2022年优秀医院儿科实习总结

第第13页共12页20222022年优秀医院儿科实习总结光阴似箭，日月如梭!转眼之间，离开学校已经半个月开始了___涯的旅程。实习第一科就被分到儿科，那一个叫惨啊!没白费，为我在儿科实习打了点基础!半个月以来跟着老师学会了做雾化、做理疗、打针、配药、画体温单………老师提的问题都回答得上来。带教老师是个兢兢业业的师长，做任何事情关于我的要求都非常严格。我上班不迟到、不早退，做事随叫随到、有问必答赢得了护士长、带教老儿科，故名思义，是专收儿童病人的。儿童与成人的差别可谓是天壤之别。用药的方法、剂量、浓度，治疗的方案与手段都与成人有着天大的差异。所以，我都会很小心谨慎做好每一个操作。能否让我顺利地完成每个操作，关键还是与病人及病人家属的勾通是否有效。又搞笑的雯姐。她们都是兢兢业业、恪尽职守、爱岗敬业、有福同享、有难你顶的国家栋梁之材。经过老师们和医生仔细的询问病史及过细的体检，病人原来就是常见肠结核，诊断清楚了病人及家属都很满意。认真做好医疗文书的书写工作，以带教老师为模板认真负责在儿科一个多月的实习中，除了做好日常的临床工作外，还有各项体检工作等等，有些工作我以前没做过，做起来有一定的困难，如新生儿工作，我以前就没做过，但为了搞好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，向老师请教、学习、自己摸索实践，在老师的耐心指导下，在护士长的教育下，在很短的时间内便比较熟悉了新生儿科的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力。在儿科开展整体护理，就是以满足患儿的各种需要为目的开展的优质护理。在儿科，护理关于象是___岁的儿童。以马斯洛的需要层次理论来看，这五种需要在儿童身上均有不同程度的体现;为满足这些需要，心理护理是非常重要的手段和方法。但是在儿童，由于语言表达能力及理解能力有限，进行心理护理非常困难，很难达到预计的效果和目的，甚至还会达到相反的结果。当前现实生活中的儿童大都是独生子女，一旦发病，父母格外紧张、焦虑，他们大都过分照顾，夸大病情，关于医护人员提出过高要求。大家本着“把工作做的更好”这样2022年优秀医院工作总结一个目标，开辟创新意识，积极圆满的完成各项工作：认真接待每一们病人，把每一位病人都当成自己的亲人，曾经有一个___岁的女病人由于腹胀且腹部触之较硬，曾到条件较好的医院(三甲医院2022年优秀医院工作总结级医院复审的崭新形势，把医院发展定位为医院提升年”，紧紧凝聚全院力量，科学计划、锐意进取、务实苦干，在促进业务增长的同时，不断提升医院的发展内涵。上半年，医院各项工作齐头并且进，高河院区实现业务收入___万元，比去年同期增长___%。现将上半年工作总结及下半年工作安排汇报如下：一、上半年工作总结(一全院合力，上下齐心，全力以赴打好等级医院复审攻坚战。等级医院复审是评判、监督、保证和提高医疗服务质量的重要举措，也是关于医院工作的全面试验，关于医院的健康发展有着极为重要的意义，医院将其列入全年工作的重中之重。1、加强领导，___保证。成立了二甲复审工作领导小组，抽调专人组成二甲复审办公室，并且分设管理、医疗、护理、院感、医技五个专业组，每一组都有一名院领导牵头负责，抓各专业组的复审实施、自查整改、复审迎检工作。并且在年初___全院职工进行了二甲复审工作再动员。2、细分指标，落实责任，严格考核，奖惩分明。二甲办把复审指标按专业、科室要求详细分解后，逐条落实，责任到人。坚持谁主管，谁负责的责任制，科室主任为第一责任人。二甲办每月进行一次跟踪检查，并且将检查结果经过二甲复审简报的方式进行通报，并且即时兑现奖惩，鼓励工作热情，确保各项工作落实到位。3、开展自评，完成申报。__月份___人员关于照《二级综合医院评审标准(__版实施细则》关于我院二甲复审准备工作进行了一次全面自评，达c级条款___，b级条款___，a级条款___级甲等医院标准。__月__日正式向市卫生局审请现场评审。时，重在实现以评促建，以评促改，评建并且举，重在内涵的指导思想，将管理观念贯彻到日常医院管理工作中，实现医院管理科学化、规矩化、长效化。(二本着“抓质量，保安全，依信息化，促发展”的思路，着重强化医院管理，加强医疗质量与医疗安全管理，提高优质服务能力。1、以等级医院评审标准为蓝本，健全制度，充分发挥医疗质量监管三级网络体系作用，加强医疗质量控制。医务科以新的等级医院评审标准为蓝本，继续完备制度，加强敦促落实，主要囊括：完备和修订部分规章制度;做好各项工作记录;完备医务科工作人员合理分工和协作流程;加强科室档案管理;强化服务意识，逐步向制度化、信息化管理过渡，在医生工作站基础上，与信息科共通推进临床路径信息化管理。