中职学校教务处工作计划

1、 PAGE 页码 5 / NUMPAGES 总页数 16中职学校教务处工作计划为了全面贯彻落实上级教育主管部门的文件精神，努力按照学校家庭军队的特色办学模式，加大力度、强化措施、狠抓落实，现根据国家职业教育有关大政方针，并结合我校实际，制定以下工作计划：一、目标任务1、用国学思想、传统文化开启师生善良仁爱的本性、弘扬正大光明的品德，用弟子规_学生思想、净化学生的心灵、规范学生品行.构建学校特色文化，进一步理顺管理体制、健全评价机制、完善规章制度.内强素质，外塑形象，着力提升学校的办学品位.办公室负责.2、用制度与督导规范德育工作及学生管理措施，用欧鼎文化激励班级管理和班主任工作.培、训并行；督

2、、导并用；赏、罚并施；奖、惩并举，逐步形成班主任严管善抓、学生文明守纪的良好风尚.德育处负责.3、用科学的管理强化教育教学常规，优化课堂教学方法，细化实训实操要求，量化过程环节考评，硬化奖惩兑现措施.教务处负责.4、用现代教育教学理念和先进的信息技术引领教师创新课堂教学的方式方法，结合不同专业开展课堂教学研讨与实践，充分发挥教研组和骨干教师的作用，深入开展结对子、老带新、拜师学艺、比学赶帮超；大学习、大操练、大比武的活动，促进青年教师茁壮成长、优秀教师脱颖而出、全体教师共创辉煌.教研处负责.5、用一切为了教学保障、为了师生安全、为了健康成长的服务理念强化学校后勤财产管理，让学校教育、军队作风、

3、家庭温暖渗透于学生生活的衣食住行等方面，严格规范学生宿舍区的清洁卫生、内务整理、按时作息的教育管理、督促检查、安全监管，确保学校、师生的财产及人身安全，并生活舒适.后勤处负责.二、工作要点1、安全第一，警钟长鸣.每周一次安全隐患排查，有记录、有整改、有销案.确保校园无安全事故，师生无违法犯罪、无重大伤害.2、德育为先，师德为范.营造良好的师德师风、班纪班风、校纪校风、考纪考风，以德治校、以德育人、以德促学.3、科学发展，以人为本.学校领导要深入一线、深入实际、深入生活体察师情和生情，为师生排忧解难，以和谐的人文环境、较好的经济待遇、美好的事业愿景留住员工，最大限度地减少学生的失学与流失，让学校

4、始终保持人气旺盛.4、突出中心，提高质量.教学始终是学校的中心工作，培养学生的实训实操能力是本学期教学工作的重中之重.各项专业不仅要有有效课堂高效课堂，而且要有面向市场、面向社会、面向未来的实训室、工作室、实习企业、实训基地，以此提高教学质量职业技能.5、内强素质，外塑形象.高度重视新生的军训及老生的二次军训，并能持之以恒.认真扎实地抓好教师的开学前的集中培训；学生开学初的入学教育.严格按照学校历安排抓紧抓好每周一次的主要活动、每月一次的大型活动，以活动为载体促进师生整体素质的提高，并通过校园网等媒体加强对外宣传，不断提升学校的知名度和办学品位.6、改善条件，服务师生.进一步加强学校基础设施建

5、设，不断完善办学条件.尽快解决学生宿舍区内所有设施设备的维修，装修学生服装设计实训工作室、教学电教室、美容美发实训工作室、设计专业对外业务工作室、营销电商操作室等等.精心部署二年级学生的考证、实训、实操工作，为学生及时提供相关信息和搞好跟踪服务.三、有关措施1、安全工作层层建立安全管理责任制.根据安全管理制度，将安全管理责任落实到处室和班主任，并层层签定安全责任状，狠抓落实.充分发挥法制副校长的作用.请干警到学校对师生进行法制教育、安全隐患排查、处理突发事件.强化安全教育与管理.运用学期第一周、每周的第一天对学生进行安全和法制教育.宿管部每月开展一次常规安全检查，发现问题及时反馈和处理.突出抓

