《BMF测评介绍》课件

《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第1页!大型人才管理平台构建经验

2005200620072008200920102011201201《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第2页!02目录测评简介服务模式测评优势《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第3页!年终绩效考核人才素质盘点培训需求诊断潜质人才选拔……年终绩效考核人才素质盘点培训需求诊断潜质人才选拔民主测评……领导班子民主测评……04测评简介——应用

人才素质盘点民主测评培训需求诊断年终绩效考核领导班子考核培训效果评估基层人才中层人才高层人才潜质人才选拔助力企业人力资源管理《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第4页!06目录测评简介服务模式测评优势《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第5页!行为化测试易观察多角度验证防掩饰第三方平台保公正08测评优势——评价更真实上级问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…同级问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…自评问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…下级问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…客户问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D………问卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…评价更真实《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第6页!类级模型指标按需选择多样报告模块自由组合一流顾问团队全程服务10测评优势——服务更贴心中层管理者出谋划策战略导向组织规划系统思考协调运转全局意识影响推动团队激励培养队伍发展他人识人用人……爱岗敬业勇于担责学习导向……报告模块——各能力指标得分概览分维度分析自评与他评比较同级比较培训发展建议……服务更贴心《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第7页!优化民主评议与选拔落地素质考核与发展助力行为规范与改变12测评优势——成果更实用成果更实用《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第8页!14服务模式——测评流程确认测评内容测评系统准备测评实施结果输出项目启动确认测评内容测评工具E化人员信息E化系统调试测评宣导通知测评正式测评测评监控数据统计结果输出测评系统定制《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第9页!16服务模式——标准模式步确定评价内容——测评工具标准化权威模型库第二步确定评价关系上级同事下级自己第三步组织评价1、测评前宣导公司内部发文现场讲解2、通知测评邮件通知短信通知现场实施《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第10页!18服务模式——定制模式评价模型库与指标库构建评价问卷定制报告内容定制系统客户化开发帮助您实现企业内部360度评价模型库，满足高度个性化需求。系统——界面、功能多元化高效需求满足；工具——个性化特色能力素质测评报告——精细化结果呈现定制模式——《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第11页!中国原子能快堆工程部20服务模式——定制模式浦发卡中心内容制定——模型、指标、题本《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第12页!22服务模式——定制模式晋合投资系统制定——测评管理权限《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第13页!24服务模式——定制模式系统制定——测评操作功能测评人员信息被评价人1被评价人2被评价人3被评价人4被评价人5……评价人1评价人2评价人3评价人4评价人5评价人6……评价关系被评价人1上级评价人评价人1评价人2同级评价人评价人3评价人4……下级评价人评价人5评价人6……自主分配评价关系可自主删除、增加评价关系可灵活选择评价角度例如只选择上级和下级对被评价人进行评价，需须同级参与评价《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第14页!26服务模式——定制模式系统制定——测评报告模板《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第15页!28服务模式——定制模式系统制定——测评报告模板《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第16页!30服务模式——客户见证能源汽车及零部件制造房地产金融/保险/证券消费品其他涉及行业典型客户《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第17页!03测评简介——什么是360度测评技术

直接上级同级同事直接下级自己客户合作部门兄弟公司……360度反馈评估技术多源反馈系统全方位绩效考核法搜集

工作表现

了解

优势不足

连续

跟踪记录

不断

促进成长《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第18页!05测评简介——应用

培训需求诊断人才素质盘点年终绩效考核BMF把握能力现状连续跟踪评价掌握改进状况规划岗位调整参与人事决策制定职业规划绩效评估结果+能力评估结果绩效诊断分析绩效改进计划圈定待发展能力素质个体发展建议团体培训课程制定培训计划助力企业才梯队建设《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第19页!定量：客观题本评价定性：综合补充评价全人才体系的素质建模多元个性化的权重设置定量&定性的分析结合07测评优势——技术更科学其他素质模型库分行业模型库特殊岗位模型库四好班子模型库…………技术更科学分层级素质模型库高层人才模型库中层人才模型库基层人才模型库…………分岗位序列素质模型库生产类模型库营销类模型库研发类模型库职能类模型库…………经营管理个人管理任务管理团队管理国企特色战略思维决策能力经营能力……组织规划目标导向执行推动……学习导向追求卓越成就导向开拓创新团队合作培养他人团队激励……廉洁守纪大公无私名利欲望……《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第20页!行为化测试易观察多角度验证防掩饰第三方平台保公正09测评优势——技术更科学评价更真实行为频率行为判断行为强度行为模式《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第21页!自动生成问卷分发账号实时收集数据管理评价即时处理信息提交报告11测评优势——使用更便捷使用更便捷《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第22页!13服务模式测评简介服务模式测评优势《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第23页!15服务模式标准模式系统——成熟的标准化BMF测评系统工具——根据实际需求从模型库及指标库中选择适用的标准产品报告——从标准化模块中精选相关内容。定制模式帮助您实现企业内部360度评价模型库，满足高度个性化需求。系统——界面、功能多元化高效需求满足；工具——个性化特色能力素质测评报告——精细化结果呈现《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第24页!17服务模式——标准模式第四步进度监控1登陆个人评价网页2阅读问卷指导语，点击“开始评价”3答完所有问题后提交退出第五步结果输出《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第25页!19服务模式——定制模式华澳信托内容制定——模型、指标、题本《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第26页!21服务模式——定制模式晋合投资内容制定——模型、指标、题本《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第27页!23服务模式——定制模式系统制定——测评管理权限基本信息录入快捷方便多层级管理权限《BMF测评介绍》课件共32页，您现在浏览的是第28页!