市中心医院审计科员工爱岗敬业演讲稿VIP

第40页共40页市中心医院审计科员工爱岗敬业演讲稿市中心医院审计科员工爱岗敬业演讲稿。当我拿起手中的笔，书写立足岗位，奉献青春的时候。我的心中有一种难以抑制的冲动和兴奋，好似突然回到了激情飞扬的大学时代，回到了那个充满憧憬和多梦的人生季节：杨柳岸边，我曾刻苦求知；图书馆里，我曾挑灯夜读，青春的梦想，让我学会了拼搏、学会了奋斗、学会了创造。在科室领导和同志们的关心和帮助下，我从事审计工作已经一年有余，一年多来，是领导和同志们指导我从毫无理论经历到逐渐熟悉和初步掌握这份工作。每一项工作的开展，每一次工作任务的完成都凝聚着他们对我无微不至的关心和保护。科室在我心中不仅仅是一个团结奋进的先进集体，它更像一个充满温馨，其乐融融的家庭。领导和同志们对我的信任，更坚决了我要用实际行动，在平凡的岗位上，创先争优，勇当青年先锋的决心。审计是个技术含量非常高的工作，它需要的不单是会计、审计的专业知识，还需要辩证逻辑分析^p才能、语言交流才能、人员协调才能、行业开展趋势以及对经济形式的分析^p才能等等，而这些才能全靠丰富的知识积累而成。幸运的是，我身处的审计科正是这样一个优秀科室。这是一支纪律严明，作风严谨的队伍。当我第一天上班，走进审计科办公室的第一印象就是“办公环境整洁优雅，每一个地方都是那么一尘不染；工作同事和谐可亲，每一句话都是那么贴心温暖”，也许你认为这些事情根本不值得一提，但我却能在他们的举止言行中真切的感受到了他们严格的管理和热情的效劳。到了这里，你会发现他们良好的工作作风不是表达在规章制度里，而是实实在在地表如今每个同志的实际行动中。最近十年是我们xx市中心医院开展最快,基建工程工程最多、基建投资最大的十年，也是基建工程审计质量不断进步，为医院节省开支成绩最显著的十年。“爱岗敬业”并不是一句空话，审计科在人少事多的情况下，全方位的跟踪审计。经统计，每年内审工程达数十项，审减率到达8%,特别是在门诊楼、新外科大楼和内科大楼等大型基建工程建立中，审计科还积极参与了工程前期立项审批、造价测算、招投标以及施工建立，在事前和事中和事后各个环节对大型基建的建立工作进展监视和审计,有力地保障了工程建立工作的顺利进展，有效地维护了医院的经济利益。可以说，在医院的每一块土地上，都流淌着审计工作人员辛勤的汗水。他们是一支特别能吃苦，特别能战斗，特别会效劳，默默作奉献的队伍。这里工作任务繁重，经常在双休日加班加点。有的同志把对年迈父母的牵挂深深埋在心里；有的同志带病仍然坚持在工作第一线；有的同志只能在中诉说着对儿女的思念。他们以强烈的责任感，在家庭与事业、个人与全局之间作出义无反顾的抉择，把自己的青春、汗水献给了他们崇尚的事业。我时常想，我真是幸运呀，能有机缘参加到这个集体中来，感到无比欣慰。我为自己能拥有这么多的好领导、好同事、好典范感到由衷的骄傲，我要向他们那样在平凡的岗位上努力工作、顽强拼搏、奉献出青春和智慧。古人云：不积跬步，无以致千里；不积小流，无以成江河。我要把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢，按照院领导的布署，围绕医院的中心、效劳大局的工作要求，在科主任的领导下积极、主动、创造性地开展工作，在进步工作质量、进步工作效率中努力工作；在效劳临床、效劳群众中有所作为，在进步工作才能、提升工作质量上作努力，充分发扬优秀科室的先锋模范作用，勇当青年先锋。诚然，我知道自己还是一株幼苗，还需要风霜的洗礼，但我有决心通过不懈的努力和艰辛奋斗把自己培养成栋梁；我不会让我知识的清泉变为一潭死水，我要向山溪那样不惧山高路险，千折百回，也要奋勇领先奔向前方。我们是xx的将来，我们有责任、有义务为xx事业去拼搏、去奋斗，为了xx的明天更加美妙，为了xx事业得以蓬勃开展，我要像一颗小星星，总是在不显眼的角落里，发光，发热，奉献青春。哪怕只有一尺的舞台也要放出十丈的光辉，我将永远奔跑在充满希望的路上。【以下为赠送相关文档】演讲稿延伸阅读医院员工爱岗敬业演讲稿尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是来自药械科的黄xx。今天，演讲的题目是：我自豪，我是一名五院人。问渠哪得清如许，唯有头活水来。实现人生价值的头在哪里？头就在我们一创双优的思想观念里。阳春三月，我走进了濮阳市第五人民医院。看她的外貌，郁郁葱葱、各个病区前后错落有致，又一座病房楼拔地而起，朵朵杏花把她装扮成曼妙少女，绿荫广场把她装扮成时尚达人，走在院子里，让人流连忘返、心旷神怡。随着时间的推移，我开场渐渐的和她的心灵交流。一创双优给她注入了新的血液，一项向改革措施应运而生，从院长到职工，都用自己的工作成绩演绎着一创双优的学习成果。就拿我们药械科来说吧，正是这种创新思想，知道我们在全市兄弟单位，率先完成了，药品招标采购、统一配送工作。我们由传统的药品供给为中心的阶段，转变为参与临床用药理论、促进合理用药为主的临床药学阶段。记得有一次，我去内二科，参与临床药师查房，在和薛存波主任交流用药方案的时候，薛主任说：什么是好医生，好医生就是用最少的药，治好最难治的病，把能用的药都用上，也能治好病，还算是一个好医生吗？多么朴实的语言，难道这不是对用药平安、有效、经济最好的践行吗？这就是我们五院临床医生的境界。还有我们的护理人员，每天工作在结核病防治的第一线，他们无怨无悔，始终用微笑效劳这每一位患者。我们没有感天动地的豪言壮语，我们立足于平凡的岗位。正是有了李修普院长为核心的院委会的英明领导，我们有了前进的方向和动力。