个人的工作计划模板汇总十篇

—个人的工作计划模板汇总十篇【精选】个人的工作方案模板汇总十篇时间就犹如白驹过隙般的流逝，我们又将续写新的诗篇，绽开新的旅程，写一份方案，为接下来的学习做准备吧！你所接触过的方案都是什么样子的呢？下面是整理的个人的工作方案10篇，希望对大家有所帮忙。个人的工作方案篇1老师这种特别的职业确定了每一位老师成为“读书人”是一种职业呼唤，一种义务，一种责任，因此老师必需成为同学读书的楷模。为了增加个人的读书意识，促进自身的快速成长，依据学校读书工作布置和个人实际，我制定自身读书方案一、读书活动目标1、培育多读书、读好书的习惯，努力提高自己学习理论的热忱。2、努力提升理论和实践水平，增长教学才智，推动课程改革进程，全面提高自身教育教学质量和效益。3、通过读书进一步提升自己的理念，开阔视野，积累教学经验从而形成自己独特的教学风格。二、读书口号：让阅读伴我一生。三、开展读书活动的主要措施1、主动参与学校组织的各项读书活动。我希望通过自己的读书实践，能尽快提高自己的理论水平、科研力量和运用理论处理教学实际问题力量，提高人文素养，培育完善的读书人格，成为有学问、更有文化底蕴的优秀老师。2、主动与同事沟通，商量读书体会心得。3、每天确保一小时的读书时间。4、充足利用网络，进行网上阅读，了解、把握教育教学的信息和动态。5、坚持读书与反思相结合，带着问题读书，寻求解决问题的方法，潜心写好读书心得。坚持读书与课程改革相结合，充足理解新课程，在课堂教学中融入新课程理念，实施新课程。四、书目选择1、集体阅读：《团队精神》、《摆正心态干工作》、《责任胜于力量》2、同组共读：《XX版新课标》、《课标解读》、《指导》3、个人读书：《给老师的XXX条建议》等教育类书籍，《习惯确定成败》、《没有平凡的岗位，只有平凡的员工》等励志书籍。读书，能够使老师不断增长专业才智，能使自己的教学闪烁出机敏睿智的光荣，充盈着制造的活力和欢乐。读书，能够转变老师的人生，而且能促使老师去不断地思索教学工作、生活、生命，从而完成自我人生层次的提升和生命的升华。只有读书，并且在读书的同时进行实践研讨、反思和写作，才是完成老师专业化进展，并进而促进老师人生进展和生命成长的最好的途径。个人的工作方案篇2劳碌的时分就没有空闲去在意时间了，这个道理在工作中尤为适用。在这一年来，工作劳碌个不停，所以时间过去的也很快。但对我来说，无论是漫长还是短暂，工作一直是工作，努力的去完成好自己的工作，才是意义所在。回忆20XX年，在这一整年的工作中，我通过很多的方法和思想来对自身的工作进行优化，为此，也收获到了不少的经验和成果。如今，反思这一年，我将自己情况做如下总结：一、工作情况在工作中，我严格遵照公司的要求，认真的在工作中做好改进，主动进展自身业务力量。并在工作的中认真完成部门中自身的工作和责任。一年来，在领导的培育和教导下，尽管不比最杰出的XXX前辈，但也大大改进了自身的工作，在工作中不仅收获了更多的成果，也得到了领导的认可。面对今年来工作的改进，起初的时分其实我并没能顺应这份改变，在工作中也总是犯错，但也正由于如此，我才能从工作的反省中认识自身在工作岗位上的问题，并更好的进行改进和提升。二、强化学习，提高自我力量除了在工作上的反省和总结，我也不忘利用自身的空闲时间主动的完善自己。如在午休和每天上下班的那些时间，我会利用手机等便携装备抽空看看工作相关的书籍。利用这些空闲的时间，一年来我坚持累积，不仅大大的扩展了我对XX行业的只是储藏，也调整了我的心态，让我能在接下来的工作中充满动力。此外，我还主动的发挥团队的作用，在生活中常常与同事们商量学习，相互的沟通不仅提升了我们的经验，也留意到了许多在日常没能关注的详情。更重要的是，这样的互动，还大大的提升了我们的团队力量，让我们的团队更加的团结，为XXX公司发挥更大的力量！三、明年的工作方案通过对这一年的总结，我认识到自己在工作中最大的问题在于“不拘小节”，XXX岗位的工作要求尽管没有这么细致，但对工作的灭一份认真就是对工作的提升。正由于有这一份详情没能做好，我才没能收获更大的进步！