安全工作失误检讨书

1、范文最新推荐 / 13安全工作失误检讨书安全工作关系到员工们的生命财产安全，下面小编跟大家分享几篇检讨书，希望对大家有所帮助 ！安全工作失误检讨书一敬爱的学校各位领导、各位同仁：我叫某某某，现年X岁，是某某驾校的一名正式员工，实习教练（系 某某镇某某村某组人）。我驾驶的XXXX号车在X年X月X日X时许， 因早晨送学员到学校乘车去某某市驾校考试中心考试，晚上接学员回家，在某某路段急转弯路段发生了一起车子侧翻道路边的交通事故， 造成俩名学员轻伤，车辆外表损坏严重，给学校和社会造成一定的负 面影响。首先，我要向学校党委、领导和同仁们道一声：对不起！是我辜负了 学校领导和同志们对我的信任和重托，没有始

2、终把安全工作放在第一 位，给学校领导的脸上抹了黑，坏了学校的名声 ；给学校和个人造成 了不必要的损失和伤害。在此，我必须向学校党委、领导和同仁们作 出深刻检讨，必须永远牢记这次血的教训。我诚恳接受学校领导对我 的任何处罚。对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要 有以下几个方面的原因：一是思想麻痹，安全意识差。常常认为自己开了多年的车，道路驾 驶经验丰富，轻车熟路，这种认识使自己产生了麻痹思想，学校的安 全制度规定流于形式，停留在文件上、口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。检讨人检讨时间安全工作失误检讨书二安全是铁路运输永恒的主题，必须坚持安全第一的思

3、想不动摇，xx列 车追尾事故的发生，暴露出铁路基础管理薄弱的问题仍然十分突出，作为基层管理人员，我清醒的认识到安全生产的重要性和长效性 ，为 深刻吸取事故教训，全面强化和落实各项安全措施，迅速扭转运输安 全的被动局面，确保运输安全特别是旅客列车的绝对安全。现就安全 管理工作自我剖析如下：一、在安全意识方面1、在思想认识上，安全第一的意识树立不牢。虽然具有强烈的责任 意识，但不能每时每刻保持强烈的忧患意识 ，不善于从他人的事故中 吸取教训，不能时刻保持清醒头脑，做到居安思危，警钟长鸣。2、在对待安全的态度上，对安全工作的长期性、反复性、复杂性认 识不足。虽然经常告诫自己重看问题，轻看成绩,但安全

4、长期稳定，也 会自觉不自觉地出现松懈，认为关键环节控制好了，可以松口气，不能 从安全工作的实际出发，随时反省，检讨自身的工作，对安全生产没有 时刻保持一种咼度的敏感性和深入的洞察力。二、在安全管理方面1、管理的针对性不强。生产布局调整后，尽快理顺管理关系，尽快完 善管理制度，尽快转变工作方式和思维方式，虽然作了布置安排，但重 点工作一多就转移了视线，车站、各大班组、班组三个管理层次职责 不明晰,安全控制力弱化，新体制的优势受到限制。2、管理持久力不够。表现在安全管理紧一阵、松一阵 ，现场管理还 未进入规范有序状态，尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳定性 车间、班组在这一方面表现的尤为突出。尤

5、其是对班组长、党员骨干 的教育管理流于形式，重点工作落实不力，影响了工作的实效性。三、在工作作风方面1、存在一定程度的好人主义。在安全考核上，虽然经济上的考核力 度较大,发生问题批评教育多，责任制追究少，客观上存在着好人主义 思想。2、抓落实的力度不够。没有做到盯住不落实的人 ，追查、分析和处 理每个在安全生产中的失职行为。没有狠抓不落实的事 ，追究不落实 者的责任，查摆深层次原因，从而导致许多工作在落实过程中变了味， 出现力度衰减，甚至出现中间梗塞，影响了管理的实效性。四、对今后工作的打算及对策1、全员反思，深入查整。以XXX严重违章为镜子，在全站范围开展查 领导、查管理、查设备、查职工作业

6、为主要内容的安全大检查、大反 思活动,认真传达学习刘部长在全路运输安全电视电话会议上的讲话 精神,努力扭转安全生产的被动局面。2、强化安全意识。始终坚持安全第一的思想不动摇 ，树立细节决定 成败的理念，正确地处理好生产必须安全，安全促进生产的辩证关系， 尤其是抓好现场作业控制等关键环节、关键处所的控制。3、理顺管理关系。认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业 负责制,全站干部职工要增强问题意识。4、强化安全基础，把落实天窗修制度和红线管理制度作为保安全的 根本制度抓好抓实，把建立新的管理机制，充分发挥新体制优势和建 立关键环节强力卡控措施作为第一要务抓好抓实。5、加快规范新体制下运输安全管

