学校11月份工作方案表

学校11月份工作方案表为进一步提高学校训练教学质量和教学工作水平，同时也为了丰富同学的课余生活。下面是我整理的《学校11月份工作方案表》，供您阅读,参考。盼望您能有所收获!

学校11月份工作方案表1

一、指导思想

以“.”重要思想和党的__大精神为指导，仔细贯彻落实党的训练方针，用.统领学校工作全局。坚持以教学质量为中心，为建设成为“师德高尚、常规扎实、质量上乘、人民满足“的现代化训练而努力奋斗。

二、基本状况

贵迷学校教学点：全校共有同学_人，其中女_人，开设有_-_班级。教职工_人，代课老师_人。

三、工作目标

1。强化办学理念，坚持以德立校、依法治校，质量强校。培育同学具有良好的思想品质，即：培育同学做好身边的小事，做身边的好人，做适应时代要求用人的办学宗旨。

2。努力提高教学水平。围绕课堂教学，体现素养培育，完成德智双全，美劳兼顾的培育目标。

3。更新观念，树立新型的老师观和同学观。乐观探究训练教学新方法，培育同学的创新精神和制造力量。

4。质量目标：

(1)数学、语文及格率1班级为65%，2-6班级为60%。

(2)优秀率1年35%，2-6班级为30%，。

(3)辍学率为零。

(4)同学思品合格率达100%。

四、详细工作：

(一)德育工作

1。老师要树立爱岗敬业的精神，领先垂范。

2。老师仔细贯彻学习《新老师职业道德》，提高思想熟悉，强化道德观念。

3。常常对同学进行思想道德训练，培育同学具有良好的思想品质。利用晨会或周会组织同学学习《学校生守则》和《日常行为规范》，渐渐培育同学具有良好的行为习惯。

4。训练同学学会树立爱护环境的意志，注意校内清洁卫生，熬炼同学吃苦耐劳的精神，让同学常常参与校内清扫活动。

5。以班主任为工作主线，抓好常规管理。

(二)教学常规工作

1。做到按国家要求开齐开足课程，执行国家规定的作息时间，不挪课、占课和随便调课。加强课堂教学的过程管理，落实培优辅差工作。做好各个教学科目的教学、讨论、考试、考核，使同学综合素养得到提高。

2。任课老师要合理支配学科教学方案，仔细备课。作业批改仔细，讲评准时。

3。要注意阅历积累，总结教学得失。

4。班主任学期内至少召开一次家20__年春季农村学校工作方案由六十铺中学校训练网收集，原文来自长会，对每名同学至少家访一次。

(三)教学科研工作

1。注意课程改革，深刻理解校本教研的基本内涵，途径、方法、策略。

2。强化课堂教学效率意识，落实同学主体地位，抓好常规教学，仔细学习新课标，严格执行备、教、批、辅、考制度，找准目标，挖掘潜力，发挥潜能，培育习惯，向40分钟要质量。

3。乐观主动到中心学校或村级完小进行教学阅历沟通。

4。老师要乐观参与优质课竞赛，不断总结教学胜利与不足。

(四)校内设施及环境工作合理利用资金，不断改善办学条件，增加教学具及教学用品。主动与村委联系，使学校工作得到.大力支持。校内整理做到环境卫生每天做，绿化、美化年年做，力争创建舒适的教学环境。

(五)学校安全工作

1。仔细贯彻落实《安全生产管理规定》的有关要求，切实加强学校安全工作。

2。从贯彻落实.和构建.主义和谐.的高度动身，不断增加做好学校安全工作的责任感和使命感，把加强学校安全工作作为训练工作的一项重要任务，时时事事讲安全。

3。建立定期检查制度，主要以校舍安全防火、防电为重点、把担心全因素毁灭在萌芽状态。

4。加强训练，努力增加师生的安全防范意识。学校坚持把安全训练渗入课堂和活动，特殊是每逢节假日都集中进行安全防范学问训练，组织同学进行安全演练，不断提高了广阔师生的安全防范意识和事故应急处理力量。

