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第102页共102页“做一个有道德的人”理论活开工作总结“做一个有道德的人”理论活开工作总结。为深化贯彻落实上级关于开展“做一个有道德的人”的活动精神,学校按照未成年人的身心特点和成长规律,从实际出发,引导他们从身边的小事做起、从点滴做起,践行道德标准,培养高尚品质,开展了一系列形式多样的道德理论活动。现将活动总结如下:一、健全组织,落实责任1、健全组织机构。成立了以校长宋启峰为组长,副校长许彦强、梁志忠为副组长,中层领导、年级主任为主要成员的领导小组,建立了学校校、年级、班三级管理网,统筹安排,层层落实,互相协调。同时,将活动向外延伸,构成了学校、家庭、社区三位一体的协作网,使这项工作从组织系统上步调一致,信息畅通,有效保证了此项理论活动的顺利施行。2、强化班主任、教职工队伍建立。为给主题活动提供保障,使活动有效进展,我校按照活动部署,以思想品德、师德标准、职业道德、岗位要求为主,分层、分类培训了班主任、科任老师及教辅行政人员,使其明确目的,强化责任,努力做到胜任自己的道德育人岗位,并将培训内容列入到教职工年度考核当中。3、加大对学生干部的培养力度。理论活动的过程也是各类学生干部进一步强化才能的过程。我校通过每月培训,树立典范,放手让学生会干部自理筹划学生自主管理及各项活动,进步了他们的责任意识及工作才能。一批班级、学生会、共青团干部和各类“文明之星”标兵、学生会志愿者管理员等学生骨干在道德理论活动中快速成长起来。二、积极宣传,营造活动气氛1、营造德育育人环境。我校努力将校园环境做到净化、绿化、美化,通过营造墙壁、走廊、教室等文化气氛。做到让每一块墙壁、每一处场所都发挥育人功能,让学生在耳闻目染、潜移默化中陶冶情操。2、抓好宣传阵地建立。学校腾出四楼〔六口教室〕,建成未成年人活动中心;为了使“做一个有道德的人”主题理论活动深化人心,加大了宣传力度,通过校园播送站、校园网、宣传栏、班级文化墙、黑板报等媒体,开设了“做一个有道德的人”专题专栏,广泛刊播学生参加活动的收获、体会,及时发现、总结、宣传活动中涌现出来的先进典型和成功经历,表彰好人好事,推动活动不断深化。3、重视国旗下的讲话。升旗仪式作为宣传教育活动的主要形式,历来是对全体学生进展爱国、集体、优秀传统文化教育的平台。利用每周一的升旗仪式,通过升旗仪式致辞,到达了让学生从情感上认识做一个有道德的人的重要性这一目的。f132.4、抓实课堂道德教育主渠道。学校将课堂作为道德教育主渠道,要求各科老师充分挖掘教学内容中的德育内容并进展适时浸透,集体教研、推门听课、教研处检查教案都要看此工程标的预设和落实情况。特别是政治、语文、历史、地理等学科采取重点查。同时利用学校开发的相关校本课程,利用班会课进展大力宣传。5、抓典型,树新风。我校通过培育和评选“市县级三好学生”、“市县级优秀班干部”“市县级优秀团干部”“校级文明之星”、“我身边的小雷锋”等形式,推动先进学生的文化建立和传播,有效推动了道德建立的进程。我校每年受表彰人数要到达全校人数的1/5以上,政教处将这些校园之星在校园中广为宣传,上墙、表彰、开报告会等,给学生树立了身边可亲、可信、可学的典范,鼓励了他们时时处处去做一个有道德的合格学生的信心。6、搭建学生自律平台,实现学生自我教育。我校一直非常重视德育研究,重视“班级自主管理”探究和理论,从重检查开展到重评比,已形成了我校“自主管理、全员育人”的网络式班级管理形式。“我能行”自主管理形式、“每周纪律、文明、卫生”流动红旗评选、每期“文明班级”评选、“班级特色”建立使我校自我教育获得了显著的成效。师生在发挥自身特长的同时,培养了管理才能,增强了责任意识。三、以活动为载体,加大活动内涵,1、加强行为标准教育。在开展“做一个有道德的人”主题理论活动过程中,我们除利用主题班会、团会组织学生学习《中学生守那么》、《中学生行为标准》等各种法规以外,还根据学校实际编写了细化行为标准的《学生管理制度汇编》,并使理论内容更加详细化。为了确保活动的成效,我校还加强了每周的定期和不定期常规检查,加大催促力度,及时奖优罚劣,有效促进了学生文明行为习惯的养成。2、利用重大节日进展主题教育。学校充分利用雷锋纪念日、“平安教育宣传月”、三八节、清明节、端午节、五四、老师节、国庆节、“11.9消防宣传日”“12.4法制活动宣传日”“12.9纪念日”等重大节日等内容对学生进展感恩父母、尊敬师长、助人为乐、热爱祖国、热爱党、热爱家乡的教育。并利用每周升旗仪式的时机,结合国旗下致辞,激发同学们“做一个有理想、有文化、有亲情、有道德的人”。3、与时俱进设计系列主题教育活动。为了使主题理论活动富有成效,我校力求围绕学校整体工作制定相应的主题活动方案,做到贴近学生、贴近生活、贴近实际、注重实效。如:通过组织主题班会、团会、演讲、征集道德格言以及读书评比、征文比赛、“学雷锋、树新风”、日行一善等活动,引导广阔学生在参与活动的过程中实现了对“做一个有道德的人”内涵认识的进步;通过开展“弯弯腰,捡起一片文明”等社会理论活动,让学生体验从小事做起,和谐社会靠全体社会公民的文明行为来构成的道理等。4、开展家校及校外德育活动。我校利用每学期的家长会时间,与广阔家长获得共识。在家长委员会的大力协助下,学校政教处、团委、各班开展了丰富多彩的校外理论活动。如:开展祭扫抗日烈士柳青江墓活动,组织志愿效劳队慰问敬老院活动,开展垃圾分类活动,组织中学生走进企业活动,开展对外乡名人的走访活动,举方法制平安讲座,聘请各路人才,丰富德育内容,开展体验“社区一家亲”活动……近几年来,通过开展“做一个有道德的人”主题理论活动,我校学生对如何做一个有道德的人、如何做一个文明学生、如何做一个对社会有益的人,有了更深化的认识。四、存在的问题1、由于学生学习紧张,教学任务重,开展“做一个有道德的人”活动在时间上难以保证。2、局部家长认为只要学生学习成绩好就可以了,过多开展活动会分散学生精力,影响成绩,所以家长对学生开展的活动支持力度不大。五、今后工作的设想今后在开展“做一个有道德的人”的主题活动中,我们将不断丰富德育工作的宣传手段,加大向家长、社会的宣传力度;开放学校各项德育活动,让家长参与进来;促进学生的习惯养成教育;加强德育工作中的人性化,更多地关注问题学生、留守孩子和单亲家庭的学生,同时针对工作中存在的缺乏加强学习、锐意进取,加倍努力,使“做一个有道德的人”主题活动再上新台阶。综合理论活开工作总结综合理论活动课程作为一种新的课程形态,以活动为主要形式,强调学生的亲身经历,要求学生积极参与到各项活动中去,在做、考察、实验、探究、体验等一系列活动中发现和解决问题,体验和感受生活,培养创新精神和理论才能。这学期,我校认真贯彻教研室以及学校综合理论课程方案的有关精神,坚决不移地按照新课程理念,开展综合理论活动,将综合理论活动课程推向深化,努力进步老师的课程施行才能,着重培养既有底气又有灵气且具有创新精神、理论才能的现代小学生,全面施行素质教育。老师从意识上重视起了这门课程,施行课程的才能从无到有,从初步体验到有所感悟。学生在一次次活动中得到了锻炼,并培养了兴趣。在新学期中我校着重从以下几个方面入手,做好工作:1、转变观念,让老师和学生一起成长。开展综合理论活动,必须让老师的教育思想进展一次深化的____,要让老师站在将来人才的需要和学生可持续开展的高度上来认识。在综合理论活动中,学生的自主选择和主动理论是关键,老师的作用是有效的指导,要大胆地让学生去闯,失败了也是一种体验、一种收获,要让学生在理论活动中,体验科学态度和科学标准,表达与人合作和分享成果的乐趣。通过设立新课程论坛,举办学习沙龙,开展与新课程一起成长的研讨活动,让老师深化新课程。在综合理论活动中,注重发挥老师群体力量,倡导老师之间的合作,成立综合理论活动智囊团。根据农村小学学生的实际情况,在充分尊重学生意愿的根底上,把学生分成假设干小组,由2-3位老师分别指导,让老师和学生在活动中一起成长。2、拓展外部环境,营造有利于教学的气氛。学校积极主动与周边单位及相关行业进展联络,探求综合理论活动开展的有利气氛。同时,加大宣传力度,综合理论活动不仅仅是学校、教育部门的事,而应当是学校、家庭、社会共同的责任。