6、好学校宿舍区的安全保卫巡察工作.严格宿舍区门卫人员进出盘查登记与手续的完备，确保师生人身与财物安全.2、队伍建设加强基本功训练与考核.积极推行研究课、评优课、公开课的听课和评课及撰写听后感制度，充分利用网络平台提供的教育教学资源，促进师资水平的提高.开展校内外教学交流活动.为教师提供外出学习参观的机会；引导教师每学期参与一次校外教研活动（如到省商业学校），把教师研的过程变成促进他们个人成长提高的过程.充分发挥教研组长、骨干教师的引领示范作用.教研组长、骨干教师带头结对子、带徒弟；带头讲公开课和示范课.教务处拿出结对子方案和每周示范课的日程安排，并进行跟踪考核考评，将骨干教师个人成长与引领示范作

7、用与绩效挂钩.切实做好骨干教师带教工作.鼓励新教师和年青老师主动拜师学艺，并将其成长过程记录归档，纳入教师业务评价.4、教学教研坚持每周二课外活动为例行教研活动时间，组织开展教学反思、业务探讨、经验交流.文化课教学从抓双基入手，开展好分层教学；注意学生的关键能力（即搜集与处理信息能力、语言与文字的表达能力，分析问题与解决问题的能力，创新能力与实践能力）的培养.认真组织好校级评优课、检查课及研究课的备课、听课和评课；大力推进信息技术与学科教学的整合，通过引进、开发等措施，丰富课堂内容.强化专业教学规划与学科发展建设.各专业教学必须严格按照教学计划、专业技能标准及课程标准，组织和实施教学和实训.把

8、教学活动与生产实践、社会服务结合起来；把职业能力培养与职业道德培养紧密结合起来；把等级证书的考试辅导与强化专业技能结合起来.5、德育工作（1）努力构建以团委干部、班主任为骨干，全体教职工共同参与的德育工作体系，坚持实行全员育人.（2）以普及弟子规教学为重点，促进学生文明礼仪、行为习惯、养成教育的落实.（3）进一步改进班主任考评奖惩机制.每月的第一周综合评价排序进行奖惩；后面各周按进步积分多少进行奖励；每月按周考评结果累计排序给予奖惩.（4）学生管理、德育工作、督导检查，要将工作重点放在解决问题上来.督导检查的问题当天反馈到班主任和相关处室及学校领导；学生迟到旷课问题处理不过夜；突发事件调处及时

9、到位.6、后勤管理学生宿舍区的清洁卫生、内务整理、就寝纪律，严格按既定的规范要求进行检查督促，每天考评，每周累积，每月奖励安全文明卫生宿舍，授予流动红旗.每天组织师生进行学生按时出入及就寝纪律的检查，并将结果纳入量化考评，同时严肃处理晚归或夜不归宿的学生.强化学校固定资产的登记保管，添置与维护，处置与维修的及时性和有效性.加强房舍、电路及设备的日常检查与维修，坚持日巡视、周检查制度，确保师生居住安全、发现问题及时维修并消除隐患.财务工作要严格执行预决算，确保资金的合理运用.在满足学校各方面需要的前提下，注意勤俭节约，精打细算，提高财物的使用效益. PAGE 页码 10 / NUMPAGES 总

10、页数 16中职学校教务处工作计划2一、指导思想深入贯彻落实“以服务为宗旨，以就业为导向，以质量为核心，以技能为重点”的办学理念，进一步明确工作目标，不断提升教学管理水平，追求科学、高效和精细、时效管理方式；把职高升学、中专专业技能过关工作作为长期的工作重心，加大教学常规管理、教学质量监测及考核奖惩力度，增强教师的质量意识、服务意识的，建立健全教师业绩考核方案.加强师资队伍建设，深化课程、课堂教学、实训模式和教学管理制度的改革，高度重视各专业教学活动，充分发挥职高各教研组、中专各专业组的作用，努力使学校教学工作的各项目标上台阶.二、重点工作1、切实加强我校教学常规管理方案落实工作，对教育教学做到

11、有章可循，既严格规范管理，又充分调动教师工作积极性.深入贯彻落实恩施市职校关于开展高效课堂活动的实施方案，强化过程管理，实行随堂听课制度，加强教学环节过程管理，尽心尽力提高教学质量.2、注重师资队伍的培养.采取集中培训与分散学习相结合的方式，继续加强对全体在岗教师进行现代教育技术培训.在职高部进行试点，逐步探索实行以电子教案为核心的集体备课工作，通过交流把老教师的教育教学经验和年轻教师的操作技能有机结合，取长补短，共同进步.3、抓好高三年级20_年高考备考工作，本科上线人数力争超过10人，开好四次复习备考会（高三两次，高一、高二各一次）.4、精心组织好各年级的常规质量检测工作，大力推行恩施市职

