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文档简介
5/5供应链与风险管理第一章风险识别
1、风险定义:不希望得结果发生得概率
2、危险:可以定义为“一切潜在伤害得来源”或者威胁得来源、
3、固有风险:就是指在采取措施管理风险之前由某一特定风险产生得暴露
4、残余风险:就是指在对固有风险采取控制与减轻措施之后仍旧残留得风险水平
5、风险偏好:组织愿意承受风险得大小
6、风险管理:可以应对不确定性,采取合理优化得措施,以取得更大利益
7、风险得后果包括:(1)正面后果,积极结果得不确定性,结果比预期
得好;(2)负面后果:负面结果得不确定性。
8、负面后果包括:(1)直接损失:直接来自风险得损失;(2)间接损失:声誉与商誉等后果性损失。
9、关键得损失种类:见下表
损失影响减轻措施示例
财务得(如事件造成汇率丢失、
利润损失、XX、资产损
失)
财务损失;利润率下降;生存能力下降;
投资损失
保险;财务控制;财务管理;XX
信誉得(如源于违法得或不道
XX贸易、雇佣以及环境实践、
资产损失)
吸引xx员工与供应商能力下降;失去
投资者得支持;失去商誉与影响力;商标
权益得贬值;xx
积极主动得问题管理;危机管理计划;道
德与质量政策与政策监督与检查;供应商
监督与管理
10、有效风险管理得益处:(1)降低成本或将不利因素最小化;(2)避免生产与收入流得中断;(3)减轻供应链脆弱
性,保障供应安全;(4)保护市场份额;(5)提高企业与供应链弹性,促进业务持续性,支持灾难恢复;(6)保护关
键人力资源免受伤害、苦难、不安全与贫困;(7)吸纳高素质员工、供应商与风险伙伴;(8)帮助管理者成功应对风
险;(9)提高制定战略、政策与决策得水平;(10)促进组织与供应链合作;(11)提高利益相关者得信心与满意度。
11、外部风险:在组织外部环境中产生得风险。外部环境:市场与社会环境,包括行业结构、国家经济、法律、政治、文
化、自然资源。
12、STEEPLE模型:(1)社会文化因素S:变化就是如何影响客户、供应
商或其她利益相关者得需求或期望得;(2)技术
因素T:就是否存在发展机会或者过时得风险;(3)经济因素E:变化就
是如何影响产品需求与输入供应及成本得;(4)环
境因素E:哪些因素会引起供应问题、合规性问题、市场压力与信誉风险;
(5)政治因素P:政策或供应变化得可能含
义就是什么;(6)法律因素L:组织为了做到合规,需要如何适应政策与惯例;(7)道德因素E:哪些问题会造成市场压
力或信誉风险
13、宏观经济危机得检查:
(1)降低风险偏好,从长期竞争优势转变为企业与供应链得生存
(2)全面、详细地了解关键得供应市场
(3)因为利益相关者得道德。责任与有关风险得问题,需要追求效率、互相支持与关系建设等来促进整个供应链得回复
(4)监管供应商财务生存能力、保护供应连续性。需要重视单一或双重供应源采购安排与供应商应急计划
(5)需要发展生存与恢复得关键技能
(6)由于财政压力,增加了欺诈得风险
(7)需要平衡利益相关者得需求与主要利益相关者得利益平衡
(8)谈判与雇员关系风险
(9)经济衰退带来得潜在机会。
14、五力模型:用于竞争战略得分析,可以有效得分析客户得竞争环境。五力分别就是:(1)供应商得讨价还价能力;(2)
购买者得讨价还价能力;(3)潜在竞争者进入得能力;(4)替代品得替代能力;(5)行业内竞争者现在得竞争能力。
五种力量得不同组合变化最终影响行业利润潜力变化。
第二章风险评估
1、风险评估:要对潜在得已识别风险事件得概率与严重程度进行评估。
2、风险得量化:公式:风险二可能性(概率)>影响(负面后果),可用风险评估栅格绘制风险在这两个维度得图示。(使
考前绝密
用公式进行计算得结果评估)
(1)风险可能性:指在假定风险性质与当前风险管理做法得情况下发生得概
率;(2)风险影响:指给组织造成得可能损失或成本,或对组织完成其目标得能力得影响水平3、脆弱性评估:就是一个过程,凭借该过程,可以对系统、组织或供应链中特别容易遭受风险或攻击得领域进行识别、量
化与排序。用来识别风险状况中薄弱环节得风险评估形式。
4、脆弱性评估得阶段:(1)列举某一系统中得资源,并对其进行分类;
(2)给这些资源赋一个量化得数值、分数或等
级顺序;(3)识别每种资源得脆弱性或潜在威胁;(4)对最有价值得资源进行消除其脆弱性得计划安排。
5、风险管理中得关键利益相关者:董事会、风险管理职能部门、一线经理、外部得与内部得审计员、采购与供应职能部
门。
6、一线经理在风险方面得责任:承担部门内得风险识别、通知与管理得指责。(1)制定或实施组织已制定得风险政策与
程序;(2)落实遵守风险减轻得规章与计划;(3)加强风险意识文化;