7、理。全面规范新体制下的安全管理， 限期达到目标要求。要结合这起事故，抓紧对非正常情况下的列车组 织进行规范，尽快解决非正常情况下行车组织不规范、不到位的突出 问题。要加强对结合部的规范管理，防止结合部出现失控现象，确保安 全生产持续稳定。此致敬礼检讨人:XXX20 xx年x月x日领导工作上的失误会导致公司的损失，下面小编跟大家分享几篇检讨书，希望对大家有所帮助！领导工作失误检讨书一尊敬的各位领导：作为XX组件技术部的一名技术主管，我在工作过程中严重失职，在 生产限额领料单中添加了错误的铝合金边框代码， 造成交付给客户的 组件边无法安装，给公司信誉造成了无法挽回的损失。 在此我表示深 深的歉意并

8、递交这份工作失职检讨书向各位领导做出深刻反省和自 查。由于我的工作岗位关系到整个生产订单所使用的物料正确与否，长 期以来对自己放松要求，工作作风涣散，无视公司的审批报告流程， 最终导致这次严重的质量事故发生， 辜负了领导的信任，也损害了公 司的信誉。通过这件事，暴露出我个人存在严重的工作松懈问题，以 及工作态度不端正，做事情不严谨等不良工作作风。为杜绝今后再犯 同样的错误，以此次检讨为契机，深入审视和纠正自身工作中存在的 问题：首先，我作为部门文件的管理者，对于部门文件的管理不严谨，文 件没有固定的存放地点，通常是谁想看文件谁拿去看，看完就随手一 扔，每当遇到问题想要翻阅时却找不到文件在哪。

9、本次事故就是一个 深刻的教训，由于文件是10月份下发而添加错误边框的订单是 11月 的生产订单，在核对物料编码时没有查找相关的工作联系单是导致此 次事故的一个重要原因。其次是认识上的问题，总是认为自己是文件的发放者，而别人才是 文件的执行者，通常是一扫而过，只理解了文件的表面内容，而忽略 了文件所要传递的重要信息。本次事故中，由于之前阅读文件是草草 掠过，导致大脑中只记住了 4孔边框和6孔边框均可使用并且不得混 用于同一个组件，但是却没有记住4孔边框有两种不同孔距的物料代 码，正确的代码应该为 M510103而自己却添加了错误的代码M51O110第三是态度上的问题，由于平时领导对我的工作十分信

10、任，因此自 己经常不按照规定的流程开展工作，私自做决定，私自更改物料。如 果此次添加物料代码时先向部门领导进行请示，就可以避免错误的物料代码被使用，从而也就不会造成如此严重的后果。领导工作失误检讨书三尊敬的市委、政府领导：我XX年上班，XX年入党，先后在银行、财政、国资等部门工作。 去年XX月受领导和同志们的信任，被组织提拔重用，现担任市社保 局局长一职。履职X个月过去了，因涉及过去在国资委担任中层干部，同时兼任 国资委直属投资公司的董事长、总经理期间，公司拍卖资产业务交由 拍卖公司，导致拍卖价款划转结算不及时，有人向市纪委和市组织部 匿名举报我涉嫌与拍卖机构权钱交易， 经过审计部门审计，并无

11、个人 违纪行为，但通过这件事，我主动向组织上作出如下思想汇报，想以 此为鉴，举一反三，以清醒自己，促进工作。投资公司于XX年X月经市政府批准成立，在市工商局登记注册，由 市财政局直接管理。X年X月根据市政府决定移交市国资委直接管理， 公司仅仅对外为独立法人，对内纳入市国资委统一管理，一切重大事 项由市国资委领导决策，接受市纪委、市财政局、市审计局等相关部 门监督。经市委、市政府领导同意，当时由我兼任该公司董事长、总 经理，聘用专职副总经理x人，内设综合部、财务部、融资部、维护 部。x年以来，我作为机关事业科科长兼投资公司总经理，主要倾力于政府融资和债务谈判，几年来，我以公司为平台，融取资金近x

12、亿元; 与资产管理公司艰辛谈判，为XX化减历史债务近x亿元。XX年x月, 服从组织安排，下派到XX办事处挂职x年，科室日常事务由科室同 志具体负责，大的事情有分管领导和主要领导把关。在拍卖资产业务过程中，经国资委领导集体商定，实行委托拍卖。按以下程序实施：一是通过评估初步确定该资产市场价值的参考价；二是与拍卖机构签定委托拍卖协议书（一律约定委托方不给拍卖机 构佣金）;三是拍卖机构发布拍卖公告；四是国资委主要领导、分管领导、纪检组领导及相关人员集体研究 拍卖保留价；五是派人携带保留价密封函参加拍卖现场会并负责监督；六是相关工作人员负责将资产评估报告、拍卖公告、保留价函、拍 卖成交确认书等资料整理