12、校职高、中专教师业绩考核试行方案.5、坚持以就业为导向，实践教学为中心，按照国家职业资格标准和行业、企业用人标准合理制定专业技能训练及检测标准，建立和完善实训考核制度，做好中专专业课程的技能达标检测和技能考证工作，办好校内校外各种竞赛活动，认真落实中专各专业实习、实训、第二课堂活动工作计划，全面提高学生职业技能水平.6、根据中专各专业特色，进一步发挥专业组的作用，发挥专业组教师的主观能动性，加快品牌专业建设及发展工作.7、进一步完善中专课程实施性教学计划，使各课程有统一的教学进度，清晰的教学内容，明确的学习目标，可行的技能达标方案.8、密切配合各部门的工作，共同组织好各种校内外活动.三、实施办

13、法1、提高思想认识，规范教学行为.（1）进一步加强学习，增强责任意识.增强教师责任意识，强化教学环节的规范化管理，维护课表、作息时间表的严肃性，维护各项工作安排的严肃性，坚决按章办事.坚决杜绝工作拖拉，办事推诿或无正当理由不服从工作安排、旷课、迟到、拖堂、早退、上课接打手机、抽烟、遛堂等现象，严肃处理教师上课以看电视来打发时间的行为.（2）加大督察力度，规范教学行为，严格执行“教学五认真”（即：备课、上课、批改作业、辅导和检测），进一步明确规范课堂教学的各个环节及其要求，对课堂教学的目标、方式、模式、过程、效果进行研究.努力在活动式教学，项目式教学，合作性教学，反思式教学等方面做出成效、形成特

14、色.2、狠抓质量管理，认真做好高考备考工作.（1）按照职高新的高考改革方案，切实做好政策宣传工作，营造改革氛围，重新认识语数外计算机四科的重要地位以及专业课程的“门槛”效应.（2）指导和督促职高教师加强学习，共同研究探索职高对口升学备考方案，树立“备考要从一年级抓起”的指导思想.密切关注高考动态，掌握有关信息.制定与分解目标，明确责任，以保证质量目标的顺利达成.要实行尖子生冲击本科，分层次培养学生，力争今年高考升学上台阶.（3）狠抓高三课堂教学，高三课堂教学是高三复习过程中的核心环节，规范高三课堂教学行为、明确高三复习各种课型（复习课、习题课、讲评课、练习课、测验课）特点是提高课堂教学效率、取

15、得高考成功的关键.（4）切实做好高三年级学生的思想政治工作，加强学生的心理疏导工作，特别是应试心理的调适.3、实施月考制度，高三实行半月考，坚持考试-分析-总结，检测情况及时进行分析，发现问题及时整改.4、进一步做好学生对教师的课堂教学评议工作，倾听学生的心声，了解学生的需要.大力推进学校师德师风建设.5、关注青年教师及近年来刚调入的新教师，使之尽快进入角色，促其迅速成长.对青年教师课堂教学的管理，要严格实行先备课，再上课，采取汇报课，抽查课等形式，培养锻炼青年教师.青年教师要虚心向老教师学习，坚持先听课后上课.青年教师每学期听课不少于8节，其他教师不少于5节.6、立足课堂改革，形成自我特色.

16、加强对教研组、中专专业组活动执行情况的检查.各教研组、专业组要继续按要求采取研究、抽查、汇报、示范等具体形式，开展互听互评活动，注重实际，适当扩大听课、评课活动的范围，切实提高课堂教学质量，提高课堂40分钟效益.职高提倡教师集体备课，教研组长要加强对集体备课的牵头、指导督查.集体备课活动要根据我校实际讲究实效.加强中专课堂教学研究，想办法让学生听得进，学得到.中专教师要在应用文写作、普通话、硬笔字的规范上对学生提要求、作指导，培养学生的良好习惯，为学生将来的就业打下坚实的基础.7、加强中专毕业班学生的见习、实习指导，协助招生就业办选择理想的见习、实习基地，开展见习、实习基地的联谊活动，确保见习