看，我们五院争议勃勃的活力，成长为一棵参天大树。科学开展贵创新，争做现代五院人。我庆幸，我自豪，我是一名五院人！演讲完毕，谢谢大家！医院员工爱岗敬业演讲稿范文尊敬的各位领导、同事们：大家好!我是来自药械科的黄xx。今天，演讲的题目是：我自豪，我是一名五院人。问渠哪得清如许，唯有头活水来。实现人生价值的头在哪里?头就在我们一创双优的思想观念里。阳春三月，我走进了濮阳市第五人民医院。看她的外貌，郁郁葱葱、各个病区前后错落有致，又一座病房楼拔地而起，朵朵杏花把她装扮成曼妙少女，绿荫广场把她装扮成时尚达人，走在院子里，让人流连忘返、心旷神怡。随着时间的推移，我开场渐渐的和她的心灵交流。一创双优给她注入了新的血液，一项向改革措施应运而生，从院长到职工，都用自己的工作成绩演绎着一创双优的学习成果。就拿我们药械科来说吧，正是这种创新思想，知道我们在全市兄弟单位，率先完成了，药品招标采购、统一配送工作。我们由传统的药品供给为中心的阶段，转变为参与临床用药理论、促进合理用药为主的临床药学阶段。记得有一次，我去内二科，参与临床药师查房，在和薛存波主任交流用药方案的时候，薛主任说：什么是好医生，好医生就是用最少的药，治好最难治的病，把能用的药都用上，也能治好病，还算是一个好医生吗?多么朴实的语言，难道这不是对用药平安、有效、经济的践行吗?这就是我们五院临床医生的境界。还有我们的护理人员，每天工作在结核病防治的第一线，他们无怨无悔，始终用微笑效劳这每一位患者。我们没有感天动地的豪言壮语，我们立足于平凡的岗位。正是有了李修普院长为核心的院委会的英明领导，我们有了前进的方向和动力。看，我们五院争议勃勃的活力，成长为一棵参天大树。科学开展贵创新，争做现代五院人。我庆幸，我自豪，我是一名五院人!演讲完毕，谢谢大家!医院员工爱岗敬业演讲稿格式尊敬的各位领导、同事们：大家好!我是来自药械科的黄xx。今天，演讲的题目是：我自豪，我是一名五院人。问渠哪得清如许，唯有头活水来。实现人生价值的头在哪里?头就在我们一创双优的思想观念里。阳春三月，我走进了濮阳市第五人民医院。看她的外貌，郁郁葱葱、各个病区前后错落有致，又一座病房楼拔地而起，朵朵杏花把她装扮成曼妙少女，绿荫广场把她装扮成时尚达人，走在院子里，让人流连忘返、心旷神怡。随着时间的推移，我开场渐渐的和她的心灵交流。一创双优给她注入了新的血液，一项向改革措施应运而生，从院长到职工，都用自己的工作成绩演绎着一创双优的学习成果。就拿我们药械科来说吧，正是这种创新思想，知道我们在全市兄弟单位，率先完成了，药品招标采购、统一配送工作。我们由传统的药品供给为中心的阶段，转变为参与临床用药理论、促进合理用药为主的临床药学阶段。记得有一次，我去内二科，参与临床药师查房，在和薛存波主任交流用药方案的时候，薛主任说：什么是好医生，好医生就是用最少的药，治好最难治的病，把能用的药都用上，也能治好病，还算是一个好医生吗?多么朴实的语言，难道这不是对用药平安、有效、经济的践行吗?这就是我们五院临床医生的境界。还有我们的护理人员，每天工作在结核病防治的第一线，他们无怨无悔，始终用微笑效劳这每一位患者。我们没有感天动地的豪言壮语，我们立足于平凡的岗位。正是有了李修普院长为核心的院委会的英明领导，我们有了前进的方向和动力。看，我们五院争议勃勃的活力，成长为一棵参天大树。科学开展贵创新，争做现代五院人。我庆幸，我自豪，我是一名五院人!演讲完毕，谢谢大家!质量监视科员爱岗敬业演讲稿质量监视科员爱岗敬业演讲稿文章标题：质量监视科员爱岗敬业演讲稿尊敬的各位领导、辛勤工作的同事们。大家好：我来自监视科，今天我演讲的题目是《左手监视，右手效劳，立足诚信》冰川横流过，山岩上留下雄浑的擦痕。火山爆发过，天池里留下壮美的馈赠。质监人奉献过，**市经济开展中有我们闪光的足迹。每当我穿起这身制服的时候，总有人问我，你肩上的标志代表着什么？我告诉他，这是古代的规和矩，规用来画圆，矩用来画方。寓意无以规矩，不成方圆。我们质监人用它来净化市场环境，整顿市场经济秩序，保护消费者的合法权益。其实，我觉的这标志象三种利器，第一种利器，他象一支箭，是监视之箭，是一支质监人射向假冒伪劣产品之箭，是一支令制假售假者闻风丧胆之箭。看，在**〔地名〕大地上，质监人在行动，他们严历打击消费假冒伪劣食品的行为，为**市构建着食品质量平安保障体系，坚决制止用非食品原料消费加工食品和非法使用食品添加剂的违法行为，他们箭无虚发，一件件大案要案得到及时查处，一个个造假黑窝点被端掉。为了监视到位，不留死角，他们对全市的的食品消费加工企业进展拉网式排查，建立企业档案，进展动态监管，落实食品平安属地管理责任制，建立食品质量平安预警机制和重大质量平安事故快速反响机制。有效地防止了重大食品质量平安事故的发生。有为的质监人正在完善食品监视长效机制，为**市的人民群众构建着食品质量平安保障体系。为了确保农资产品的质量和春耕的顺利进展，保证**市农村经济的稳定开展，质监人在行动，他们冒着早春二月的寒风，深化到农户家中，理解农民购置种子、化肥、农药、农机等质量状况，对发现的任何疑点和问题，一查到底，决不放过。正是他们精心构筑农资质量的前沿防线，使农民的利益不受损害。为了确保重点工程顺利推进，质监人在行动，在重点工程建立的工地上，他们顶着炎炎烈日，查建筑用钢筋，查塑钢窗、查电线电缆，发现不合格品，立即追根溯。防止了伪劣建材给工程带来的不必要损失。看，**质监人正在以雷庭万钧之势，将一支支监视打假之箭射向破坏**市经济开展的毒廇。这种武器正在为打造“平安**”提供着有力的保障。