13、归档；七是相关工作人员负责跟踪资产过户、资金收支等后续工作。实际工作过程中，因公司不具备真正的独立法人资格，具体事项不 是我做主。因此，后来经审计部门集中，所有款项全面收回，未造成 损失。尽管如此，有人举报，说明群众在监督，监督并不是坏事，这 让我吃了一剂清醒剂无论职务大小， 党员的地位是平等的，既要监督 他人，又要接受他人的监督，人人监督，人人受监督。从而更加让我 自重、自警、自盛自励，提高监督的自觉性。劳动部门尽管职能不同于过去的国资委及下属投资公司，但社会保 险事业工作局牵涉到社会方方面面，它涉及到国家和盛市有关养老、 工伤、生育、医疗社会保险的方针、政策的落实和社会保险基金管理、 运行

14、的基本政策和标准的贯彻执行。全市养老保险覆盖 XX多万人， 年基金收入XX多个亿，面更广了，事更多了，权利更大了，责任也 更大了。作为社保局一把手，更要加强自身学习，因此，从现在起，我正式向组织提出我个人今后工作三大奋斗目标：一是带好队伍，在当前社会保险制度面临改革、任务重、压力大的 情况下，一定要从班子成员做起，充分发挥每一个人的才能和积极性， 内强素质、外塑形象，树立从我做起，向我看齐，对我监督思想。我 局现有职工XX人，一正两副，上任后，我便提出要建设政治素质好、 团结协作好、作风形象好领导班子和和-谐机关的目标，并身体力行, 以身示范。二是管好财务，以完善的制度规范基金管理，确保全市社

15、会保险基 金专项管理，确保基金安全，并定期接受上级部门和市财政、审计部门的检查监督。三是抓好业务，社会保险事业如何在现有基础上再上新台阶，这就 要求我们在业务工作中善于思考，多提供人性化服务，在工作中求真 务实，开拓创新，做到安全无差错，发放无赤字、监管无盲点，整合 无遗漏，通过部门之间的配合联动，整合资源，提高效率，打造服务 平台，促进工作再上新台阶。目前，我们已经正式推动新型农村养老保险试点，各项工作正有条不紊向前推进，以期用自己的实绩取信于各级领导和全市 XX万人民,也恳请各位领导一如既往地关心我、支持我、监督我 ！检讨人年月日教师在工作上出现失误是十分 不良好的行为，下面小编跟大家分享

16、几篇检讨书，希望对大家有所帮助 ！教学工作失误检讨书一尊敬的领导您好！我于xxxx年5月25日，调来xxx中专学校，计算机学生11人，早 晨& 30由本人带着A、B三人接到学生，分两个单位，C带9人去 普丁数据留下6人，A带2人去工商局学生未留，下午带学生去汇智 高科学生未留，学校带队老师要求退8人费用，在这件事情中是我个人严重失职，自己调来的人自己没有安排好，没有准备好单位，让学 生连续面试几家单位。其次，没有布置好路线，把时间浪费在路上。XXXX年5月27日，组员A调来，XXXX理工学校，机电一体学生11 人，早7： 30由D A接到学生，第一家单位 XXX起重机面试上1名 学生，第二家单

17、位新利同创面试上5名学生，未留，费用只收取1人。 在此事上，我真的很愧对我的组员，首先我应该在学生来之前了解这 个学校的情况、学生的心态，我更应该亲自去接学生，其次，必须要 对学生所去的单位有了解。两件事情的工作失误，我检讨个人工作不认真，没有把工作做好，总结失误如下：1做事没有滤清顺序责任心欠缺对单位不够熟悉主导能力不足我对我个人犯下的严重错误感到愧疚， 辜负公司对我的培养和信任， 此时，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的失职对公司造成很 大的影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到 后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时，也向公司表示发自内心的 歉意。教学工作失误检讨书二

18、尊敬的各位领导：首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误没写工作日记再此我做出深刻检讨！当天由于游客较多，恰巧领导不在时候，由于我们工作的马虎大意， 忘记了本应该在当值的时候就应该写的值班日记 ！事后经领导检查后 才发现犯了过错但为时已晚！事发后，还不能心平气和地面对错误， 有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因 ！经过领导的批评和教育后我发现，造成没写工作日记的主要原因， 主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的 事情，但同时也是长期以来对自己放松要求， 工作作风涣散的必然结 果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求 ！增强自身的职 业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己， 我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好， 更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且 过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想 法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的， 甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉 到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们 表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：1、在这件事中，我感到自己在工