开展综合理论活动,全社会人人有责,为孩子们提供必要的学习环境。另外,学校把综合理论活动作为教学工作检查的重点,以此推动综合理论的改革的不断深化。3、建立实在可行的评价方法。综合理论活动不像其他学科一样可以用考试来测定,它强调多元价值取向和多元标准,不仅允许学生对问题的解决可以有不同的方案,而且表现的形式也可以丰富多样;而且综合理论活动的评价重视学生的过程而不在于结论。它是以形成性、开展性的评价为主,注重学生主体参与理论的过程及在这一过程中所表现出来的积极性、合作性,操作才能和创新意识。在详细评价的操作中,我校采用以下方法:1〕、档案袋评定:将学生在理论过程中设计的方案、提出的问题、搜集到的资料、获得阶段性的成果以资料卡的形式存入档案袋。2〕、多元化评定:在综合理论活动过程中,老师要擅长理解学生,理解他们的个性差异,从学生开展的角度,及时给予他们鼓励,促使他们更积极、更主动的理论。此外,积极鼓励学生进展自我评价、别人评价、小组互评甚至邀请家长一同参与评价,建立这种开放式的多元评价体系,将使评价更加科学,更加全面,更加真实。随着课程的进一步施行,存在的问题也渐渐凸现:老师怕上综合理论课,甚至干脆占用,上其他课。原因主要有〔1〕老师对该课程从理念上还未真正把握,感觉还是有些虚幻。没有现成的教材体系和指导体系,学习不够。〔2〕老师的综合素质与该课程施行还未匹配,该课程施行需要全方位的素质和较强的才能,在理论操作中老师觉得无从着手,业务素质不够;〔3〕现有的对老师评价体系仍强调学科教学质量,该课程处于一种可有可无的窘境,重视不够,付出多回报少;〔4〕由于是一门开放性、理论性很强的课程,活动的真正开展需要相配套的物力、财力,而这方面学校有时很难提供,老师个人很少能独立解决,保障不够;〔5〕学生与家长由于受社会传统教育和学校教育宣传上的影响,仍觉得考分最重要,活动开展意识不强,应该完成的任务不主动,不及时,质量不高,准备不够。综合理论课程的施行之路任重道远,但是我们有信心让它成为新课程中一颗闪亮的明星。霍尔奇小学20xx年7月学习理论活开工作总结学习理论活开工作总结【一】根据中央、省市委第二批学习理论活动方案要求,结合我县学习理论活动实际情况,经报请市委学习理论活动指导检查组同意,市委学习理论活动领导小组批准,于6月15日召开了全县学习理论活动整改落实阶段工作安排会议,学习理论活动整改落实阶段工作总结。在这一阶段,我们紧紧围绕解决突出问题这一重点,把35个重点课题作为解决突出问题和创新体制机制的重要载体来抓,深化开展“大整改、大创业、大进步”活动。各参学单位以领导班子分析^p检查报告为根据,认真制定各自的整改落实方案,细化了整改内容,确定了整改目的,落实了整改措施,明确了整改责任和时限,保证了整改活动的顺利开展、获得实效。我们的主要做法是:一、领导高度重视,精心安排部署在分析^p检查阶段即将完毕时,我们就及早谋划,召开了县委学习理论科学开展观活动领导小组工作会议,对整改落实阶段的有关工作进展研究部署。并起草制定了《整改落实阶段工作细那么》,对每个环节的工作提出了明确详细的要求。如在制定整改方案环节,我们要求各单位既要明确长远规划,又要提出阶段性要求;既要明确责任人和整改标准,又要提出整改措施。在解决突出问题环节,我们既提出理解决问题的主要原那么,又明确要求各单位在认真落实县委提出的35个重点课题任务的根底上,要把当前可以办好的2—3件事情作为整改落实的重点。活动中,各单位都按照要求召开了工作安排会,对整改落实阶段的工作进展了精学心习部网署。在整改落实阶段,县委主要领导高度重视,率先垂范,县委常委会制定了实在可行的整改落实方案,从提升开展理念、转变开展方式、创优开展环境、推进三农工作、保障改善民生、加强党的建立等七个方面31项重点工作入手,采取县委常委牵头负责,部门协调配合的方式积极组织整改。明确规定对事关全局的问题、当前经济社会急需解决的问题、群众反映强烈的问题,要集中时间,集中力量,重点解决;对情况复杂、涉及面广的问题,要明确牵头领导和部门,组织各方面力量共同解决;对因客观条件限制而一时解决不了的问题,要提出整改意见,采取措施逐步予以解决。当前我们重点在招商引资、保民生、创优企业开展环境等方面做了一定的工作。在引资上项上,成立了招商引资领导组,分解细化任务,积极组织参加国家和省市各种招商引资活动,做好支柱产业和优势产业的工程。目前,全县共争取中央、省市级新增投资工程44个,总投资额290.6亿元,县医院综合楼、沙渠河流域综合治理、海鑫集团220万吨热轧板卷、银光1万吨高速列车用镁合金型材等一批重点工程已开工建立,局部已投产达效。在调整产业构造上,积极扶持引导金土地农科、兴农养殖厂等企业施行转型开展,东方新闻纸业公司、冀东海天公司大力开展循环经济,目前都已初步呈现出良好的开展态势和广阔的开展前景;陈家庄爱国基地等的开发和惠通本命年文化创意公司的开展也屡次得到省市领导的肯定和好评。在创优开展环境上,出台了一系列制度,规定困难企业在“两税”、养老保险上可申请缓交;投资在5000万元以上的企业用地,给予全力支持;对新创就业岗位并签订劳动合同、职工就业时间在一年以上的企业,每安置一名职工,县财政一次性补贴200元。目前,像海鑫、冀东海天水泥等一大批规模企业的复产、投产,已成为拉动全县经济开展的强大引擎,全县经济呈现出回暖复苏的良好态势。8月5日,县委常委召开第二批学习理论活动暨县委常委会整改落实阶段工作满意度测评大会,组织县委委员、候补委员、离退休县级老干部、各单位一把手、局部人大代表、政协委员共计200余人,对全县学习理论活动和常委会整改工作进展群众测评。其中,满意度较高,并对县委常委会工作提出了积极的建议。之后,全县各单位对本单位的学习理论活动和整改落实情况组织进展群众测评。二、广泛征求意见,认真制定方案我们在学习理论活动中始终贯彻群众道路,按照“问需于民,问计于民,问效于民”的思路,坚持开门搞活动,广泛征求群众的意见和建议。特别是在制定整改方案环节,我们更是把尊重群众意愿,听取群众意见,集中群众智慧,作为科学制定方案的第一途径。全县各单位在召开机关干部座谈会、专家学者座谈会和效劳对象座谈会的根底上,还通过问卷调查、网络评论等方式,广泛征求社会各界的意见和建议,并经过充分讨论、屡次修改完善,制定出了各自的整改落实方案。据统计,全县共召开各类座谈会280余次,发放征求意见表13000余份,梳理汇总合理化意见400余条。县委常委会在制定方案时,仅向社会各界发出征求意见表就多达242份,最大范围的征求社会各界对县委班子的意见和建议,并及时将征求到的意见和建议充实完善到整改方案中。三、坚持边查边改,实在解决问题我们把学习调研阶段查找出的经济社会开展6大方面的突出问题和确定的35个重点课题作为这一阶段需要解决的主要问题来抓。对存在的突出问题进展了任务分解,明确了责任领导和详细责任人,普遍建立理解决问题责任卡,并实行解决问题周报制和整改报告销号制,确保问题实在予以解决。全县各单位紧紧围绕影响和制约全县经济社会开展的突出问题,结合单位实际,确定了需要解决的212个重点问题,目前已解决干部思想工作作风和涉及群众切身利益的156个问题,初步到达了干部素质提升、开展环境优化和社会事业开展的效果。比方,县委组织部结合日前正在开展的“万名组织部长下基层”活动,在部机关全体干部中开展了以“察民情,解民忧,办实事”为主题的“433”行动方案,广泛深化一线,问计于民,征求群众对基层党建和组织工作的意见,得到了广阔党员、干部和群众的好评。县水务局针对石门乡横榆村吃水困难的问题,安排班子成员详细负责,目前已完成管线测量工作。县国税局为了改变基层站所办公条件落后、办事效率低、效劳质量不高的场面,划拨专项资金,改善基层站所效劳条件,并开展了“优质效劳月”活动,激活了工作人员的动力,提升了效劳程度,受到了基层工作人员和广阔效劳对象的一致好评。县政法委组织公、检、法等单位走出机关,深化厂矿、机关、学校,开展了法制教育宣传活动,并在县城和东镇分别召开了公捕公判大会,进一步匡正了社会风气,创优了法治环境,遏制了违法犯罪活动。目前,35个重点课题,以集中解决5个,30个重点课题由县级领导牵头逐步予以整改落实。四是坚持创新机制,推进科学开展。