(六)财经工作

1。做好经费收支预算，年度开支合理。

2。仔细做好账目收支登记，票据真实，严格审核。支出票据要有领导签字，支动身票一般都为统一税票。

3。做好免费教科书的发放和登记。

学校11月份工作方案表2

一、指导思想

进一步落实党的训练方针，实施九年义务训练，促进农村训练的科学化、规范化、制度化，达到农村训练资源共享，提高我校的训练教学质量。

二、成立远程训练工作领导小组

组长：成员：

三、成立远程训练教研组

组长：成员：

本期教研组成员除了开展好课题讨论外，还要作好老师运用远教设备和资源，以及制作课件等进行考核和评定。

四、工作准备

仔细进行远程训练设备管理，作好设备检查登记，切实按方案开展远教活动，提高老师运用远教设备的力量，鼓舞老师运用远教资源进行上课，管理员仔细做好组织工作，使远教资源不闲置，提高学校训练教学质量，使我校远程训练工作更上一个新台阶。

五、工作支配

九月份：

1、制定远教工作方案、教研工作方案，拟订各种管理制度及方案。

2、乐观组织老师到远教室上课，老师每人到远教室上课1节以上，全校完成远教课堂教学36节次以上;开展老师观看课堂实录8节;组织同学开展专题训练1节以上;老师自制课件10件;组织同学观看“空中课堂”等节目6节以上。

3、对老师进行信息技术和远教资源使用培训4节以上。

4、联系农村党员干部进行培训2次以上，并完成相应的软件资料。(详见《农村党员干部和农户培训方案》)

5、按时对远教资源进行接收、处理、保存，作好表册登记。

6、开展1次安全训练活动。

十月份：

1、乐观组织老师到远教室上课，老师每人到远教室上课1节以上，全校完成远教课堂教学36节次以上;开展老师观看课堂实录8节;组织同学开展专题训练1节以上;老师自制课件10件;组织同学观看“空中课堂”等节目6节以上。

2、对老师进行信息技术和远教资源使用培训4节以上。

3、联系农村党员干部进行培训2次以上，并完成相应的软件资料。

4、开展1次禁毒训练活动。

5、按时对远教资源进行接收、处理、保存，作好表册登记。

十一月份：

1、乐观组织老师到远教室上课，老师每人到远教室上课1节以上，全校完成远教课堂教学36节次以上;开展老师观看课堂实录8节;组织同学开展专题训练1节以上;老师自制课件10件;组织同学观看“空中课堂”等节目6节以上。

2、对老师进行信息技术和远教资源使用培训4节以上。

3、联系农村党员干部进行培训2次以上，并完成相应的软件资料。

4、开展1次健康训练活动。

5、按时对远教资源进行接收、处理、保存，作好表册登记。

十二月份：

1、乐观组织老师到远教室上课，老师每人到远教室上课1节以上，全校完成远教课堂教学36节次以上;开展老师观看课堂实录8节;组织同学开展专题训练1节以上;老师自制课件10件;组织同学观看“空中课堂”等节目6节以上。

2、对老师进行信息技术和远教资源使用培训4节以上。

3、联系农村党员干部进行培训2次以上，并完成相应的软件资料。

4、开展1次卫生训练活动。

5、按时对远教资源进行接收、处理、保存，作好表册登记。

元月份：

整理归档远教资料，作好期末工作总结，支配假期远教值班人员，完成计算机安全检查和定时通电等工作。

学校11月份工作方案表3

一、指导思想

以“以人为本，狠抓常规，规范进展，提高质量”为工作思路，深化学习和贯彻落实浦贝乡训练工作会议精神、坚固树立和全面落实.，重点抓好老师师德、学校德育、教学质量、特色四方面工作，使他们相辅相成，努力做到“老师进展，同学进展，学校进展”，致力于建设群众满足的农村优秀学校。

