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有关汽车销售计划范文集合十篇范文光阴迅速,一眨眼就过去了,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作开展,不妨坐下来好好写写方案吧。我们该怎么拟定方案呢?下列是小编精心整理的汽车销售方案10篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
汽车销售方案篇1随着XX区市场逐渐开展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx销售工作仍将是我们公司的工作重点,面对先期投入,正视现有市场,作为我山东区销售经理,我创业激情高涨,信心百倍,又深感责任重大。
着眼公司当前,兼顾未来开展。20xx年,在总经理的领导下,在销售工作中我坚持做到:突出重点维护现有市场,把握机会开发潜在客户,注重销售细节,强化优质效劳,巩固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。
一、销量指标:
至20xx年12月31日,XX区销售任务5600万元,销售目标7000万元
二、方案拟定:
1、年初拟定?年度销售总体方案》;
2、年终拟定?年度销售总结》;
3、月初拟定?月销售方案表》和?月访客户方案表》;
4、月末拟定?月销售统计表》和?月访客户统计表》;
三、客户分类:
根据1*年度销售额度,对市场进行细分化,将现有客户分为VIP用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进行全面分析。
四、实施措施:
1、技术交流:
(1)本年度针对VIP客户的技术部、售后效劳部发展一次技术交流研讨会;
(2)加入相关行业展会两次,其中展会期间安顿一场大型联谊座谈会;
2、客户回访:
目前在国内市场上流通的相似品牌有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,技术方面不相高低,竞争愈来愈剧烈,已构成市场威胁。为巩固和拓展市场,务必加强与客户的交流,协调与客户、直接用户之间的关系。
(1)为与客户加强信息交流,增近感情,对VIP客户每月拜访一次;对一级客户每两月拜访一次;对于二级客户根据实际情况另行安顿拜访时间;
(2)适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为结束,还要帮忙客户出货,帮忙客户做直接用户的工作,这项工作列入我1*年工作重点。
3、网络检索:
充沛发挥我司网站及网络资源,通过信息检索发现掌握销售信息。
4、售后协调:
目前情况下,我公司仍然以贸易为主,“卖产品不如卖效劳〞,在下一步工作中,我们要增强责任感,不断强化优质效劳。
用户使用我们的产品如同享受我们提供的效劳,从巩固市场、长远合作的角度,我们务必强化为客户负责的意识,把握每一次与用户接触的时机,提供热情详细周到的售后效劳,给公司增加一个制胜的筹码。
本年度我将严格遵守公司各项规章制度,加强业务学习,提高业务水平,努力完成销售任务。挑战已经到来,既然选择了远方,何畏风雨兼程,我相信:用心一定能赢得精彩!
20xx将继续严格遵守这样的工作思路:在公司领导的带着下,参与公司战略性持续改良活动,及时准确做好销售部的日常工作,对订单和发货方案的执行情况进行协调、平衡、监督和跟踪;参与完成对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪,继续开发新客户和新产品,配合各部门及时完成公司产销的各项任务。
在20xx工作中,预计主要完成工作内容如下:
1、根据客户订单及时制定和修改发货方案;负责发货方案的过程监控和具体实施;发货订舱以及相关事务的协调,保证产品的正常发货,并及时向领导反映过程情况。
2、对国外客户的信息收集、及时传递、及时处理,如:图纸、PPAP信息反应等等;并及时了解国际机械制造市场和外汇市场的消息,为公司的开展壮大提供信息支持。
3、按时完成全部发货所需要单据的缮制和交付和给客户单据的交付,包括发货单、装箱单、商业发票、运输合同、运输声明、原产地证等等。
4、及时就发货所波及的相关事务与客户有效沟通。
5、参与公司新产品工程的生产评估和实施过程监控。如发放新产品评审图纸和进展过程跟踪。