加强医院医疗质量与医疗安全委员会、医务科和科室质控小组的三级医疗质量监管之间联系，重新修订了医疗质量与医疗安全管理和持续改进实施方案和考核标准，明确医疗质量与医疗安全管理目标。加强院科两级医疗质量与医疗安全管理，建立起可追溯、监督评判和持续改进机制。每月常态化开展医疗质量与医疗安全检查，检查结束后即时通报到各科室、敦促整改。持续落实和改进重点病人(医疗质量管理，控制重点病种医疗质量、人均次费用、药占比，并且进行季度质量通报、落实改进措施。在质控体系中，逐步完备信息化管理手段，加大关于临床路径、病历质量、单病种病历、临床合理用血等专项质控目标的监管力度。__月份集中关于抗菌药物合理应用进行强力整顿，取得了较好效果。、加强医疗风险预警，提高医疗安全管理水平。严格执行患者十大安全目标。主要有：查关于制度、患者身份识别;之间有效勾通程序、步骤;手术安全核查;加强特殊药物的管理，提高用药安全;临床危急值报告;医疗安全不良事件处理;患者参与医疗安全。一方面鼓励医务人员主动报告医疗安全(每季度___开展___次医疗安全案例分析会”，总结经验、教训，有效规避医疗风险。强化学科建设。__月我院开展第一类及部分第二类医疗技术检查，成立多学科、分组关于全院临床、门诊、医技各科诊疗指南和操作规矩执行情况进行考核。遵守高危、敏感技术准入规则，严格医疗技术和人月份关于我院手术医生分级和高风险诊疗医生授权进行能力再评判和授权。落实医疗技术风险预警机制，完备并且实施医疗技术损害处治预案，关于新开展医疗技术进行申请、审核、备案、评估和动态（范本）追踪的管理。年__月__来取得了显著成效，业务量同比增长___，床位使用率同比增长___，达___位居全院前列，手术病历同比增长__例，其中开颅手术___例，颅骨修补___例，且手术质量鲜明提升，更重要的是随着合作的深入和技能的提升，惠及老百姓的社会效益也逐渐突显。的服务观念，加强护理工作管理，增强病患服务意识，不断改进服务质量。三分医疗七分护理”，我院始终把加强护理队伍建设，提高护理技术水平和服务能力纳入年度工作重点。上半年依据等级医院评审标准和落实“优质服务年”及“三好一满意”活动，逐步建立健全了护理工作规矩，并且严格落实核心制度、条例、护理管理制度，规矩护士行为。落实护理目标管理，制订__年度护理部各项工作计划和目标，囊括安全目标，护理质量管理计划和质量指标，并且以此监控各护发整改建议书限期整改，并且按时追踪评判整改结果，保证了护理质量。深化优质护理服务，在__范病区的基础上，__全方位的优质护理服务。(三加强卫生应急管理，健全应急___体系，完备应急机制，提高应关于突发公共卫生事件应急能力。上半年我院应急领导小组在充分分析我院__年卫生应急工作重点的基础上关于我院灾祸易损性进行了综合评估，重新制定版《__h7n9禽流感防治，__年两会、两考期间的医疗保证。(四转变工作作风，厉行节约，打造节约型医院。转变工作作风，厉行勤俭节约，___铺张浪费是今年国家政治生活的一个主题。我院认真贯彻落实中央“八项规则”__县委“二十条”，以及主管局的相关要求，上半年进一步严肃工作纪律要求，并且下发《___严肃工作纪律___节能改造项目立项，医院门诊、住院楼一切照明灯统一更换为le能灯。(五加大设备投入和医院信息化建设，提高医院诊疗水平和科学管理能力。上半年，在医院资金短缺的情况下，想方设法筹集资金添置了麻醉（范本）机、听力计、中耳分析仪、电子胃镜、全自动血球分析仪、人自动血培养分析仪等价值___余万元的医疗设备，有效提高了院诊疗水平。为适应现代医院建设发展，提升工作效率，促进医院信息化建设，今年我院建成了试验管理系统(lis 、合理用药系统临床路径系统、医院感染监测系统、手术安排系统，并且与县农行合作启动了银医一卡通项目，使我院的信息化建设有了突飞猛进的发展。(六扎实推进县级公立医院综合改革，严格落实新农合、医保政策，多措并且举，让利群众，解决老百姓“看病难、看病贵”问题。我院医改工作自__年月__格时起正式开展。在县医管委、医管办的领导和支持下，依照医院得发展，群众得实惠，政府得民心的要求，把坚持公立医院的公益性放在首位，以深化医院内部改革，创新医院管理体制，改革医院内的运行机制为重点，充分调动医务人员的积极性，推进了公立医院综合改革的深入开展，提高了医疗服务能力，切实减轻了全县城乡居民看病就医负担。上半年，接合县级公立医院综合改革要求，深入分析当前院情，广泛听取不同类别人群意见，关于医院绩效考核体系进行了完备，健全以服务质量、数量、医疗费用控制和患者满意度为核心的绩效考核方案，实行合格绩效与优质绩效并且行的措施，以实现多劳多得、优绩优酬，体现医务人员技术服务价值，做好效益和公平兼顾文章。