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文档来源为:文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑欢迎下载支持 .PAGE11PAGE11文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.加油站员工安全责任书篇一:加油站安全责任书加油站安全责任书1 主题内容和使用范围为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全管理,使加油站生产安全工作安全、健康有序进行,以及我站安全生产责任制的要求,各级部门及各类人员必须明确安全生产责任,并建立层层落实的责任机制。现制定本责任状,并共同遵守以下条款:职责与权限任机制。权限:双方协商同意签订责任状。甲方:加油站乙方:加油站班组成员甲方做到:委予乙方管理职权和管理范围,提供安全生产条件,对乙方进行经常性的监督、检查和指导,提出改进工作的意见和建议,并对乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》中规定的内容实行目标责任考核。考核单位:考核内容:轻伤、重伤、 “六大事故”(重大人伤亡事以 1人起算。1站安全生产领导小组推荐讨论给予一次性表彰和奖励。发现重大事故隐患,及时采取措施,避免了事故发生。或者员工生命财产的有功人员。施安全生产效果显著者。著者。对在创建安全合格班组活动中,达到安全优秀班组的按加油站规定标准奖励。处罚:伤事故处理规定》的具体规定处罚。对违反安全生产规章、制度的处罚:)员工一般违章行为每人次处罚 100元。) 违章人员认识态度恶劣或违章情节严重的称为严以上两种情况每人次处罚 200元原文来自: 小 草 范 网:加油站员工安全责任书 )并实行停产学习教育,情节严重的还应给予行政处分,停产学习期间按待岗规定处理。(c)在自己身边有人违章而不制止,一经发现视同违章处罚 100元。2(d)凡本年度有过违章行为的人员,年终不得授予各种荣获称号和物质奖励(技术创新和抢险救灾除外) (e)各岗位员工必须按本岗位的规定劳保正确穿戴使用如检查时发现未正确穿戴劳保及防护用品的 100元/次。(f)凡上级部门检查时发现违章违纪现象被处罚的班组和个人,处罚金额由当事人员和班组承担。(g)凡车间、厂部、公司及上级主管部门下发的“隐患整改通知书”逾期不按规定整改的,如果属于班组自身因,每次处罚班组 500元。(h)各专业部门检查考核所罚款项,属于自身原因,由班组自己承担。(i)凡被处罚的单位或个人由厂部安全员开具“班组违章违纪处罚通知单”依据,到财务交纳罚款,凡接到处罚单据在 3日内不主动交纳罚款金的,每天递增 的处罚。乙方做到:坚持站长 /班长负责制,完成加油站安排的各项生产经营任务,认真履行安全生产责任制,检查落实班组成员的安全生产职责。认真贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法规及上级有关安全生产的指示,加强安全生产的领导和管理,做到思想到位,责任到位,工作到位。严格按照加油站的安全生产管理办法,结合实际,认真组织开展工作,把各项工作、制度、要求落到实处,证安全目标实现。 3乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》按时缴足风险抵押金。(e)乙方有隐瞒事故不报的,一经发现,扣除当年的全部抵押金。签证部门发现甲乙方有不遵守《安全生产履职责任》中条款的有权制止,并要求立即纠正。甲方:加油站乙 方:班组员工甲方代表签字乙方代表签字: 签字时间: 年4 日 月篇二:加油站各级组织的安全目标责任书加油站各级组织的安全目标责任书站长安全生产目标责任书一、站长的安全生产职责1、履行加油站第一责任人的职责,对本加油站的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任,应把安全生产、劳动保护工作列入重点工作。2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示;积极主动地消除事故隐患,使加油站内设备设施符合安全技术标准。3、严格履行公司安全生产管理体系要求的职责,组织加油站内各岗位人员分工协作,保证安全生产管理体系的正常运行,落实公司制定的安全目标。4、组织加油站内安全生产责任制的落实,监督安全规章制度、安全操作规程的执行,每月组织应急救援预案的培训和演练工作等。