6、准确完成统计月度出口明细、月度应收汇明细,并和财务对帐。
7、向国外客户催要应付款项,包括在WEBEDI生成ASN和发票,制作纸质收汇单据等,及时回款,对未达帐项积极负责。
汽车销售方案篇2随着河北区市场逐渐开展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx年,销售工作仍将是我们公司的工作重点,面对先期投入,正视现有市场,作为我山东区销售经理,我创业激情高涨,信心百倍,又深感责任重大。
着眼公司当前,兼顾未来开展。20xx年,在总经理的领导下,在销售工作中我坚持做到:突出重点维护现有市场,把握机会开发潜在客户,注重销售细节,强化优质效劳,巩固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。
一、销量指标:
至20xx年12月31日,山东区销售任务560万元,销售目标700万元;
二、方案拟定:
1、年初拟定?年度销售总体方案》;
2、年终拟定?年度销售总结》;
3、月初拟定?月销售方案表》和?月访客户方案表》;
4、月末拟定?月销售统计表》和?月访客户统计表》;
三、客户分类:
根据06年度销售额度,对市场进行细分化,将现有客户分为VIP用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类,并对各级用户进行全面分析。
四、实施措施:
1、技术交流:
〔1〕本年度针对VIP客户的技术部、售后效劳部发展一次技术交流研讨会;
〔2〕加入相关行业展会两次,其中展会期间安顿一场大型联谊座谈会;
2、客户回访:
目前在国内市场上流通的相似品牌有七八种之多,与我司品牌相当的有三四种,技术方面不相高低,竞争愈来愈剧烈,已构成市场威胁。为巩固和拓展市场,务必加强与客户的交流,协调与客户、直接用户之间的关系。
〔1〕为与客户加强信息交流,增近感情,对VIP客户每月拜访一次;对一级客户每两月拜访一次;对于二级客户根据实际情况另行安顿拜访时间;
〔2〕适应把握形势,销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为结束,还要帮忙客户出货,帮忙客户做直接用户的工作,这项工作列入我07年工作重点。
3、网络检索
充沛发挥我司网站及网络资源,通过信息检索发现掌握销售信息。
汽车销售方案篇3走过17年,是收获的一年。回眸我过去一年的销售心得,甚有感触。
在接任展厅经理一职后,我在销售工作中积极进取,用心、努力地去做好每一件事情,不论是个人还是整个销售团队的销售业绩都有所提高。这里必须要感激邓经理的帮忙和领导。我们公司群众销售部也完成了各项任务和方案,顺利通过了上海群众dssa、dqsa、dms等严审。XX年相信也会是激情奋进的一年。机遇与挑战共存,我期盼XX也是一个收获的一年,这是我们整个销售团队共同期待并时刻准备与之奋斗的结果。一份耕耘一份收获,这一年要做的工作还有很多,从一个销售员成长为一个展厅经理,公司对我的冀望很高,自己的担子也很重。从一个执行者转变为一个管理者,这一角色转换并不意味着达到了学习的尽头,在管理方面和业务方面自身更要加紧学习。
在新的一年里我的工作方案如下:
1、销售参谋培训:在销售参谋的培训上多下功夫,现在销售员业务知识明显匮乏,直接的影响销售部的业绩,XX年的销售参谋的培训是重点,除按方案每月一次培训以外,按需要多增加培训,特别针对不同时期竞争车型上得多下功夫研究,这在培训中应作重点。
2、销售核心流程:完整运用核心流程,上海群众给了我们一个很好管理员工的方式——按流程办理,不用自己去琢磨,很多时候我们并没有去在意这个流程,认为那只是一种工作办法,其实深入的研究后才知道意义很重,这正式严谨管理制度带来的优势。每个销售参谋都应按这个制度流程去做,谁没有做好就是违反了制度,就应该有相应的处分,而作为一个管理者从这些流程中就可以去考核下面的销售参谋。有了考核,销售参谋就会努力的把事情做好,相反如没有考核,销售参谋就容易短少压力导致动力减少从而直接影响销售工作。细节决定成败,这是邓经理常教导大家的话。在17年的工作中我们将深入贯彻上海群众销售核心流程,把每一个流程细节做好,相信这是完成全年任务的又一保障。
