2022宣传部工作计划书

1、Word 2022宣传部工作计划书 简介：我为你整理了多篇相关的2022宣扬部工作方案书，但愿对你工作学习有关心，当然你在还可以找到更多2022宣扬部工作方案书。 2022宣扬部工作方案书（精选18篇） 2022宣扬部工作方案书 篇1 随着新学期的到来，每个部门都面临新的挑战与机遇。宣扬部，由于其工作的性质和本身的功能，打算了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意，而且要协作其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣扬部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，所以，这是一项重要但完成起来需要特殊仔细完成的工作。面对新的机遇与挑战，本部门活动方案及工作展望如下： 1. 新生人学之际，乐观协作系各部门做好

2、新生接送的一系列工作，并做好大一同学领导的选拔、培育工作。强化本系黑板报、宣扬栏、海报等本职工作. 2. 负责本学期的数计系各部举办活动以及全部的其它部门工作的详细时间、地点、内容的通知。 3. 重大节日的宣扬工作。在确定详细日期后，依据需要做好文化节日的对外宣扬。 4. 和网络部合作，在网上做好数计系重大大事的宣扬工作。准时，完整地把数计系各重要活动粘贴到网上，使同学们能了解活动的详细内容和进展过程。 5. 协作系领导、副书记以及同学会主席做好对外联系工作，举办一系列的主题宣扬活动。 6. 对本学期的各项宣扬工作进行备案。尽量具体、完整地把宣扬工作记录保存下来并和各部门亲密合作，全方位多层次

3、的开展宣扬工作。 7. 提高本部门各成员自身的工作力量和素养，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣扬部的工作开展得更加顺当。 8. 协作全部其他兄弟部门不行预见的活动的宣扬，确保我系每项同学活动的顺当开展。由于宣扬部的工作多难免会有冲突，所以为使宣扬工作到位，盼望其他部门提前通知我部，以便本部门有更充分的时间去设计，创作。 9. 适时开展书法、板报、绘画等形式敏捷的竞赛，充分挖掘同学们的宣扬才华，加强系文化氛围，开发出一片新的宣扬阵地。如：节日贺卡设计竞赛。为表达对父母和老师的敬重和感谢，在父亲节、母亲节和老师节前，在全系征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识，还可以调起同学们对父

4、母和老师们的感谢之情，让他们自己敬一份孝心。 以上就是宣扬部对工作的方案、展望，请领导批阅。 2022宣扬部工作方案书 篇2 新学年，新风貌，随着新学年的到来，每个部门都面临着新的挑战和机遇。宣扬部的工作是一项重要并且严谨、细致的工作，面对新的挑战和机遇，本部门的工作展望和活动方案如下： 一、工作目标 1.加强宣扬部的纽带作用，乐观协作各方面的工作; 2.充分利用好展板和橱窗栏，在设计上进行改进和创新，为宣扬工作增加亮点; 3.加强与各部门之间的联系，帮助各部门做好行之有效的宣扬活动，确保活动的信息能够准时、精确 、快速的传递给每一位师生; 4.针对上一学期消失的问题进行改进，乐观与老师、主席

5、团沟通，乐观向其他做得好的宣扬部学习，乐观做到横向和纵向的比较、探讨来吸取阅历教训; 5.注意人才培育，加强对助理级的培训与指导，力争培育出技术水平过硬的助理; 二、部门内部建设 1.建立文档细化部门内的工作记录，具体记录每一位助理在任职期间的工作事迹，记录点滴成长; 2.通过各方面专业力气，强化技能; 加强PS技能。在春季学期中，部长级将对助理进行PS培训，并参加外面广告公司供应的免费技能培训，使14级助理更好的把握PS技能。与机械学院宣扬部进行沟通，沟通PS平面设计阅历。 加强书法指导。本学期将邀请书法研习会会员对我们进行书法指导与培训，并鼓舞助理与部长级、助理与助理之间相互沟通练习书法心

6、得、相互学习。与此同时，连续上一学期的要求，书法组每星期交一份硬笔作品，部长级进行指导。 吸取阅历美化海报、展板; 与海报制作美观的学院进行海报制作阅历沟通，提高海报制作水平。 3.进行合理、有效的分工; 针对上学期消失的分工不明确现象，实行小组工作制。将部门助理分成3个小组，每个小组34人，如有工作时，则指定某个小组完成，假如该小组觉得人手不够，可以向其他小组寻求关心。 4.将工作主力转向助理级，实行部长级代理制，渐渐熬炼和培育助理的组织协调力量; 每周都将选出三个助理代理一周的部长级，每个助理都有一次当部长机会，如有什么事情、什么工作，部长级都会直接传达到代理部长，让代理部长支配工作，而部

7、长级则进行相应的跟进。 每周由代理部长召开一次部门例会，对近期工作进行一次总结，反馈问题。 部长级从中观看助理级的表现，准时发觉问题、准时解决。 5.针对部门内部简单消失的问题，将部门的奖惩规定细化，整理成部门的规章制度，借以提高部门的组织性和纪律性，提高成员工作乐观性和主动性，提高工作质量; 6.为了增加部门内部的沟通与沟通，为了更好的建设温馨的部门氛围，依据实际状况由助理级分工自己组织、策划、支配部门内部活动，做到宣扬部上下一心; 7.部长级多与助理级进行沟通，在工作、学习和生活上赐予关心，切实走入他们的生活工作中，了解他们真实的内心想法及感受; 三、活动方案 1.学院间宣扬部阅历沟通会

