法律专业优秀英文简历模板

1、 法律专业优秀英文简历模板英文简历对很多求职者来说也是比较重要的，尤其是想在外企发展的话，今天跟各位分享法律专业优秀英文简历模板，以供参考!法律专业优秀英文简历模板No.67, Lane123 Job Road, JobDistrict, Shanghai ?(+86) 13xxxxxxxxx ?.comEDUCATIONHARVARDLAW SCHOOLCandidate for Juris DoctorMay 2014 (Expected)Activities:Human Rights Journal, SubciterHarvardDefendersHarvard Prison Lega

2、l Assistance ProgramBlack LawStudents AssociationCOLUMBIA UNIVERSITY COLUMBIACOLLEGEBachelor of Arts, SociologyMay 2009Honors: KlugeScholarActivities:Community Impact, GEDTutorDouble Discovery, Middle School TutorColumbia College Student Council, Liaisonto the School of General StudiesThesis: Prison

3、 Recidivism andthe Stabilization of the New York State Criminal JusticeSystemUNIVERSITYOFCAPETOWNSemestearbroad with a full courseload in social sciences and humanities, Fall 2006Activities:Students Health and Welfare Centres Organisation, Children s Home VolunteerEXPERIENCE GOLDMAN, SACHS & CO.New

4、York, NYAnalyst, Fixed Income, Currency & Commodities Legal2009-2011?Drafted, edited and negotiated terms of non-disclosureagreements (NDA) for all transaction types and business lines.?Produced weekly analysis of New York region NDA volume for report to senior legal management. ?Maintained 50 regul

5、atory licenses for five firm affiliates including applications, regulatory examinations and annual reports. ?Conducted due diligence on more than 100 firm investments for required reporting to the Federal Reserve.Summer Analyst, Employment Law Group (ELG) Summer 2008?Researched legal and regulatory

6、issues for policy development purposes, including for use in firm-wide orientation. ?Created an online electronic library of global ELG materials for cross-regional use and access.COLUMBIA UNIVERSITY OFFICE OF PUBLIC AFFAIRSNew York, NYAssistant to the Office Administrator 2006-2009 ?Researched medi

7、a-related university information to respond to public inquiries. ?Maintained media exposure list for use in managing university public relations.FAIRFAX COUNTY PUBLIC SCHOOL SYSTEMFairfax, VASummerClinic Assistant Summer 2006?Worked closely with school personnel and parents to schedule student disab

8、ility assessments. ?Updated student information database used for tracking and addressing student needs during the school year.KINGS COUNTYDISTRICTATTORNE YS OFFICEBrooklyn, NYLegal Assistant Fall 2008?Drafted criminal complaints based on interviews with police officers, witnesses, and victims. ?Lia

9、ised with Assistant District Attorneys to determine charges, submitted orders of protection and evidentiary notices. OTHER LEADERSHIP AND VOLUNTEER ACTIVITIESGoldman Sachs Legal, Compliance and Internal Audit Black Network2010-2011Recruitment, Retention and Advancement SubcommitteeMemberNew York Car

10、es2010Soup Kitchen Volunteer ColumbiaUniversity Alumni Representative Committee 2009-2010Volunteer Admissions Interviewer 面试陷阱时刻警惕面试一个求职过程不容忽略的过程，想要面试过程表现出色，那么每个细节都不容忽视，直到面试的最后一秒。据调查显示，很多求职者整场表现都很出色，但为什么最后没有被录用呢?很多人往往都输在了最后。下面就为大家举个例子，在面试最后，很多面试官都会在面试的最后时刻抛出一个看似漫不经心的问题： “你还有什么问题要问我们的吗?” 面对这个问题，你万不可掉

11、以轻心! 很多人都倒在了这面试最后5 分钟里。太高估自己让猎头印象深刻的是一个叫阿K的求职者。阿K工作了 5年，经过 5 年的磨练，他觉得自己各方面的工作技能都有了显著提高，尤其是英语水平突飞猛进。当他在报纸上看到一家500 强外企在招聘部门经理秘书时，信心十足地认为以自己眼下的资历这个职位非他莫属。阿 K 在面试环节的前30 分钟里表现得都算不错，然而却栽在了最后5 分钟的“提问环节”上。阿 K 最后 5 分钟的提问让面试官啼笑皆非。他问道： “我只想提 两个问题：一、听说贵公司遭受金融风暴的打击较深，这一季度公布的财报不是很好，请问公司有什么对策 ？二、最近你们的竞争对手X X公司出台了一

12、系列推广新产品的市场活动，收效很不错，而你们的新产品却迟迟没有推出，请问贵公司在新产品推广上是怎么考虑的？具体有哪些市场推广计划呢？”面对阿K一脸傲气的样子，面试官很有礼貌地笑了笑，用标准的 公关辞令回避了这些问题。阿K在面试之后感觉很好，却一直都没接 到对方公司的复试通知Tips：阿K面试的是部门经理秘书，只是一个普通的行政职位， 并非总经理秘书，更不是董事会秘书，而阿K最后的提问姿态完全是 站在高管或者媒体记者的立场上，自然会令面试官啼笑皆非。最后的面试提问环节，看似面试官创造出一股随意开放的气氛，给予求职者充分的提问空间，但面试官暗中考量的是，求职者的关注点和兴趣点是否在于这份工作本身，对于这个公司的企业文化等是否认同。在其位谋其职，求职者请不要在面试时过分高估自己; 而“知彼”方能判断未来的职位和公司是否适合自己，也请不要浪费了提问的机会。 骑驴找马 还有一个跳槽的人，在面试的最后5 分钟也表现得“非正常”。阿A是学平面设计的，去面试的岗位是某广告公司的广告文案策划。 在整个面试的大部分时间中，他都表现得中规中矩，也从面试官那边得到了一些比较积极的暗示。结合他的个人履历，原本他被录取的几率还是存在的，但问题也出在最后一环。最后面试官问： “你还有什么问题要问的吗?”他的回答是：“我想了解一下你们这里做网页设计的工作需要会干点什