版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、PAGE PAGE 26 编号:广州市教育系统科研创新学术团队申报书申请类别: 学科分类:团队名称:团队带头人人:申请单位(盖盖章):主管部门:通讯地址及及邮编:联系人及电电话、传真:E-maiil:申请日期:广州市教育育局科研研处二OO八年年制填表说明一、申请书书的各项项内容,要要实事求求是,逐逐条认真真填写,表表达要简简明、严严谨。二、申请书书一律要要求用AA4纸打打印填报报,于左左侧装订订成册,一式11份,由由所在单单位和主主管部门门审查和和签署意意见后,报报送广州州市教育育局科研研处。三、在“所所在单位位意见”一栏中中,应明明确所在在单位在在人员、时时间、条条件、政政策等方方面的保保证
2、措施施和对配配套经费费的意见见。四、封面“申请类类别”一栏中中,填写写基础教教育类、职职业与成成人教育育类、高高等教育育类。“学科分分类”一栏中中,市属属高校填填写理工工类、医医学类或或社科类类,其余余均按申申报市教教育科学学规划项项目学科科填写。五、申报书书中课题题论证部部分(一一式5份),不不得出现现申请人人和课题题组成员员姓名、单单位名称称等个人人资料。申请人承诺诺广州市教育育局:我承诺本申申报书填填写各项项内容及及签字属属实,无无知识产产权争议议,申报报材料不不要求退退还。 申请人人(签字字): 年 月月 日日简 表创新团队名名称团 队带头人性别出生年月民族党派专业技术职职务名称学位A
3、.博士士B.硕士士C.学士士学位授予国国别或国内学校专业联系电话手机e-maiil团队所在单单位名 称性 质小 业人 校教位它邮政编码主管部门电 话地 址 团队现有工作条件A. 国国家重点点实验室室(技术术、工程程中心); C国家级重重点学科科; B. 省部重重点实验验室(技技术、工工程中心心); D 省省部级重点点学科。团队建设实实施内容容及达到到的主要要目标(400字以内)摘要创新学术团团队组成成员情况况(含负负责人)姓 名性 别年龄职称专 业业工作单位学历最高学位签 名名一、团队的的目标与与任务二、团队带带头人情情况(研究工工作简历历,兼任学学术组织织名称与与职务,近近3年发表表与主攻攻
4、研究方方向有关关的主要要论著目目录和科科研成果果名称,成成果被引用及及应用情情况,已已取得的的有重要要影响的的科研成成果奖,在在所从事事研究的的领域内内的学术术知名度度及创新新潜力,在在团队中中的主要要任务)三、团队成成员情况况(简述述团队成成员工作作单位、学历、职称、专业与学术成就情况,在团队中的分工与任务)四、团队合合作基础础(团队队带头人人与成员员在主攻攻方向上上的研究究基础和和工作条条件,包包括所依依托的重重点学科科(专业业)和重重点实验验室,团团队带头头人、主要成成员近三三年曾经经合作完完成的项项目与论论著,成成果被引用与与应用推推广情况况)五、团队的的创新与与特色(着着重阐述述团队
5、的的主攻研研究方向向,近33年来所所取得的的创新性性研究成成果,在在国内同同行中的的主要优优势与特特色,主主要创新新设想,限限30000字以以内)六、团队有有代表性性的论文文、论著著、项目目与奖励励(先按按类别排排序,类类别内按按年份顺顺序排列列,限112项以以内)七、团队在在研项目目简介(按按国家、省省、市级级排序,包包括名称称、来源源、经费费、预计计完成时时间)八、团队建建设计划划(包括括指导思思想、计计划进度度与主要要内容、建建设机制制及预期期成果的的形式、数数量和质质量)九、创新团团队经费费使用预预算(包包括申请请经费和和自筹经经费)申请资助总总金额(万万元)其他经费来来源及金金额(万
6、万元)预算支出科科目金 额额 (万元)计算根据及及理由 十十、申请请者所在在单位审审查意见见(从必必要性、可可行性与与经费预预算的合理性提提出意见见,并说明明有无其其他经费费来源,对团队带头人的组织管理能力、学术道德与团队精神的评价及研究计划实施所需的人力、物力、工作时间等的意见)单位领导(签签章) 单位(公公章) 年 月 日日十一、主管管部门意意见:(附附属医院院主管医医学院填填写此栏栏) 主管领领导签名名: 单位位(公章章) 年年 月 日 论证部分团队名称:(注:论证证部分不不得出现现申请人人和项目目组成员员姓名、单单位名称称等个人人资料)一、团队带带头人专业技术职职务出生年月成数专业职称
7、学位A.博士士B.硕士士C.学士士学位授予国国别或国内学校校学术兼职二、团队人人员职称称、年龄龄结构创新团队总人数高级职称人人数45 -550岁35-455岁25-355岁25岁以下下三、团队专专业、学学历结构构专业名称人数博士后博士硕士四、团队的的目标与与任务五、团队带带头人的的情况(研究工工作简历历,兼任学学术组织织名称与与职务,近近3年发表表与主攻攻研究方方向有关关的主要要论著目目录和科科研成果果名称,成成果被引用及及应用情情况,已已取得的的有重要要影响的的科研成成果奖,在在所从事事研究的的领域内内的学术术知名度度及创新新潜力,在在团队中中的主要要任务)六、团队成成员情况况(简述述团队成
8、成员工作作单位、学历、职称、专业与学术成就情况,在团队中的分工与任务)七、团队合合作基础础(团队队带头人人与成员员在主攻攻方向上上的研究究基础和和工作条条件,包包括所依依托的重重点学科科(专业业)和重重点实验验室,团团队带头头人、主要成成员近三三年曾经经合作完完成的项项目与论论著,成成果被引用与与应用推推广情况况)八、团队的的创新与与特色(着着重阐述述团队的的主攻研研究方向向,近33年来所所取得的的创新性性研究成成果,在在国内同同行中的的主要优优势与特特色,主主要创新新设想,限限30000字以以内)九、团队有有代表性性的论文文、论著著、项目目与奖励励(先按按类别排排序,类类别内按按年份顺顺序排列列,限112项以以内)十、团队在在研项目目简介(按按国家、省省、市级级排序,包包括名称称、来源源、经费费、预计计完成时时间)十一、团队队建
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 眉山物理中考试卷及答案2025
- 伦理理论考试题目及答案
- 值班车安全教育培训课件
- 2024冀少版八年级生物下册期末复习必背考点清单
- 侵犯知识产权罪课件
- 2024统编版八年级历史上册第一单元素养提升测试卷(含答案)
- 企鹅介绍课件
- 风险管理试题及答案
- 二建施工真题及答案
- 企业安全管理培训前言课件
- 新《增值税法实施条例》逐条解读课件
- 汽车维修技师招聘面试问题及答案
- 守护花蕾计划课件
- 2026年度财务总监工作计划(3篇)
- 2025美国心脏协会心肺复苏(CPR)与心血管急救(ECC)指南解读课件
- 消化内科2025年终工作总结及2026年工作计划汇报
- 西方哲学智慧2024-西方哲学智慧超星尔雅答案
- 矿井提升与运输斜井提升课件
- 90万吨煤矿人员配备
- 光纤通信期末试题
- 变电站主要电气设备简介课件
评论
0/150
提交评论