今日计划书家具营销谋划书

Word———今日计划书:家具营销谋划书营销策划书。

在平日的学习和生活中，我们肯定曾自发或被要求参与过许多活动。写有关活动方面的范文是常常遇到的事，拟写这些文章能熬炼我们的作文力量，好的活动类范文是怎么写的呢？下面是我为大家细心推举的“今日方案书推举:家具营销谋划书”，抓紧看看对您有没有关心吧，喜爱请保藏哦！

1.家具行业新闻传播现状.

家具行业的传播的方式无外乎两种类型：BTB(面对经销商的传播)和BTC(面对消费者的传播)。随着互联网时代的普及，消费者了解信息的渠道更加多元化，对于绝大多数家具企业的长远进展来说，假如能够做到BTC传播，就能让更多的消费者、潜在消费者听闻你、了解你、认可你，进而为经销商的家具销售供应品牌拉力，让经销商得到真正的软实力支持。然而，目前家具企业普遍规模偏小、文化力弱、资金不足，难以支持高成本的BTC传播。也因此，家具行业目前还少有真正能够为消费者认知的品牌，也少有能够真正为自己的经销商供应“软支持”的企业。

2.家具企业有效播策略

家具企业有效的传播可以通过低成本的新闻营销解决。实际上，低成本新闻传播策略早已在比较成熟的行业如家电业运用得特别成熟，格兰仕、美的、海尔等就是如此。假如中小家具企业擅长借鉴家电行业的新闻营销手段，也肯定能够在低成本的前提下，在品牌传播上有所突破，即花小钱，办大事。

有效传播策略要解决好三个问题，即“说什么”(传播的内容)、“怎么说”(传播的形式)，“通过哪些渠道说”(传播的载体)。依据这个策略方向，家具企业在低成本新闻营销前要解决好三个问题，即品牌定位，内容创意和媒体选择。

3.家具企业新闻营销条件

涉案企业要么规模名列前茅，要么在某个品类领域详细有“唯一性”，即要么是“第一”，要么是“唯一”;

涉案企业的文化传播资源比较丰富，经营管理阅历符合一般的科学规律，简单系统梳理与总结，不能是过于机会主义型企业。

涉案企业真正有意愿做强做大，能够正视“两面理传播”，即在推广自身优势形象的同时，也能够正视自身的弱点。由于低成本的新闻传播许多时候是在“小骂大帮忙”的前提下完成的。

必需由专业的新闻营销策划团队运作。否则会导致适得其反。如达芬奇的危机公关。

4.媒体选择

行业纸媒

网络媒体

5.备注

广告如烧开水，达到九十几度时假如停止烧，则不如不烧。因此，新闻炒作时应当留意保持肯定的媒体广度。一般状况下，100家媒体报道将会让被报道企业小出名气，在招商、市场拓展上大有进步;而500家媒体报道，将会让受报道企业在全国有基本的知名度。

我推举

今日方案书推举:讲座谋划书（一篇）

在平日的工作和生活中，信任每个人都参加或组织过许多活动。领导一般会要求我们写各类活动范文，活动相关内容的拟写经常让我们花费许多时间。你是否正在创作一些活动类范文呢？下面是我为大家收集的“今日方案书推举:讲座谋划书（一篇）”，仅供大家参考，假如喜爱可以保藏！

主办单位：贵州交通职业技术学院院团委

承办单位：青年志愿者协会

活动地点：北院学术报告厅

活动时间：待定

策划人：秘书部冉崇芬

一、活动背景

随着我国高校的持续扩招，以及世界范围内的经济不景气，“高校生就业”成为全社会关注的问题，我校也把关心毕业生顺当就业当做主要工作。高校生在高校期间主要生活在校内中，对于社会、职场还缺乏熟悉，这更增加了高校生就业的难度。

二、活动目的

针对高校生对职场普遍缺乏了解这一现状，特举办此次系列讲座。我们盼望能通过这一讲座，让广阔同学更加了解社会、了解职场，充分发挥自身优势，为广阔同学找到心仪的工作供应一些关心。

三、活动主题

(1)简历制作及面试技巧讲座

主讲人：待定

四、活动时间及地点

(1)简历制作及面试技巧讲座

时间：待定

地点：北院学术报告厅

五、活动前期支配

A秘书部：

（1）做出本次活动策划书

（2）汇总参加人数

B宣扬部：

（1）设计制作本次活动中所需要的宣扬板和宣扬单

（2）前期宣扬：在活动开头前三天将讲座相关信息通过宣扬板、海报等宣扬方式，在校内内进行宣扬。活动开头前一天，在学校内悬挂宣扬条幅,提高本次活动在广阔同学中的认知度和影响力。

（3）联系主讲人：在活动开头前五天联系主讲人，确定讲座时间、内容。

（4）拟定讲座当天主持人主持稿。

C外联部：

（1）邀请嘉宾：在活动开头前三天，向相关嘉宾送请帖。

（2）讲座前期宣扬和会场布置所需要的物品的选购。

（3）活动期间所需经费和赞助的拉取作可行性方案。

六、工作人员支配

（1）财务部外联部负责会场布置

（2）秘书部负责邀请嘉宾签到

（3）组织部负责维持现场秩序

（4）宣扬部选人作为摄影人员

（5）公益实践部及宣扬部其他人为后前保障组

七、活动流程

（1）布置场地人员提前两小时到场进行布置场地，各部门干事按人员安排工作进行会场布置。

（2）有序地组织听众入场

（3）活动正式开头，主持人进行开场白，对嘉宾进行介绍与感谢。

（4）讲座开头，由嘉宾进行面试技巧主题演讲

（5）现场观众提问，进行现场疑难解答，和嘉宾一起互动。

（6）进行现场演示，然后放两段面试的视频，通过现场演示与视频的比较，最终进行分析面试中要留意的问题。

（7）主持人致结束语

八、活动后期支配

1、欢送主讲人及嘉宾

2、讲座结束后打扫会场

3、将讲座状况形成新闻稿进行广泛宣扬胜任特征自上至下包括几个层面：

（1）学问：对某一职业领域有用信息的组织和利用。

（2）技能：将事情做好的力量。

（3）社会角色：一个人在他人面前想表现出的形象。

（4）自我概念：对自己身份的熟悉或知觉(如将自己视为有力量的人)。

（5）特质：身体特征及典型的行为方式(如擅长倾听他人、谨慎、做事持之以恒等)。

（6）动机：那些打算外显行为的自然而稳定的思想(如总想把自己的事情做好，总想掌握影响别人，总想让别人理解接纳自己等)。