3、提高销售市场占有率:⑴、现在万州的几家汽车经销商最有影响的“百事达〞“商社〞对群众车的销售够成一定的威胁,在17年就有一些客户到这两家公司购了群众车。总结原因主要问题是价格因素。价格问题是我们同客户产生矛盾的一个共同点,其他公司在销售群众车是没有优势的,他们唯一有的优势是价格。再看我们在销售群众车时,除个别价格外,几乎都占优势。怎样来提高我们的占有率,就是要把我们劣势转化成优势,其实很多客户也是想在4s店购车所以才会拿其他经销商的价格来威胁,客户如果来威胁,就证明他心中有担忧,总结来说他们的担忧无外乎就是与整车的质量保障、有完善的售后效劳、售后的索赔、售后维修的、销售参谋的专业性〔更好的使用了解车辆〕、公司的诚信度、公司的人员的良好印象等密切相关,这些客户担忧的因素,也是其他经销商没有的,同时也将成为我们的优势。⑵、通过对销售参谋的培训对竞争品牌的学习提高市场的占有率。⑶、结合市场部对公司和上海群众品牌进行有力的宣传,提高消费者的出名度和对群众车的认知度。
3、当好一个称职的展厅经理,做到销售部带队的作用,做好公司的排头兵。发扬团队精神,帮忙他们做好本职工作完成公司下达的各项任务。
以上就是我这一年的工作方案,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请示,向同事探讨,共同努力克服。为公司做出自己最大的奉献。
汽车销售方案篇420x年,在总经理的领导下,在销售工作方面,我坚持:重点维持现有市场,抓住机遇,开发潜在客户,注重销售细节,强化效劳,逐步增加市场份额,并积极争取成功完成销售任务。
第一,销售目标:
至20xx年12月31日,销售部实现在江苏地区的销售任务3000万元,销售目标5000万元〔详20xx年的销售时间表附后〕;。
能够在这样一支优秀,团结向上的团队里学习我感到很幸运。这几年的工作对我本人的帮忙非常大,我学到了很多东西,不仅仅是工作上的,还有做人上的,很多优秀的品质,比方责任感,包容心。做这销售一这行口才很重要,需要思维清晰反馈敏捷,还要懂一些技巧,这一点优秀的公司同仁让我学到了不少经验。
第二,方案拟定:
1,年初拟定?年度销售总体工作方案》;
2,年底制订?年度销售工作总结》;
3,年初制定?每月销售的时间表》和?客户如期访问表》;
4,制定?月销售统计表》和?月访客户统计表》;
三,客户分类:
根据20xx年销售额度进行市场细分,将现有客户进行划分,分成VIP客户,一级客户,二级客户和其他四个主要类别的客户,对客户进行全面的分析。
四,各项措施的落实:
1,技术交流:
〔1〕今年的技术部门要针对VIP客户,发展售后效劳的技术研讨会;
〔2〕加入两次有关的贸易展会,其中包括一个大型网络联谊座谈会;
2,客户回访:要稳固和扩大市场,一定要加强与客户的沟通,协调与客户,用户之间的直接关系。必须按照?客户如期访问表》如期如实如数地进行客户回访工作。
要稳固和扩大市场,一定要加强与客户的沟通,协调与客户,用户之间的直接关系。必须按照?客户如期访问表》如期如实如数地进行客户回访工作。
目前情况下,我公司仍然以贸易为主,“卖产品不如卖效劳〞,在下一步工作中,我们要增强责任感,不断强化优质效劳。
自信是非常重要的,要自己给自己树立自信心,要经常对自己说“我是最棒的!我是独一无二的!〞。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。
3,网络搜索:充沛发公司网站和网络资源优势,通过信息检索,及时掌握分析实现销售信息。
4,售后协调:目前的情况下,我公司仍然以贸易为主,贯彻“卖产品不如卖效劳〞的理念,在下一步工作当中,我们要增强责任感,继续加强优化我们的销售效劳。
一;对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。
汽车销售方案篇5在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回忆参加纳智捷的这小半年的工作历程,作为纳智捷的一名员工我深深感到公司之蓬勃开展的热气和东兴人之拼搏的精神。作为企业的一个窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高规范的要求自己。在高素质的.根底上更要加强自己的专业知识和专业技能。
在我初入销售行业的时期,公司领导及同仁悉心帮忙,顺利的加入了总公司组织的新员工培训,在我的职业规划上又添上了浓墨重彩的一笔。在此我感激各同仁的大力配合与上级领导的支持!