是质监人爱岗敬业的真实写照。第二种利器，我说这标志象火箭，是真心效劳企业，进步产品质量的火箭，是促进**市经济快速开展的火箭。从去年开场，我局就开展了“岗位技能大练兵”“法律法规知识竞赛‘等一系列活动，这大大进步了我们效劳企业的才能。大家都知道，葡萄酒产业是我市食品行业中的支柱产业。为了标准其行业秩序，进步我市葡萄酒行业的整体质量程度，我局领导亲自屡次去北京聘请国内专家为**市各葡萄酒企业详细讲解葡萄酒消费有关方面的知识。在此根底上，我们的质监人深化到每户企业帮助其健立和完善计量、质量、标准化体系。通过我们的努力，**市的葡萄酒行业走上了安康可持续开展的道路。20xx年国家对食品实行市场准入制度，为了使我市的食品企业尽早获证，抢占市场，我们局的工作人员对企业进展一对一的帮扶，硬件上，就企业的消费设备、检验设备、质量管理等方面提出要求意见。设计可行性方案，防止了企业在改造中的重复和浪费。软件上，帮助企业建立质量管理体系，及时编写一系列程序文件交付企业。提供全方位、全过程的综合效劳。如今，效劳企业已成为质监人的自觉行动。围绕我市重点工程、重点企业，我们加强与企业的联络，及时理解企业的呼声，针对企业在开展中遇到的难题，积极发挥质监部门的优势，有针对性的制定帮扶措施，确定帮扶目的，使企业在最短的时间内抑制开展中的障碍。有位企业负责人动情的说：你们质监人是我们最好的参谋和参谋，我们没想到的，你们做到了，是我们企业的贴心人和守护神啊”。正是质监人这种心贴心式的效劳，使我们与企业建立起和谐的关系。这种武器为打造“和谐**”提供着有力保障。是质监人甘于奉献的真实写照。第三种利器，我说这标志象一柄宝剑，是诚信之剑，是质监人“诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范”之剑。国无诚信那么绝于天下、家无诚信那么危贻、人无诚信那么鄙陋。诚信是中华民族传统价值观的重要组成局部。而随着市场经济开展的深化，制度建立的缺位，诚信仍是我们不得不面对的一个话题。**市要建立“葡萄酒城、钢铁城、医药城、”也必须夯实诚信之基。因为“诚信”已成为市场竞争中最有效的通行证。我局甘为人先，率先打造“诚信质监”。实行了“政务公开”“阳光收费”“办事绿色通道”“首问负责制”。**市石油化由于车载锅炉无资质证导致主导产品被用户拒收。时值“非典”肆虐。可是我们局领导在接到求助后，立既到带着相关人员到国家质检总局协调办理，使企业接到试制消费容许证，解了企业的然眉之急。为了**上市，局领导又和相关人员奔波于省局和国家局之间。短短的四天就使其所属机修厂获得特种设备安装资质证，这就是通化质监人在践行“特事特质量监视科员爱岗敬业演讲稿第2页办、急事急办、”的诚信诺言。正人正已，我局又在全市范围内开展企业“诚信经营、以质取胜”宣传教育活动，树立企业诚信荣耀、失信可耻的意识。积极组织规模企业发表“诚信宣言”与食品消费加工企业签订了《食品质量平安承诺书》。这些工作让企业充分认识到了必须加强行业自律，只有讲诚信才是企业长远效益的根本保障，只有诚信才是增强企业核心竟争力的根本所在。正是质监人这种“诚信为本，有诺必践”的精神，营造着**市的诚信气氛。这种武器为打造“诚信**”提供了有力保障。是质监人做诚以待人先锋的真实写照。我还想说，这标志象一艘宏大的航船。我们的局领导、局党委就是它的舵手，宏伟的经济建立就是它的帆，而我们全体质监员工就是它忠实的船员，让我们乘着振兴东北老工地基地的东风，继续保持昂扬的斗志和炽热的激情，行健不息，投入到为**经济开展做奉献的大潮中去。我的演讲完了，谢谢大家。《质量监视科员爱岗敬业演讲稿》来于网，质量监视科员爱岗敬业演讲稿。爱岗敬业演讲稿：车间员工爱岗敬业演讲爱岗敬业演讲稿：车间员工爱岗敬业演讲尊敬的各位评委、同事们，大家下午好!我是来自车间的。今天我演讲的题目是“热爱我的岗位、尊从我的职业、实现我的事业”岗，就好似是我们的孩子一样;业，就好似我们的父母一样，我们要疼爱我们的孩子，也要尊敬我们的父母。爱岗和敬业放在一起，就是要将工作当成自己的事，忠于职守，认真负责，踏踏实实，尽职尽责，一丝不苟，善始善终。当然爱岗敬业还有更多方面的拓展。爱岗敬业在这里，非常感谢企业给我提供的时机，前进赋予我的一切感谢和奋进的斗志，羊有跪乳之恩，鸦有反哺之义，我有怎么不能以感恩的情怀去感恩回馈呢?在这，在今后工作的过程中，我坚信：我会更加热爱我的岗位、遵从我的职业，为我的事业插上理想的翅膀，在前进这片沃土上放飞我的理想。我的演讲完毕，谢谢各位。爱岗敬业演讲稿：企业员工爱岗敬业演讲稿爱岗敬业演讲稿：企业员工爱岗敬业演讲稿各位领导、各位朋友：今天，在座的百分之九十以上都是年轻的员工。我想问大家一个问题：你为××公司的消费开展准备好了吗？也许你会说，我一个平常老百姓，在平凡的岗位上工作，我们能做什么？那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了！在××公司的消费开展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为××公司开展壮大的坚实根底。人活在世上，总要有个人生目的，总要有个开展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生的依托。既然把黄磷消费作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保存地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像禾苗爱春雨，就像蜜蜂爱鲜花！