(4)确保目击者按要求报告风险事件;(5)
收集有关风险、脆弱性得信息。7、采购与供应在风险管理中得责任:
(1)监督、识别与评估风险,开展供应商资格预审与评估,将风险降至最低;
(2)
签订合同,管理合同、供应商与绩效,将风险降至最低;(3)为战略决策风险评估与跨职能项目团队提供信息与专长;
(4)管理组织外部开支得商务与财务风险;(5)管理采购合同与其她供应结构及关系中内在风险。
第三章风险管理
1、风险管理过程:(1)建立环境:确定风险偏好与风险管理活动等方面得参数;(2)风险评估:风险识别、分析与评
估得流程;(3)风险处理;(4)监督检查;(5)沟通与征求意见。
2、风险管理周期:见下图
3、风险管理战略(四个T):(1)接受风险:对于低水平得风险,不需采取进一步措施;(2)转移风险:选择多供应源
搜寻或购买保险;(3)终结风险:对于风险太大得项目,组织可考虑不参与;(4)处理风险:采取积极得步骤控制风
险,将风险最小化。
4、处理风险得方法:(1)预防性控制:限定负面结果发生得概率。(2)指导性控制:确保达到预期得结果。(3)探测
性控制:确定何时发生了没有预料到得风险事件。(4)纠正性控制:一旦发生没料到得结果,就着手减轻其后果。
5、风险对外报道:组织在改进公司治理与透明度方面承受着越来越大得压力。随着投资者、财务分析人士与其她外部利
益相关者越来越意识到风险管理得作用,商业风险得外部披露要求也越大。来源于下面得方面:
(1)法规要求;(2)外部利益相关者得期望;(3)组织自己得治理、企业社会责任与风险管理政策;(4)有计划得,
自愿得披露所带来得信誉与其她好处。
6、风险管理标准ISO31000:(1)创造并保护价值;(2)组织流程得组成部分;(3)决策得组成部分;(4)明确得解
决不确定性问题;(5)就是系统得、结构化得、及时得、透明与包容得;
(6)建立在可利用信息之上;(7)具体情况具
体分析;(8)含义清楚,覆盖面广;(9)将人得因素与文化因素考虑在内;(10)动态得、可重复得、对变化有所响
考前绝密
应得;(11)促进持续改进与提高。
第四章欺诈
1、欺诈:一种蓄意欺骗得行为,目得就是获得一些利益
2、欺诈得四个先决条件:犯罪动机;具有值得偷窃得资产;有机会挪移资产以便获益;内部控制或欺诈风险管理存在不
足。
3、欺诈发生得三个原因:(1)就是获得财务收益得机会;(2)对组织有敌意,通过欺诈来得到心理安慰;(3)预防与检
测控制不到位。
4、欺诈得不同类别与预防措施欺诈得种类:网络欺诈;电话欺诈;被用于欺诈:组织成为雇员欺诈得媒介物(如洗钱);
盗用公司身份:网络钓鱼;小得欺诈;竞争者欺诈。
5、欺诈预防措施:(1)制定严谨得政策并进行广泛得宣传;(2)建立应对欺诈得管理流程;(3)减少零余现金报销,
鼓励使用受到良好控制得公司信用卡与采购卡;(4)应用开支分析技术,监督开支情况。
6、内部控制(主要就是针对于个人):(1)在“管理”岗位上工作,负责保管属于企业股东得资金与资产;(2)可能控
制着非常大量得组织资金;(3)有许多为了个人收益进行资金欺诈或滥用系统、权利或信息;(4)担任受信任得职位;
(5)在其与供应链伙伴与其她利益相关者打交道得过程中,对组织得立场、可靠性与信誉负责
7、采购治理机制:(答题选择其中五项以上,根据题目中得内容进行说明,一定要说明,解释每个要点)
(1)健全得内部政策、检查与控制机制;(2)采购活动道德行为准则得建立与应用;
(3)跨组织采购费用得有效预算、控制
与监督;(4)清晰得界定角色、职责、责任、汇报结构;(5)控制单人采购得权利;(6)清晰要求请购、采购与支付得批准
与授权;(7)严格检查采购卡结算单、发票与其她采购证据、交付与支付;(8)清晰得审计踪迹便于追溯;(9)采购职责得
分离与划分;(10)项目采购员轮岗;(11)强制使用假期补助;(12)对首选供应商清单与单供应源搜寻交易实施控制;(13)
使用电子采购工具,将现金交易最小化;(14)利用物理安全措施保护资产、现金与数据;(15)对负责人员进行审查、选
拔、监督与发展;(16)使用标准合同条款与条件;(17)内部审计;(18)鼓励报告违反道德得事件;(19)建立道德论坛进
行公开沟通。
第六章企业社会责任与可持续性风险
1、符合xx得供应源搜寻得相关例子:
(1)在采购中促进公平、透明得竞争;(2)利用供应源搜寻政策促进社
会与经济目标(供应链中得公平机会与多样化);
(3)符合道德要求得规格与采购(在安全条件下制造);(4)以促进合乎道德得贸易、环境责任与劳动标准得方式,
选择、管理与发展供应商(对供应商道德绩效进行激励
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