为此，在下一年里：首先，我要强化反思和自我的要求，主动的向其他前辈看齐。主动完善自身的工作要求。其次，要学会提高要求，在工作中不断的提高自我的要求，为自己增加压力的同时也能带来更好的动力。最终，也不要忘了多向领导请教，学习，并在工作中更好的扩展自己。如今，20XX年已经成为历史，但我会在新的一年里取得更大的成果，并不断进步，让自己跟伴着公司的脚步，成为一名优秀的XXX员工！个人的工作方案篇3工作中自己时辰明白只存在上下级关系，无论是份内、份外工作都一视同仁，对领导布置的工作丝毫不能马虎、怠慢，在接受任务时，一方面主动了解领导意图及需要到达的标准、要求，力争在要求的期限内提前完成，另一方面要主动考虑并补充完善、业绩代表过去，并不是代表过去就没事了、要以过去的缺乏和问题来鞭策自己，让自己在新的时间里有更好的突破！为了明年的工作能上升一个层次，给自己制定方案如下：一、三个大部分：1、对于老客户，和固定客户，要常常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼品或宴请客户，好稳定与客户关系、2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息、3、要有好业绩就得强化业务学习，开拓视野，丰富学问，实行多样化形式，把学业务与沟通技能向结合、九小类：1、每月要增加5个以上的新客户，还要有到3个潜在客户、2、一周一小结，每月一大结，看看有哪些工作上的失误，按时改正下次不要再犯、3、见客户之前要多了解客户的状态和需求，再做好准备工作才有可能不会丧失这个客户、4、对客户不能有隐瞒和哄骗，这样不会有忠诚的客户、在有些问题上你和客户是全都的、5、要不断强化业务方面的学习，多看书，上网查阅相关资料，与同行们沟通，向他们学习更好的方式方法、6、对全部客户的工作看法都要一样，但不能太低三下四、给客户一好印象，为公司树立更好的形象、7、客户遇到问题，不能置之度外肯定要尽全力帮忙他们解决、要先做人再做生意，让客户相信我们的工作实力，才能更好的完成任务、8、自信是非常重要的，要自己给自己树立自信念，要常常对自己说“我是最棒的！我是独一无二的！”、拥有健康乐观主动向上的工作看法才能更好的完成任务、9、和公司其他员工要有良好的沟通，有团队意识，多沟通，多探讨，才能不断增长业务技能、二、明年的个人目标：一个好的销售人员应当具备：好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业学问、还有一条一直贯穿其中的对销售工作的极度热忱！个人认为对销售工作的热忱相当重要，但是对工作的热忱如何培育！怎么延续？把工作当成一种手段而不是负担~工作也是有乐趣的，查找乐趣！通过10年的工作和学习，我已经了解和认识到了一些，我们有好的团队，我们工作热忱，我们可以做到也肯定能做到！我明年的个人目标是400万，明年的如今能拥有一辆属于自己的车（4万~7万）！肯定要买车，自己还要有5万元的资金！20XX年，将遵守的工作思路：在公司的带着下，公司战略性持续改进活动，销售部的日常工作，对订单和发货方案的情况、平衡、监督和跟踪；对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪，开发新客户和新产品，各公司产销的任务、个人的工作方案篇4高校毕业后我就来到目前工作的公司了，在经过半年的工作和学习后，我已经完全的顺应了公司的工作和生活。我的工作业绩也开头慢慢的提升了，这使我很快乐，由于我开头走上正轨了，之前的彷徨和无助已经消逝的无影无踪了，取而代之的就是兴奋和干劲了。为了在新一段时期我能够快速的提高我的工作力量和业绩，特拟此个人工作方案。目前负责的工作有：part1：部门质量管理工作：1、处理日常的、以及来自公司各部门对研发部工作的反应看法。每天按时处理来自公司各部门提出的，即时联系相关的工程师处理解决，并按时通知相关部门负责人问题的处理方法，敦促工程师定期完成问题整改，并定期把共性的质量问题反应给部门经理，以促进部门工作质量的改进。详情见。