我们坚持边理论、边探究、边完善,初步形成了一批保障和促进科学开展的制度成果和理论成果。在活动中,我们超前谋划,按照“点题、选题、破题”的思路,通过建立五支队伍,推行公开公示、整改销号、解决问题周报、百分考核、定期督查等五项制度,不断加强机制建立。各单位围绕全县确定的35个重点调研课题,进展集中攻关解决难题,并根据调研报告和分析^p检查报告,制定出台了《加快钢铁消费基地建立的意见》、《加快装备制造业基地建立的施行意见》等16个促进全县经济社会全面开展的长远规划,还有19项制度正在修订完善中。同时,我们还探究建立“讲学、述学、评学、考学”为主旨的学习培训机制、干部定期交流轮岗挂职锻炼制度和重点工作和重大事项群众评议制度等。各单位也结合部门实际,总结形成了一批行之有效的工作机制。比方,县水务局推行“六个一线工作法”,使干部的作风更加务实,相貌焕然一新。工商局实行了“621”责任监管机制,强化了干部的责任意识,转变了管理形式,进步了效劳效率。通过体制机制的创新,进步了广阔党员干部的工作效率,教育,科学开展上程度,人民群众得实惠”的预期目的。今后,我们将不断进展回忆总结,把第二批学习理论活动成果运用到即将部署开展的第三批学习理论活动中,有力推动科学开展观在闻喜的全面落实。学习理论活开工作总结【二】***集团在学习理论活动中,围绕促进企业消费经营、努力构建和谐企业主题,将活动与企业开展有机结合起来,以活动促进企业开展,以企业开展深化活动,做到了两不误、两促进。一是在强化组织保障上下功夫。充分认识开展学习理论活动的重要性和必要性,把学习理论活动与企业的消费经营理论相结合、与构建和谐企业的总目的相结合,党总支主要负责同志亲自抓、分管领导协助抓、落实专人详细抓,及时成立专门工作班子,及时谋划制定施行方案,及时召开专题会和发动会,广泛宣传发动,精心组织部署,扎实有效地推进学习理论活动。二是在创新形式上下功夫。在学习时间上,做到灵敏掌握、简便易行,充分利用业余时间组织学习,重点学习十七届四中全会精神;在学习内容上,做到贴近员工、通俗易懂,组织党员干部和职工参加唱响红歌合唱比赛、我爱祖国诗歌朗读会、我爱祖国国情知识竞赛等;在学习方式上,做到喜闻乐见、丰富多样,组织召开集团各下属公司、直属部门座谈会,组织党员及积极分子参观____圣地延安;在学习方法上,以自学为主,注重典型引路,要求每位党员干部深化基层传学、帮学、带学。三是在学用结合上下功夫。结合学习理论活动,英勇面对机遇和挑战,着力在改善企业消费经营管理、促进企业党组织建立、推动企业又好又快开展上下功夫,高起点谋划将来开展蓝图,明确提出3年内脚手架主业要成功在主板上市,争做全球最大的行业品牌制造商、供给商和效劳商;进一步做大做强地产、文化、贸易等产业,集团下属房地产公司23年内成为南京市中型房地产公司,我们要把***集团打造成为全国有较高知名度、全国有一定知名度的民营企业集团。一个学期工作总结寒假期间,教研室组织任课老师,进展了培训。培训中,布置了典型个案发言〔9人次〕、论文交流、专家讲座以及教材教法分析^p等。老师们通过这些不同的形式,总结第一学期实验工作,找到经历,反思缺乏,并展望第二学期的工作,为实验的顺利进展打下了坚实的根底。2.以专题研究的形式,推动课改的开展。要想让课改稳步开展,只靠几个人来推进是不行的,必需要调动广阔老师的积极性。因此,就必须为老师们提供一个研究的载体。否那么,老师们还会用以前的方法,来教如今的教材。假如真是这样的话,就失去了实验的意义。出于上述考虑,在实验中,我以“任务驱动”的方式,让老师们确定专题,为其自我开展,搭建平台。首先,我组建了课题组。组建的方法是:老师自己报名,只要有愿望,愿意在课改中展开研究,就可以报名。结果70余名老师报了名,老师们积极性很高。第二步,让课题组老师确定自己的研究专题。我先公布区里的专题“情境化课堂教学”,并配发了一些相关的资料。课题组老师在确定自己的专题时,可以在区内专题下来研究,也可以从自己的实际教学工作出发,自己来确定专题。如今,已在区里备案的专题,包括来自22所学校的23个,占全部实验校〔35所〕的63%。本学期末,准备进展专项总结。3.加强实效,组织课题中心组献课活动,促进实验的深化开展。〔因课题组过于庞大,我又在此根底上,确定了20人的课题中心组。〕本学期,课改的任务很重。要进一步的学习、贯彻新理念;要进展二册教材的使用实验;并要进展评价方案的实验;及专题的研究等。为了完成上述的工作任务,我区组织了课题中心组献课的活动。组织课题中心组成员〔20人〕,每人献课一节。献课过程向全区任课老师开放,自愿参加听课、评课。活动中,老师们通过听课、评课,考虑新理念在课堂教学中的贯彻与落实,并观摩、研讨教材的使用;通过自评、他评等形式,来学习和使用基教研中心的评价方案;结合献课活动,进展短期专题的研究。我们把这次活动的专题定位在“计算教学”的研究上。通过研究,找出了计算教学低年级的一些方法,确定了根本思路:积累表象→开展思维→形成技能,并拿出了研讨课,在全区展示。另外,本学期,我区还完成了全市研究课、与宣武区交流研讨等任务。二、课改以来,课堂的变化1.课堂教学气氛发生了很大变化。通过一年的课改,我区一年级课堂教学的气氛,与以前相比有很大变化。以前的课堂,老师总是认为学生不懂事,尤其是一年级学生,主体意识差,所以更多的是指令性语言。学生的一举一动都是在老师的指令下,这样直接导致了课堂气氛沉闷。如今的教学,老师们认识到了学生的重要,努力创设宽松、和谐的气氛,减轻学生的心理压力,让学生轻松、自如地学习。如今的课堂,老师的指令性语言越来越少,而与学生商量、征求学生看法的语言越来越多,批评性的语言在很多学校的很多班级中已经绝迹,鼓励性评价已深化人心。2.老师的教学方式有了根本性转变。原来的课堂教学,老师更多的考虑知识如何传授,强调知识的完好,是以教知识为目的的。老师把学生看作客体,无视了学生的主动性。如今,老师在设计课堂教学时,更多的关注学生的情况。绝大多数老师能从学生的年龄特征、认知特点出发〔即从学生共性特征出发〕,并有一些老师能针对本班学生情况,以及本班学生中的个别学生情况出发〔即从学生的个性特征出发〕,来设计课堂教学,使教学过程更具有针对性。另外,老师在教学设计中,更多的关注学生的思维,关注学生的情感,把知识的积累、技能的形成作为学生的开展要素来对待,而不再是关注知识的本身。3.学生的学习方式有了较大的转变。随着课改的进展,学生的学习方式发生了重大的变化。从传统的承受式,转变为自主、探究的学习方式。学生成为学习活动的主体,老师为学生的学效劳。4.教学形式发生了变化。随着“情境化课堂教学”专题的施行,课堂中教学的情境化已得到落实。从情境的组织形式上,老师们根据教学内容的不同,来选择不同的形式。一些老师在教学“计算”或其他思维密度较大的内容时,根据学生的认知规律,采用“并列式”方式组织教学〔多个情境依次出现,相对独立〕,通过不断变换情境,吸引学生注意力;而在一些与生活实际联络严密的课中〔如统计等〕,那么采用“因果式”组织形式,即后一情境的出现是前一情境的结果〔或说由前一情境推出后一情境〕。从设计情境的内容选择上,老师们紧贴生活,有的就从身边找素材,有的那么直接组织学生活动参与,有的那么与现实世界相联络。〔如一位老师在加法的教学中,与今年春季北京沙尘暴相联络,设计了环保主题。〕从情境使用的目的上,有的老师创设情境,让学生感受数学的价值,调动学生积极性;有的老师创设情境,利用学生的好奇心理,激发学习兴趣;有的老师创设情境,让学生通过操作,获得自我开展……总之,随着课改的施行,课堂教学已摆脱了原来那种严肃、死板的形式,一种活泼的、充满童趣的、更为贴近学生生活的课堂形式,正逐渐形成。班主任工作总结:怎样做一个优秀的班主任班主任一学期的辛苦,有收获的喜悦,也有缺乏与遗憾,为总结经历教训,总结是对以后利于工作。为此整理了优秀班主任工作总结。(1)班主任工作总结:怎样做一个优秀的班主任在班级管理中,班主任是核心力量。一位优秀的班主任可以造就一个积极、团结的班集体,固然会造就一批批优秀学生。因此,一位优秀班主任起着举足轻重的作用!一、多读书、勤考虑,加强自身修养人生的道路是漫长的,专业成长的道路更是漫长而艰辛的。