5、定期组织区域内的安全培训工作,提高区域内工作人员的安全意识和安全技能。保证加油站内所有员工都能熟练使用消防器材,能按照预案要求协同展开救援工作。6、组织员工按时开展日巡检工作,并对日巡检发现的问题及时解决,无力解决的要及时上报。开展定期、不定时开展的安全检查,及时发现区域内存在的安全问题和安全隐患发现问题要及时处置, 无力整改要及时上报, 协助整改把事故隐患消除在萌芽状态。7、组织制定安全生产的具体指标和目标,纳入年度目标管理,并组织实施。8、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定安全技术措施计划, 并在人、物财方面给予保证。9、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收,凡不符合安全技术要求的,不得批准施工和验收,更不能批准投入生产和使用。10、认真执行“五同时”,在计划、布置、检查、总结、评比经营工作的同时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查,并督促落实。10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。11、对在安全生产工作中做出显著成绩的部门和个人给予荣誉和物资奖励。12、及时、如实报告安全事故。二、目标1、加油站全年人身死亡事故为 0,重伤事故为 责事故为 0。2、加油站全年火灾、爆炸事故为 。3、加油站全年职业病事故为 0,交通事故为 0,工伤故为 0。4、加油站全年数质量管理责任事故(包括包括混油、泄漏、跑油、冒油等)为 0。5加油站全年新闻危机事故为 全年未发现加油站内有公司商业机密泄密现象。6、隐患及时处置且处置率 。7、对无力整改的项目要及时上报,上报率 三、奖惩办法根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》的规定实现全年安全管理目标的,奖励站长 500-1000 元;未实现安全理目标的,施行安全一票否决制度,并根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定负相应责任。站长签字: 日期:法定代表人签字: 日期:安全领导小组安全生产目标责任一、安全领导小组安全职责加油站安全领导小组由油站经理、出纳、班主管等人员组成,油站经理是安全工作领导小组组长。安全工作领导小组职责为:1、定期召开安全工作会议,分析加油站存在的安全工作隐患,解决工作中存在的实际问题,对于不能解决的安全工作问题,应及时上报。2、组织站内安全检查。3、定期开展安全工作培训,组织加油站员工学习工作管理制度与操作规程,开展安全活动。4、制度加油站应急预案,每季度至少组织一次消费演练。5、按照“四不放过”原则,对加油站各类工作事故进行调查处理。6二、目标1、死亡、重伤、职业病发生率:零2、重大火灾发生次数:零3、中毒、污染、火灾事故:零4、交通事故数:零5、年因工轻伤伤害发生率:零6、违章指挥。违章作业现象:零7、生产设备因责任事故修复费用(万元) :壹8、隐患治理完成率: 100%9、职业危害场所检测合格率: 100%10、公司每年 12月15日前与公司所有机构和人员签安全目标责任书,确定个机构及人员年度安全工作目标。11公司每年 6月,12月亮城考核安全目标责任书执情况。三、奖惩办法公司各机构及所有人员应制定年度安全工作计划,以保证年度安全生产目标;全年未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;奖励安全生产小组 500-1000 元,进行处罚,取消其评比先进的资格。安全生产领导小组组长签字:法定代表人签字日期: 日期:安全管理人员安全生产目标责任书一、安全生产职责:1、认真执行国家安全生产的法律、法规,队单位的安全生产经营活动实施监督。2、要树立安全第一的思想,做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。3、协助站长组织制定各级安全生产规章制度和各岗位操作规程,并负责检查落实。4、每月进行一次安全生产检查,发现安全隐患及时解决,同时向站在汇报,并认真总结经验,表扬先进、监督后进,杜绝违章,组织实施安全生产奖惩方案。5、负责做好安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录。