个人辞职申请书七篇

1、Word 个人辞职申请书七篇 不是全部的人都会去选择这种规范的请辞的方式，但是，在结束一段工作经受的时候，尝试着写一份精彩的辞职申请书递交上去。那么以下是我为大家预备了个人辞职申请书七篇模板，欢迎参阅。 个人辞职申请书篇1 敬重的总经理： 作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种非常亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作在酒店

2、里，领导们也对我非常的关怀，从刚进入酒店开头，我就感受到从上至下的暖和。由于我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永久也不会遗忘，究竟我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和熟悉是在_年2月8日。随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机

3、制与嘉奖、安排方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。 而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关怀与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与进展是不行忽视的环节之一。由于我自身力量的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。 最终，祝公司蒸蒸日上！ 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇2 敬重的公司领导： 您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。 我是怀着非常简单的心情写这封辞职信的。自我进入公司

4、之后，由于您对我的关怀、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料选购领域学到了许多学问，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。 由于我自身阅历的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思索，觉得公司目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全全都。 为了不由于我个人的缘由而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我打算辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来肯定程度上的不便，对此我深表愧疚。 我会在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给公司带来的不便。 为了尽量削减对现有工作造成的影响，我恳求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间

5、，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将准时做出答复。 特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。 祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当！ 再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也盼望公司能够理解我的实际状况，对我的申请予以考虑并批准。 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇3 敬重的领导： 您好！ 我很圆满自己在这个时候向厂里提出辞职。来到厂里差不多快一年了，在这很感谢各位领导的照看，是你们给了我一个又一个很好的学习机

6、会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。 其实，在这段时间里，每天都很劳碌，虽然也有过埋怨，感觉压力很大，但是每天都使我很充实的生活，让我变得开头渐渐享受这份工作了，也让我从中学到了许多珍贵的阅历和待人处事的技巧。 现在由于一些家庭和个人的缘由，我需要重新确定自己将来的方向，最终选择了离开公司，离开这里。 我很圆满不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福厂里的业务蒸蒸日上！厂领导及各位同事工作顺当！这份辞职报告，望领导能赐予批准。感谢！ 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇4 敬重的老总： 您好！ 项目基金申请的工作已经基本结束，我的手头上没有什么其他的事情了。经过深思熟虑

7、地思索，我打算辞去目前在公司的工作，尽管我特别舍不得。 特别感谢您赐予我在_公司工作的机会以及在这四年里工作上对我的关心和关怀！在_公司工作的四年多，大量的培训工作，使我在这个工作岗位上积累了肯定的技术技能和工作阅历，同时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。全部的这些我很珍惜也很感谢公司，由于这些都为我在将来的工作和生活中带来关心和便利。 我考虑在此辞呈递交之后的1-2周内离开公司，这样您将有时间去查找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够帮助您对新人进行入职培训，使他尽快熟识工作。另外，假如您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。 当然，若您容许的

8、话，我情愿并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 真心祝福_公司在今后的进展旅途中步步为赢、业务蒸蒸日上！ 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇5 敬重的领导： 您好！ 我是销售部经理_，我很圆满自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我从20_年进入公司，到现在已有2年了，在这2年的时间里承蒙公司各位领导的关怀支持和厚爱，在此表示诚心的感谢。 在过去的两年里，我在公司里工作的很快乐，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，_在公司里也学会

9、了如何与同事相处，如何与客户建立_关系等方面_的东西。并在公司的过去两年里，利用_公司赐予_学习时间，学习了_新的东西来充实了自己，并增加_自己的_学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢！ 在经过_年下半年的时间里，公司赐予了很好的机会，让自己学习做市场方面_的运做，但自己缺乏市场等方面_的阅历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培育。 我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足，感觉有些愧对公司这两年的照看，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也自己感觉自己的力量还差的远，在公司的各方面需求上自己力量不够。经过自己慎重考虑，