从目前收到的中可以看出，问题主要集中在硬件部分的图纸中，绝大部分的问题反应是说：图纸与实物不符或图纸关键参数没有描述清晰，导致品质部无法检验。而造成这种问题的主要原因就显现在硬件工程师身上，所以图纸在发出前要把好关，工程师确保图纸的正确性与完好性是非常重要的。2、研发部内部文件的撰写，针对实际工作情况管理并整改现行的质量体系文件，包括相关的、以及各类表单。进入公司以来已编修过的文件如下：rt-dwi-a15，rt-dwi-a19，、等等，标准了工程更改的作业流程与研发部选购作业流程。接下来，会依据实际研发程序修改rt-dqp-01、等文件。3、工程更改发出前的检查与落实，工程更改在研发中心各部门之间的会签与质量问题的反应，依据工程更改的内容编修bom清单。进入公司以来共负责检查并发出工程更改174份，从dXX0207001至dXX0620XX4为止；整理并统计了各产品及零部件进行工程更改的详细情况，整理并统计出研发部工程师发出工程的数量与质量，详情请见。依据工程更改的内容，编修产品的bom清单，以确保工程师在最新版的bom清单中作修改。工程更改的会签与分发是一个繁琐且重要的工作，虽然我只是顶替郑琳的工作，在其中充当一个传阅信息的人。但是我个人认为，工程更改在各部门的会签过程中，可以让我了解做出一份工程更改，公司各个部门考虑的方向，如客服部会着重考虑该份工程更改是否会影响已售产品的修理等等，这些都是我们研发的工程师在设计过程中常常忽视的。研发工程师不能做一个“两耳不闻窗外事”的设计者，每个部门的会签者分别代表着不同环节、不同客户的声响，他们的声响是强而有力的。4、研发过程中，新物料的选购，包括：与供应商联系、议价、沟通送货详情并报销审批；物料到样后的`登记入库、整理封样、样品及供应商资料的整理。自从3月底开头，研发部自行选购少量的研发样品后，本人担当起研发部少量样品选购的责任，已胜利形成并完善了样品购置申请审批流程、与供应商沟通联系细则、打样报销流程，编修了并对部门工程师进行了具体的培训。5、研发部各类会议的记录及情况跟踪。进入公司以来曾屡次参与各类型会议如工程会议、部门内部会议、质量会议等，并撰写多份会议记录；会议后依据时间布置定期进行会议遗留问题的跟踪并按时反应给上级领导与有关部门，详情见。撰写各类会议记录、技术文档是我一个比拟薄弱的地方，追究原因其一是我每次参与会议之前都是稀里糊涂的，不明白会议召开的目的和意义，其二是本身对技术会议中提到的技术学问不了解，从而导致我只能作为一个根本的会议记录人的角色参与其中，撰写出来的会议记录质量自然也不高。有见及此，我希望日后在多了解产品技术学问的前提下，对所参与的每个会议的目的与意义都要明确把握，弄清会议召开的原因、会议希望解决的问题，学习技术文档撰写的技巧，技术会议记录的要点等。part2：工程管理方面：1、参与tuv外审工作，并根据iso13485的要求改进工程管理流程。熟习iso13485等管理体系要求，参与tuv外审的资料准备工作，根据外审要求整改工程文件，改进产品工程研发流程。详情见等。2、参与研发过程，评审、结项、跟踪工程进度、工程文档检查与整理。进入公司以来，接手rt-9XXX、rt-9600、rt-6XXX、rt-200cplus中文双机版和英文版共三大工程的工程管理工作，主要负责参与工程阶段评审、整理工程会议记录并定时跟踪检查落实情况、工程文档检查与整理。详情见。目前，我只在工程结项时参与到文档整理中来，但是从4月份的tuv外审中就可以看出，我们研发的工程从一开头就没有留意做好文档的整理，也没有做好工程流程管理。可能许多人觉得在工程一开头没有必要拘泥于什么文档，认为这些都是形式上的东西，对研发工程没有实际效用。其实这个观点是错误的。好的工程管理不仅可以加快工程进度，而且可以提前设定诸如工程评审方案等要点，按时做好阶段评审以确保产品各部件的质量，提早防止风险问题的显现。part3：技术设计工作：负责公司全部产品标贴的绘制与更新。负责公司全部产品的标贴，包括logo标贴、机种型号标贴、后背版标贴、外箱地址标贴、外箱环境标贴、贴膜键盘、工作区贴膜等以及少量部件丝印的设计、cad工程图纸的绘制与更新。