并保持其相应记录材料的完整性。6、组织制定本单位事故应急预案,每半年对员工进行一次事故应急预案的演练。7、负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签的管理。8、协调站长对本年度安全生产事故调查处理的总结和上报,并坚持四不放过的原则。 (、一旦发生事故要保护现场并及时向上级管理部门汇报。 、负责本站区域内施工的安全监督工作。 、严格执行巡回检查制度。 、及时彻底整改事故隐患。9、负责在取得《危险化学品经营许可证》后,每年向发证机关上报本年度经营、安全、事故情况。10、完成好上级领导交办的临时任务。二、目标1、上级领导交办的任务完成率 。2超过旧证书到期时间;3、事故隐患的整改达标率 。4、各种安全生产检查 。篇三:加油站安全管理人员安全生产目标责任书安全管理人员安全生产责任书一、 安全生产职责1、 认真执行国家安全生产的法律法规,对单位的安生产经营活动实施监督。2、 要树立安全第一的思想,做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。3、4、 协助站长组织制定各级安全生产规章制度和个岗操作规程。 每月进行一次安全检查,发现安全隐患及时解决,同时向站长汇报,并认真总结经验,表扬先进、监督后进,杜绝违章,组织实施安全生产奖惩方案。5、 负责做好安全巡查记录和重大事故隐患的检查记录并保持相应记录材料的完整性。6、 组织制定本单位事故应急救援预案,每半年对员进行一次事故应急预案的演练。7、8、 负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签管理。 协调站长对年度安全事故调查处理的总结和上报,并坚持四不放过的原则。9、 负责在取得《危险化学品经营许可证》后,每年 12月底向发证机关上报本年度经营、安全事故情况10、 完成好上级领导交办的临时任务。二、 目标1、 上级领导交办的任务完成率 。2、 《危险品经营许可证》的换证工作完成时间不超旧证书的到期时间。3、4、5、文档来源为:文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑欢迎下载支持 .PAGE14PAGE14文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.6、7、8、9、事故隐患的整改率达 。各种安全生产检查 协助站长的各项工作满意率达 。 定期招开的安全培训,培训工作达标率 。 安全生产巡查记录和重大事故隐患检查记录保存 完整。 消防应急演练召开 。 安活动员工满意率 。三、 奖惩办法根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》规定:1、 全面完成年度安全生产目标 ;全年未发生安全事故 无重大安全隐患,一般隐患整改及时;奖励安全管理人员1000—3000元。年度安全目标未完成, 加油站视情况对安全管理人员进行处罚,取消其评先进的资格。2、 安全管理人员达到其该年度的安全目标责任书要求进行表彰奖励 200—500元。责任人签字 ;总经理签字: XX/3/19卫生管理制度1 总则1.1 为了加强公司的环境卫生管理,创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境,根据《公共场所卫生管理条例》的要求,特制定本制度。1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部,并负责将集团公司的卫生区域详细划分到各部室,各分公司所辖区域卫生由分公司客服部负责划分,确保无遗漏。2 卫生标准2.1 室内卫生标准2.1.1 地面、墙面:无灰尘、无纸屑、无痰迹、无泡泡糖等粘合物、无积水,墙角无灰吊、无蜘蛛网。2.1.2 门、窗、玻璃、镜子、柱子、电梯、楼梯、灯具等,做到明亮、无灰尘、无污迹、无粘合物,特别是玻璃,要求两面明亮。2.1.3 柜台、货架:清洁干净,货架、柜台底层及周围无乱堆乱放现象、无灰尘、无粘合物,货架顶部、背部和底部干净,不存放杂物和私人物品。2.1.4 购物车(筐)、直接接触食品的售货工具(包括刀、叉等):做到内外洁净,无污垢和粘合物等。购物车(筐)要求每天营业前简单清理,周五全面清理消毒;售货工具要求每天消毒,并做好记录。2.1.5 商品及包装:商品及外包装清洁无灰尘(外包装破损的或破旧的不得陈列)。2.1.6 收款台、服务台、办公橱、存包柜:保持清洁、无灰尘,台面和侧面无灰尘、无灰吊和蜘蛛网。