2022年我国白酒行业市场分析:已现回暖迹象_第1页
2022年我国白酒行业市场分析:已现回暖迹象_第2页
2022年我国白酒行业市场分析:已现回暖迹象_第3页
2022年我国白酒行业市场分析:已现回暖迹象_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

年我国白酒行业市场分析:已现回暖迹象泸州老窖近日突然宣布全面调价,将带泸州老窖字样产品结算价提高至100元以上。不少经销商对此表示看好,“有利于对系列酒品牌进行清理整顿,以削减其对主品牌的影响。”据了解,近期五粮液、茅台等一线名酒纷纷选择淡季逆市调价。有机构分析称,行业基本面已现回暖迹象,白酒股或进一步上行。

泸州老窖股份有限公司8日发布《关于泸州老窖品牌战略调整的通知》,对带有“泸州老窖”(头曲、二曲除外)字样品系产品的价格进行了调整。泸州老窖方面规定,其品牌系列将严格根据“带有‘泸州老窖’(头曲、二曲除外)字样品系产品为100元~400元/瓶,‘泸州老窖’头曲、二曲等系列品系产品为100元/瓶以下”的价格实施管理。

泸州老窖全面调价

据悉,泸州老窖公司方面要求旗下各销售单位凡是带有“泸州老窖”字样(头曲、二曲除外)的产品结算价不低于100元/瓶(以500ml为单位),光瓶品鉴酒价格不得低于结算价的70%,其他规格产品物料结算价按毫升数同比例计算,调整后各销售单位不接受经销商退货。

此外,泸州老窖方面称,将严格根据“国窖”和“泸州老窖”为主力实施“双品牌”战略。据悉,其核心品系包括国窖1573、百年泸州老窖窖龄酒、泸州老窖特曲、头曲、二曲。

对此,北京盛初营销询问公司总经理柴俊认为,上述新政或将结束泸州老窖的品牌乱象,为“大单品”战略供应了前提条件和基础,其品牌价值将会逐步得以恢复。

另有知情人士向广州日报记者透露,“这两年聚集了太多投机商在旗下透支品牌资产,内部管理松散,此次调整特别有必要。”不过,他也指出,“目前调整应是系统性调整,单项价格调整还显武断。”

消失个别囤货现象

除泸州老窖外,近期国内高端白酒也频频传出涨价消息,令本处于淡季的白酒业颇受关注。据悉,五粮液8月3日起将核心产品52度五粮液(俗称“普五”)的出厂价从609元涨至659元。五粮液股份公司相关负责人对涨价评价称,“此次价格调整是依据近期普五的供需状况、市场表现等多种因素综合调研论证而做出的,旨在敬重市场供需变化,回归品牌价值。”

此外,茅台最近也在低调调价。有茅台经销商透露,最近收到通知,“将53度飞天茅台的终端价格从1099元调整到1199元,涨幅近一成。”

不过,记者昨日走访本地酒水市场发觉,目前茅台、五粮液等高档白酒终端零售价暂未调整。52度五粮液水晶瓶价格多为600多元,53度飞天茅台价格则在900元左右。

某本地经销商向广州日报记者表示,“现在是淡季,销售依旧一般,没有涨价,不过此时传出涨价风声,接下来中秋国庆旺季可能消失涨价反应。”

某酒水专营店负责人则透露,“批发价的确涨了,但零售价还没怎么动。”该负责人称,高端白酒涨价消息出来后,已消失个别提前囤货现象,“提前买的大都是婚宴用酒的客户。”

机构:

酒企业绩回暖

高端白酒频传涨声的同时,白酒股近日表现也非常活跃。记者依据同花顺数据测算,白酒板块上周累计上涨超过5%,上周五则再次全线飘红。

有分析认为,涨价效应带动了上市公司的业绩再上新台阶。据统计,目前白酒行业仅5家公司发布中报预报,其中仅*ST皇台净利润同比降低,酒鬼酒、水井坊、口子窖及洋河股份均实现预喜,其中酒鬼酒预增幅度高达190%。

国泰君安方面认为,“2022年以来高端白酒价格纷纷上调,在股市财宝效应及中秋旺季带动下,白酒业有望消失量价齐升的良好局面,酒企业绩迎来更高的弹性空间。”

另有分析认为,白酒板块亦收获国企改革红利。据白酒行业市场调查分析报告显示,16家白酒上市公司中有12家是国有企业。除老白干酒、沱牌舍得外,五粮液2022年5月也表示正在讨论相关改革方案,近日停牌亦引发市场混改猜想,贵州茅台此前也表示产权制度正在稳步推动。

广发证券方面表示,随着顶层设计方案的渐行渐近,具备国企改革预期的白酒股有望消失加速上涨。安信证券则认为,在多重背景下,“白酒板块基本面见底

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论