擅长挖掘自己,反思自己,才能提升自己,更好地驾驭自己。我们的专业技能是教书育人,学高为师,德高为范。加强自身修养、进步个人修养,是做好班主任工作的关键。二、一个优秀的班主任首先应该成为一个优秀的课任老师绝大多数班主任同时也是课任老师,假如你的课上不好,学生可能会蔑视你,以致于你在班主任工作上对的他也不买账;而假如你的课上的好,他就有可能把对你的课的认可或敬重转移到你的班主任工作的认可上。所以我觉得,上好课对班主任很重要。如何上好课?多一点准备,多一点沉着;多一分精彩,多一分尊重。在课堂上,在学生面前,你是导演、演员、主持人,应要求自己像名牌主持人那样,主持好你的每一分钟。要让学生感到你很激情用你的激情感染学生的激情;让学生感到你很幽默运用语言技巧,抑扬顿挫、声情并茂,让听课变成享受;让学生感到你很干脆详略得当、掷地有声、不啰嗦;让学生感到你很博学充分备课、旁引博证、数据熟记,增强信服感;让学生感到你很丰富做一个情感、学识都很丰富的人;让学生感到你很可敬不要用俗气的语言,博得学生们的开心;让学生感到你很可亲注意你的授课表情,对着镜子好好练练;让学生感到你很平等不老资老味、高高在上;让学生感到你很理性追求合理的课堂气氛,不乱、不死;让学生感到你很沉着你的沉着将换来学生的沉着;让学生感到你很阳光喜欢阳光是所有人的天性;假如学生不听课,是你语言不丰富;假如学生没听懂,是你表达不清楚。刻意追求一种行如流水,酣畅淋漓的授课感觉。三、做一任班主任,团结好一个团队当班主任,就像领兵打仗,领什么样的队伍都可以打好仗才行,课任老师是否能团结在你的周围,是你个人人格魅力的表达。课任老师,各人有各人的风格,教学才能有上下差异,学生的认可度也会有所不同。作为班主任,应该注意发现他们的长处,协调好各课任老师的关系,协调好老师和学生的关系,一块工作的同事,就应亲如兄弟姐妹,互相关心,互相帮助,即便是工作中有什么不爽,也应该心胸宽广些。作为班主任应该认识到老师的强弱搭配是一种必然,在任何学校都不可能把你认为好的老师都挑到你这个班。切不可为了自己班级的学生的成绩去贬低自己的同事。我对自己的要求是做一任班主任,团结好一个团队,交一批朋友。四、充分利用好每一个班会,进展品德和励志教育每周一节的班会课是班主任对全体同学进展思想品质培养的重要时段,所以班会课一定要当成课来上。开会前要做好充分的准备:要贴近学生的情感选好主题,内容和论证过程首先要感动你自己,这时的班主任既是导演又是演员。每个班级总有一些同学对自己信心缺乏或缺乏上进心。一个优秀的班主任,就应该最大限度的调动每一个同学的积极性,让每一个学生都能充满斗志地努力学习,这样的班级才会越来越好,问题越来越少,班主任工作才会越来越省心。五、培养一支优秀的班干____伍一个优秀的班级,一定要有一支优秀的班干____伍。我们很多班主任都抱怨自己班里没有能当好班干部的人,其实,谁也不是天生会做事,正所谓世间先有伯乐而后有千里马。一支优秀的班干____伍不能只靠运气,而要靠培养。通过观察挑选,被我们选作班干部的学生,只要你肯下功夫有耐心,通过个别谈话的方式要求其全方位进步,扶着他走一段,一定能成为优秀的学生干部。六、处理好与家长的关系,赢得家长支持充分利用家庭教育的影响,充分发挥家长的影响力,加大对教学工作的支持。七、严管更需慈教教育的目的是要塑造人,我一贯认为管要严,教要慈。我总结了五个字:(1)是压。即采用强压手段强行让学生静下来,也就是说该严厉的一定要严厉,矫枉必须过正,绝不能心软,不能只做老好人,严厉制止课上交头接耳、传纸条、看课外书等现象。这样做的好处是让想学的同学可以安心听课,不受干扰;好动的同学会有所收敛;顺大流的同学顺认真听课的大流,创造必须遵守纪律、认真听课的大环境。特别是副科的老师,千万不能不把自己当回事,对学生的要求一定要到位,副课课堂纪律会辐射到主课的课堂纪律。(2)是理。即要进展思想上的梳理。不仅仅要让孩子们因怕老师才遵守纪律,更重要的是让他们从思想深处认识到确实应该遵守纪律,应该自觉维护班级的良好环境。深化认识到他们真的不再是孩子,真是应该静下心来好好的看看书了,真正明白宁静致远的道理。(3)是激。就是要激发他们的学习热情和斗志。压是治表,理是治本,而激是要求强。班主任平时要刻意发现学生的闪光点,最大限度地激发孩子们好胜不服输的精神,抓住一切时机对孩子们进展精神鼓励,让每个孩子都充满自信充满热情地投入到文化课的学习。一个充满自信极具上进心的群体本身就是最优秀群体。(4)是扶。就是帮扶他们走过这段泥泞的雨季。几乎所有的孩子,刚进入高中时都有自己的新梦想,个个是信誓旦旦暗下决心,他们立志成才的强烈愿望毋庸置疑。但是,由于根底和学习习惯太差等多重原因,很多孩子在学习过程中一定会经常遭遇挫折,而且有的学生非常脆弱。这就要求我们班主任注意留心孩子的变化,及时帮扶,陪孩子顺利走过这段泥泞的雨季。做一个智慧型的班主任——班主任工作总结一、爱扯谎的孩子尚晨涵是我们班处理名的淘气学生,脑袋聪明,学习习惯差,老师每次与他沟通教育,他总是有大一堆的理由,好似自己的错都是外部原因造成的,自己很无辜。最最头疼的,他的每个理由几乎都是谎话,自己作业没写好,便说自己要看小弟弟,没时间。每次迟到了,便告诉老师,爸爸妈妈上夜班,回来晚,没人叫他起床。作业没订正跑出去玩,便告诉老师,作业忘家里了。每次扯谎,都成了他的习惯。一个二年级养成了扯谎的习惯是很严重的。为了帮他改掉坏习惯,我盯紧了他的表现,一方面与他的家长沟通,另一方面当众揭穿他的谎话。扯谎是为了掩饰面子,不让自己在老师和同学的面前出丑,我揭露他的谎话,让同学和老师看见他的真正表现。黑暗的一面总是怕光的。当我在撕开他的假面具的时候,他就会不好意思,也觉得自己很没面子,心理立即产生悔意。另外,我成心在大家面前,表扬老实的同学,夸奖他们的表现。并用这样的例子,和尚晨涵比照,鼓励他向老实的孩子学习。渐渐地,只要有扯谎的表现,我立即给出严厉的批评,只要老实的表现,我立即给与表扬,让这样的意识在每个同学心理产生老实是美德,扯谎是在做坏事。在二年级学生的心理阶段,每个孩子都是向善的、积极地。只要用有效的方法,学生就会想着老实的一面开展。二、偷东西事件在低年级的学生心理,由于对自我的认识缺乏,对周围环境的认识缺乏,免不了会有拿东西的事情发生,这个时候老师及时对他们进展正确的教育,不能适得其反。有一次,我们班里有三个同学,相约一起拿隔壁班级里学生的笔。他们感觉是一项刺激的游戏,并且偷来的东西,还能光明正大的自己用。说明他们没有认识到偷东西是一件极其丑陋的行为,缺乏正确的行为意识和行为指导。偷东西当然不能宽容,经过一番严厉的批评以后,我结合家庭的教育,让他们清楚的知道事情的严重后果,有了教训,还要有意识的反省,让他们在心理用一个深化认识过程。事件后,我开场有意识的指导学生分得清对于错,有的行为是绝对不能有的,通过开班会、班级学生讲身边类似的故事、通过网络事件的学习,让学生对“偷”有正确的认识。并通过三字经的诵读,弟子规的诵读学习优良的美德。三、出走的孩子王俊贤是我们班级让所有老师都头疼的孩子,他自私,以自我为中心,做事情全凭自己的心情。经常说的三个字:“不快乐,我不要”。在他的眼睛里,老师要向爷爷那样宠着他才好。值日生从来不做,经常有同学报告他打人了,老师们都要向他要作业来批,别人指出他的错误,他就不快乐,偷偷的走出教室,甚至上课期间要走出校门。对于这样的学生,他受家庭溺爱,在学校里不能与同学合群。我先从和他的谈话开场沟通,但他态度照旧坚硬。担忧他的行为会被其他的同学模拟,对班级班风产生不良影响,我便结合他的家庭教育进展学校里的工作,孩子都是父母的心头肉,为孩子长远的考虑,翻开父母内心的疑问,赢得父母的信任,在工作上就事半功倍。如今王俊贤的家长很配合学校里的工作,渐渐的他的行为和习惯都有所改善,再也不轻易的分开课堂,走出校门了。四、意外的骨折男生淘气是他们这个年龄阶段的有的表现,女生也不例外,根据他们的行为特点,男生总喜欢做出一些危险的动作和行为。由于好奇心的驱使,个别的女生也会跟着模拟。当然,平安隐患就会伴随他们。我们班的一名女生在走廊里,模拟男生做高姿俯卧撑的动作,他们互相比高,由于手臂的力量缺乏,造成这名女生左手一根掌骨断裂。并且由于害怕批评没有跟老师及时的报告。