桌面上不得乱贴、乱画、乱堆放物品,用具摆放有序且干净,除当班的购物小票收款联外,其它单据不得存放在桌面上。2.1.7 垃圾桶:桶内外干净,要求营业时间随时清理,不得溢出,每天下班前彻底清理,不得留有垃圾过夜。2.1.8 窗帘:定期进行清理,要求干净、无污渍。2.1.9 吊饰:屋顶的吊饰要求无灰尘、无蜘蛛网,短期内不适用的吊饰及时清理彻底。2.1.10 内、外仓库:半年彻底清理一次,无垃圾、无积尘、无蜘蛛网等。2.1.11 室内其他附属物及工作用具均以整洁为准,要求无灰尘、无粘合物等污垢。2.2 室外卫生标准2.2.1 门前卫生:地面每天班前清理,平时每一小时清理一次,每周四营业结束后有条件的用水冲洗地面(冬季可根据情况适当清理),墙面干净且无乱贴乱画。2.2.2 院落卫生:院内地面卫生全天保洁,果皮箱、消防器械、护栏及配电箱等设施每周清理干净。垃圾池周边卫生清理彻底,不得有垃圾溢出。2.2.3 绿化区卫生:做到无杂物、无纸屑、无塑料袋等垃圾。3 清理程序3.1 室内和门前院落等区域卫生:每天营业前提前10分钟把所管辖区域内卫生清理完毕,营业期间随时保洁。下班后5-10分钟清理桌面及卫生区域。3.2 绿化区卫生:每周彻底清理一遍,随时保持清洁无垃圾。4 管理考核4.1 实行百分制考核,每月一次(四个分公司由客服部分别考核、集团职能部室由企管部统一考核)。不符合卫生标准的,超市内每处扣0.5分,超市外每处扣1分。4.2 集团坚持定期检查和不定期抽查的方式监督各分公司、部门的卫生工作。每周五为卫生检查日,集团检查结果考核至各分公司,各分公司客服部的检查结果考核至各部门。4.3 集团公司每年不定期组织卫生大检查活动,活动期间的考核以通知为准。加油站员工安全责任书篇一:加油站安全责任书加油站安全责任书1 主题内容和使用范围为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全管理,使加油站生产安全工作安全、健康有序进行,以及我站安全生产责任制的要求,各级部门及各类人员必须明确安全生产责任,并建立层层落实的责任机制。现制定本责任状,并共同遵守以下条款:职责与权限任机制。权限:双方协商同意签订责任状。甲方:加油站乙方:加油站班组成员甲方做到:委予乙方管理职权和管理范围,提供安全生产条件,对乙方进行经常性的监督、检查和指导,提出改进工作的意见和建议,并对乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》中规定的内容实行目标责任考核。考核单位:考核内容:轻伤、重伤、 “六大事故”(重大人伤亡事以 1人起算。1站安全生产领导小组推荐讨论给予一次性表彰和奖励。发现重大事故隐患,及时采取措施,避免了事故发生。或者员工生命财产的有功人员。施安全生产效果显著者。著者。对在创建安全合格班组活动中,达到安全优秀班组的按加油站规定标准奖励。处罚:伤事故处理规定》的具体规定处罚。对违反安全生产规章、制度的处罚:)员工一般违章行为每人次处罚 100元。) 违章人员认识态度恶劣或违章情节严重的称为严以上两种情况每人次处罚 200元原文来自: 小 草 范 网:加油站员工安全责任书 )并实行停产学习教育,情节严重的还应给予行政处分,停产学习期间按待岗规定处理。(c)在自己身边有人违章而不制止,一经发现视同违章处罚 100元。2(d)凡本年度有过违章行为的人员,年终不得授予各种荣获称号和物质奖励(技术创新和抢险救灾除外) (e)各岗位员工必须按本岗位的规定劳保正确穿戴使用如检查时发现未正确穿戴劳保及防护用品的 100元/次。(f)凡上级部门检查时发现违章违纪现象被处罚的班组和个人,处罚金额由当事人员和班组承担。(g)凡车间、厂部、公司及上级主管部门下发的“隐患整改通知书”逾期不按规定整改的,如果属于班组自身因,每次处罚班组 500元。(h)各专业部门检查考核所罚款项,属于自身原因,由班组自己承担。(i)凡被处罚的单位或个人由厂部安全员开具“班组违章违纪处罚通知单”依据,到财务交纳罚款,凡接到处罚单据在 3日内不主动交纳罚款金的,每天递增 的处罚。乙方做到:坚持站长 /班长负责制,完成加油站安排的各项生产经营任务,认真履行安全生产责任制,检查落实班组成员的安全生产职责。认真贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法规及上级有关安全生产的指示,加强安全生产的领导和管理,做到思想到位,责任到位,工作到位。