10、自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司赐予批准。 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇6 敬重的领导： 您好！ 时间荏苒，我在好事来公司工作也有半年多的时间了。 在这段时间里，我学习到了许多新的器械，也因此支付了不小的代价，甚至给公司制成了损失。为此，我深感愧疚。 躲避不是好的方法，要敢于担当自己的责任。由于业务学问的欠缺，我在工作中遇到了很多的麻烦，这其中有许多小的问题在同事和指导的关心下才算没有招致更大的问题。为此我真该庆幸，当然也有不简单处理的问题。比如由于把握的辅料供应商资料有限，在选购辅料时的余地非常的小，一旦选购不当就会给公司制成库存。 自我接手德国休闲裤至今公司长达

11、三个月的操作期却没有迎来预想的好结果。对此我有不行推卸的责任。我在不合适的位置上作了超出自己力量的事情。于是当事情发生时，我已经掌控不住。像这次的拉链问题，正是出于我的无知，而这原本可能避开。 真的不知自己有没有士气再去从事目前的工作，我陷在深深的自责中，信任也给领导带去了不小的麻烦。或许我这样的表态于事无补，但是心里会好受许多。无论领导怎样处置我都是可以接受的。 望领导早日批准我的申请，在此特别的感谢！ 申请人： 20_年_月_日 个人辞职申请书篇7 敬重的经理： 您好！ 经在贵公司工作长达一年之久，我自身专业技能和综合素养得到较大提高。和同事们一齐工作，很欢快。同事们关系融洽。工作的欢快与

12、辛酸，增加了我个人对社会的适应性。但由于个人成长环境、心理素养、低压环境下的抗拒力不足，造就了一个身心薄弱、职业素养低下的不称职的工作人员，他就是我。 我在贵公司这段时期，行业业务、专业技能大幅提高，但工作适应性一向处于探究阶段。 论行业业务，这也算是我毕业后初次对钢铁行业领域的信息进行深化学习的地方。从不懂到了解，从 了 解 到熟识，我感觉到了自我的成长。看到自我快速成长起来，我很欢快，由于我的工作效率比以前大大提高，不再为业务不清而工作迟迟难以推动。 专业技能方面，从一个刚刚毕业的同学程序设计这方面的学问仅存理论，到娴熟应用到工作业务当中，我很兴奋。我看到了自我的成长，理论学问的重要，学以

13、致用的骄傲。 工作适应性这方面，我做的不足。我是一个刚刚毕业的同学，我满身的精力、热忱，有的是新想法、见解，自毕业以后，我感觉我当以自我的学问才能为企业单位做出自我的贡献。但有时我的想法能得到垂青，有时却冷遭批判。四处碰壁之后，得到一条规章：自我的想法或许不成熟，自我的热忱、主动进取到最终只能是徒劳，给自我带来的只是大家的冷嘲、批判。经过激烈的争论之后，我深感难过，做一个有思想、能把自我的见解讲解出来的工作人员难，能被自我的领导理解更难，这或许是我个人本领不足，不能劝说领导，但有时的劝说又怕误导领导的决策，我真的很犯难工作！所以我不能说出我的想法，猜测出问题的地方，也不能说，我只能本分工作，别

14、无他心。但这又不是我自我，我在此环境下怕是会出精神问题了。能遇企业决策力强、执行力高、能全方位把控工作进度、为下属分忧、知下属难的领导，才是上策。若不能在此施展拳脚，展我才、出我力，到处束缚，身心受累，这不是一个想快速成长、明确自我职业进展、认清自我的一名工作人员想做的事情。 归根结底，是自我的社会适应性差、工作适应性差。本分工作，无新思想、新想法，不展自才，踏实工作，每月领月薪，这也是一种适应。但这不属于我。我也不会选择这种适应。对于我，或许只能选择离开。给别人留个空间吧，让出自我的一片地方，让能适应这种环境的人来适应这种环境。 对于别人，我不会做出评价，我也不能做出评价。我们不能转变别人，只能由别人去自我熟悉自我，不能认清者，是自痴，能在外部环境变化之后想到自身的缘由进行总结者，是自明。自明者，才是卓越的领导。由于事物发生变化，不管是质，还是量，总之是有必需缘由的。 对于我所参加的工作，我每一天都在仔细工作，我信任我是个职责心感强的人，鉴于空气环境压抑，临时不能苟活。我离开职位后，我会支配我的工作由后人接下来。 对于此刻工作状况，我就多说一句，问题是有的，有的也是很关键重要的。能否执行到位，落实到工作中，在上线之前解决，这可能不是我的职权了