怎样才能表达这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无反顾的选择：敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得详细点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从如今做起，这就是敬业，这就是爱岗！怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我鼓励攻坚克难无往而不胜？当你自觉晋级升迁没有到达期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发？总之，接人待物，为官处世，你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因？也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：非也！在我们公司，就有许多感人的例子。〔……实例〕。他们，就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的典范！比比他们，想想自己，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完本钱职工作呢？细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以导致磷炉停产，一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费，一篇材料的失误，可以使假设干年的努力泡汤，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，这就是精细的力量。看看今天的××公司，从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策，精诚团结、精细管理，各项工作都获得了令人瞩目的成绩：消费规模不断扩大，经营效果明显改观，职工收入稳步增长。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而假设我们人人都精细，就能成就××公司繁荣兴隆的明天。实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实现人生价值？相信许多人在考虑，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目的，也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：废寝忘食、绞尽脑汁，苦熬一个个不眠之夜，假设写出的材料能得到领导的一声肯定；诚心诚意，尽职尽责，干过一件件份内份外之事，假设付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会嘲笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，靠自己追务实现，靠别人评价衡量。我想，假设我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非常，就能实现××公司的兴隆兴隆，就能实现中华民族的灿烂辉煌！各位领导，各位同事，今天在座的各位都是××公司的精英和栋梁，既然生在这个伟大的时代，既然投身这一事业，就应该不负时代的重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的××事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到无比自豪！感到无尚荣光公司计量中心员工爱岗敬业演讲稿公司计量中心员工爱岗敬业尊敬的各位领导，各位评委，各位来宾：大家好！我是来自计量中心的***。今天我演讲的题目是《珍惜所有让青春在奋斗中闪光》。众所周知，以企业为家，是大多数企业对员工的要求。目前公司开展的“主人翁意识教育”活动已经日渐深化人心，努力营造家庭式温馨气氛，促进企业各项工作的正常有序地开展，已成为我们每个人的共识。“主人翁意识教育”倡导的是每位员工要把自己当成企业的主人，既享受主人应有的权利，也要尽自己的义务。我很幸运，从学校毕业后能成为计量中心的一员。企业选择我们，可能是由于我们的才能，也可能仅仅是因为我们碰上了一个好机遇，并不是天生就该如此。不管怎么说，我们是幸运的。因为并不是每一个有才能的人都能成为公司的一员，当幸运的我们在优越的工作环境中享受着良好的工作待遇时，我们应该看到社会上有许多比我们更优秀的人才还在为寻找一个满意的工作而奔波。所以首先我们要珍惜自己所拥有的这份工作，而不是抱着无所谓的态度，每天浑浑噩噩地混日子。作为企业的主人翁，懂得珍惜只是第一步。既然要以企业为家，自然就应该像经营家一样去对待工作中的每一件事，要像对待亲人一样去处理同事之间的关系。真正做到了这两点，自然也就提升了员工对工作的“主人翁”意识和责任感，提升了对企业的热爱之情；同时也增强了集体凝聚力。随着电力系统改革和行业构造调整，我们的工作环境比以前任何时候都要优越，所面对的客户的____意识也在不断地增强，我们只有及时更新思想观念，调整工作思路，转变工作方式，才能适应公司新形势的开展变化。