2022年初级会计职称《经济法基础》每日一练(6-5)_第1页
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年初级会计职称《经济法基础》每日一练(6-5)2022年初级会计职称考试备考敲响了战鼓,2022年初级会计职称考试也即将开头,初级会计考试坚持做题很重要,初级会计职称考试网我为大家预备了《经济法基础》每日一练习题,各位预备报考2022年初级会计职称考试的小伙伴们赶快练习起来吧!盼望全部报考初级会计职称考试的考生都可以顺当通过考试!

推断题

1.依据规定,当事人申请劳动争议调解必需提出书面申请。()

2.集体合同订立后,应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内审查同意,集体合同生效。()

3.竞业限制条款适用范围仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员,对其他人没有约束力。()

4.职工基本养老保险中,个人账户可以提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。()

5.事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法有关规定执行。()

参考答案

1.【答案】。

解析:当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。

2.【答案】。

解析:集体合同订立后,应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。

3.【答案】。

解析:适用范围应限定为负有保守用人单位商业隐秘义务的劳动者,限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

4.【答案】。

解析:本题考核职工基本养老保险基金的组成和来源。个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。

5.【答案】。

解析:事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照劳动合同法有关规定执行。

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