列勾当

3、，晋升了黉舍的文化品位。开学以来，我校更是喜事连连：今年的教师节市区首要率领来校走访慰问师生。9月6日，市委孙守刚书记来到了我们黉舍,9月10日，区委*书记来校走访慰问教师；在区“红歌会”角逐中，我校音乐教员排演的节目获得了一等奖第一名，在广场的正式表演中，十二个节目中就有我们黉舍的两个自力节目，还有部门教员加入了最后的合唱；在市委宣传部进行的“爱国歌曲巨匠唱”勾当中，解娇和曹凯被评为前进前辈小我；在全区师德演讲角逐中，我校的陈静教员在几十名参赛教员中以优异成就进入第二轮，并面向全区率领教员进行展示，获得了一等奖；在全区教师节赞誉年夜会上，常颖教员进行了典型讲话；在首届全国学生规范汉字书写年夜

4、赛勾当中，我校的杨怡然同窗获得了全国小学一组硬笔楷书优异奖，她是济宁市小学一组独一的一名获奖者；我校美术教员还组织学生加入了俄国“安东?契诃夫和他的作品中的人物第四届国际少儿艺术年夜赛”。济宁市高中、初中、小学全数16名获奖作品中，就有我校10位同窗。其中，五年级五班孙清政同窗获得了一等奖第一名的好成就。当我们加入在孔子文化节上的颁奖典礼时，心中布满了孤高。黉舍被确定为全国整体更始尝试基地，获得了多项声誉称号，各级媒体多次对我校的工作予以报道。成就只能代表曩昔，为了更好地集中巨匠聪明，促进黉舍的成长，我们筹备召开了此次教代会。按照要求，我们提前发放了提案表，征集教员们的提案。对于上交的提案，黉

5、舍进行了归类、清算、统计。对本次年夜会征集的提案，黉舍办公会当真进行研究，下面通酬报复如下：一、关于若何加速操场开发培植历程环绕这个专题，代表们提出了良多好的建议，首要有以下几点：1、进一步做好各项工作，凸起办学特色，打造黉舍品牌，扩年夜黉舍的声誉和影响力，引起市区更多率领的关注和正视，突显名校规模扩年夜和操场扩建的孔殷性。2、积极自动、持之以恒地协调各级率领，争夺把率领的正视转化成在时刻上、物质上和政策上的现实步履。3、因所需资金量年夜，要积极争夺以政府投入为主。4、多成立一些有钱的关系单元，如电业局、煤矿等，争夺他们的赞助。5、和开发商联系，与他们合作，把操场开发与商业开发相连系，在操场开

6、发的同时，闪开发商有利可图，达到双赢。6、可以借鉴企业的体例招商引资，解决经济来历。7、争夺社会各界关心撑持教育的人都来介入操场开发。8、整体开发与局部开发相连系，资金到位可以整体开发，资金受限可以局部开发，慢慢完成操场的开发培植。9、把我校操场开发与政府办学、城市情形刷新工程相连系，改变用地性质，由事业单元用地，转化成政府用地，降低开发成本。10、本文来历：stu51 :/.zgdoc.可以分阶段进行，由外向内，沿街开发可以采用招商引资，也可以与相关单元连系开发。在开发培植中增设门面房，为黉舍创收。堆集一些资金，再开内部，从而完成全数的开发。11、开发家长资本，争夺有影响力的家长的鼎力撑持。

7、12、可以借鉴兄弟黉舍操场开发的经验，也可以借鉴开发商开发培植小区的经验，成立专门的率领小组，组成专门的操场开发办公室，加年夜筹资融资的力度，加速开发历程。13、 成立由关心教育的社会名人企业家、关系单元率领和部门学生家长组成的操场开发委员会，辅佐黉舍出主意，.zgdoc.zgdoc.设法子。14、充实操作我校校外教育员的力量，督促加速操场开发历程。15、可以盖一栋沿街楼，一楼门面出租，二楼及以上放置拆迁住户居平易近。16、本着谁开发、谁出资、谁受益的原则，沿街开发，租赁若干年后产权由黉舍收回。17、可以和开发商合作，我校出处所，开发商出钱，上边建操场归黉舍使用，下面建地下商场或地下车库租给开

8、发商使用，若干年后再收回所有权。二、关于若何自筹部门开发培植资金教员们提出了以下“金点子”：1、除继续积极争夺市区政府和市区教育局的政策和资金撑持外，可操作社会各界、教师和学生家长等各方资本去自筹资金。2、可以召开家长会或者组织年夜型公共勾当进行捐献。取得家长认可，也可以组织师生捐钱。3、可以拉广告。允诺一些年夜企业，操场开发后，在操场四周的建筑上浮现企业广告。4、矫捷把握招生政策，招收煤矿、电力、邮电、银行、小我企业等资金雄厚的单元的后世，征收赞助费。5、找单元担保，黉舍贷款，先用贷款拆出来，再经由过程争夺政府投入或其他体例慢慢还款。6、与各政府部门搞好关系，让各政府部门捐钱，向社会呼吁集资