在公司工作将近半年了，伴着对公司制度、工作方式方法、管理理念的熟识以及同事、领导对我工作的支持与协作，我逐步熟识并了解部门日常工作的运行。为了让领导和同事对我目前的工作职责有一个更清楚的思路与更深入的了解，以及结合公司进展前景，我对自己日后的一个进展规划和将来我希望担当的工作、努力的方向进行一个具体说明。我相信只要我能够完全的根据公司的完好方案和思路，以及我个人的努力来工作，我会很快的顺应我的工作，我会尽自己最大的力量来帮忙公司。在帮忙公司的同时，我自己的力量也会得到提升。我相信我们公司的明天肯定会更加的美妙！个人的工作方案篇5光阴似箭!一晃眼，从我参加XX医院——救死扶伤的护士，工作差不多快二年了。在院领导、科主任及护士长的正确领导下，坚持“以病人为中心”临床服务理念，发扬救死扶伤的精神，并认真严谨的看法和主动的热忱投身于学习和工作中，虽然有胜利的泪水，也有失利的辛酸，但是日益剧烈的社会竟争也使我充足地认识到成为一名德智体全面护士的重要性。在踏实地学习与医疗护理工作中，获得广泛病员好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。顺当完成了20XX年的工作任务。其详细工作总结一、主动主动认真的学习护士专业学问，工作看法端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，听从指令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德标准，标准操作。能主动参与医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。二、专业学问、工作力量方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，主动圆满的完成了以下本职工作：帮助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的好友，亲人，常常换位思索别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作、认真学习科室文件书写标准，认真书写一般护理记录理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基础理论、根本学问和根本技能）三严（严格的看法、严格的要求、严密的方法）。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作看法要端正，“医者父母心，我希望全部的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的激励他们，耐烦的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。三、在生活方面：养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活看法和良好的生活看法和生活作风，为人热忱大方，老实守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和谐相处；主动参与各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。今后的目标：我决心进一步振作精神，强化个人世界观的改造，努力克服自己存在的问题，做到：（1）扎实抓好理论学习，保持政治上的坚定性。（2）在院领导、科主任的关怀和指导下，顺当完成医疗护理工作任务，认真履行职责，爱岗敬业。（3）以科室为家，工作主动主动，对待病员热忱、耐烦，满意病人的需求。护理工作是平凡的工作，然而，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热忱去点燃患者战胜疾病的士气。