严格按照加油站的安全生产管理办法,结合实际,认真组织开展工作,把各项工作、制度、要求落到实处,证安全目标实现。 3乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》按时缴足风险抵押金。(e)乙方有隐瞒事故不报的,一经发现,扣除当年的全部抵押金。签证部门发现甲乙方有不遵守《安全生产履职责任》中条款的有权制止,并要求立即纠正。甲方:加油站乙 方:班组员工甲方代表签字乙方代表签字: 签字时间: 年4 日 月篇二:加油站各级组织的安全目标责任书加油站各级组织的安全目标责任书站长安全生产目标责任书一、站长的安全生产职责1、履行加油站第一责任人的职责,对本加油站的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任,应把安全生产、劳动保护工作列入重点工作。2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示;积极主动地消除事故隐患,使加油站内设备设施符合安全技术标准。3、严格履行公司安全生产管理体系要求的职责,组织加油站内各岗位人员分工协作,保证安全生产管理体系的正常运行,落实公司制定的安全目标。4、组织加油站内安全生产责任制的落实,监督安全规章制度、安全操作规程的执行,每月组织应急救援预案的培训和演练工作等。5、定期组织区域内的安全培训工作,提高区域内工作人员的安全意识和安全技能。保证加油站内所有员工都能熟练使用消防器材,能按照预案要求协同展开救援工作。6、组织员工按时开展日巡检工作,并对日巡检发现的问题及时解决,无力解决的要及时上报。开展定期、不定时开展的安全检查,及时发现区域内存在的安全问题和安全隐患发现问题要及时处置, 无力整改要及时上报, 协助整改把事故隐患消除在萌芽状态。7、组织制定安全生产的具体指标和目标,纳入年度目标管理,并组织实施。8、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定安全技术措施计划, 并在人、物财方面给予保证。9、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收,凡不符合安全技术要求的,不得批准施工和验收,更不能批准投入生产和使用。10、认真执行“五同时”,在计划、布置、检查、总结、评比经营工作的同时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查,并督促落实。10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。11、对在安全生产工作中做出显著成绩的部门和个人给予荣誉和物资奖励。12、及时、如实报告安全事故。二、目标1、加油站全年人身死亡事故为 0,重伤事故为 责事故为 0。2、加油站全年火灾、爆炸事故为 。3、加油站全年职业病事故为 0,交通事故为 0,工伤故为 0。4、加油站全年数质量管理责任事故(包括包括混油、泄漏、跑油、冒油等)为 0。5加油站全年新闻危机事故为 全年未发现加油站内有公司商业机密泄密现象。6、隐患及时处置且处置率 。7、对无力整改的项目要及时上报,上报率 三、奖惩办法根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》的规定实现全年安全管理目标的,奖励站长 500-1000 元;未实现安全理目标的,施行安全一票否决制度,并根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定负相应责任。站长签字: 日期:法定代表人签字: 日期:安全领导小组安全生产目标责任一、安全领导小组安全职责加油站安全领导小组由油站经理、出纳、班主管等人员组成,油站经理是安全工作领导小组组长。安全工作领导小组职责为:1、定期召开安全工作会议,分析加油站存在的安全工作隐患,解决工作中存在的实际问题,对于不能解决的安全工作问题,应及时上报。2、组织站内安全检查。3、定期开展安全工作培训,组织加油站员工学习工作管理制度与操作规程,开展安全活动。4、制度加油站应急预案,每季度至少组织一次消费演练。5、按照“四不放过”原则,对加油站各类工作事故进行调查处理。6二、目标1、死亡、重伤、职业病发生率:零2、重大火灾发生次数:零3、中毒、污染、火灾事故:零4、交通事故数:零5、年因工轻伤伤害发生率:零6、违章指挥。