小程序怎么做又怎么运营?_第1页
小程序怎么做又怎么运营?_第2页
小程序怎么做又怎么运营?_第3页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、Word文档 小程序怎么做,又怎么运营? 越来越多的行业都加入进了(小程序),但如何运营好也是一大关键,究竟运营不好,就赚不了钱。那我们来看看,假如做一个小程序,该怎么做,最重要的是怎么运营。我就以母婴店为例来告知大家。 第一阶段 基础打造 某母婴店为了猎取更多新客户,做了一个小程序商城。线上商城的设计讲究目标精准、一目了然(京东淘宝自动推举我们不能比,人家名声在外),那么从视觉感官上就要合胃口,而且用户进来第一眼就能看到要买的东西。所以,页面整体要协调(视觉上的),用户进来后不能翻了老半天还没找到产品(从有用的角度动身)。 其次阶段 用户猎取(这一阶段相对简洁,仅做浅析) 由于处于微信这个生

2、态圈,在流量的猎取,小程序有着不行比拟的优势。所以商城用户的猎取从这里着手: 1 自然流量 众所周知,小程序是四周五公里的人都能看到,而现在微信又将四周的小程序升级为四周的商家,所以,更多的是精准流量。 四周的小程序大变样 2 线下场景 产品包装、展架等地方印上小程序码,用户扫码下单有优待,还可享受送货上门。 3 流量互换 从其他的公众号、小程序或者自媒体平台导流。 流量互换 4 流量小程序跳转 针对宝妈这个群体,开发了一款休闲类嬉戏。作为流量小程序,用来获客(设置相关条件跳转到目标小程序商城)。 流量小程序跳转 5 评比活动 每两个月做一场诸如最可爱宝宝、最有爱家庭之类的线上活动,提升品牌影

3、响力。这一步,可能不会直接带来许多客户。 评比活动裂变用户 小结:全部步骤中,用户猎取是相对简洁的一步,用户的体验是关键。但接下来的用户留存让不少人伤脑筋。 第三阶段 用户留存 1 利用公众号推文 公众号和小程序相关联,点击公众号的某个菜单则进入小程序。那么,公众号做什么呢?发文。定期推送育婴学问、情感专栏、优待活动等信息,增加用户黏性,提升复购率。 2 巧用积分 每个用户购买产品都会获得肯定的积分,积分可用于抵扣(当然,这里要设置好抵扣规章),也可用于兑换礼品。这里要向用户传达一个消息:礼品是不单卖的,而且物超所值。所以,礼品的选择要多下功夫,比如谁家在买其次段的奶粉了,可以判定他家有个6至

4、12个月的宝宝,那么这么大的宝宝需要买什么衣服、多大的鞋子、什么样的玩具(这里的顾客画像在收集一系列原始数据后即可分析出)。 3 优待券定向发放 这里不得不吐槽一下,许多商家的优待券是见人就发,不管你是谁先塞一个;或者铺天盖地的短信轰炸。这种费劲不讨好的事情能带来什么呢?还是用数据说话,以第2点为例:某人在商城里买其次段的奶粉,他家的宝宝处于6到12个月之间(详细的可以以会员系统录入为准),那么此时他是不是要买磨牙棒、添加辅食?所以,我给他发一张满一百减三十的优待券他会不会感爱好?(假设辅食成本价为40一盒,售价70一盒,那么他就得买两盒才能使用优待券,而这次购买又可以获得积分)。 所以,用户

5、留存的前提是用户画像,假如你不能GET到顾客心里那个让他触动的点,是没法做留存的。 用户留存的前提是做好用户画像 第四阶段 用户裂变 有了用户量和复购率还不够,要想方法让顾客源源不断的进来才行。 1 拼团 这个模式做得最胜利的也许是拼多多,那我们怎么做呢? 发起一个拼团的功能,比如某个玩具原价600,5人成团,每个人仅需380。这样,用户愿不情愿参加呢?答案是确定的。我们发起这个拼团的活动是要让老用户给我们拉更多新用户的,那么仅仅是低价还不够,要让新老用户都放心。简洁说,假如奶粉拿来拼团那确定没有玩具的效果好,由于婴儿的奶粉是不能任凭换的。 2 分销 让宝妈加入进来,成为店铺的分销员,享受分销价格的同时共享给别人,别人购买了还可以获得返利(分润,不能超过两级)。一个很简洁的玩法,不赘述。 用户到用户的裂变天生少了距离感 第五阶段 沉淀 沉淀是一个长期的过程。这里和用户的留存不同,留存是让用户产生购买欲,提升复购率。沉淀是为了让用户对品牌有忠诚度,说到买奶粉就想到XX店XX品牌。这一步,重点是线下。可以怎么做呢? 1 讲座 每周进行一次讲座,讲育婴学问,产品学问等。这个相对于推文而言,用户的体验感更佳。 2 宝妈聚会 组织宝妈到店里参与聚会,这个环节注意倾听,可以让心理老师加入。由于宝妈是需要吐槽并且有

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论