二、目前存在的主要问题

1、学校的教学质量有待于进一步提高。

2、全村11名老师年龄偏大，老师业务素养以及基本功还需要进一步提高，课堂的效率还需要进一步提高。

3、特色训练的水平有待提高。

4、校本教研还需连续深化，扎实开展，老师的教科研意识需要进一步提高。

5、同学的德育工作、养成训练需进一步加强。

三、主要工作及措施

(一)、学校管理工作：

1、宗旨：加强师德建设、以人为本、依法治校、情理并重、激励进展。

2、思路：以人为本、全员参加、集思广益、众志成城。

3、以国家实施的绩效工资为龙头，调动老师工作的乐观性，使老师优劳优得。

4、改革学校的考核考评方案，在老师民主参加谈论的基础上来不断激发老师的工作热忱，要让优秀老师香起来，不求上进者慌起来，激发全体教职工的使命感、责任感、危机感。

5、学校领导班子从思想上高度重视学校管理达标工作，深化贯彻浦贝乡中心学校的指导思想，以精细化、制度化为切入点，不断加强日常管理，使各种管理行为规范。

(二)、学校老师队伍建设：

1、各块工作队伍建设

各块工作是学校的核心，是火车头。班子成员要增加履职尽责的责任感和使命感。一要加强理论学习，树立良好的威信，增加自己的人格魅力。二要发挥表率作用，时时到处起带头作用，树立起良好的风气。三要增加团结，发挥出团队作用，相互补台，每个班子成员时刻.管理即服务，为老师办实事、送暖和。四要讲奉献，以学校利益为重。五要加强工作的乐观性和主动性，不等不靠，制造性地干好自己的工作。六要增加管理的科学性、时效性。七要增加法律意识，学法、用法、执法，依法管理学校。

2、老师队伍建设

一是加强老师队伍的政治管理、师德建设，开展师德系列活动。学高为师，德高为范。连续通过政治学习、民主生活会等形式加强师德学习，使老师团队有一种艰苦奋斗的创业精神、团结拼搏的协作精神、严谨求实的科研精神、不断进步的进取精神、不求索取的奉献精神。

二是加强业务理论学习，增加读书学习的自觉性和主动性，把提高老师素养作为校本研训的重要内容，还请大家记住：用力只能称职，专心才能优秀。学校在现在条件下，要想跟上学校进展的步伐，光用力已经不行，要讨论科学的方法，查找大面积提高教学质量的新途径，用学问武装自己，快速成长起来以适应新形势进展的需要。

三是加强训练理论的学习，由于没有训练理论作基石，老师的专业进展是走不远的;假如不学习就缺乏应有的训练理论素养，老师就没有端详训练现象所需要的分析工具，老师就不能从训练现象中捕获到有价值的东西，只能从训练现象到训练现象，而不能站在理论的高度去分析、端详训练现象。要求每位老师要结合自己制定的学习方案写好学习笔记，学校将定期检查。

四、学校德育工作：

强化校风、校训建设：校风是一所学校师生在共同的目标和熟悉的基础上经过长期的努力而形成的一种行为风气，是衡量学校质量的一个重要标志。校风建设，要以少先队为龙头，以班主任为骨干，全体师生共同努力才能有新的突破。

在校风建设中，德育工作是重头戏，要潜心讨论德育工作的性质和规律，狠抓基础，讲究实效，突出针对性，不贪大求多，一点一滴，不急不躁的从同学的基础品德的培育训练抓起。把学校“同学一日生活常规”的内容渗透到德育工作中，摒弃高、大、空的德育说教，要讨论同学的心理，了解同学的实际，从同学的认知水平动身，从小事抓起，培育同学做合格公民。少先队要科学、系统的支配德育活动和行为习惯养成训练，目标要清楚，要有连续性，可持续性。

五、质量是永恒的主题

全面落实课程方案，严格按课表上课，按教学进度、备课内容上课，不开无轨电车，提前候课，准时下课，每天按时处理同学的作业，不体罚和变相体罚同学。

“以教学为中心，质量为核心，”这是我们思索支配工作的动身点和落脚点，不行阻断偏颇，不能顾此失彼，全校老师都要依据这一主导思想，追根溯源，考虑设计各自的工作，拿出几条详细的、切实可行的、行之有效的方法和措施，用科学的思维方案来保证这一主导思想的贯彻落实和它的坚决不移性。各学科在原来基础上，要有所提高，强化同学各科优秀率。上学期期末考试退步的学科的有关老师要仔细查找缘由，制定整改措施，拿出实际行动，确保本期有好的效果。对于我们现在这个地位来说，老师质量还是特别打算着学校的声誉，打算着家长的信任度和.的满足度。我校老师的团队意识和协作精神还是比较强的，盼望大家不要各自为战，要团结作战，用集体才智战胜困难，苦干加巧干，制造优异成果。各科老师要加强教学和辅导，把功夫下在平常，把自己负责学科的成果提上去。全体老师都要搞好团结，相互支持和理解，记住：“校荣我荣，校耻我耻”。