只有不断进步各项根本素质以及工作才能，明白一个岗位就是一份责任，爱岗敬业，干好本职工作，努力进步工作质量和工作效率，才能把工作做好。通过“主人翁”教育活动，我想我们都应该认识到做好优质效劳工作对企业生存和开展的重要性。要想我们的企业可以长期安康稳定地运转，我们就应该立足标准自身，严格遵守国网公司员工“十个不准”及供电效劳“十项承诺”；强化效劳意识，方便客户。试想一个企业的员工没有结实树立起“主人翁”意识，没有时刻牢记自己是企业的主人，没有对企业高度的责任感，他怎么会有关心“家”的想法？更谈不上对“别人”的关心了。我想做好优质效劳，首先应从关心“家”开场，多一份关心，我们的“家”就会多一点成长；多一份责任感，我们的“家”就会多一点开展。俗话说“家和万事兴”，对于我们的企业也是如此，________倡导建立，同样我们也要建立和谐企业。我认为作为一名消费一线的员工，首先，要有强烈的主人翁意识。主人翁意识不是与生俱来的，当我们认识不到自己与企业之间是一荣俱荣、一损俱损的关系时，我们自然不会产生主人翁意识，尤其是当前强调个人利益越来越“理直气壮”的时候，个人与企业的潜在冲突便会有愈演愈烈的趋势。应该加强培养，树立企业人文关心意识，建立企业人文关心机制。营造企业上下互相信赖、合作的良好气氛。强烈的主人翁意识详细表达在责任感、敬业精神、创新精神、大局意识、奉献精神、团队精神上。作为我们计量中心，要保证计量的准确性，这关系到我们供电企业的信誉。我们既要对企业负责也要对客户负责。如何严格把好电能计量这杆秤呢？首先我们要转变效劳意识，进步效劳质量。作为营销人员应严格执行“两个十条”，表计校验标准认真，要查找工作中的“短板”，在标准的根底上细化管理。在标准的根底上，强调细化管理。如表计管理是否标准细致、现场校验是否都有台帐等。我们每一个员工都要树立“主人翁”意识，对一些细节主动地去挖掘，检定工作中运行设备的每一个疑点，都不能放过。特别是技能方面，略显欠缺的员工要主动向班长学习、看齐，工作的积极性需进一步进步。对于工作中存在的问题，我们要主动地去攻关、解决，可采取各种形式，如成立攻关小组，作为一个科技工程或QC课题等去攻克，并及时归纳总结，形成最正确理论。计量是个技术密集的部门，各专业班组平时要注意科技攻关、创新，在好的方法中立项，使经历成果得以推广。营造出讲奉献、比技能，勇于创新、争做佳绩的良好气氛。抓好平安管理根底，实现计量的可控、在控和能控。加强员工平安教育和和对各项平安制度的执行力，按照公司要求认真做好平安性评价动态管理，进步作业指导书的应用与执行效果。推进“设备、制度、素质、环境”四个环节平安文化建立，在公司上下树立“平安理念”，建立“平安机制”，建立“平安文化”，形成从人与物、人与环境、思想与行为都有利于平安的和谐气氛实现计量平安消费的可控、在控和能控。作为一名电力人，我们深深地知道该如何把握自己的命运。只有努力拼搏，团结一心，克难奋进，才能让我们的供电企业开展壮大，竞争力增强，立于不败之地，我们供电人才能过上富足、安稳的生活。“皮之不存，毛之焉附”，一个企业，如同一个民族，当它强大时，它的人民就会扬眉吐气，神采飞扬；当它衰落时，人们可能只有暗自嗟叹。因此，应该把企业当成一种力量的泉，生命的支撑，视企业如生命，与企业共命运。请珍惜我们拥有的幸运，同时要记住，享有主人翁的权利，就要先履行主人翁的职责。让我们以主人翁的态度对待每一项工作，尽职尽责，追求卓越，伴随着计量所开展的步伐，实现自己人生的价值，让青春在奋斗中闪光！我的演讲完了，谢谢大家！审计爱岗敬业演讲稿范文篇一、审计爱岗敬业演讲稿范文尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！每当提起“忠诚履职”这四个字，我都会想起它是每个干部心中的箴言，更是我们每一位审计工作者的座右铭。忠诚履职是历史的传承，是民族之魂。古往今来，有多少仁人志士为保卫家国、追求真理、维护正义，用毕生的精力甚至珍贵的生命，谱写着一曲曲忠诚履职的赞歌：大禹治水，三过家门而不入；诸葛亮报国，鞠躬尽瘁，死而后已；焦裕禄扎根戈壁滩，以生命诠释了什么叫为民效劳。他们是忠诚的楷模，履职的先驱，他们更是我们伟大____！“忠诚履职”是时代的精神，是核心价值观的表达。每当国家与民族处于关键时期，它鲜明的烙印就随处可见：近代，英勇的____先驱们前仆后继，视死如归，中华民族终于站起来了！现代，勤奋的改革先锋们开拓进取，顽强拼搏，中国人民终于富起来了！如今，新时期的我们勇于担当，争优创先，伟大的中国必将更加强大起来！忠诚履职是职业的精神，是各行各业最根本的行为准那么，最起码的内在要求。忠，是心中，也是中心，要求时刻将党、国家和人民的根本利益放在心中，处处以党、国家和人民的事业为中心；诚，就是要实事求是，坚持依法办事，按程序办事，务实学，讲实效，创实绩；履职，就是要做到恪尽职守，正确行使权利，充分履行义务，把是否符合党与国家的政策方针作为衡量履职效果的主要标准，把老百姓答不容许、满不满意作为我们履职的出发点和落脚点。那么朋友们，我们审计工作者该如何做到忠诚履职呢？总理说过一句话：“政府的职责是什么，把蛋糕做大；政府的良心是什么，把蛋糕分好。”，我们审计工作的宗旨就是效劳与监视，效劳政府开展经济，把蛋糕做大；监视财政资金，把蛋糕分好，这就是我们的忠诚履职，这就是我们的目的和追求。