违章作业现象:零7、生产设备因责任事故修复费用(万元) :壹8、隐患治理完成率: 100%9、职业危害场所检测合格率: 100%10、公司每年 12月15日前与公司所有机构和人员签安全目标责任书,确定个机构及人员年度安全工作目标。11公司每年 6月,12月亮城考核安全目标责任书执情况。三、奖惩办法公司各机构及所有人员应制定年度安全工作计划,以保证年度安全生产目标;全年未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;奖励安全生产小组 500-1000 元,进行处罚,取消其评比先进的资格。安全生产领导小组组长签字:法定代表人签字日期: 日期:安全管理人员安全生产目标责任书一、安全生产职责:1、认真执行国家安全生产的法律、法规,队单位的安全生产经营活动实施监督。2、要树立安全第一的思想,做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。3、协助站长组织制定各级安全生产规章制度和各岗位操作规程,并负责检查落实。4、每月进行一次安全生产检查,发现安全隐患及时解决,同时向站在汇报,并认真总结经验,表扬先进、监督后进,杜绝违章,组织实施安全生产奖惩方案。5、负责做好安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录。并保持其相应记录材料的完整性。6、组织制定本单位事故应急预案,每半年对员工进行一次事故应急预案的演练。7、负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签的管理。8、协调站长对本年度安全生产事故调查处理的总结和上报,并坚持四不放过的原则。 (、一旦发生事故要保护现场并及时向上级管理部门汇报。 、负责本站区域内施工的安全监督工作。 、严格执行巡回检查制度。 、及时彻底整改事故隐患。9、负责在取得《危险化学品经营许可证》后,每年向发证机关上报本年度经营、安全、事故情况。10、完成好上级领导交办的临时任务。二、目标1、上级领导交办的任务完成率 。2超过旧证书到期时间;3、事故隐患的整改达标率 。4、各种安全生产检查 。篇三:加油站安全管理人员安全生产目标责任书安全管理人员安全生产责任书一、 安全生产职责1、 认真执行国家安全生产的法律法规,对单位的安生产经营活动实施监督。2、 要树立安全第一的思想,做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。3、4、 协助站长组织制定各级安全生产规章制度和个岗操作规程。 每月进行一次安全检查,发现安全隐患及时解决,同时向站长汇报,并认真总结经验,表扬先进、监督后进,杜绝违章,组织实施安全生产奖惩方案。5、 负责做好安全巡查记录和重大事故隐患的检查记录并保持相应记录材料的完整性。6、 组织制定本单位事故应急救援预案,每半年对员进行一次事故应急预案的演练。7、8、 负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签管理。 协调站长对年度安全事故调查处理的总结和上报,并坚持四不放过的原则。9、 负责在取得《危险化学品经营许可证》后,每年 12月底向发证机关上报本年度经营、安全事故情况10、 完成好上级领导交办的临时任务。二、 目标1、 上级领导交办的任务完成率 。2、 《危险品经营许可证》的换证工作完成时间不超旧证书的到期时间。3、4、5、6、7、8、9、事故隐患的整改率达 。各种安全生产检查 协助站长的各项工作满意率达 。 定期招开的安全培训,培训工作达标率 。 安全生产巡查记录和重大事故隐患检查记录保存 完整。 消防应急演练召开 。 安活动员工满意率 。三、 奖惩办法根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》规定:1、 全面完成年度安全生产目标 ;全年未发生安全事故 无重大安全隐患,一般隐患整改及时;奖励安全管理人员1000—3000元。年度安全目标未完成, 加油站视情况对安全管理人员进行处罚,取消其评先进的资格。2、 安全管理人员达到其该年度的安全目标责任书要求进行表彰奖励 200—500元。责任人签字 ;总经理签字: XX/3/19卫生管理制度1 总则1.1 为了加强公司的环境卫生管理,创造一个整洁、文明、温馨的购物、办公环境,根据《公共场所卫生管理条例》的要求,特制定本制度。1.2 集团公司的卫生管理部门设在企管部,并负责将集团公司的卫生区域详细
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