个人的工作方案篇620XX年年度安全工作方案书是为强化安全管理，完成安全管理目标，强化安全意识，有效掌握各类伤亡和其它重大安全事故，预防或削减一般安全事故，听从上级部门有关安全生产规定，强化监管，深化整治，夯实基础，细化责任，严格执行。以法制化、标准化、标准化、系统化的方式推动安全生产，进一步完善职业健康安全管理体系，不断提高企业本质安全水平，建立安全生产长效机制，确保企业长周期安全运行。20XX年安全工作重心：“安全第一，预防为主，全员动手，综合管理”为安全生产方针，“全员、全过程、全方位、全天候”为安全管理原则，健全和落实以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，做到有章可循，违章必究，奖罚分明，杜绝违章、违纪现象，确保安全生产，以取得最大的经济效益。特制定20XX年年度安全工作方案书。一、20XX年年度安全目标：1、重伤、重大及重、特大安全生产事故为零。1）无因工死亡事故。2）无重大泄漏、中毒事故。3）无重大火灾或爆炸事故。4）无重大特种装备事故。5）无负主要责任的重大交通事故或公共安全事故。6）无重伤事故。2、一般事故造成的直接经济损失≤40元／百万元产值。3、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过0.5。二、20XX年年度工作要点：（一）通过技术进步促进安全生产，实施装置和过程的安全性配置改造，提高装置本质安全水平。1、协作车间进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制，从危险操作着手，抓好平稳操作，渐渐树立系统地平衡操作的观念，恰当的进行系统改进.2、抓好三氯氢硅等建设工程安全“三同时”工作，探究新工艺、新技术的应用，确保工程建设、运行安全。3、对企业内特种装备定期进行安全检验，并做资料保存和做好台帐，对检验时有问题的特种装备要按时停用或检修，并有方案地更换相应的装备或管线。4、连续抓好危险化学品的管理。进一步完善重大危险源的监控措施，在重大危险源及关键关键部位，增设醒目的安全标识。强化厂区道路整治，确保危化品运输安全。（二）推动安全标准化工作，完善安全组织和管理体系，落实安全责任，强化安全管理，并保障有效实施。1、进一步完善安全生产的目标责任制管理，层层签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。并施行“谁主管，谁负责。谁运用，谁负责。谁的岗位，谁负责。谁违章，谁负责”的管理原则，层层落实，强化监督，严格考核。2、实施全过程风险管理。完善风险评价组织，强化作业活动的危险因素辨识和风险评价，切实落实各项风险掌握措施，对重大风险要制定风险削减方案并予以落实（过程改进），确保作业活动的风险在可承受范围内。组织职业健康安全管理体系的评审，完成管理承诺，保持体系持续合规、有效运行。3、认真开展安全标准化工作，对比《危险化学品从业单位安全标准化标准》完善企业各项安全管理制度、记录台帐。按时完成、改进各项工作。4、认真贯彻企业《危险化学品安全管理制度》，切实强化生产、经营、储存、运用、运输和处置废弃危险化学品等各个环节的安全管理工作。进一步完善危险化学品安全管理的长效机制。5、严格执行企业《重大危险源管理制度》，强化各项监控措施，确保重大危险源安全平稳运行。并深化连续开展消退危险源的工作。6、严格执行企业《安全生产责任制》，落实安全责任，保证安全所必需的投入，做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。7、强化现场安全管理，认真抓好危险作业的管理，严格审批程序，作业单位领导和相关管理部门要强化作业过程监控，加大监护力度，节假日和特别时期作业单位领导必需坚守现场，确保作业安全。8、合理进行工作布置，强化协调、沟通，抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。9、严格执行企业检修制度，强化检修管理，夜班原则上担心排检修，特别情况如触及安全而进行的检修，必需坚持有关领导到现场，组织协调指挥检修工作。