有人说审计人有崇高的使命和责任，审计之路充满未知和风险，对审计工作还有着特殊的规定和要求，是的，作为审计局一员，我强烈地感受这是一支特别讲忠诚、特别能吃苦、特别能干事、特别有正气的队伍，正是这样一群得意的人，使得我们审计局始终坚守信仰不动摇，苦干实干不懈怠，忠诚履职促开展。这一切，靠的就是审计人一种特有的精神，那是一种以事业为重、工作第一的敬业精神，一种任劳任怨、甘于吃苦的奉献精神，一种一丝不苟、精益求精的严谨精神，一种勇于探究、开拓进取的创新精神，一种团结一致、齐心合力的协作精神，一种敢于碰硬、一查到底的斗士精神。亲爱的朋友们，假设我们的努力，促进了政府财务的标准化管理；假设我们的工作，促进了党政干部权利的标准运行；假设我们的勤奋，让政府投资变得更加节能高效；假设我们的付出，使各项民生政策和惠民资金得到更好的落实，那么，无论何时何地，我们都可以大声自豪的说：我对党忠诚，对国家忠诚，对人民忠诚！我履职了，我尽职了，我称职了！谢谢大家！篇二、审计爱岗敬业演讲稿范文爱岗就是热爱自己的工作岗位和本职工作，敬业就是对本职工作具有强烈的事业心和责任感。用吉林省委书记王儒林同志的一句话来概括，爱岗敬业就是要“干正事、务正业、走正道”。一份职业或一个工作岗位是人赖以生存和开展的根底，也是人类社会存在和开展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和开展的需要，也是社会存在和开展的需要。只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上兢兢业业，大胆探究，积极进取，才能成为社会有用之才，才有可能为社会、为国家做出应有的奉献。要想成为一名爱岗敬业的审计人员，就要具有热爱审计事业的信念，敬畏审计事业的精神。要始终坚守对党负责、对人民负责、对社会负责的事业心和责任感，努力工作、拼搏奉献，全力维护国家的财经纪律，促进经济社会安康、有序、持续开展。要想成为一名爱岗敬业的审计人员，首先要学习和掌握丰富的审计业务知识，这是实现爱岗敬业目的的基石，俗话说打铁还需自身硬。同时，还要具备适应现代审计要求的综合素质，成为一名政治素质强、理论程度高，能全面掌握财务核算理论、会计电算化知识、计算机审计方法等综合知识的复合型人才。要想成为一名爱岗敬业的审计人员，在日常工作中还应努力做到以下几点：一是要干正事。作为国民经济运行的守护神，时刻要求审计人员具有强烈的事业心和责任感，处处坚持全心全意为人民效劳的宗旨，要把老百姓当作衣食父母、把干好事业作为人间正道，尽职尽责，为国民经济的平稳、快速开展提供保障效劳。审计人员要坚守对事业的敬畏之心，大力倡导爱岗敬业、专心投入、客观公正、永葆正义的风气。在认真执行审计方案、完成地方党委和政府交办事项、承当上级审计机关委托〔受权〕工程、接待群众____案件的过程中，要做到审计工程查深查透、查出问题及时请示汇报、处理违纪违规问题不姑息手软、移送违纪违规案件不徇私情、催促审计整改不走过场，认真履行审计职责，做好本职工作，坚持良好的职业操守，树立审计形象，提升审计威信，为人民群众办实事、办正事、真办事，为政府排忧解难。特别是对广阔人民群众热切关注和反映强烈的各类违纪违规问题，要坚决予以查处，并及时予以披露，堵塞经济开展过程中存在的各种破绽，真正形成视违纪违规行为为过街老鼠，人人喊打的场面。二是要务正业。要想成为一名爱岗敬业的审计人员，就必须具有勤勉的工作态度，脚踏实地的敬业精神，锐意进取的人生志向。处处以人民群众的利益高于一切，党和政府的事业大于天为出发点，每项审计工作都要给党和政府及人民群众一个满意的答卷。要具有吃苦在先，享受在后的工作态度，为了人民的利益、为了维护国家正常的财经秩序要耐得住寂寞，努力工作、默默奉献、甘当人梯。要坚决杜绝对工作敷衍了事，得过且过，做一天和尚撞一天钟现象的发生。更要防止出工不出力的行为，每天看似繁忙，但却是身在曹营心在汉，时时为个人____而奔波。做到对承当的审计工作决不走过场，遇事决不推诿扯皮、不负责、不担当。三是要走正道。要想成为一名爱岗敬业的审计人员，就必须具有无私的奉献精神，公而忘私的人生态度，忘我工作的敬业精神。选择了审计事业，就选择了寂寞，就选择了奉献，就选择了时刻以事业为重，必将远离“厚黑学”、“权术”等投机钻营、不务正业的行为。审计人员不但要具有客观公正、依法行政的政治素养，还要具有不徇私情、认真负责的职业道德。特别是在当下私欲膨胀、物欲横流的现实社会，审计人员更要做到刚正不阿、清正廉洁、自重自警，坚决与____行为作斗争，决不发生吃拿卡要行为，更不能出现为了____瞒报少报审计问题，出现“放水”现象。我们坚信，只要我们广阔审计人员坚守热爱审计事业的炽热之心，持之以恒，爱岗敬业，忠于职守，一定能带来审计形象和审计威信的整体提升，将审计队伍打造成真正的审计铁军。医院爱岗敬业演讲稿尊敬的各位领导，各位同事：大家好!我叫xx-x，是xx医院门诊收费室的一名普通收费员。今天我演讲的题目是《爱岗敬业奉献青春》。奉献对于任何一个人来说都不难，假设不能长成参天大树做栋梁之材，那不妨做一棵小草为青春献上一丝新绿;假设不能像海洋一样用宽阔的胸怀拥抱百川，那不妨做一条小溪为孕育我们的土地捧上甘露;假设不能成为天之娇子，何不传承爱岗敬业的精神为社会和-谐的开展做出奉献呢?爱岗敬业，这四个字对我们在座的各位来说，一定是再熟悉、再简单不过了。可怎能样做好这四个字，怎样把这四个字实在地表达在我们的工作中，表到达我们的行动上呢?敬业不代表要加班加点，敬业也不代表要任劳任怨。