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文档简介
1、1.职业教师培训方案一、教师培训实施方案的制定的培训,要能体现四个特点:一是 自修一反思并深化发展为“五步学习培训法”;二是强调团队学习并 发挥共同体作用;三是运用教育信息技术手段强化效果;四是要求社 区、家长和学生参与,取得社会的评价效果。二、培训实施方案的制定要注意:不大不小;不高不低、具体明确、条理清晰、兼顾差异、符合要 求。一个好的培训方案的培训目标应该符合以下5点:针对性符合需要(如何理解需要?)科学性一一符合规律(哪些规律?)逻辑性一一内在一致操作性一一具体可做(具体到什么程度?)清晰性一一表达明白三、“对改进设计方案的评价”必须从以下六个方面入手:1、问题性:就是说所提问题是否明
2、确,所设计的是否有针对性。2、理论性:方案的设计是否体现了新的理论。3、结构性:方案设计是否完整,有无整体的思考,内部逻辑是 否一致。4、创新性:有无创新点,创新点的数量和新颖度。5、操作性:具体化程度有多大。6、表达性:文字是否通顺,表述是否清晰。2.职业教师培训方案为继续推动我校青年教师教学综合素质的提高,深化课堂教学, 为下一步的课堂授课比赛做准备,特举行教师粉笔字基本功常规培训 活动。一、参赛人员45岁以下的教师,其他教师自愿参加。二、时间单周周三早晨,自己拿到一楼门厅展出,周五下午下班前拿走。三、比赛内容要求每次完成一首七言绝句的古诗(所写内容包括题目、作者) 字体:楷书。四、要求及
3、评分标准1、培训主要考查教师的板书设计能力,汉字书写水平以及书写 的熟练程度。2、板书设计方面:(1)教师姓名写在古诗右下方。(2)标题、作者、正文要在字体大小上有明显的区别。所写内 容在黑板上布局匀称、合理,字距、行距适当,不歪不斜。3、汉字书写方面:(1)不能有错别字;(2)用笔正确,结构合 理;(3)节奏清晰、视觉效果美观大方。4、无故不参加者以零分计。五、评奖1、评委:学校领导班子成员及学术委员会成员。2、评委打分要求:满分100分、一类:95100;二类:9094; 三类:8589;四类:8084O书写工整流畅清晰、美观大方者为一 类。3.职业教师培训方案一、指导思想为了进一步提高教
4、师的课堂教学水平,夯实教师的教学基本功, 学校本学期将开展教师钢笔字培训活动。通过培训展现我校教师风采, 检验教师教学基本功,促进教师积极主动地提高自身的教学基本功, 常练常新,从而提高广大教师的教学技能水平和教学能力,促使一批 师德修养好、教学能力强的骨干教师脱颖而出。二、比赛时间双周周三由学科组长收齐,和集体教研记录一起交给葛淑霞老师。三、参加人员45岁以下的教师,其他教师自愿参加。四、比赛组委机构评委组:学校领导班子成员及学术委员会成员。五、比赛要求要求笔画有法度;笔顺正确,书写流畅;字形间架合理,大小匀称;整体有章法,布局合理美观;文字规范,内容无错漏。六、注意事项(1)比赛用纸由学校
5、统一发放,书写工具一律自备。(2)书写字体:楷书,书写格式:横写或竖写不限。(3)要求书写正确,不能有错字别字、不规范的简化字或漏字。(4)书写内容自定,作品完成后,写上自己姓名。4.职业教师培训方案一、培训对象:我区所有学校专职、兼 职及代课体育教师80余人。二、培训目的:通过一系列课程培训和足、篮、排三大球球类规则的培训,提升 体育教师的教育教学理念,提高体育教师的常态课、研究课及体育科 研能力,提高体育教师组织体育活动和田径运动会和开展课外活动的 综合能力。同时也为下半年市教育督导团对我区的学校体育卫生专项 督导工作奠定基础。三、培训内容及主讲人:.新课程培训(主讲人:xxx).体育教师教学业务技能培训(主讲人:xxx).学校体育课外训练及运动员选材(主讲人:xxx).篮球规则及裁判法培训(主讲人:x
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