17、、实习阵地.8、集中精力办好中专新开设的汽修、旅游、服装和印刷四个专业，在积极主动聘请懂专业、精技能的专业教师的同时，有目的的培养能吃苦耐劳的青年教师作为今后的专业骨干.9、认真做好中专技能检测与考证工作，进一步完善中专技能达标和技能考证实施方案.开展好各种教学竞赛活动，进一步做好第二课堂活动、校园艺术团活动的开展，完善中专各学科课程标准和认真组织落实.10、健全考核制度，健全教师奖惩制度，完善激励机制，把激励教师的备考工作热情作为重要工作来抓，把奖惩纳入到常规教学中，实行一考一奖惩.既要有精神鼓励又要有物质奖励，精神鼓励让教师感受到成功的喜悦，让教师感受到他在备考过程中教学水平和在学生中地位

18、.物质奖励让教师真正到得实惠，切实提高教师备考战斗力.加强对教研组、专业组考核，促进学科和专业发展；对年级同学科进行考评，形成班级之间有效合理比较；以高考奖、中职奖分配办法为突破口，进一步细化教学管理，增强全校师生的竞争意识.完善教学考核与评价制度，把恩施市职校职高、中专教师业绩考核试行方案作为教师期终考核环节中是否完成学期基本工作任务.考核业绩作为教师评优表模的重要依据.11、继续优化奖学金管理制度，采取多渠道多模式为优秀学生、特困学生发放奖学金，补贴生活费或免除学费.12、认真做好课务管理和考务管理.（1）合理科学的课时安排、作息时间、任课安排.（2）及时协调好因公、因事、因病而空缺的教学

19、工作.（3）严格考纪，加强考风建设，认真组织好每一次考试，阅卷工作严格做到不过夜.（4）认真细致的做好考勤督察、登记、汇总工作.13、增强服务意识与创新意识.（1）认真完成校领导交办的工作，协助各部门做好其它工作.（2）主动处理好与教科室及其它部门的关系.密切做好与广大教师教学联系与沟通.（3）加强与兄弟学校的联系，并进行比较和学习，取长补短.（4）及时听取、吸收教师们提出的对教学工作的合理化意见或建议.（5）配合教科室组织教师总结教育教学经验，开展期末或年末教研组、专业组评优奖励活动.（6）主动和上级教学管理部门联系与请教，积极参加上级主管部门组织的各种竞赛活动.四、具体工作安排 PAGE

20、页码 16 / NUMPAGES 总页数 16中职学校教务处工作计划3一、指导思想本学期根据校长及校务行政会对教务处工作的要求，全面贯彻国家教育方针，学习、宣传并重点实施新的义务教育法，以提高教育教学质量为首要任务，以实施素质教育为目标，以整体应用多媒体教学手段为中心，充分发挥教务处“指导、服务、督查、创新”功能，解放思想，与时俱进，开拓创新，扎扎实实开展教务处工作.努力实现教学争一流，发展求和谐的奋斗目标.二、主要工作目标扎实提高课堂教育教学质量，加强理论学习，转变思想观念，深化教研工作，大力推崇开放式，适应新教材及不同教育对象的新型课，强化教师岗位培训及岗位检查力度，随时抽查课堂教学工作，

21、提高教师的整体素质，促进青年教师真正从学习型到创新型，老教师从经验型到科研型转变，扎扎实实备好每一节课，上好每一堂课，批改好每一本作业，做好中考备考工作，牢记教师职业道德，身体力行，努力提升整体形象，从而提升个体地位，真正体现出教学是学校的第一生命线.狠抓“两课”、“两操”，全面提升学生身体素质，落实我校训练任务，并对初中生进行体能测试，及时上传.三、主要工作任务与措施（一）强化教学纪律；纪律不仅是一切工作的保障，更是提升整体形象尤其是个体形象的直接方式，为此，本学期教务处将加强以下督查、检查事项.1、检查坐班，做到一日一检查，一日一公布，结果与绩效工资挂钩.2、课堂教学纪律检查，所有教师应该