紧急情况下，检修单位值班领导应按时实行临时措施，并立刻通知相关职能部门人员到场确定检修方案。10、严格根据企业《安全检查和隐患整改制度》，组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动，发现隐患按时整改。各单位应按时完成厂部下达的隐患工程，并将隐患整改情况书面报安环科备案，纳入年终考核。11、严格执行外单位来厂施工过程中的安全协管规定，明确安全生产条款和责任，并强化监督。（三）强化全员安全技能、意识的培育和企业安全文化建设。1、强化新进厂职工三级安全教育。以及复工、换岗、转产职工和新装备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作，使之把握根本安全生产技能，合格上岗。2、抓好危化品从业人员的培训和管理，提高人员的危化物品操作处置技能和安全意识。3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审，保证XXX％有效持证上岗。4、组织开展班组安全活动，抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以车间为单位组织职工学习企业修订后的《安全管理制度》和安全标准化相关规定，明确各自安全职责，增加安全意识，提高安全技能，提升管理水平。5、组织开展“安全生产月”活动。通过“安全生产月”，不断提高企业全员安全意识和安全技能，查找隐患，加大整改力度，提高企业本质安全水平，促进企业经济进展。6、开展安全竞赛活动。通过各种竞赛活动，进一步学习生产法律法规，增加做好安全工作的责任感和紧迫感。认真贯彻执行安全规章制度，杜绝各类违章作业和违章指挥，提高职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性，总结和推广安全生产先进经验，确保企业长周期安全运行。7、连续开展好“三查三反一抓”活动（三反：反松懈、反麻痹、反违章。三查：查思想、查落实、查隐患。一抓好：抓好隐患管理整改），尽可能地掌握违规操作、违章操作大事的发生。（四）提高安全生产应急救援力量和环境安全水平。1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重中之中来抓，加大生产过程监控力度，从管理中进一步完善。2、强化对三废的排放和利用。“三废”排放、“三废”处理、“三废”综合利用及“三废”管理设备的进行严格管理并做好台帐。3、强化对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱、氧气（空气）呼吸器等应急装备（施）维护保养，各单位要落实专人负责，确保随时有效好用。4、完善应急救援保障体系，进一步提高企业的应急响应力量。连续修订应急预案，除厂部组织有针对性的事故应急救援演练，各二级单位要对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练，提高各级组织和人员的应急处置及自救力量。（五）做好职业病防治、劳动爱护工作，保障职工安全健康。1、认真贯彻《职业病防治法》，强化职业病防治工作。各单位在检修、技改、内部环境整治时，要不断改善作业场所条件。2、坚持定期对各尘毒监测点进行监测，并向职工公告。各单位要实行有效措施，杜绝跑、冒、滴、漏，确保尘毒监测达标率XXX%。3、强化劳保用品的管理，对劳保用品的方案、审批、订购质量、发放把关，并指导、催促职工按要求穿戴、运用。4、有方案地对职工进行职业健康检查，保障职工的健康。个人的工作方案篇7一、指导思想和工作重点（一）指导思想以十六大精神为指导，解放思想，脚踏实地，开拓创新，围绕学院20XX年总体工作思路，在认真落实教学管理工作和同学管理工作的基础上，抓好专业建设，师资队伍建设和毕业生就业工作，连续强化实践教学，突出课程建设工作，努力完成各专业的培育目标。