2022年传染病预检分诊规则方案

1、第8页共8页2022年传染病预检分诊规则方案一、组织领导组长：(书记)副组长：(副院长)(业务院长)成员：略二、管理制度1、设立预检、分诊处，选派责任心强的护士负责该项工作。2、分诊时及时发现危重病人并做出相应处理。3、传染病或疑似传染病病人有专人引导到隔离的分诊点进行就诊。需转院者，工作人员应将患者的病历记录复印件一并转至相应医院。4、准确、快速地从就诊病人中预检出传染病病人或疑似病人，转送到感染性疾病科，做到早就诊、早诊断、早隔离、早治疗。5、预检、分诊人员应坚守工作岗位，严格按分诊流程工作，熟练掌握分诊业务，做到合理分诊。6、预检、分诊护士，要服务热情，询问病史详细，并做好登记工作。若发

2、现有流行性疾病倾向时，及时向上级主管部门汇报。7、加强预检、分诊人员的个人防护，加强对工作环境进行消毒隔离制度的落实。8、在预检、分诊工作中，工作人员要积极开展卫生防病知识的健康教育的宣传。传染病预检分诊人员工作制度为有效安全地做好流行病、传染病预检、分检工作，有效控制传染病疫情，防止医疗机构内交叉感染，保障人民群众和医务人员的身体健康和生命安全，做好流行病、传染病的监测、控制、诊疗工作，特制定本院工作制度：1、医师在接诊过程中，应当注意询问病人有关的流行病学史、职业史，结合病人的主诉、病史、症状和体征等对来诊病人进行传染病的预检，并做好接诊记录。2、对患有传染病的病人及时进行早报告、早诊断、

3、早隔离、早治疗。3、对病情严重不适合在本院隔离治疗的患者，医师应及时报告，按传染病人转诊要求向县医院传染科就近转诊。4、预检、分诊医务人员应当严格遵守卫生管理法律、法规和有关规定，认真执行临床技术操作规范、常规以及有关工作制度。5、医务人员应自觉做好个人的防护安全，增强防护安全意识，轮换工作，工作后注意休息，对工作中的不足、疏漏，相互提醒、监督。6、向患者及家属宣传传染病一般防护知识，提高公众的卫生意识和个人防护意识，做好公众心理疏导工作，避免出现社会恐慌。林甸县中医院呼吸道传染病防治工作计划1、挂牌设置流行病预检分诊室(条件相对独立，通风良好)。2、预检分诊人员的配备：成员：3、预检分诊管理

4、制度：具体内容制定。4、疫情报告管理工作：由四人负责，甲类_小时，乙类_小时，丙类_小时内报卡。5、计划免疫工作：按上级要求指示完成计划免疫，由主任和护士负责。6、消毒管理工作：由各相关科主任负责做好室内空气消毒、医疗器械、紫外线消毒、医疗废弃物品消毁工作，并做好记录。7、医疗废物处置工作：由负责。8、呼吸道传染病病人管理工作：做到专诊室、专静点室、隔离室。9、有关法律、法规学习和培训工作：有培训计划、内容、定期。10、病员微生物实验室管理：由张辉负责，做到无遗失、无扩散，保障实验室生物安全。2022年传染病预检分诊规则方案（二）为进一步做好传染病的预防与控制工作，切实保障宾客及员工的身体健康

5、和生命安全，根据_传染病法的规定和要求，结合宾馆实际，制定本预案。一、指导思想以_为指导，在宾馆领导的统一领导下，贯彻落实防治传染病的有关法律、法规，本着“科学预防、依法管理、分级负责、快速反应“的工作原则，全面落实“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的工作要求，周密计划，精心安排，实现对传染病的可持续控制。二、_领导机构1、成立预防与控制传染病领导小组职责。根据病情预测和变化情况，及时召开会议，研究制定宾馆防控工作的制度、措施，检查、督导宾馆各部门、各岗位防控工作的开展和落实。负责宾馆传染病的_管理和协调指挥，以有效应对传染病，维护宾馆秩序稳定，保护入住宾客及员工的身体健康和生命安全。2、日常

6、管理机构质检部具体负责宾馆日常防突发病工作的业务指导、_管理与监督检查；由综合财务部负责病情报告、信息沟通与_协调工作。三、日常工作措施1、后勤部对可能存在病原体的外环境加强管理和整治，对客房区、宿舍区、厨房、餐厅、卫生间、垃圾房等重点区域进行全面、彻底的清扫。对容易滋生蚊、蝇、蟑螂、老鼠等有害生物的场所在清扫的同时，还应采取灭蝇、灭蟑螂、灭老鼠的措施，坚决杜绝卫生管理上的空白。对客房、会议室、员工宿舍等人员集中的场所应进行不定期空气消毒，并经常开窗保持场所内空气流通，以保证室内“微小气候”符合卫生要求，预防呼吸道传染病的发生。2、餐饮部按照食品卫生法的要求加强宾馆厨房、餐厅卫生和员工_用餐卫