22、提前到岗，必须准时进行课堂教学，不得中途离岗，一旦发现，以旷工处治.3、课堂教学必须严格遵守教师职业道德，上课不能接听手机，不准抽烟，不能酒后上课，切实注意教师个人形象及职业操守！（二）规范教学行为，加强常规教学管理力度.1、进一步完善教师日常工作管理细则，提高教师责任意识，明确工作重点，重视常规教学工作的落实，教研组长应将检查重点放在学科教学目标、教学计划的制定是否合理，教学过程能否体现师生互动，教务处将随机抽查教师备课情况，备课情况应与教学计划及上课进度相一致，杜绝无教案上课情况，若发现无教案上课将责令老师停课检查.2、教师备课情况每月一检查，并及时反馈，切实提高教师备课水平及质量要求各年

23、级同学科教师成立备课小组，可集体备课，集体备课做到五定：定时间、定地点、定内容、定计划、定主备课人.保证上课进度适当，单元测试一致，必须自行命题，不可全部借用资料，学期结束备课小组长将本学期所有测试题及ppt拷贝到教务处，建立学校题库，从而促进教研工作进一步浓厚，提升各学科整体教学水平，教师批改辅导评价学生作业要到位，根据学科特点布置适当作业，并及时批改，了解每一个阶段学生的学习情况，一有异常，任课教师要迅速作出反应，该辅导的就辅导，该加强的就加强，切实提高教师服务意识，为学生创就优良学习环境，使优等生强化，中等生优化，弱等生迎头赶上.（三）促进教师专业的发展1、充分利用新课程培训、新课标、p

24、pt制作学习及其它教研形式，促进全体教师教学思想的转变，从而提高教师专业发展的自觉性，青年教师要向有经验的老教师学习，同时，全体老师也应共同相互学习，共同提高，要求老师养成自觉听课习惯，取人之长，补己之短.每学期学校行政领导听课不少于20节，其它老师听课不少于15节.教务处将对新进老师进行听课抽查.2、进一步完善教师工作考核、评价、奖惩体系，通过抽查听课情况、平时考试成绩及学生问卷调查等形式帮助教师了解自己，调节自己的教学行为，不断改进完善教育教学方法，提高教师的教学质量意识和教学工作的积极性.（四）完善教研管理，促进教研组的整体优化，提高教研组的整体功能，强化教研工作.1、努力提高教师参加教

25、研活动，承担教研任务的积极性.本学期每位教师必须写2篇较高质量的教学叙事，期中考试前收一篇，第十九周收一篇打印上交并上传到圈子.教务处将进行评选，并给予适当奖励，较好作品将交教研室在神农架教研上或神农架教育信息网上发表.2、教研组要认真制定教研工作计划，科学安排教研活动，本学期教研组必须根据学科特点进行同课头课题研究，6、7、8周为语文.9、11、12周为数学，13、14、15周为英语.16-17周进行全校优质竞赛.以学会ppt的制作和应用为中心，保证班班的使用率，每位老师都会应用多媒体和进行教学活动，各教研组的教研活动要认真对待，落到实处，要请相关校领导参加，做到有计划，有记录，并及时上报教

26、务处进行存档上传.规范我校的多媒体教学资料档案.本学期教务处将组织全体教师完成“英特尔”未来教育基础课程的培训.3、各教研组要认真贯彻落实教学计划，各教师要严格按教学计划进行教学，各班班主任要上好健康教育课，上课要有教案，教学内容包括心理健康教育和身理健康教育，还要注重学生非智力因素的培养，学生人际关系和谐教育及人格健康的教育，努力提高学生综合素质，促进学科教学改革，培养学生的探索创新意识，提倡开放式教学，教师应切实心系教学，以事业感和使命感的态度去对待本职工作，实现个人价值与集体价值的和谐统一.（五）抓好初三教育工作1、指导思想：以坚定提高教育教学质量为信念，在教学上要争创拔尖，不甘平庸，不甘落后，不满足于过去，不满足于一般化，同心同结，群策群力，争创辉煌.2、奋斗目标，升学率全区第一.3、总原则：向态度要质量，保形象；向实干要质量，保目标；向教研要质量，保成绩；向管理要质量，保纪律.4、具体措施1）领导到位：成立初三毕业班工作领导小组，组长高开华，副组长黄顺平、杨汉先，成员余行平、赵世玉、王先印、况雪洪，主要做好学校各职能部门、各教