9、。7、找开发商和有关部门才能筹到培植资金，靠小我或一部门人只能是杯水车薪。8、采用多方筹措资金，实施政府投资、招商引资、小我集资等相连系的法子进行合伙开发。9、带动全校教职工，充实操作自己的关系和学生家长的资本，积极争夺社会各界、各单元捐扶助学，对为黉舍筹到钱的教员给以奖励。10、可经由过程“扩年夜黉舍小餐桌的规模，提高幼儿园的收费水平”等体例增添黉舍收入。11、靠政府协调，找有爱心的人士、关系单元扶助，开发商援助，先开发再分期付款。12、也可以让全体家长和教职工集资，黉舍恰当付一些利息。13、给政府争夺政策，在校外给出住房，把住户搬迁出去，先搬迁，再筹建。14、一年级多收高价生，提高捐扶助膏

10、火的尺度。15、争夺一种政策，按照集中精神办年夜事的原则，让局率领出头签字，让全区的高价费先用于开发我们的操场，到时辰我们的钱再帮他们开发操场。16征得家长赞成，可以向1至5年级的学生借取必然的费用，结业时无息返还。从以上这些好的建议可以看出，教员们以主人翁的责任提出了良多金点子，拓宽了操场开发的思绪和法子。按照这些建议，黉舍出台了一个关于推进黉舍操场开发培植的的定见。其中吸收了部门好体例。对于其他的体例，我们没有一一列举，将逐个去谈判论证，按照此次实施定见的落实情形，慢慢去考试考试其他科学合理的体例。三、其他建议除以上两方面的建议外， 还有其他一些建议，回覆如下：1、建议在汽锅房的进水阀上安

11、装清水器，浸染有三：保障教员身体健康；增添烧水器使用寿命；节约烧水器调养维修资金。答：由总务处负责考查论证，确定是否安装。2、建议黉舍率领在考虑全校教师工作的情形下，恰当进行年夜轮回教学，以便提高教师的整体营业素质。答：我们按照黉舍和教师现实，采用了小轮回和年夜轮回相连系的法子，明年放置工作时可以按照黉舍工作的需要和教师的营业特长，恰当加年夜年夜轮回的力度。3、建议一年级招生能够赐顾帮衬到教员这一层面。把指标分配到教研组，年夜组2至3人，小组1至2人。答：这几年我们幼儿园买办是个老浩劫，今年根基解决。按照上级要求，我们决心明年招生时，让幼儿园买办与一年级彻底脱钩。等这个目的告竣后，按照上级要求

12、，连系黉舍现实，到时再商定具体的招生法子。4、建议每年的查核，各类评优树先，不要全靠选票，要与日常平常工作相连系，平易近主与集中相连系，真正选出优异的教员。答：我们要求教员们投票必然要客不美观合理，杜绝任何舞弊行为，此后继续把平易近主成分的选票作为主要依据之一，可是有不正当行为的予以否决，并继续坚持平易近主与集中相连系的原则。5、尽快给张海霞教员配电脑。答：我们已经经由过程政府采购把多媒体和新增添教员后缺的几台电脑，搜罗幼儿园的电脑和什物投影采办了，到货的设备已经安装，还有部门电脑款已付，近期到货后尽快安装。6、削减会议次数，可以网上发布，小黑板奉告，组长传达。答：黉舍此后尽量削减会议次数，可

13、以操作收集或小黑板下发通知，请巨匠实时收看。可是，按照工作需要，必需开的会仍是要开，请巨匠按要求准时加入。7、开会尽量不要拖堂，可以提前开，2节课后就起头。答：因为我们下学是4点20，开早了巨匠放不完学。按照这种现实，会议欠好提前，可以尽量精简会议内容，可是按照现实需要，若是需要放置的工作多，巨匠应该理解。8、尽快做夏日校服，颜色要亮丽，最好两年做一次校服。答：我们的这身校服还没有穿到身上，为这身校服黉舍已经战胜了良多坚苦。况且我们此刻操场等良多年夜事因为缺钱不能做，严重制约了黉舍的成长。这项建议要求太高，黉舍前提达不到。9、班主任工作太繁重，代课太多。答：班主任工作很辛劳，责任也很年夜，黉舍和教员们都能看在眼里。但愿所有教员尽量战胜坚苦少乞假，不要再让班主任教员在工作量外多代课。也但愿班主任教员战胜坚苦，更好的做好各项工作。10、教师值勤，每周一次，周周值，不累。答：按照此刻的值勤情形和照看教员孩子的排班情形看，人员交替代岗时最轻易呈现遗忘或空挡，况且每周值一天值的次数会更多，成天想着，还不如辛劳一周。值勤教员很辛劳，出格是此刻防甲流感，又增添了门口的晨检和午检，但愿巨匠战胜坚苦，和带班率领一路，按原本的值勤要求，一如既往做好值勤工作。11、给教员们配发小麦克风，便于打点学生，也有利于教员们的喉咙健康。答：我们年夜型学生会议，黉舍既有专项音响，也有手提的