这次事件后,我也充分认识到课间平安的重要性。后来,我针对这个事件给学生上了一节体育室内课《课间的平安与文明》,给学生强调平安和文明的重要性,搜集一些他们身边不平安的案例讲给他们,并让他们自己讲讲自己身边的不平安的行为,进展讨论、学习,自己发现平安的重要性,并且,模拟学习小护士,学会对一些简单的外伤进展处理。五、赛场上的团队精神一个良好的班级,团队精神很重要,我经常在课上通过游戏和竞赛的方式培养他们的团队精神,最主要的班级集体荣誉感培养,是通过学校的体育运动会,从运发动的推选,到赛前训练,再到赛场的拼搏,再到赛后的颁奖,我都积极的引导他们正确面对,积极应对,运发动的努力,啦啦队的支持,最终给我们赢得了春季田间运动会年级团体第一名,还有他们一起欢呼的笑脸。抓住时机教育是班主任的智慧,施行恰当的处理方式是班主任的智慧,防微杜渐,抓根底教育,是班主任的智慧。做一个智慧型的班主任,不仅是从的学生身上觉察智慧,更重要的是自身的智慧延伸。保持积极向上的姿态,做好学生身边的典范。向善、积极、探究。。。。。。一个销售人员的工作总结XX年即将过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于汲取教训,进步自己,以致于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进展简要的总结。我是今年三月份到公司工作的,四月份开场组建市场部,在没有负责市场部工作以前,我是没有任何销售经历的,仅凭对销售工作的热情,而缺乏行业销售经历和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开场,一边学习产品知识,一边探究市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我经常请教陈经理和总公司几位领导和其他有经历的同事,一起寻求解决问题的方案和对一些比拟难缠的客户研究针对性策略,获得了良好的效果。通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经历,如今对电池和五金市场有了一个大概的认识和理解。如今我逐渐可以明晰、流利的应对客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,良好的与客户沟通,因此逐渐获得了客户的信任。所以经过大半年的努力,也获得了几个成功客户案例,一些优质客户也逐渐积累到了一定程度,对市场的认识也有一个比拟透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经历的同时,自己的才能,业务程度都比以前有了一个较大幅度的进步,针对市场的一些变化和同行业之间的竞争,如今可以拿出一个比拟完好的方案应付一些突发事件。对于一个工程可以全程的操作下来。存在的缺点:对于五金市场理解的还不够深化,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能非常明晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以致于引起一连串的不良反响。本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对市场销售人员的培训,指导力度不够,影响市场部的销售业绩。二、部门工作总结在将近一年的时间中,经过市场部全体员工共同的努力,使我们公司的产品知名度在深圳市场上渐渐被客户所认识,良好的售后效劳加上优良的产品品质获得了客户的一致好评,也获得了珍贵的销售经历和一些成功的客户案例。这是我认为我们做的比拟好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。下面是公司XX年总的销售情况:总销售额:大写:壹佰玖拾捌万柒仟贰佰捌拾伍元整小写:1987285元整从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的非常的失败。在深圳市场上,镍带产品品牌众多,惠能由于比拟早的进入深圳市场,镍片产品价格混乱,这对于我们开展市场造成很大的压力。客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表如今:1〕销售工作最根本的客户访问量太少。市场部是今年四月中旬开场工作的,在开场工作倒如今有记载的客户访问记录有452个,加上没有记录的概括为5个,八个月23天的时间,总体计算三个销售人员一天拜访的客户量2个。从上面的数字上看我们根本的访问客户工作没有做好。2〕沟通不够深化。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况非常明晰的传达给客户,理解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反响。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分理解或承受的什么程度,洛阳迅及汽车运输就是一个明显的例子。3〕工作没有一个明确的目的和详细的方案。销售人员没有养成一个写工作总结和方案的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作场面混乱等各种不良的后果。4〕新业务的开拓不够,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作方案性不强,业务才能还有待进步。三、市场分析^p如今深圳镍片市场品牌很多,但主要也就是那几家公司,如今我们公司的产品从产品质量,功能上属于上等的产品。在价格上是卖得偏高的价位,在本年销售产品过程中,牵涉问题最多的就是产品的价格。有几个因为价格而丢单的客户,面对小型的客户,价格不是太别重要的问题,但面对采购数量比拟多时,客户对产品的价位时非常敏感的。在明年的销售工作中我认为产品的价格做一下适当的浮动,这样可以促进销售人员去销售。在龙岗区域,因为深圳市场首先从龙岗开场的,所以深圳市场时竞争非常剧烈的市场。签于我们公司进入市场比拟晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,在深圳开拓市场压力很大,所以我们把主要的市场放在地区市上,那里的市场竞争相对的来说要比龙岗小一点。外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵敏性,我相信我们做的比原来更好。市场是良好的,形势是严峻的。在深圳镍带市场可以用这一句话来概括,在技术开展飞快地今天,明年是大有作为的一年,假设在明年一年内没有把市场做好,没有抓住这个机遇,我们很可能失去这个时机,永远没有时机在做这个市场。四、XX年工作方案在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:1〕建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。人才是企业最珍贵的资,一切销售业绩都起于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。2〕完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理方法。销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,进步销售人员的主人翁意识。3〕培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我进步的习惯。培养销售人员发现问题,总结问题目的在于进步销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务才能进步到一个新的档次。4〕在地区市建立销售,效劳网点。〔建议试行〕根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使方案好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。