汽车销售方案篇6一、市场分析
随着轿车的日益遍及化,永州市汽车市场逐渐开展成熟,竞争日益剧烈,机遇与考验并存。20xx年,销售工作仍是我们公司的工作重点,秒面对先期投入,正视现有市场,作为xx汽车销售公司销售经理,我创业激情高涨,信心直倍,又深感责任重大
着眼xx公司当前,兼顾未来开展,必须紧随永州申湘汽车销售效劳有限公司的步骤,在永州申湘公司的领导下,在往后的销售公司中我坚持做到:突出重点微服公司经营的品牌的现有市场,把握机会开发潜在客户,注重销售人员培养,销售细节,强化优质效劳,巩固和提高市场占有率,积极争取圆满完成销售任务。
二、销量目标
以目前xx公司20xx年1月-8月销售159辆汽车,销售额1900万元,盈利20万元;
上海通用共119台;别克凯越15台,新君威13台(其中1.6T5台),新君越3台,英朗3台;
雪佛兰科鲁兹40台,新景程15台,乐风10台,新赛欧15台;
荣威5502台;
比亚迪共30台;其他品牌10台。
20xx年9月-12月销售具体目标:60台;
上海通用别克10台,雪佛兰20台,上海通用其余品牌5台;
上海群众15台,上海汽车其余品牌5台。
三、资金使用
xx公司目前总投入资金240万及其:
公司筹建,效劳站,广告:80万
周转资金:160万,公司展车与流动和保证金。
资金来源:40%约90万元通过银行房产抵押,50%约120万元自有资金,10%。约30万朋友借款。
近期xx公司将80万元跟随永州申湘公司所有汽车品牌的销售与售后的投入。
四、公司团队
总经理一名(兼销售经理)刘瑞喜,财务会记一名,出纳一名,展厅经理一名何燕芳,销售参谋6名,效劳站售后经理一名刘明,售后客服接待一名,维修部6人,装潢部二名。
五、实施措施
1.首先将售后效劳站各方面硬件设施投入和效劳.技术人员的各方面提升。
2.客户回访,道县市场上流通的相似品牌有七八种之多,与我们公司品牌相当的有三四种,竞争越来越剧烈,已构成市场威胁,为稳定和发展市场,必须加强与老客户的交流,维护好客户与公司之间的关系,加强与客户信息交流,增进感情。
3.10月xx公司网站做好,通过网络信息发布销售信息。
4.公司仍然以“卖产品不如卖效劳〞在下一步工作中,我们要增强责任感,不断强化优质效劳。
5.车贷仍是我们公司的销售重点,我们要以诚信为主,将车贷的后期工作与效劳要完善与跟踪。
6.准确完成月度统计,财务对帐,客户与车型信息。
7.定期送员工到永守申湘公司培训学习,增强公司整体的综合业务能力,学习掌握产品技术知识,更好的应用于工作中。
8.富顺公司与与永州申湘公司团结合作,积极协助处理整个永州市的紧急事件,把客户维护好。
六、广告投放:
1、在道州通往江华及江永、广东.广西方向,道州所有公路及国道、省道的交通路口醒目位置投放巨幅广告.墙面广告,
2、联合各汽车产生联合宣传,
3.南六县定期做单业广告单的宣传。
汽车销售方案篇7一、销量指标
带着团队努力完成领导给予的当月销售方案、目标
二、监督,管理销售展厅和销售人员的日常销售工作
制定仪表环境监督卡。
1、仪表着装:统一工作服并佩戴胸卡
2、展厅整洁:每天定期检查展厅车辆,谈判桌的整洁状况。每人负责的车辆必须在9点前搽试完毕,展车全部开锁。随时处理展厅突发情况,必要时上报销售经理。
3、展厅前台接待:如值勤人员有特殊原因离岗,需找到替代人员,替代人员承当所有前台值勤的责任。随时查看销售人员在展厅的纪律。
4、销售人员的日常工作:,对于销售人员的客户级别定位和三表一卡的回访度进行提醒催促,对销售员的销售流程进行勘察。对销售人员每天的工作任务和需要完成的任务进行协调,如上牌时间和厂家出现的政策变动等。随时处理展厅突发情况,必要时上报销售经理。每天下午下班前定时把一整天的工作情况和明天需要完成的工作任务上报给销售经理。处理职责范围类的客户抱怨,提升客户称心度。
5、员工请假处理,准假具体安顿方法制度。
三、配合市场部,做好销售拓展和市场推广工作
1、对市场部发出来的市场活动进行协调,如外出拍照片等。
2、在销售人员不值班的情况下,可以沟通市场部进行外出市场开拓,由市场部定点,出外发单片。
四、掌握库存,配合销售经理做好销售需求方案
每天对于销售人员的交车,资料交接,开票,做保险等进行盘查。下班前上报销售经理登记。对于时间过长车辆对销售人员进行通报,重点销售;配合销售经理对每礼拜一从厂家订购的车型,颜色进行倡议。
五、协助销售经理做好销售人员的培训方案,并组织实施
由于现阶段的管理制度不完善,销售员短少较好的培训,通过与销售参谋的沟通,他们需求更好的竞品信息,我会想方法找出好的口述〔已有思路〕,直接影响销售业绩。根据销售经理和销售参谋的具体要求,制定相关的培训材料和方案!初步定在每天早晨培训闲置组。
汽车销售方案篇8为了更好的完本钱职工作,特制订20xx年工作方案如下:
一、数据分析
作为汽车销售参谋,必须对数据有极度的敏感性。因为,汽车销售参谋不能脱离数据,示例:销售车的数量、业绩数、和客户谈的价格、还有客户的数量。甚至是挖掘潜在客户的数量、拜访客户的数量、营销的次数等。这些都是数字。
