下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
历年执业护士资格证考试合格分数线历年执业护士资格证考试合格分数线
20xx年护士资格合格分数线:
20xx年护士资格证考试合格分数线什么时候公布
2014年护士资格合格分数线:
专业实务77分,实践能力79分,一次考试通过两个科目为考试成绩合格。
2013年护士资格合格分数线:
专业实务76分,实践能力78分,一次考试通过两个科目为考试成绩合格。
2012年护士资格合格分数线:
专业实务80分,实践能力80分。一次考试通过两个科目为考试成绩合格。
2011年护士资格合格分数线:
专业实务77分,实践能力76分。一次考试通过两个科目为考试成绩合格。
考试内容:
一、考试机构或组织
(一)考试机构或组织的基本要求承担医师资格实践技能考试的机构或组织,除符合《中华人民共和国卫生部令》第4号第四章第十八条规定外,还应符合:
1.实践技能考试机构或组织,应根据考试内容设置若干考站,具备实践技能考试条件,便于管理;
2.考试机构或组织应设候考室,并必须明示考生须知、考试流程图和考站分布图等;
3.考试机构或组织须设考试引导员,负责引导考生进入每个考站和传递考生评分册,保证考试秩序和纪律。
(二)考试机构或组织器材配置
临床类:
(1)一般器械:听诊器、血压计、手套、叩诊锤、手电筒、压舌板、眼底镜、皮尺、棉签、手术衣、隔离衣、消毒器具、换药包、扩创包、棉垫、绷带、夹板、缝合用垫枕、三角巾、吸氧设备、导尿管、胃管、担架、硬板、穿刺包、吸痰器、心内注射器和针头等;
(2)医学教学模拟人,需符合体检、换药、穿刺、导尿、吸氧、插导管、心肺复苏等操作需要;
(3)简易呼吸器、电除颤设备、多媒体计算机、耳机、投影仪、分规。
二、考试实施
(一)考试实施的基本要求
1.实践技能考试采用三站式考试的方式,考生依次通过考站接受实践技能的测试。考点根据考试机构或组织的设置规模,合理安排考生的考试时间;
2.考点在准考证上注明考生应携带的物品(如身份证明(军官证、护照)、工作服、口罩、帽子以及口腔类所需的`离体牙等),并提前10天通告考生;
3.考生持"准考证"应考,考试机构或组织要严格把关,考前认真核对考生准考证和身份证明,并对应试者所提交的试用期一年的实践材料进行审核;
4.每位考生必须在同一考试机构或组织进行测试;
5.医师资格实践技能考试总分值为100分,合格分数线为60分;
6.医师资格实践技能考试过程中,不得对人体进行创伤性操作;
7.在体格检查和基本操作采用2名考生相互操作时,要男女考生分开,并至少为女考生安排1名女考官。
(二)考官
担任医师资格实践技能考试的考官,应符合《中华人民共和国卫生部令》第4号第四章第十九条、第二十条、第二十一条规定。在同一考试机构或组织的各考站的考官原则上不能来自同一单位(医院)。
(三)考试内容及考试方式
第一考站:
(1)考试内容:病史采集和病例分析。
(2)考试方法:纸笔考试。
第二考站:
(1)考试内容:体格检查和基本操作技能。
(2)考试方法:体格检查采用考生互相操作或考生在被检查者身体上进行操作;基本操作考试方法采用在医学教学模拟人或医用模块等设备上进行操作,考官在操作后提出相关问题。
第三考站:
(1)考试内容:心肺听诊、影像(X线、CT)诊断、心电图诊断和医德医风。
(2)考试方式:多媒体考试,考生在计算机上根据题目要求进行作答。
一现病史(10分)
1.根据主诉级相关鉴别询问——8分
(1)病因、诱因(受凉、饮食、药物、外伤、情志、劳累等)——2分
(2)主要症状的特点(程度、类型、症状、次数、缓急、颜色、部位、量、时间)——3分
(3)伴随症状(其他23种症状)——2分
(4)全身症状,即发病后一般状态:饮食、睡眠、二便、体重、精神状态——1分
2.诊疗经过——2分
(1)是否到其他医院就诊过,做过哪些检查——1分
(2)治疗用药情况,疗效如何?——1分
二既往史(3分)
(1)药物过敏史、手术史、传染病接触史——1分
(2)相关病史(本系统相关疾病和并发症)——2分,另:考官印象分——2分
病史采集答题注意事项:
1.答题时间紧张,合理分配时间。
2.严格按照格式答题:标题、序
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- Unit 8 Once upon a time (Period 6)单元复习课同步练2025-2026学年人教版英语七年级下册
- 2025-2030年国际交流助手App行业跨境出海战略分析研究报告
- 自动化电线束编织机行业深度调研及发展战略咨询报告
- 铁氰化钠(赤血盐钠)行业盈利模式创新与变革分析报告
- 2025-2030年自动化矿石装载机行业深度调研及发展战略咨询报告
- 国有金融机构绩效体系升级成功案例|北京华恒智信方案
- 2025年抚州市第三医院招聘考试试卷真题
- 2025年潮州辅警真题
- 保健品考试题及答案
- 2005年浙江省宁波市中考数学试卷【含答案】
- 2026年国开电大法律事务专科《刑事诉讼法学》期末纸质考试试题及答案
- 2026年高考全国乙卷文科综合真题试卷(含答案)
- 2026年交管学法减分道题题库试题含答案详解(能力提升)
- 2026年安全员上半年工作总结
- 牛蒡茶营销方案(3篇)
- 厂房外墙保温施工方案
- 血气分析在重症监护中的应用
- 药品温湿度管理制度培训
- 12项CCUS国家标准2026年7月1日实施全链条标准体系解读
- 抖音营销团队考核制度
- 公租房培训教学课件
评论
0/150
提交评论