7、生的管理，严防肠道传染病的发生。严把食品采购关。对供应商按规范分类建立档案，并对每次采购物品按规定索取检疫证明存档备案；严把食品卫生关。加强餐具消毒管理，加强食品存储、加工管理，杜绝二次污染。3、房务部与销售部密切配合，了解预订客人信息，对来自疫区的客人要提前做好体温监测等预防措施。四、宣传教育综合部要建立健全宣传教育体系，提高卫生宣传健康教育的科学水平；针对主要疾病的危害及其有关行为，有的放矢地宣传卫生知识，灵活实施不同的教育内容和方法。1、对卫生管理人员、工作人员，尤其是厨房工作人员、宿舍管理人员进行传染病防治的专题讲座。增强他们的卫生防病意识和高度的职业责任感和职业道德观念。2、充分利用

8、班前会、员工培训等形式对员工进行预防传染病教育，向员工传授针对性较强的传染病预防知识，切实增强员工的卫生防病意识；教育员工主动维护环境卫生、养成良好的个人卫生习惯。3、以板报为载体积极开展预防宣传和法制教育；通过举办知识讲座，普及预防知识，提高员工预防能力。引导员工树立良好的卫生意识，勤洗手，注意室内通风，养成良好的卫生习惯。五、疫情应急响应如果宾馆发生疫情，根据预警情况，宾馆分别启动相应的应急响应。1、三级响应宾馆保持正常的工作、经营、生活秩序。在坚持日常防控措施的基础上，适时采取以下措施：综合财务部严格执行传染病报告制度；后勤部加强中央空调空气流通和消毒防护工作；严格执行_传染病法，做好对

9、宾馆人员感染控制工作。宾馆客房、餐厅、会议室等公共场所加强通风换气，并采取必要的消毒措施。各部门对管辖的工作和生活场地进行定期消毒。宾馆对_活动进行控制，举行大型_活动要经过传染病预防工作领导小组审批。严格执行出入管理制度。2、二级响应除对密切接触者实施控制外，宾馆保持正常的工作、经营、生活秩序。在坚持三级疫情的防控措施的基础上，适时采取以下措施：员工外出和在公共场所要采取必要的防护措施，并定时对员工宿舍等居所进行消毒，搞好楼道卫生。定时对客房、宿舍、员工食堂等公共场所进行消毒。加大门禁管理力度，控制馆外人员进入宾馆。宾馆根据情况，及时向员工通报防控工作。3、一级响应在坚持二级疫情的防控措施的

10、基础上，适时采取以下措施。贯彻落实_传染病法，严格落实和检查各项预防措施。员工均有义务和责任及时报告传染病患者及其密切接触者情况。实行封闭式管理，员工不离开宾馆，严格控制外来人员进入宾馆。调整大型活动和会议的时间，客房、会议室、餐厅、员工宿舍等设施必须逐一落实通风、消毒措施。传染病患者由定点医院转运并集中收治。宾馆严格实行传染病病人急救转运程序，防止病人自行求诊中造成传染。4、应急状态处理遇有宾馆内发生流行性疾病，有关当事人必须在发现疾病的第一时间内向部门经理报告，领导小组负责向市卫生防疫部门报告；并及时与员工家属联系通报。综合财务部。完善传染病疫情监测报告网络，保证_小时信息畅通。做到早发现

11、、早报告、早隔离、早治疗。建立考勤监测制度，对缺勤的员工进行登记，查明缺勤原因。房务部。对患者提供基本救护的同时做好隔离、防护工作。在疾控中心的指导下，对被传染病病原体污染的场所、物品实施消毒。对宾客及员工的发热情况进行登记、检测与排查。后勤部。限制或停止集会等人群聚集活动；对休假后员工流动情况进行调查摸底，如有到过疫区的员工实行跟踪观察。做好保障措施，严格宾馆门禁管理制度，实行_小时值班制度，及时掌握馆内各类人员流动情况。做好后勤防护用品等传染病防治物资供应，做好应急准备。六、保障措施1、_传染病防治领导小组工作人员经常深入到客房、餐厅、厨房、员工宿舍检查食品卫生、环境卫生、宿舍卫生。定期对馆内饮食、饮水、从业人员进行健康检查，及时发现病原携带者，保护易感人群。2、健全和执行消毒管理制度，对室内空气、餐(饮)具和其他宾客活动的场所及接触的物品定期进行消毒。指导安排合理的生活制度，预防接种和传染病管理应搞好基础免疫，预防传染病的发生，对传染病宾客、员工及时给予相应的处理。3、对客房、餐厅、会议室等场所保持通风换气，搞好宿舍、厨房等处环境卫生，定期对公共设施和用具进行消毒。