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文档简介

1、危险源辨识培训考核试题一、不定项选择题(每个4 分,共计 60 分)危险源识别的判定方法: ( ACD )A. 是非判断法B. 忽视法 C. 作业条件危险评价法(危险源的控制与消除方法: ( ABC )A. 按操作规程作业B. 加强防范意识 C. 加强教育培训现场吊运起重作业时,哪些行为会发生起重伤害事故: ( ABCD)A.捆绑不牢;B.吊挂不牢;C.吊运时从人的上空通过;D被吊物体上有人或有浮动物;行车特种设备在使用中 , 易发生的事故类型为: ( ABCD )A. 起重伤害B. 其他伤害C. 机械伤害D 触电行车伤害事故的发生,是由于哪种主要情况造成的: ( ABD )A. 钢丝绳断丝、

2、腐蚀、变形B. 错误操作C. 清洁清扫 D. 吊钩变形或有裂纹车间使用的电焊机,违规操作易发生的事故类型分为 ( ABC )以下哪些是焊接作业过程中 , 产生的危险源( ACD )A. 焊接作业不带防护镜B. 设备无接地C. 电源线破损老化 D. 焊机手把线接触不良切割作业时,易发生的伤害事故( ABD )A. 灼烫 B. 眼睛损伤C. 火灾以下哪些是打磨作业过程中,违规操作造成的伤害( ABC )A 触电B 机械伤害 C 职业病D 爆炸机动车辆存在哪些问题时,易发生车辆伤害事故( ABCD )A. 转向装置不牢固可靠B 司机无证或酒后驾驶C超速行驶或超载D 刹车、转向灯、照明、升降控制系统失

3、灵高处作业时,存在的危险隐患( ABCD )A 梯子防护装置缺损B 攀坐不安全位置C 忽视安全警示D 零部件、工件摆放不 合理人工搬运物料时,哪些行为易造成砸、压伤害事故( A B )A 操作失误B 工件摆放不稳C 听从指挥D 按操作规程操作手持电动工具违规使用,易造成机械伤害、触电伤害等,在使用中如何辨识和消除存在的安全隐患( ABC )A. 使用前进行检查,确认B. 正确佩戴和使用防护用品 C. 按照要求进行修复、更换D.操作比较熟悉,不会出现问题14、制定标准和措施的目的(ABC)A、控制或消除风险,遏制事故发生B 、指导员工按照标准规范作业C管理者按照措施监督落实D 、风险管理手册中要

4、求的15、“可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态”是以下哪个名词的解释( B )A 风险B 危险源C 隐患 D 不安全行为二、判断题(每个2 分,共计 40 分) TOC o 1-5 h z .危险源可以导致或诱发事故的发生,隐患属于是危险源。(V ).电焊机的电源线出现破损老化现象时,易发生触电事故。(V ).车间员工焊接作业、冲压作业时,可不用佩戴防护用品,对身体无伤害。(X ).若员工对车间作业现场掌控不足、安全意识淡薄,就可能发生安全事故。(,).危险源辨识等同于隐患排查。( X ). 使用行车吊运物件时,在重物棱角处和钢丝绳之间应加衬垫,防止钢丝绳被割断。(,)

5、. 钢丝绳随着断丝数的增多,其他未断钢丝承受的拉力越大,疲劳与磨损越厉害,使断 TOC o 1-5 h z 丝速度加快。当断丝数达到一定限度,就会引起完全断裂。(V ).作业工位密集或交叉作业时,员工间要相互提醒和关照,杜绝危险源的产生。(V ). 行车的钢丝绳、吊钩、急停开关、制动器等装置磨损、损坏,就造成危险源的产生。(V ).安全风险评估中,风险值的大小由危险源失控引发事故的损失来衡量。(X ).打磨作业中产生的事故类别有:触电、机械伤害、职业病等。( V ). 员工进入车间时,需佩戴和使用劳动防护用品,因此操作旋转设备时也要使用防护手套,且不会造成伤害。(x ). 现场使用的工业气瓶,