8、时间：20 xx年4月 (初定) 地点：4C601 (初定) 活动目的：为了提高宣扬工作中的书法和绘画技能，探讨并一起解决日常工作中消失的问题，也是为了让学院间宣扬工进行更多的沟通 活动对象：管理学院、土建学院、机械学院、财经学院、计算机学院等的宣扬部成员、书法研习会部分会员 2.管理学院团日活动暨其次届文化嘉年华 时间：20 xx年6月(初定) 地点：工会门前 活动目的：让更多同学走下网络、走出宿舍，丰富高校生活，重新找回对书法、绘画、摄影、运动等课外活动的热忱，引导同学树立正确的价值观 活动对象：广西科技高校管理学院全体师生 活动内容： a. 记者站:摄影展 b. 宣扬部：手绘T秀、书法展

9、 c. 组织部：定向越野 以上是宣扬部20 xx年度的工作方案，我们肯定会在过去一年的基础上，努力做好部门建设，发挥宣扬部的特色。我们信任，宣扬部能够上下同心，共同努力，在老师的指导和关心下，在各部门的帮助下，宣扬部会越走越远、越走越好!Fighting! 管理学院团委同学会宣扬部 20 xx年1月7日 2022宣扬部工作方案书 篇3 宣扬部是在同学会的领导下严格坚持学部的宣扬路线，宣扬学部的各项方针、政策。合理支配以海报、展板等形式为我学部的工作状况、总结等作好通知等宣扬工作。 我们要从以下几个方面开展工作 (一)做好本职工作 (1)为同学会内部举办的各类活动进行前期、后期宣扬，并在举办活动

10、时进行实时宣扬 1.制定宣扬部的时间表：各部门活动开头前一周递交海报订单，以提高宣扬质量，实时锁定活动举办过程，为后期总结打好基础。 2.面对五月活动月的到来，要进行校内广告牌宣扬，学部内部海报展板宣扬两手抓 ，详细要求为;【电子海报首当其冲 手绘海报常规进行 宣扬展板做好做精】 (2)运用多种宣扬手段，传达活动信息和同学会理念 1.面对海报展板宣扬效率不是很高的问题，进行宣扬手段革新。与信息网络部联合推出活动宣扬板块，准时更新学院活动宣扬海报，手绘展板。充分利用人人、微博以及东师青年主流新媒体，进行全面宣扬。购置活动小黑板，悬挂在宿舍楼梯口处，实现活动每日更新，同学自主涂鸦，信息自然流通的新

11、局面 (3) 定期举办宣扬技能培训，提高各宣扬部成员宣扬工作方面的水平) 1.每周一会，部内成员进行准时沟通，心得沟通。 2.每周两班，部内成员每周在宣扬部内进行两次值班，每次一个小时，在值班期熬炼POP，电子技术。肯定要抓住基础的学习，这样才能全面提高宣扬技能。 (4)帮助同学会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成。 (二)做好部门内部建设 面对当前信息不流畅，队内协作不严密，宣扬技能低下等状况进行乐观全面的整改。确立严谨的规章制度，责任到人。每周一会，学会进行准时的反思与总结。 (三)树立宣扬部新理念 我们要乐观打造宣扬部成为优秀的部门，秉承师生之桥，拓能之地，同学之家的新理念。搭建师

12、生之间全面的宣扬平台，使信息更加流畅。拓展部内成员技能，使每一名部员都拥有一技之长。构建同学之家，使宣扬真正为同学做，真正服务于同学。 (四)开展宣扬部特色活动 在帮助同学会其他各部门开展工作，使各部门工作更好完成的同时，宣扬部要开展特色活动。以每年一个精品活动打造精品宣扬部为理念，将幕后的宣扬部宣扬到台前去。 (1)情系12?9，红动POP创意手绘海报设计大赛活动 (2)举办幻动青春?幻想起航PPT设计制作大赛 (3)T恤衫创意设计大赛 我们要加强自身建设中提高理论实效、体现自身的价值。 2022宣扬部工作方案书 篇4 新学年伊始之际，前不久完成的校同学会招新工作将一批新奇的血液注入进来，崭

13、新的宣扬部正满怀着无比高涨的热忱翘首期盼着投入到新学期的同学工作中。在过去的一年里，在部长以及各位干事的相互协作，协调工作下，各项工作有序进行，并且收效相当不错。在接下来的一年里，为呈现一个优秀部门的实干精神，更好地开展同学会宣扬部的各项工作，真正做到有方案、有步骤的进行各项工作，同时使我们的工作做出特色和成效，特拟定如下工作方案： 一、工作定位 宣扬部作为同学会的喉舌部门，同时也是校同学会的一个门面，它负责全校各种活动的宣扬，通过各种宣扬渠道，传递校团委、同学会工作信息，让广阔同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜亮、形式多样的宣扬板报、橱窗，反映全校师生的精神面貌和同学学习生活状况。它就像是对外展现安工高校子风采的