造成时间,资金上的浪费。5〕销售目的今年的销售目的最根本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据详细情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目的分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的根底上进步销售业绩。我认为公司明年的开展是与整个公司的员工综合素质,公司的指导方针,团队的建立是分不开的。进步执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作形式与工作环境是工作的关键。以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。五一劳动理论活开工作总结【篇一】一周的劳动值周完毕了,劳动周期间,我们每一天从事的都是擦玻璃、拖楼梯一类简单的劳动,乍看起来并不多的劳动却往往需要一个多小时才能完成,稍事休息后的片刻才渐渐觉察麻木的肢体上传的酸痛。在此之前,我们从未想象过,在我们每一天都要接触到的角落也可以隐藏如此灰尘,清洁那些我们每一天上下楼的必经之路原先需要这么辛苦。两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”只是古代读书人的完美意愿,它已经不贴合现代大学生的追求,如今的大学生身在学校,心儿却更加开阔,他们期望自我尽可能早地接触社会,更早地融入丰富多彩的生活。从楼梯扫到走廊,从墙壁擦到玻璃,一天的劳动课,来也匆匆,去也匆匆。苦中有乐,酸中有甜,留下不尽思索。五一劳动理论活开工作总结【篇二】20xx年5月1日--7日开展了为期7天的大型五一促销活动,由于占了一定的天时和人和,再加上有吸引力的季节性商品和促销活动,总体效果较好,给我们以后的工作开展留下了一个很好的教材。本次企划案的前期准备非常充足,覆盖面很广,配合各门店店长及公司各部门的认真论证,形成了一套较完好的可操作性强的整体营销手册。在促销方面,我们应用了针对家庭及主妇为主的消费群的促销活动,到达了应有的效果,消费者反响热烈,完全到达了聚集人气的目的。商品方面,我们配合季节性进展了“劲爆生鲜,仅限1天”“疯狂特价,限时抢购”的商品促销活动,到达了即配合着整体快讯收费的目的,又运用商品进展拉动人气和销售的目的。再加上门店的陈列配合,现场促销。我们制作的五一播送稿,使门店在执行宣传方面和渲染买场气氛和促销气氛方面有了新的打破。在视觉和听觉方面给了消费者很大的冲击力,为我们以后的工作留下了很好的借鉴。五一大型文艺晚会把整个五一庆推上高潮,各门店的文艺表演可圈可点,供给商的邀请使我们公司的企业文化和经营思想宣传上了一个台阶。配着生日歌总经理切蛋糕的一幕使我们员工有了家庭的亲切归宿感。这是本次文艺晚会的几大重要亮点。在天时人和方面我们也占到了一定的优势,五一活动开场天气突然转凉使本来快讯方案中的季节性商品热销,人气鼎沸。这和我们分析^p和组织商品的前瞻性分不开的,最后真的连老天都帮我们,再加上我们的勤奋努力和较好的分析^p执行才能,还有做不好的事情?但是我们在工作的方案、组织安排和活动控制过程中,仍然存在着许多缺乏之处:在本次五一活动中间,有一些关于促销方案、活动及商品的工作没有落实到位,导致损失了一局部销售,这是值得我们去深思和深化检讨的:1、局部促销活动由于找不到供给商,被迫流产。2、监视表格没执行,是本次五一的一个遗憾。3、门店的现场执行力度不够,4、门店的及时跟踪检讨没有做到位。5、门店在人力安排方面不合理,致使本次的个别活动没有得到充分的发挥。6、新商品/敏感性商品开发,采购没有充分的执行,是本次五一最大的遗憾。五一劳动理论活开工作总结【篇三】伴随着五月的接近,热情似火的五一劳动节也已经降临了。xx幼儿园回应此次的劳动节,为迎接五一的到来,在教育中积极展开“庆五一”活动,教导幼儿认识并理解五一劳动节的由来及意义,并亲身体会劳动节的活动,学习勤劳的美德,使幼儿理解“劳动荣耀”的道理。在教育中,我们根据各年级幼儿的学习进度展开对劳动、及劳动节的宣传。让幼儿们理解到劳动的意义,对劳动有一定的理解和认识,并进一步的学习劳动者对我们的奉献和伟大。最后,理解这个五一劳动节的含义。在进展五一国际劳动节的教育中,我们不仅限于课堂上讲述劳动,更通过实际的游戏、活动来带着幼儿们学习劳动、体会劳动。如在每天的晨操上,我们通过游戏的方式教导了幼儿们正确使用劳动的工具,引导了幼儿们对劳动的兴趣。更通过鼓励幼儿的方式,让幼儿们学习“自己的事情自己做”,锻炼幼儿们的自主管理才能,并学习了不少穿衣服和叠被子等技能。这不仅锻炼了幼儿们对劳动的兴趣,锻炼了幼儿的思想和身体,激发了幼儿的劳动热情。同时,在老师们的教导下,高年级的幼儿们也学会了更多的技能和家务技能,并积极展开了“帮助妈妈劳动”的活动,不仅锻炼了幼儿们的劳动积极性,也让不少家长感受到了幼儿们的成长和进步。此外,我们还利用此次的活动中炽热的气氛展开了“五一运动会”、“户外春游”等等活动,幼儿们在充分的锻炼中体会到了劳动和运动乐趣,不仅锻炼幼儿的身心,更进步幼儿的免疫力和劳动热情。总结此次的活动,在活动的气氛下幼儿们有了充分的成长和进步,并且家长们也积极参与到了幼儿园的活动中,不仅鼓励了幼儿们的劳动热情,使得活动更加积极热烈,也更进一步的进步了家长和幼儿间亲子的关系,进步了教育收获。当然,在活动中我们而已有遇到很多缺乏的地方。尤其是准备上,因为人手的缺乏导致了准备非常仓促,甚至有不少家长主动帮助我们,这才让我们的五一劳动节活动顺利进展。对此,我们还要多多加强方案。如今,五一已经完毕了,但很快专属于孩子们的节日就要到来,我们会汲取这次的经历教训,充分做好下次的活动准备,相信在下次,我们一定有更出色的表现!五一劳动理论活开工作总结【篇四】为使幼儿珍惜所有的劳动成果,在劳动中获得积极的情感体验,尊重劳动者。4月26日,XX镇中心幼儿园开展“我是小能手”劳动节主题活动。活动中,该园通过开展“劳动节主题”教育活动,让孩子理解五一劳动节的由来、认识各行各业的劳动者、感受劳动的意义等,教育幼儿要从小养成劳动的习惯。二是开展“我能做”“我会做”活动,通过叠被子、整理毛巾、刷牙、洗脸、穿脱衣服等学会自我效劳,帮助父母拾掇房间和玩具等一些力所能及的家务,让做家务劳动成为一种新的风气。三是尝试“今天我值日”劳动体验活动,幼儿通过参与给小花、小树浇水,捡拾树叶、清扫教室、整理桌椅等活动,不仅磨练了意志、收获了信心,而且促进了身心的安康开展,结合活动教材《快乐工作达人》主题,加深幼儿对自己父母职业的理解,懂得劳动都是辛苦付出才能收获快乐,为以后梦想的实现奠定了良好的基石。该园相关负责人表示,通过开展主题活动,让孩子知道劳动的意义与价值,对促进身体素质、个人才能开展有很大帮助,为以后效劳社会,建立国家打下良好的根底。五一劳动理论活开工作总结【篇五】一、活动目的:“五·一”黄金周是春节过后的第一个销售高潮,再加上恰逢春夏交替之时,应紧紧抓住销售,以促销为载体,提升客流,扩大销售,清甩春装库存,为夏装的全面上市及下一步的全面招商做好铺垫。二、活动时间:4月28日——5月13日三、活动主题每个季节都有礼!——“五一”有礼!四、活动详细内容:〔一〕、劳模有礼5月1—7日,凡历年获得过市级〔含〕以上荣誉的劳动模范,可凭有效证件在我商场效劳台领取礼品一份〔衬衣一件,效劳台值班经理负责登记发放,财务处准备库存衬衣40件〕。〔二〕、购物有礼凡在4月28日——5月7日活动期间,购物单票金额在100元以上的顾客,即送洗衣粉一袋。购物累计金额500元以上的顾客,送价值48元遮阳伞一把;累计满5000元的前十位顾客,可领取价值288元的红宝石黄金吊坠一枚;累计满10000元的前两位顾客,可领取价值2750元的红宝石黄金手链一条。五、室内外布置:〔统一色彩——蓝色〕1、正门口上方以品牌宣传为主,配以“五·一”促销主题的宣传。2、正门口两边广告牌以整体活动内容宣传为主。3、二门口更换为详细活动内容宣传〔包括x展架〕。