敬业，是把自己的工作当作一种精神享受和人生体验，它表如今工作中就是勤奋和主动，就是节省和意志，就是自信和创新。在我国敬业者的楷模比比皆是，许虎、李素丽、张玮、任长霞、许振超……，他们就是那种把工作当成人生的追求，把工作当成人生享受的那种人。他们是幸运的，因为他们被大家所知，因为他们成了楷模，成了表率。而更多的员工，却可能不被我们大家所知，他们或在车间里，或在库房中，或在污水池旁……，坚守着自己的岗位，履行着自己的职责。我们大家都知道，医院对每个城市来说起着至关重要的作用。而医院里的每一个人，医生，护士，包括我们收费员，都对医院的整体运作起着不可或缺的作用。或许我们在整个医院中只是一个小小的螺丝钉，可正是这些平凡的螺丝钉，才能保证了医院的灵敏运转。所以，要把医院的收费工作做好，当然少不了一大批从事收费工作的收费员，而正是因为有这么一批无私奉献的收费员，才使我们医院的事业蒸蒸日上。我们在平凡的岗位上默默无闻，奉献青春;我们用崇高的信念，用点滴的小事，谱写出一幕幕爱岗敬业的新篇章。收费室不仅是整个医院的效劳窗口，更是我们树立行业新形象、展现新风气的地方。我为我是一名最普通的效劳窗口收费员而骄傲，因为我明晰的认识到我的一言一行、一举一动都直接影响到医院的形象，所以在实际工作中，我都以严明的纪律约束自己，以真诚耐心的效劳对待工作。大家知道，收费员的工作是单调而枯燥的，年复一年重复着同样的单调工作：收钱，打票，找钱……;年复一年重复着同样的话：“您好，请交费!”……面对单调，面对枯燥，我们更需要有一种爱岗敬业，无私奉献的精神，更需要有一种“主人翁”的效劳意识。也许有的同事会说，我很爱我的岗位，我也有奉献精神，但是面对无理取闹的患者，一次两次我还可以微笑对待，次数一多我再爱岗再有奉献精神也微笑不出来了。面对这种情况我想跟大家分享一段故事，这是发生在一架民航飞机上的故事：在某次航班中，一位旅客口渴，要求乘务员给倒一杯水，后来因为这各乘务员身体不适，为这位旅客送水的时间稍长了一点，遭到了这位旅客的指责，在整个过程中这各乘务员没有替自己辩白一句，始终微笑着向这位旅客抱歉，而且在接下来的时间里，每当这名乘务员为其他旅客效劳的时候，她都会走到这位旅客的面前微笑着问一声：请问，您是否需要帮助?飞机降落后，当这位旅客在意见簿上填写意见的时候，每一位旅客都认为这各乘务员会被投诉，可事实正好相反，这位旅客表扬了这各乘务员。也许是看到其他旅客不解的表情，这位旅客解释到：是这名乘务员的十三次微笑打动了我。原来从事情一开场到最后这位旅客下飞机的整个过程中，这名乘务员总共对这位旅客微笑了十三次!十三次微笑，既然这各乘务员做到了，我们一样也能做到，而且会做得更好!所以当遇到不理智能的患者时，我们的微笑可以多一闪，再多一次。人活在世上，总要有个目的，总要有个开展方向，再说的朴实点，就是要有个谋生的依托，既然把医院的开展作为终身的职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保存的奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像蜜蜂爱鲜花!怎能样才能表达这份爱，怎能样才能表达这种情呢?我们会义无返顾的选择敬业。爱岗敬业说的详细点就是要做好自己的本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。古人说：不积跬步，无以致千里;不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从如今做起，这就是敬业，这就是爱岗!没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接领导交办的工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我鼓励攻坚克难无往而不胜?当你自觉晋级升迁没有到达期望值的时候，是牢骚满腹怨天尤人，还是自我反省加倍努力厚积而勃发?我选择后者!因为生命对我们而言不仅仅是一滴滴鲜血，它更渴望燃烧的激-情;青春也不仅仅是一声声的赞美，它更是拥有使命并为之奋斗不息的泉。人们留恋青春充满玫瑰色的希望，热爱青春的蓬勃生气，但其实，青春的意义不仅限于此，它也是人生开场担负责任和走向成熟的路口，它需要我们鼓足勇气准备承受生活的历练，去挑战自我、超越自我、奉献自我!最后，我借一段话来完毕我今天的演讲：“假设你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?假设你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?假设你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?假设你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位?”这是雷锋在日记中的一段话，它告诉我们无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥最大的才能，做出最大的奉献。今天，我们再重新体会这段话的含义，联络到我们的实际工作，便发现它被赋予了更深化的内涵，那就是青春献收费，我无怨无悔!爱岗敬业：移发开工爱岗敬业演讲稿爱岗敬业：移发开工爱岗敬业演讲稿各位领导、与会同仁大家好：效劳，是企业永久的主题，是企业的生命。在市场竞争日趋深化的今天，竞争的根本就是效劳的竞争，谁效劳的好谁就能站稳市场。