二、技能分析
对汽车销售参谋来说,销售技巧的总结能让自己更深去了解自己。大多数销售参谋在半年内都有一个质的进步,当然,这不能短少自己本人的努力以及同事、上司的指点,还包括公司的培训。
三、综合能力分析
优秀的汽车销售参谋并不是只会卖车,他还能把持好各种关系。示例和同事、上司相处的关系;在售前和售后之间的关系,还有和客户之间的关系。
因为销售参谋的具体工作包含:客户开发、客户跟踪、销售导购、销售洽谈、销售成交等根本过程,还可能波及到汽车保险、上牌、装潢、交车、理赔、年检等业务的介绍、成交或代办。在4S店内,其工作范围一般主要定位于销售领域,其他业务领域可与其他相应的业务部门进行衔接。所以,和其他部门的配合显得非常重要。
总之:销售参谋的工作方案,既是对自身社会实践活动的回忆过程,又是思想认识提高。通过方案,可以把零散的、浅薄的感性认识回升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。
四、执行销售流程
向顾客演示所销售的产品和效劳,包括试乘试驾;打消顾客的疑虑与抗拒,专业地处理顾客投诉;维持与顾客的良好关系,并及时更新顾客资料;通过追踪潜在顾客,取得顾客名单,促进销售;填写销售报告、表卡;确保展厅和展车整洁参与制订销售活动、市场开发、促销方案所具备的能力素质;能够与各部门建立良好的关系,特别是财务部门和售后部门。
并且能够在销售过程中特别关注这些部门的需求;能够不断学习新的销售办法、与产品有关的新信息,以及提高行政管理和与顾客打交道效率的新办法;了解最新的车型以及最新的改良技术;了解汽车系统〔根底的汽车设计〕和价格、车型、系列、选装和其它制造厂商产品;了解竞争产品和价格;熟悉与汽车相关法规,消费者相关法规和商业惯例;了解特约店的公司结构和各岗位的职责。
汽车销售方案篇9年已经过去,虽然销售业绩并不理想,但那只能代表过去,新的一年是一个充斥挑战、机遇与压力开始的一年,也是我非常重要的一年。生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此,我订立了本年度工作方案,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。
一、销量指标:
上级下达的销售任务30万元,销售目标35万元,每个季度7.5万元
二、方案拟定:
1、年初拟定?年度销售方案》;
2、每月初拟定?月销售方案表》;
三、客户分类:
根据接待的每一位客户进行细分化,将现有客户分为a类客户、b类客户、c类客户等三大类,并对各级客户进行全面分析。做到不同客户,采取不同的效劳。做到乘兴而来,称心而归。
四、实施措施:
1、熟悉公司新的规章制度和业务发展工作。公司在不断改革,订立了新的制度,特别在业务方面。作为公司一名部门经理,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力发展业务工作。
2、制订学习方案。学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、管理能力、都是我要掌握的内容。知己知彼,方能百战不殆。
3、在客户的方面与客户加强信息交流,增近感情,对a类客坚持每个星期联系一次,b类客户半个月联系一次,c类客户一个月联系一次。对于已成交的客户经常保持联系。
4、在网络方面
充沛发挥我司网站及网络资源,做好房源的收集以及发布,客源的开发情况。做好业务工作。
以上,是我对年的工作方案,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导的正确引导和帮忙。展望年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,争取更多的单,完善业务发展工作。相信自己会完成新的任务,能迎接年新的挑战。
年下半年营销工作方案
年4月份个人工作总结
销售经理下半年工作方案年个人销售工作方案书范文
公司业务员销售工作方案书范文
汽车销售方案篇10一、我认为今年业绩没有完成的原因是下列三点:
1.市场力度不够强,以至于现在唐山大企业中好多客户都还没接触过,没有合同产生!没有到达预期效果!
2.个人做事格调不够勤奋.不能做到坚持到最后,特别是最近今年四至八月份,拜访量特别不理想!
3.在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、办法有待进一步改良。
二、工作方案:
工作中自己时刻明白只存在高低级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安顿的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要到达的规范、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方
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