幼儿园班主任聘任书_第1页
幼儿园班主任聘任书_第2页
幼儿园班主任聘任书_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、Word 幼儿园班主任聘任书 这里我为你们细心搜集整理了幼儿园班主任聘任书。盼望可以关心到大家。 幼儿园班主任聘任书(一) 甲 方：。 乙 方： 聘任 级 班班主任 聘任时间：年月到 年 月 一、班主任竞聘：学年初由老师自愿填写班主任聘任申请表或续聘申请表，经民主测评和聘任领导小组依据班主任任职条件进行考查聘任，并实行学年未位淘汰制。已获聘班主任岗位的班主任与科任老师自主的进行双向选择，共同管理班集体，教育处组织已获聘班主任集体争论制定班主任工作方案。 二、班主任聘期：已获聘的班主任的聘期是一年。 三、班主任岗位职责 班主任是班级的组织者和领导者，在教育处的直接领导下,对本班同学的德、智、体、

2、美、劳等方面的进展负责，并履行。幼儿园班主任岗位职责。 四、班主任量化考核实施原则 学校依据班主任考核看法、班级常规管理细则、星级班主任评比标准、学校文化建设要求对班主任进行常规检查，计算考核。 五、班主任绩效工资发放方法 班主任津贴和绩效工资按。幼儿园绩效工资安排方案发放。 六、其他事项 1、校长或分管领导对教育处工作进行指导、督促和监督，班主任考核由教育处全权负责，班主任评优由班主任考核细则得分进行上报。 2、全部扣分均需有扣分依据或扣分信息采集。 3、每年评比一次优秀班主任、先进班集体，并召开优秀班主任表彰大会及班主任工作沟通会。 甲方：。幼儿园 乙方： 时间： 年 月 日 幼儿园班主任

3、聘任书(二) 甲方：聘用单位 (章) 法人代表(负责人): 乙方：受聘老师(签字) 甲乙双方依据中国劳动法和教育、教学工作需要，双方本着公平自愿、协商同意签订本合同。 期限为一年：自年 月 日至 年月日 一、老师职责： 1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作方案、教育教学活动方案，并仔细执行，定期向园长做工作汇报; 2、听从园长及教研组长的支配，发扬团队精神，乐观主动，与本班老师团结合作，的确做好本园教育、保育及生活护理等工作; 3、严格执行幼儿园作息制度，仔细支配好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及嬉戏时间; 4、培育幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长; 5、做好家访工作，保持常常与家长联系，落实与家长双向沟通; 6、坚持正面教育原则，敬重幼儿，乐观启发诱导，严禁体罚和变相体罚; 二、乙方任职期间，甲方对乙方在业务水平方面会进行定期或不定期的考核。 三、甲方在乙方聘任期间，会按时间规

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论