4、各专厅可以pop海报、打折牌宣传价位及打折信息,喧染气氛,主题统一为——“五·一”有礼!〔部经理配合施行〕六、媒体宣传1、4月30日,以软文的形式在晚报上以《劳模与x商场的情结》为标题,重点宣传“劳模有礼”活动,并贯穿宣传本次“五一”促销活动的整个内容。2、母亲节前夕,与报社联络关于“为母亲祈福,送安康‘祥鹤’!”的新闻报道,是之成为我市商业同行的又一促销亮点。七、要求1、部经理大力配合,一定要把活动精神传到达每个商户和员工。2、除黄金、双星、图书不参加活动外,其余商户无条件执行参加。3、值班经理和活动组织人员要尽心尽职,各处室配合好此活动。〔每天活开工作人员另文下发〕4、4月27日、5月13日下午到收款台统一缴款,部经理催促到位。5、各收款员要履行职责,收款盖章,不可徇私舞弊。6、各营业员、商户不得私自收款,截留顾客小票;不得参与此活动。一经发现,严肃处理。八、费用:1、中厅布置:1000元2、“背粘胶”印刷:3000元;3、室内外布置:1000元;4、活动奖品预算:16000元;5、报纸广告:3000元总计:24000元五一劳动理论活开工作总结【篇六】今年,服装商场紧紧围绕商厦下达的各项任务指标展开工作,在加强管理、强化意识、开展活动等方面获得了显著成绩,为商厦的持续快速开展做了很大的奉献。自XX年开业以来,服装商场时刻以开展为前提,进展了三次大规模的经营布局调整,提升服装品牌构造,合理利用平效……使得商场可以快步、稳定地开展。今年,我商场紧紧围绕商厦整体部署及XX年全年工作方案开展工作。商场领导班子走出去考察、调研,反复推敲晋级改造方案与施行细那么,学习先进的经营理念,合理利用平效,成果非常明显。特别值得肯定的是,今年的晋级改造中,我们采取了经营面积扩大,品牌晋级,货位调整,店堂改造,加强管理等一系列强有力的措施,全体员工团结一心,共同努力,获得了一定的经济效益和社会效益。不仅提升了企业形象,而且销售业绩不断攀升。回忆xx年的工作,可以概括为以下几大方面:一、适应市场需求晋级改造,整体经营布局调整合理,品牌构造日趋成熟,经营成果喜人。服装商场全年方案任务4400万,实际完成万元;毛利方案330万,实际完成万元,费用。今年新增收了新品费、广告费、装修管理费和其他收入累计上缴纯利7万余元。获得良好的经营业绩,我们采取了如下做法:1、紧跟商厦各种大规模促销活动,不放过任何销售时机。根据商厦总体部署,在屡次大型促销活动中,我商场都能围绕活动主题,积极配合,以活动和节日促进销售。在新发周年店庆、集团店庆、黄金周等重要促销时段,获得了良好的销售业绩和经济效益,最高日销超百万。配合商厦的活动,我们做了大量的准备工作,积极与厂家联络货,增加适销品种,灵敏促销,保底扣点,力保双赢。2、扩大经营面积,合理利用平效,提升经营品牌。品牌经营采取抓大放小的原那么,调整引进了大小品牌80余个,年销售超百万的专柜有10余家。确保了我商厦经营定位的提升。晋级改造时,冯总带着商场班子成员及有关部门反复分析^p研究、精心筹划,扩大了男装和运动休闲的经营面积,将原有服装商场的二层半楼拓展至三层半楼,整个男装和运动休闲的经营面积及经营品牌同步晋级。男装由原有品牌20多家开展至61家,引进了培罗成、雅戈尔、九牧王、花-花-公-子、哈雷纳?金狐狸等知名男装品牌30余家,国际运动品牌匡威、kappa入驻我商场;并引进了七匹狼、匹克、康踏、哥仑布、贵人鸟、豪健等国内运动休闲品牌及威鹏、佩吉、劲都人、旗牌王、伊韵儿等中性休闲品牌20余家,顺利完成了今年晋级改造任务,受到了商业同仁及消费者的一致好评。晋级改造后,男装、运动调整扣点,平均增长了2%--3%。租金、管理费人员工资等增加纯利润11万余元,为进步销售业绩打下了良好的根底,为适应商厦整体形象开展的需要,在兼顾本次经营布局调整重点的同时,采用末位淘汰制先后淘汰了销售业绩不好的女装品牌10余个,并引进了卡琪露茜、雅诺、芙奈尔、蒂澌凯瑞、热度、范奈沙、科尚等10余家女装品牌。顺利地完成了今年的晋级改造任务,为方案明年女装品牌的再次晋级奠定了良好根底。改善不合理的经营布局,利用一切可利用的空间出平效,服饰区进展了小规模的调整,新引进了嘉得利、金鑫饰品、金雨绮、美甲、傲诗曼时尚女包等专柜,商场的年利润增加了14万余元。由于利用空间合理,得到了供给商和顾客的一致好评。3、管理上精益求精,查找自身管理工作存在的缺乏,拟定工作细节的补充方案和施行方案。我们将实际工作中遇到的问题进展讨论,寻求解决方法并予以施行,逐步完善了商场的管理制度。今年晋级改造后,商厦为集聚人气举办了屡次大规模的促销活动。在工作中我们发现,每天中午和晚上5:00之后是双休日外的销售小顶峰。针对这一情况,我们调整了收银员和导购员的作息时间,将早班下班时间由原来的下午1:30分调整至12:30。要求早班员工12:30分后去吃午饭,杜绝了因吃饭空岗现象。既防止了中午顾客购物交不上款,又因下午着急上班而跑单的现象,又防止了顾客购物时没有营业员接待而对商厦有不满现象,进而进步销售业绩。要求柜长各负其责,每天记录本柜组的销售情况,月末进展汇总,计算出柜组本月的销售利润及费用情况,做到心中有数,商场无论需要哪个数据,柜长都能及时准确地提供出来。做到人人懂经营、会算帐,个个会管理。4、全方位培养人才,关心员工生活,增强凝聚力和核心力。我服装商场现有自营职工86人,厂方员工300余人。一年来,进步员工素质、增强效劳意识、加大管理力度,向管理要效益。举办了店堂运动会、模拟购物、演讲比赛、百日销售竞赛、pop大赛和模特表演等多项活动。在商厦举办的首届pop大赛中,获得了团体总分第一名。安踏专柜荣获现场模拟购物演示第二名。增强了员工的凝聚力,焕发了员工的工作热情和干劲。⑴、增强员工素质,向管理要效益。本次晋级改造,在不闭店不影响正常营业的情况下,商场领导班子成员们以身作那么,不怕脏不怕累,献工献时,事事起到模范带头作用。仅用了40余天,就完成了三层楼的晋级改造任务。从进步自身素质做起,柜长精通导购员和收银员的业务,如今无论是哪个专柜人员短缺,还是大型活动中顾客排队交款,每名柜长都可以替补到基层工作岗位中去。在方便顾客的同时,进步商场的经济效益。柜长素质的进步,带动了柜组成员。随着员工素质的整体进步,树立品牌意识,销售业绩不断攀升,获得了利润比去年翻一翻的好成绩。⑵、全方位培养人才,各项工作领先其他部门。发现每一名员工的闪光点,并善加利用,使她们都有“用武之地”。培养出了一支高素质可以参加各种比赛的员工模特队,培养出了多名优秀报道员,并经常有文章见于《今日欧亚》。商厦无论下达的是促销任务还是举办活动,我们都能超额完成或获得领先的成绩。目前我商场已培养出一支不计得失,不计报酬、过得硬的员工队伍,屡次受到了商厦领导及相关部门的表扬。⑶、建立员工档案,理解员工家庭状况,关心员工生活。通过建立员工档案,理解了员工的第一手资料。对家里特殊困难的员工予以照顾,发动员工关心和帮助他们。主动从家里拿不穿的衣服和生活必需品给特困员工;员工家里盖房子,我们发发动工利用个人时间去她家帮助;员工的弟弟出了车祸,我们问长问短尽量解除员工的后顾之忧。在我们的带动下,我商场目前已形成了有困难,大家帮的好风气。5、发扬“节俭善持”的企业精神,降低费用,节约挖潜,压缩不合理开支。我商场在节俭善持上,人人有责。以节约为前提,减少小后勤人员,压缩人头工资。原一层楼四个清洁员,现每层楼两名清洁员,洗手间的清洁员应一层楼两名,现两层楼两个清洁员。在人头工资上每人年节省近万元。因商场大,费用高,我们将可利用的东西修修补补,但凡能用的,可修补的绝不花一分钱。由于我商场托管的专柜多,长途及较多,费用较高。我们与厂方沟通。发动各厂家自己安装,降低商场管理费用。20xx年的工作已近尾声,我们会把今年获得的工作成绩当作明年工作的新起点。总结工作经历,针对缺乏,在务实、做细、落实上下功夫。我们将继续在商厦领导的带着下,严格按照10年的工作方案开展工作:(1)、10年,在经营管理中,紧紧围绕商厦的工作部署进展工作。在续约10年新合同的同时,将局部专柜根底扣点进步23个百分点,初步预计增加年租金15万余元,调整人员工资3万余元。(2)、积极配合商厦做好1月15日和“415”两个店庆的准备工作,我们将把两次店庆作为10年上半年工作的重点。