6、氧气瓶和丙烷瓶不能同车放置且要保持5 米以上的安全距离。(,).非故意违章行为不属于不安全行为。( X ). 隐患排查是检查已经出现的危险源,排查的目的是为了对危险源进行预先控制。(X ).管理者的失职行为属于不安全行为( V ) TOC o 1-5 h z .职工安全教育、岗位培训不到位属于人员方面的危险源。(X ). 管理标准是管理对象管到什么程度就可以消除或控制危险源风险的最低要求。(V ). 生产人员不安全行为的主要因素:知识与技能缺陷、思想和情绪不稳定、利益与管理的不利因素、生产与环境的不利影响。( V ). 管理措施是指达到管理标准的具体方法和手段。危险源辨识考试试题单位: 姓名:

7、 成绩: 一、单项选择题(本题包括10小题,每道2分,共20分。).危险源辨识是对认识危险源的存在并确定其可能产生的( A )A.风险后果B.根源或状态C. 大小 D. 利益.危险源辨识是为了明确所有可能产生或诱发事故的不安全因素,辨识的首要目的是为了对危险源进行(B )A.事故后辨识B.预先控制C. 了解D.消除.下面哪项不属于风险管理中“事前预控”过程内容( D )A.危险源辨识B.危险源分级分类C.风险预控D.事故调查.目前四川公司主要使用的危险源风险等级的划分的方法是( B )A.风险矩阵法B. LEC法C.安全检查表法D.事故树分析法.下面哪项活动是根据危险源辨识和风险评估的结果,利

8、用一定的技术手段和管理措施,控制或消除可能出现的危险源,预防风险的出现,遏制事故的发生。( B )。A.危险源监测B.风险预控C.危险源分级D. 风险预警.危险源辨识与风险评价应覆盖(D ).办公环境使用电脑造成的环境影响是(A )A.固体废弃物B.电磁辐射C.噪声污染D.员工身体健康受损. 可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态”是以下哪个名词的解释( B )A . 风险 B. 危险源C .9.四川公司的HSEt理目标是(A )零事故、零伤害、零污染、零职业病C.零伤害、零损失、零处罚、零职业病隐患 D. 不安全行为零事故、零损失、零处罚、零职业病D.零事故、零伤害、零处

9、罚、零职业病10、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的_、防范措施以及事故应急措施。 ( A )A、危险因素 B 、事故隐患 C 、设备缺陷D 、重大危险源二、多项选择题(本题包括5 小题,每道2 分,共 10 分。 )下列选项中,属于危险源辨识的依据是( ABCD )A. 相关法律、法规、规程、规范、条例、标准B. 企业内部规章制度C. 相关事故案例 D. 其他资料2、决定职业病危害因素对人体健康影响的主要有( CE ) 。A接触地点 B 、安全卫生标准C、接触水平D 、工作场所E 、接触时间3、从违章者本人的安全技术素质与思想、心理、习惯等角度,违章可分为(BD)A、

10、作业性违章B、偶然性违章C、指挥性违章D、习惯性违章4、下面那些是工作任务分析法的优点(ABC )A. 简便 B. 易掌握C. 详尽D. 受工作人员主观因素影响5、下面哪些是人员不安全因素(ABCD)A. 误操作、不规范操作、违章操作B. 指挥失误、违章指挥C.身体和心理状况不佳。D.决策失误二、填空题(本题每空2 分,共 40 分,将正确面答案填写在横线上).在危险源辨识过程中考虑正常 、异常 和 紧急 三种状态及过去、现在 和将来 三种时态。.危险源辨识是为了明确所有可能产生或诱发事故的不安全因素,辨识的首要目的 是为了对危险源、进行预先控制。. LEC评价法是对具有潜在危险性、作业环境中

11、的危险源、进行半定量的安全评 价方法。. LEC评价法采用与系统风险率相关的 3种方面指标值之积来评价系统中人员伤亡 风险大小。这3种方面分别是:L发生事故的可能性大小、;E人体暴露在这种危险环 境中的频繁程度、;C一旦发生事故会造成的损失后果、。.危险辨识从人的不安全因素、物的不安全状态、环境的不安全因素和管理缺陷 、四方面考虑。、大量事故统计表明,工艺设备故障 、人的误操作、安全管理上的缺陷、是引发事 故发生的三大原因。三、判断题(每小题2分,共10分,在每小题内容的描述中,你认为正确的在括号 内画,、错误的画X).危险源辨识就是风险评估(X ).未开展人员安全教育是人的不安全因素(X ).

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