需要留意的几个问题：

1、要坚持“全面、全体、优质”，留意优秀同学的拔尖和差生的辅导，尽可能削减两极分化和偏科现象的发生。

2、教育主任抓好教学常规的检查及教案、作业批改的检查，特殊是课堂教学的检查。对不能有效组织教学，或玩忽职守，造成教学质量下滑的有关人员，要进行个别谈话。

六、校本研修工作

科研兴校，能通过教研活动解决我校的实际问题，使形式化的教研转变为有效的为教学服务的活动。

1、要求教育主任依据我校的实际状况仔细制定学校教研工作方案，整个学期的方案要有紧密的联系性。

2、每一次教研要确保老师都有所收获，突出实效性。

3、老师必需准时参与教研活动。

七、特色工作：

1、领导重视是实施的根基。

2、连续做好校内及班级文化建设。

3、连续开展好大课间体育活动。

4、连续组织好同学的爱好小组活动。

八、安全训练警钟长鸣，做到防范于未然。

本学期要切实加强对同学进行安全学问、自护自救常识等训练，提高同学安全意识和自我爱护力量。全校师生在乐观开展安全宣扬训练同时，要树立三种意识：一是安全第一意识，安全重于泰山，全校教职员工每时每刻都要留意同学人身和学校财产安全，做到人人管、每天讲、月月查;二是安全工作超前思维意识，坚持预防为主，对事故隐患早发觉、早排解;三是安全无小事意识，对同学发生的每一件事要多过问、多关照，不能袖手旁观、若无其事、麻木不仁，特殊是发生较为严峻事故要准时汇报学校领导。

总之，学校工作是一项繁琐、杂细的工作。要想把它做好，还得需要全校老师的共同努力及全校老师的鼎力支持。我想，只要大家齐心协力、齐抓共管，我村的学校工作将会得到长足的进展。

学校11月份工作方案表4

一、学校管理工作：

以____提出的“八荣八耻”和《中共.国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干看法》等重要思想为指导，乐观贯彻落实新《义务训练法》和《都匀市中学校规范化管理》等训练法律法规，以科学的进展观统领学校进展，坚固树立以人为本的训练进展观，以清楚的办学理念和思路扎实推动学校的品牌训练工程，开拓创新，奋勉进取，不断提升富溪训练质量，办一方人民满足的农村训练。

1、宗旨：以人为本、依法治校、素养育人、激励进展

2、思路：师生为本、全员参加、集思广益、众志成城

3、以国家实施的绩效工资为龙头，调动老师工作的乐观性，使老师优劳优得。

4、改革学校的考核考评方案，在老师民主参加谈论的基础上来不断激发老师的工作热忱，要让优秀老师香起来，不求上进者慌起来，激发全体教职工的使命感、责任感、危机感，。

5、学校领导班子从思想上高度重视学校管理达标工作，深化贯彻《__市中学校规范化管理》的基本要求，以精细化、制度化为切入点，不断加强日常管理，使各种管理行为规范。

6、虽然我省“两基”工作已顺当通过国家验收，但提高“两基”水平，巩固“两基”成果仍是我们工作的重心和主抓手，我们要通过“两基”工作，进一步夯实基础训练进展的基础，坚决不移地根据“双高普九”要求，促进全学区训练和经济全面持续协调进展。

二、工作目标：

1、注意学校队伍建设。一方面学校管理人员要坚固树立大局意识和精细化管理意识，增加主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深化课堂、深化教学教研一线、深化工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务;一方面学校老师以树师表形象为重点，强化师德训练，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，乐观打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校老师群体形象。

2、强化学校常规管理。用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推动学校各项工作的开展，以仔细负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。充分发挥老师参加学校管理的乐观性，形成人人都是管理者的理念，做好学校老师每月的常规考核，使学校规范深化人心。

