下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年机电隐患排查制度1、项目部成立机电隐患排查管理领导小组,由机电经理和队长担任组长.(见附表)2、掌握本项目部机电隐患排查情况和发生的可能性及其严重程度.3、建立隐患排查档案,对隐患排查进行不间断的监控,随时掌握隐患排查动态情况,监督隐患的整改情况.4、建立隐患排查的整改贯彻严格责任、分级负责的原则,组长为隐患排查整改第一负责人,组员负责本岗位的隐患排查,做到隐患排查落实、措施落实、时间落实、人员落实、责任落实,以确保安全生产.5、安监站负责隐患排查的综合管理,监督检查隐患的整改,技术部负责隐患排查的统计,并存档复查.6、遇有危及人身安全的隐患,无处
2、理措施并且未采取临时防范措施,工人有权拒绝继续冒险施工.7、对发现重大隐患难以立即整改的,应制定切实可行的安全防范措施,报上级主管部门审批后执行,无结论不得生产.8、所有隐患排查,均有整改台帐,(整改台帐包括:日期、隐患内容、责任人、整改日期、整改情况等)并存档.9、对发现隐患不报,造成事故和对事故隐患既不处理有不采取防范措施而造成事故的班组或个人加重处罚.臧占雄、周志勇、王君安负责提升吊挂、稳绞、搅拌机的安全隐患排查治理、整改,以及日常检查、维护、维修并详细记录,保持机械设备的完好,减少影响,保证安全。韩素辉、薛俊明负责副井上、下及项目部所有电器设备的安全隐患排查治理整改,以及日常检查、维护
3、、维修并详细记录,保持电器设备的完好,减少影响,保证安全(包括提升绞车及各种设备的保护正常投入,安全运行)。薛正朝负责副井水泵的隐患排查治理整改,以及日常检查、安装、维护、维修并详细记录,保持机械设备的完好,减少影响,保证安全。秦书民负责副井中心回转抓岩机的安全隐患排查治理整改,以及日常检查、维护、维修并详细记录,保持机械设备的完好,减少影响,保证安全。余财孝负责空压机、矿灯的完好,进行安全隐患排查治理整改,检修、维护保养,减少影响,保证安全。宋立华负责副井的伞钻、风钻、风泵及各类风动工具设备的安全隐患排查治理整改,以及日常检查、维护、维修并详细记录,保持机械设备的完好,减少影响,保证安全。李
4、建民负责非标加工副井综合日常维护及模板的拆装等工作,做好日常安全隐患排查治理整改,不影响正常生产,保证安全。2022年机电隐患排查制度(二)为加强机电设备管理,各级机电管理人员必须经常深入现场,了解和掌握设备使用状况,及时发现设备存在隐患并快速处理,确保设备安全运转。结合矿井实际,制订安阳永安贺驼煤矿机电领导干部上岗检查制度。一、机电干部上岗查岗人员范围机电领导干部上岗查岗人员主要指:机电矿长、机电副总工程师、机电运输部部长、机电运输部副部长、机电队队长、副队长、主管技术员等。二、机电干部上岗查岗内容1.检查各项规章制度执行情况。2.检查操作人员持证上岗、按章操作情况,必要时可对操作人员“三知
5、、四会”内容进行提问。3.检查安全保护装置使用及试验情况,查看是否灵敏、可靠。4.检查设备完好情况,对事故隐患提出处理意见。5.检查设备及机房硐室安全状况和卫生状况。6.检查各种记录填写情况。三、机电干部上岗查岗检查周期机电矿长每月至少检查一次,机电副总工程师每月至少检查一次,机电运输部部长每月至少检查两次,机电运输部副部长每月至少检查三次,队长每月至少检查四次、副队长、主管技术员每月至少检查四次。四、机电干部上岗查岗要求1、各级机电干部要按照上岗查岗周期规定,进行上岗检查。2、上岗查岗时,要按照本制度规定的查岗内容进行认真检查,并按照要求填写干部上岗查岗记录。3、上岗查岗时发现的问题,要通知责任单位按“二定”(定人、定时)进行处理。责任单位将问题处理完毕后,向检查人反馈处理结果。4、机电干部上岗查岗时发现的重大安全隐患,要立即通知责任单位处理。责任单位问题处理完毕后应向检查人汇报,检查人员要到现场落实隐患整改情况。5、部上一级的机电干部上岗检查时,要把下一级机电干部上岗情况作为一
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《GB-T 31297-2014 TC4 ELI钛合金板材》专题研究报告
- 《GBT 33534-2017 失业登记管理服务规范》专题研究报告
- 宜宾编制考试题库及答案
- 会计面试题集及答案解析
- 广州建筑暖通工程师面试题集
- 2025年绿色金融产品创新与发展可行性研究报告
- 2025年农业机械化推广项目可行性研究报告
- 2025年社交媒体营销效果评估平台项目可行性研究报告
- 2025年数字媒体艺术创作项目可行性研究报告
- 2025年电子政务服务平台建设项目可行性研究报告
- 广东深圳市2026届化学高三第一学期期末学业质量监测模拟试题含解析
- 电力公司考试大题题库及答案
- 国企金融招聘笔试题及答案
- 重庆市金太阳好教育联盟2026届高三10月联考(26-65C)英语(含答案)
- 成都市龙泉驿区卫生健康局下属15家医疗卫生事业单位2025年下半年公开考试招聘工作人员(18人)备考考试题库附答案解析
- 2025-2030中国光纤分布式测温系统市场需求预测报告
- 因甲方原因造成停工的联系函示例
- 急救药品物品使用规范与操作流程
- 煤矸石填沟造地综合利用项目规划设计方案
- 财税SaaS助力小微企业降本增效2025年实操指南
- 储能电站施工培训课件
评论
0/150
提交评论