（二）工作重点1、教学管理工作2、专业建设特别是课程建设工作3、强化各项规章制度建设4、师资队伍建设工作5、毕业生就业工作6、同学管理工作二、强化常规教学管理，完成各项常规教学任务完善的常规教学管理是完成专业培育目标的重要保证。我系的常规教学管理工作运行良好，但在评估工作过程中仍然暴露出一些问题，为此，在新的一年，我们将一方面坚持方案，规划的标准性，制度性，削减弹性；同时，强化教学管理工作中检查，催促的常常性，持续性，有效性。1、要求各任课老师依据所任教课程的特点，认真完成好各教学环节，做好课前，课中和课后的各项相关工作。2、吸取迎评工作中的经验教训，建立，健全相关教学文件，强化档案建设与档案管理工作。齐全，完好，高质量的教学文件是保证教学质量的关键。我们在新的一年将大力强化相关教学文件的建立，健全工作。如理论教学中的教学大纲，考试大纲，教学档案，教案，教学日志，听课记录，点名册，作业及作业批改纪录等；实践教学触及到的根本教学文件照实践教学大纲，实践教学任务书，方案书，审批表，总结，实习/实训报告（含报告批改记录，报告成果），实习/实训指导记录等都要建立健全，并在教学检查和期末评定中作为考核工程。3、各任课老师应在遵循教学规律，坚持教学原则的前提下，围绕专业培育目标主动探究高职高专的教学模式和教学方法。教学过程中必需充足考虑到同学的文化素养及专业特点，做到因材施教，完成教与学的有机结合，杜绝照本宣科。三、强化专业建设，突出课程建设1、办学模式的探究财务会计专业已经有了四届毕业生，在办学上有了一些成熟的经验，力争在20XX年形成关于高职财会专业的示范性办学模式；投资理财专业属于新兴专业，目前各高职院校尚未形成成熟的办学模式，我们应在此领域抓紧探究，尽早摸索出一套可行的顺应地方经济进展需要具有地方特色的人才培育方案。我们对会计电算化专业也进行了有益的尝试和探究，积累了一些经验，今后要连续强化该专业课程体系的改革与建设，争取尽快办出鲜亮的专业特色。2、20XX年上半年做人才需求状况调查，论证涉外会计，金融与保险，房地产经营与管理三个专业设置的必要性，可行性，并通过人才需求状况调查，对投资理财专业人才培育目标定位，素养力量结构和教学方案等进行调整与修订。个人的工作方案篇8时间飞逝，转瞬间又是新的一个学期。外联部是一条纽带，是一个搞外交的部门。我作为外交部的部长，为了在今后的工作中把部门建设的更好，现特意制定了以下的工作方案：1.部门各种制度的建立。1）建立部门例会制度，定期与不定期召开会议，标准行为，保障在有限时间内完成上级任务。2）干部考核制度，以鼓励同事认真工作。将服务礼仪，信息化力量，创新性想法，纪律考核期工作业绩作为考核的几个重点。2.干事培育：1）初期这种锤炼他们的自主力量和独立面对力量，干事的活动本着自主查找。2）中期自信念为主的培育，每次例会以各种形式激励干事，保持它们的工作主动性和工作热忱。3.本学期前期工作主要放在赞助这一块，发动部门全部力量去做这项工作。为团学活动拉回肯定的经费。4.部门活动，在园区内搞一个废旧物品的交换活动。5.活动帮助帮助其他部门顺当开展各项活动。总的来说，以上就是我对于下一阶段工作的方案。还有许多的不成熟的地方，还希望老师同学们多提看法。在今后的工作中，我将连续努力，把自己的工作做到最好！个人的工作方案篇9一、了解班级同学根本状况：1、排出特别同学名单（家庭贫困同学、单亲家庭同学、学习成果差的同学、自控力差的同学等），对这些同学多关怀、多帮忙。2、民主选举产生班级干部（班主任提名）。3、增加班级凝聚力，也便于把握班级同学现状。二、强化道德教育：1、标准升旗仪式，发挥同学的自主管理，增加同学的爱国主义责任感。2、培育同学认真负责的看法和情感以及把事情做好的行为和力量，并努力依据校方案，从五个途径（认识自我，对自己负责、对小事负责、自我评价、自我教育）强化“自主与责任”教育。3、创设良好的文化气氛：充足利用板报、宣传栏、主题班会――本学期依据目标开展“如何正确对待男女生交往”、“老实守信”、“学习经验沟通”、“我的高校梦”、“给父母一份满意的答卷”、“考场上的我”等主题教育活动，让同学树立远大抱负，培育“我能行，我肯定能行”的自信精神，做到班