3、提高训练教学质量。以教学质量为中心，狠抓课堂教学，向课堂要质量。仔细做好每月一次的训练质量调研与指导工作，并不定期分学科、分班级进行同学各项力量水平测试，不断培育同学的创新精神和实践力量，促使同学全面进展、素养优良，促进学校整体训练教学质量进展。

4、彰显学校科研特色。以学校训练科研为特色，不断促进老师专业成长和学校的后续进展。在学校科研工作中，乐观做好学校有关课题讨论和校本培训工作，努力促进老师群体的专业成长，为他们的专业进展制造机遇、搭建舞台，乐观塑造一批具有肯定影响力的老师群体。

5、注意德育工作实效。注意学校德育老师队伍建设，以同学行为规范训练为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，进一步完善德育环境网络和德育管理网络，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、.三结合训练体系，形成以同学为本的立体德育结构。切实加强和改进学校德育工作，让少先队活动成为学校一个亮点，不断放高校校少先队工作与德育工作品牌。

6、加强校内文化建设。不断改善学校办学条件和基础设施，营造和谐、民主、向上的良好学校进展氛围，努力做好各项训练宣扬工作，展现学校进展动态和老师个人风采，把我们的富溪学校营造成布满文化，布满才智，布满人文情感的精神家园。

7、要抓住国家实施义务训练老师绩效工资制度的机遇，深化老师人事制度改革。

学校11月份工作方案表5

一、重点工作:

(一)充分利用教务管理平台，做好学籍管理、教务管理与考试管理工作，保证教学秩序的正常运转

充分利用教务管理平台，提升我校教务教学管理水平，满意本科教学水平评估工作对教务管理的要求，实现教学管理规范化、信息化，适应现代化办学的需要。连续推动教学秘书的培训制度，保证同学学籍、考试数据上报的精确     性、即时性;深化考试制度改革，严格学业成果管理，逐步使考试工作制度化、规范化、科学化，为同学制造良好的竞争环境。

(二)完善教学管理体系，推动管理制度

构建与完善以课程为核心的教学平台和管理平台，扎实有效地推动教学基本建设的规范化和现代化;实行有效措施规范办学秩序，优化教学环境，完善以教务行政系统、教学质量监控系统、教学信息系统、教学讨论系统、教学保障系统为构成要素的综合教学管理体系。

(三)连续推动专业、课程和教研室三大建设，促进学校进展

1、深化课程建设

(1)精品课程建设

把课程建设纳入到二级学院(系、部)工作考核评价系统，加强课程建设的检查与督导。依据《太原师范学院精品课程建设管理方法》评估验收上学年已经立项的校级精品课程，并组织20__年精品课程的立项工作。把教学方案中的每一门课程都落实到详细老师，以立项的形式，把本科课程建设成优秀课程或精品课程。

(2)双语课程建设

双语课程的开设是教学工作水平评估的一项重要指标。我们要加强双语教学的规划和管理，进一步推动了我校双语教学的推广和提高。每个二级学院(系、部)依据实际状况，开出双语课程。

(3)任意选修课程建设

任意选修课程是我校课程建设的重点，也是目前课程建设的薄弱环节。教务处依据《太原师范学院全院任意选修课管理方法》对全院任意选修课进行认定和管理，并乐观鼓舞各二级学院(系、部)开设全院任意选修课。努力提高同学的科学文化和思想道德素养，建立合理的学问、力量、素养结构。同时满意不同爱好、爱好、特长的同学的需要。

2、优化专业结构

明确办学定位，开展人才市场调查讨论，以就业和.需求为导向，加强基础专业建设，突出重点和特色专业建设，扶持新上专业建设，逐步调整专业方向，优化专业结构，形成特点鲜亮、适应.需要的专业体系。

(1)做好20__年新上专业的调研、预汇报工作

为增加拟申报专业的针对性，依据学校学科、专业建设进展规划，仔细组织20__年申报专业的调研、论证工作。

(2)落实专业建设立项工作，根据学校有关专业建设文件，加强品牌专业建设工作。

(3)进一步完善培育方案，加大老师职业技能培育力度。

(4)进一步讨论、规范专业