××分公司自去年以来，深化施行“双”战略，不断创新，积极探究，在效劳工作中总结出一套行之有效的做法。借此时机，与大家共同讨论和交流，希望能得到各位领导和同仁的指点和帮助。强化窗口效劳提升企业整体形象营业厅即是业务授理部门又是效劳窗口，表达着中国××的效劳程度。××一市四县共有自办营业厅6个，合作营业厅60个，覆盖全区的所有乡镇、农场、矿区。抓效劳先从营业入手。首先，把住用人第一关。效劳要以人为本，进步窗口效劳先从用人开场。面向社会公开招聘素质高、形象好的营业员，严格选拔，全面培训，进步营业员综合素质。建立建全各项考核制度，实行末位淘汰制，对不合格的营业员时时进展更新。我们在社会上公开招聘了三批营业员，淘汰了12名不和格的营业员，保证了营业窗口的效劳质量。市公司××营业厅是我们公司规模的主营业厅，环境、设施、人员等各方面条件都较好，我们就把它作为效劳质量示范营业厅进展强化管理，装备业务管理才能强的中心主任，公司领导及市场部直接参与管理，坚持“内增素质、外树形象”的原那么，为了把效劳搞的有声有色，公司推出了一系列互动的学习、工作方式，让大家都容入到管理的气氛中来，充分调动大家的积极性，激发员工的效劳热情，然后总结好的工作经历和做法，全区推广，定期组织县公司、营销渠道等到××营业厅实地学习，学以致用，极大的改善的全区的效劳程度。第二，推行标准化效劳。以河南郑州礼仪效劳为标准，以欧顾德公司礼仪培训为根底，组织营业员反复学习、实际演练，一一达标。市场部每月对全区的窗口效劳情况进展考核，明查暗访，对发现的问题及时通报、处理，奖罚清楚。坚持晨会制度，每天早晨十五分钟的晨会，总结工作，调整营业员的心态，使营业员能以饱满的精神状态开场一天的工作。我们还自己录制了迎宾语和送宾语，伴随着悠扬的乐曲，在自办营业厅每天上下班时播放，效果很好，受到用户好评。第三，实行首问负责制。客户的满意是衡量效劳的标准，这就要求我们的营业员不仅要标准化效劳更要灵敏的效劳。第一个接待客户的营业员，要对客户提出的所有问题一包到底，对特殊需求的客户特殊对待。有一局部重要客户经常是司机或秘书来代办业务，而我们的个别业务那么要求必须是机主本人持身份证到营业厅办理，在这种情况下，我们要求营业员尽量与机主本人进展联络确认后可以办理。在办理积分兑换业务时，偶然出现缴费卡短缺，为方便用户，营业员经常把自己的现金先垫付给客户，以到达客户满意。第四，改变工作意识。面对枯燥乏味的营业工作，要求营业员每时每刻都要以愉悦的心情对待客户，是很难的。针对营业员年青、有朝气的特点，我们提出了“工作是娱乐，工作是游戏”的新理念，积极创造一个宽松的工作环境，变营业员被动效劳为主动效劳。在以往营业员考核的根底上，改变考核、学习形式，针对省公司不断推出的新业务、新资费，在每日一题学习时采取轮流提问的学习方式，由大家就同一问题用通俗语言每人做答，选出最恰当、易懂的解释方式，然后大家统一口径，向用户解释，考试也由笔试改为互动式考核，训练营业员的表达才能、解决问题的才能，营业员的素质大大增强。第五，开展多说一句话活动。营业员直接面对用户，她们是的宣传员，我们要求营业员在办理业务时多说一句话，主动向用户宣传业务，在不忙时要手把手用户使用业务。每个营业员都有记录，中心主任抽查，每月考核一次，记入营业员考试成绩。第六，聘请了社会监视员，让社会监视，花钱买效劳，花钱买满意。社会监视员韩久来从不同的角度对我们的效劳提出了许多意见和建议，有的已被采纳，使我公司的效劳工作得到了很大改善。二、心系大客户赢得客户信赖我公司现有大客户10310户，占有效客户总数的5.7%，收入占总收入的29.68%。大客户是公司收入的高利润区，保住大客户就是保住收入。首先，打破用人机制，在营业员、话务员中挑选具有一定公关才能和社交才能、业务纯熟、责任心强的临时工充实到大客户经理的队伍当中，增强岗位竞争意识，制定大客户经理考核细那么，实行绩效奖金，将指标分解承包到人，充分调动了大客户经理的积极性。第二，建立大客户档案。详实、准确的____是效劳的根底。我们把核实____做为首要工作来抓，三月初召开专题会议布置工作，集中力量打一个歼灭战，要求4月15日之前必须将____核实完毕，录入大客户运营系统，同时要有备份。目前此项工作已经完毕，大____的准确率到达98%。为了区分大客户和普通客户，我们在效劳网上对大客户属性做了标记，以便更好的为大客户开展效劳。第三，用好、用活大客户运营系统。大客户工作已不再是以往的单纯效劳，随着用户需求的进步，要不断向更深层次延伸和开展。我们运用大客户运营系统对大客户每天进展预警分析^p，科学管理，及时启动零话费客户，有效的控制了预离网率，预离网率由2月份的6.7%降到了目前的2%。今年3月份，客户经理在观察大客户消费预警时，发现钻石卡客户一连5日没有产生新的话费。通过理解联通赠送给该客户一个尾数5位一样的桔祥号码和一部cdma手机。掌握了这一信息后，我们马上采取多种手段多种途径与客户沟通，最后，挽留了这位大客户移发开工爱岗敬业：爱岗敬业演讲稿移发开工爱岗敬业：爱岗敬业演讲稿各位领导、与会同仁大家好：效劳，是企业永久的主题，是企业的生命。在市场竞争日趋深化的今天，竞争的根本就是效劳的竞争，谁效劳的好谁就能站稳市场。××分公司自去年以来，深化施行“双”战略，不断创新，积极探究，在效劳工作中总结出一套行之有效的做法。借此时机，与大家共同讨论和交流，希望能得到各位领导和同仁的指点和帮助。强化窗口效劳提升企业整体形象营业厅即是业务授理部门又是效劳窗口，表达着中国××的效劳程度。××一