为了能在店庆期间有良好的销售业绩,给10年的工作开个好头,我们将提早组织货,认真布署店庆期间工作的每一个细节,现场管理人员加大力度。力争在店庆期间获得了可观的经济效益,刷新我商场自开业以来日销的最高销售记录,成为10年的工作的良好开端。(3)、5月份,我商场将全面调整女装的经营布局及品牌构造。本着以名优商品为主、完善品牌构造为原那么进展晋级改造。目前根据商场的经营面积,初步拟定借鉴国商的经营格局,将以往的中岛改建为侧边厅。我商场将以淑女装和仕女装为主打商品,继续培养米茜尔、柯蒂娜等一些知名女装品牌的忠实顾客群,并组织新品牌,调整1015个有竞争力、有影响力、有特色的女装品牌,确保商场品牌组合的科学性、合理性。在调整女装的同时,不忘兼顾男装和运动休闲的经营状况。采取末位淘汰的原那么,淘汰一些效益差的男装和运动休闲中小品牌,合理进展调整,在不影响销售的同时,确保明年区域划分整体规划的完好性,保证10年的晋级改造的顺利完成。(4)、在经营环节上,要求商场管理人员定期考察调查市场,具备预知市场行情变化的才能,纯熟业务知识,研究商品流行趋势,掌握第一手资料,分析^p知名品牌的经营规模,认真学习其他先进企业的管理方法,查找自身管理工作存在的缺乏,拟定工作细节的补充方案和施行方案等,进步商场领导的综合才能,向商厦领导提供合理化建议。加大管理力度,向管理要效益。在总结今年经历与缺乏的根底上,拓展新思路,努力挖掘创造利润的新途径。加强员工培训,进步员工的整体素质。通过组织丰富多彩的活动,增强员工的凝聚力。力争在经营和管理方面,明年可以再上一个新台阶。(5)、x年的工作重点是抓销售,进步利润。将明年的销售方案落实到各柜组,并由柜长落实到各专柜及个人,增强全员的紧迫感和责任感。每月按方案任务考核各专柜的销售情况,对销售前五名的专柜和后五名的专柜予以公布,激发员工的竞争意识,鼓励员工进步销售业绩;对销售排名后五名的专柜,与专柜人员一起查找原因,采取相应措施,进而进步销售业绩,对确无进步的专柜将予以淘汰。针对货品不实和卖场空的现象,我们将在充实货品种类和数量上下工夫,以柜组为单位,采取分片包干的原那么。柜长主抓货,有针对性地与货缺乏的厂家和供给商进展沟通,充实货,配合导购员做好销售的准备工作。凭借多样化,多品种的商品留住各种层次的消费人群。(6)、节约挖潜,压缩不合理的开支。降低各项费用,杜绝浪费现象。能省一分钱,绝不多花半分钱。老百姓离不开“衣、食、注行”,可见服装在人们心目中的重要性。服装是引领时尚的必需品。新发的市场定位是品牌时尚店,我们深感自己的责任重大。虽然目前我们的销售还不是最理想的,但我们坚信服装商场是欧亚新发最有潜力最有开展的商场,为此服装商场的全体员工向着这一目的共同努力。相信随着经营和管理的不断深化,在10年的工作中我们将以更加扎实有效的措施,更加合理高效的方法,将明年工作真正落到实处,配合商厦领导超前完成明年的工作方案。五一劳动理论活开工作总结【篇七】为庆贺“五一”国际劳动节,丰富学校的校园文化生活,培养学生的动手理论才能和陶冶审美情操,进步学生的综合素质。让学生明白劳动最荣耀,劳动最快乐,要热爱劳动和珍惜劳动成果。4月27日,__小学举行了“我劳动我快乐”以迎“五一”为主题的班会活动。该校结合学生的实际开展了内容丰富,形式多样的班会活动,如“手抄报”、“黑板报”、“手工制作”、“绘画”等,每个班的活动兴趣盎然。在活动中老师们用一个个发生在学生身边的感人劳动故事去教育同学们,让他们懂得我们的生活离不开劳动,更应该感恩我们的父母、老师,和那些为祖国建立付出汗水的领导者。要多帮助父母做一些力所能及的家务劳动,减轻父母的负担,用自己勤劳的双手和聪明的大脑来美化我们的家园和校园。该校此次活动不仅锻炼了学生创作才能,进步了学生学习兴趣,丰富了课余生活,还增强了劳动观念,培养了热爱劳动的好习惯,激发了学生热爱劳动的情感。同时也为节日的到来营造了喜庆的气氛。做一个有素质的班主任做一个有素质的班主任班主任是班集体的组织者、领导者,他的一言一行无不对学生有潜移默化的影响。一、优良的品德班主任的人格魅力所在。古人云:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。德高才能望重,作为班主任,要时时注意自己的道德行为,当好学生的引路人,使自己成为学生的表率。二、多才多艺班主任要具备多种才能。一个多才多艺的班主任,会给他的学生留下深化的印象,班主任能歌善舞,会带出一个活泼的班集体;〔班主任〕精通书法绘画,会使学生受到艺术熏陶;高超的球技,会让男孩子望尘莫及,五体投地。作为班主任,要努力进步自己各方面的才能,使自己成为一个多面手。三、知识渊博是学生崇拜的典范。当今社会的科学开展日新月异,网络的普及更是使新知识、新信息层出不穷,知识的更新前所未有,班主任要加强自身的储蓄和更新,要给学生一杯水,自己先有一桶水是不够的,一定要保证自己有渊不断的甘泉,经常不断的补充新知识,最大限度的为自己充电。很难想象学生会佩服一位对相关学科一问三不知的老师。公民道德宣传日主题活开工作总结公民道德宣传日主题活开工作总结_公民道德宣传日工作小结为进一步弘扬中华民族的优秀传统美德,推动全社会形成知荣辱、讲正气、树新风、促和谐的文明风气,根据XX市精神文明建立委员会办公室《关于开展XX市20xx年公民道德宣传日主题活动的通知》〔南文明[20xx]46号〕精神,南宁经济技术开发区〔以下简称经开区〕结合实际,精心筹划,认真组织开展了丰富多彩的公民道德宣传日系列活动,强力推进公民道德教育。现将活动总结如下:一、进步认识、加强领导根据市文明委通知精神,经开区做到早方案、早安排,围绕此次活动主题,以机关、社区、村委为重点,开展集中性的公民道德宣传教育活动。在经开区党工委的正确领导下,镇、街道、各单位各部门的共同努力下,为营造树立社会荣辱观的浓重气氛,构建和谐社会提供良好的道德环境和强大的精神动力,统一安排部署,要求镇、街道、各单位各部门结合实际,认真组织开展公民道德教育宣传理论活动,确保活动顺利开展获得成效。二、内容丰富、活动精彩〔一〕开展争当优质效劳标兵活动经开区以为人民效劳为核心,以集体为原那么,以老实守信为重点,结合标准化效劳型机关建立工作,做好机关干部职业公德教育活动,组织经开区干部职工学习了《国家公务员行为标准》、《文明礼仪简明读本》等相关材料,并要求结合自身工作性质和职能,努力增强业务素质,改良工作作风,进步为基层效劳、为群众效劳的质量,塑造勤政为民、廉洁奉公的公仆形象,在经开区发挥了表率示范作用。〔二〕开展文明关爱送温暖活动9月20日前后,经开区积极组织广阔机关干部、志愿者、中小学生到学校、敬老院、空巢老人户、留守儿童户、困难家庭户开展尊师重教和关爱活动。深化他们的家庭送去温暖,力所能及的解决他们生活的实际困难。为他们提供生活的照料和心理的抚慰。镇、街道探访复退军人,并开展了康检妇检活动、救助困难学子等。文明关爱送温暖,上善如水济世情〔三〕围绕生活文明,开展社会公德、家庭美德的宣传教育积极倡导开展三项公民道德理论活动:一是引导广阔干部职工积极主动地投入到所住的各社区、村参加文明家庭、文明公民等活动。二是引导广阔干部职工积极参与社会各界组织的希望工程、送温暖、志愿者、扶残助残等公益活动。三是引导广阔干部职工开展文明行路、文明乘车活动。通过活动,提升了广阔干部职工在公共秩序、公共设施、环境卫生以及人际关系等方面的文明程度,崇尚科学,破除迷信,革除陋习,强化文明、安康的生活理念。四是各社区、村继续发挥文明劝导志愿者作用,不断健全队伍,完善制度,对乱吐乱扔,公共场所吸烟,高声喧哗,不遵守交通秩序等违犯社会公德的不文明言行予以劝诫,带动大家共同维护良好的社会秩序和公共环境。三、加大宣传,营造气氛认真施行开展创文明宣传工程,在经开区主要交通干道悬挂公民道德标语横幅,把公民道德建立、诚信建立和中华传统美德宣传教育作为首要任务进展广泛宣传。同时充分利用墙报、宣传橱窗、宣传车等传统宣传方式,将公民道德建立、诚信建立、和谐社会建立作为首要内容进展立体化宣传,吸引更多群众的广泛参与,营造有利于公民
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