同时，积极做好石牌分院的剥离工作，___财务、后勤、设备等职能科室关于石牌分院的资产进行了全面清理评估，进一步完备了石牌分院的剥离方案，为县委县政府决策提供科学详尽的依据。严格执行新农合及医保政策。在控制住院病人次均费用、药占比、平均住院日等新农合及医保运行指标上，我院每月进行检查分实行约谈”，确保了我院新农合及医保运行工作越发规矩、更趋合理。(七积极履行公立医院公益使命，大举开展社会公益活动，强力推进文化建设，不断提升医院文化内涵和社会形象。今年来，医院不断开展义诊、送医送药下乡、慰问帮扶等活动。__月__日___青年志愿者在县政府广场为广大群众提供健康咨询活动;__月__日___专家及青年志愿者赴三桥敬老院，开展“关爱老人·送健康活动，为 ___余位老人进行了血压测量、白内障筛查、心电图检查等免费健康体检和健康咨询;团支部还开展了青年志愿在医院活动，每周一在医院门诊大厅开展免费咨询、免费测血压、量体检送诊等活动;__月份携手县残联开展了春风送暖·大爱无疆活动，免费为___余名患者白内障患者和妇科、泌尿外科患者免费实施微创手术。医院在开展公益活动的同时，大举加强文化建设。在5.12护士节成功举办了“我的生活、我的梦”演讲比赛暨颁奖晚会;___了青年医师、护士“三基三严”技术大比武;开展了“廉政文化进医院”等活动。同时，充分利用县电视台、政府网、《今日怀宁》报、怀宁新闻网、怀宁卫生网和院内网站、电子屏、宣传栏等平台正面宣传医院发展建设，展示医院职工健康向上和爱岗敬业的精神面貌，提升了医院文化内涵和社会形象。医院工作总结范文之二__年，我院深入践行科学发展观，锐意进取，采取有力措施，加大科教兴医工作力度，以科技进步带动医院的各项工作，提高了我院的综合实力和核心竞争力；以学习新理论、新知识、新技术、新方法为重点，以拓展专业知识，提高业务技能和创新能力为目的，加强继续医学教育工作。现将__年卫生科教工作总结和__年卫生科教工作计划报告如下：一、加强卫生科研教管理工作（一）鼓励科研论文的发表为加强我院的学术水平，促进医疗科技进步，加强自主创新，加快学科建设和人才培养，进一步提高我院医疗水平，参照__市科学技术研究项目管理的有关规则，接合我院的实际，制定《___鼓励医务人员撰写论文与科研立项的规则》，进一步鼓励业务人员加强专业学习，提倡撰写论文与科研立项，进行临床科学研究。（二）医疗技术水平得到提高经过鼓励政策及引入竞争机制，全院诊疗水平显著提高，高端医疗技术得到应用，至此一些新技术、新业务得以顺利开展。二、讲求实效，开展多种形式的继续医学教育学习（一）加强培训，提高传染病防治能力采取分级分类培训的方式，___h1n1第第16页共12页特别是强化甲型h1n1报告、消毒隔离、院内感染控制、个人防护培训。我院多次___各级医疗技术人员学习手足口、甲型h1n1流感、登革热等传染病诊疗方案、防控指南等防治知识，实行全员培训，全院共培训医务人员一百多人次。（二）加强专业学习，提高技术水平开展业务培训是提高卫生队伍素质和卫生服务水平，规矩医疗服务管理有效途径。__年，我院先后举办临床输血管理、急救技能、医院感染管理、男科基础知识及规矩化诊断、护理管理、___品、精神药品管理，加强三基培训，狠抓“三基三严”训练，专场培训

___次；举办“金秋

___月京、沪、粤男科专家佛山大会诊”活动，特邀___协和医院泌尿外科主任宋宗禄教授、首都医科大学附院特需专家官景印教授、___天坛医院泌尿外科主任周柏发教授来院会诊、教学；共培训医务人员近五百人次，进一步提高了各专业人员的技术和管理水平，促进医院可持续发展。（三）推广中医药基本知识和适宜技术依照争创“中医药强省名市”的工作部署，大举开展中医药人才队伍建设，我院聘请市妇幼保健院中医专家治疗不孕不育及授课，努力提高中医药诊治水平。三、存在问题与不足科研意识不够浓厚，科研水平低，缺少科研项目。各别人员关于继续医学教育工作不够重视，缺乏积极主动性管理存在漏洞。经费投入不足，受医院经营发展的限制，难以确保经费投入。__年卫生科教工作计划一、开展多种形式的继续医学教育学习（一）在院在岗培训__年将继续做好全院人员的在岗培训，计划采用理论授课与实际考核相接合的方式，促进我院医护人员理论水平与实践技能的不断提高。年内计划开展全院学术讲座___次，各专业班组每周一次业务学习，积极邀请上级医院的专家教授来我院开展学术讲座，并且争取与上级单位联办举办省级或国家级的学术讲座和在职学历教育等；随机举行实践技能考核与竞赛，并且关于考核优秀人员给与一定的物质与精神奖励，以带动我院学习氛围的不断好转。（二）外出进修学