“公选”心得体会-十年磨砺,终拨云雾见日出

第18页共18页“公选”心得体会——十年磨砺,终拨云雾见日出“公选”心得体会——十年磨砺,终拨云雾见日出接到录取通知的一瞬间,我喜极而泣……从99年参加工作开场踏上“村官”之路已有10年，10年来，我一次次地参加各类招录考试，一次次地走向面试考场，一次次地失败，我绝望、困惑、疑心……今年4月，我市组织部组织全市“村官”参加从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员的视频会议。会后，各位“村官”众说纷纭，我有一丝喜悦，但更多了烦恼，毕竟公务员的招录考试年年有之，我也曾几次进入面试行列，甚至进入到最后的考核，但最终都是以失败而告终，屡战屡败的我对考试已失去信心。4月28日，《广西日报》登载了《广西20xx年从优秀村干部中考试录用乡镇公务员简章》，与以住不同的是，这次的考录对象是村干部，这让包括我在内的“村官”们有了一丝欣喜。说实话，在最艰辛的基层工作了这么多年，不分白天黑夜地直接与群众打交道，对书本已陌生，在笔试方面已不可能跟刚走出校园的大学生相比。这次专门针对村干部的公务员考试，给了我们公平竞争的第一步。所以我们“村官”个个卯足了劲，争取考出好成绩。上级部门和单位领导也非常重视，组织部为此专门召开各单位领导会议，要求各单位领导重视和支持我们考试。所以，不管有多忙，领导都批假让我们准备此次的考试。连在办公室工作的“村官”也请了假，专门备考。休假备考期间，连工作都没有一个。且笔试和面试的两次考试都由市组织部、人事局安排好住宿，各乡镇组委带队，并由各乡镇负责接送考生并报销考生的考试费用。虽然这些费用并不多，但让我们“村官”感受到了领导对我们的重视和关心，这让我们心里感到很温暖，增强了我们的信心。考录工作按照《简章》按时、高效地进展。6月20日笔试，6月26日已能在网上查分数，不久在相关网站和《××日报》上公示了进入面试人员，7月11日上午进展了面试，7月31日公示了拟录用人员。这次公务员的考录工作确实和以前区别很大，而让我感触最深的却是这次考试真正表达了公开、公平、公正的公务员录用原那么，最大限度地防止了暗箱本文操作。首先，考生报考必须符合《简章》规定的资格条件，并向乡镇党委提出申请，经乡镇党委同意后，方能办理相关报考手续，确保各位考生符合报考资格。笔试和面试都是在××市进展的。笔试成绩出来后，立即在《八桂先锋网》和《广西人事考试网》等相关网站及《××日报》上公示了面试人员。面试前，我已听说这次面试是××市各县〔市〕具有考官资格的人员穿插做考官，面试职位号及考生号是面试当天通过抽签决定的，并且考生在面试过程中，不能透露自己的姓名、报考职位、工作单位等个人信息，否那么，取消考生资格。这样就根本上杜绝了面试作弊的可能。因此，我对这次面试充满信心。面试时，我很幸运地抽到职位号和考生号都是１号。正式面试之前，我在工作人员的引导下，进入考场检查了试卷是密封的，且发现考官的面孔完全陌生，这些让我确信这次面试的公正。由于对这次面试做了充分的准备，加上之前几次面试的经历及自己十足的信心，最后，我在面试中获得了81.3分的好成绩。面试完毕后，根据笔试总成绩加面试合格成绩从高分到低分，按1：2的比例确定了体检和考察人选，最后录用也是在体检和考察合格人选中，毫无悬念地从高分到低分录取。此次考录工作完毕后，和我在一起工作的同事都拍手叫好，一位老同志由衷地感慨：“考录公务员能做到这样，是叫人心里舒适了！”10年啊，人生能有几个10年！10年里，我屡战屡败，屡败屡战。尽管如此，我从没放弃过努力，也从未停顿过学习，因为我相信，时机一定会给予努力进取的人，组织也一定会给我们一个公平的交待。虽然我通过这次考试进入了公务员队伍，但是，我市还有100多名村官未解决编制问题。他们在最艰辛的基层奉献着自己的青春，但因为编制问题，背负着沉重的心理压力。其实，并不是他们没有程度或缺乏工作才能，也并不是他们不积极进取，而是给予他们的时机太少，名额太有限……所以，作为对其深有体会的第一批“村官”，我恳切地希望上级领导能给予村官更多的关心和时机。【以下为赠送相关文档】心得体会扩展阅读副镇长“公选”心得体会副镇长“公选”心得体会我叫×××，是××区××镇人，原是该镇山脚村党支部书记兼村委会主任，现任××镇人民政府副镇长。今年4月份，作为优秀村党组织书记的一员，我有幸被组织推荐参加“全区公开选拔百名优秀村党组织书记到乡镇领导班子任职”考试，在全市92名考生中，以河池市第六名的成绩通过了才能素质测试，后经层层考察、体检、公示、培训等，终于完成了角色的转变，由一个农民转变为一名国家公务员，一个村干变为一名副镇长。从一个农民到国家公务员，一个村干部到镇政府的副镇长，这在以前，是想都不敢想的事，如今变成了现实，打破了几十年来选拔干部用人制度改革的先例，这次公选，在广西是首例，在全国也不多见。针对这次公选，本人浅谈自己的一些感受和心得。一、组织关心，机遇难得这次公选，是在中共中央关于推进农村改革开展假设干重大问题的决定，加强农村各项工作，加强和改善党的领导，推进农村改革开展的大前提下，自治区党委、自治区组织部根据全区的情况，拿出了100个公务员指标，在全区公开选拔优秀的村党组织书记到乡镇领导班子任职，充分表达了自治区党委领导对村一级干部的关心和保护。也给在村级工作的村干们提供难得的机遇和施展才华的平台。众所周知，作为一名村干部，长期工作在基层第一线，工作压力大，困难多，待遇低，也就是人们常说的“三无头”，即政治上无奔头，生活上无靠头，经济上没捞头。在一些村，没有人愿意做村干，一局部有文化知识，有经济头脑的年轻人纷纷外出打工，有些村甚至出现了干部脱节现象，很不利于开展农村工作。自治区党委高度重视从基层选拔培养干部，这次推行的全区“公选”村干进乡镇领导班子任职，引起了社会各界的强烈反响，特别是村干部受到很大的鼓舞，使很多年轻的，有知识的村干工作干劲十足，看到了希望，只要你努力工作，一样有奔头。我在这次能有幸名列其中，除个人平时的努力外，更离不开组织的关心、培养和自治区党委提供的良好用人机制。二、这次“公选”真正的表达了“公平、公正、公开”的原那么。这次公选从4月20日开场，经镇党委、金城江区委组织部组织逐层推荐参加考试人员，经过民主测评、投票、座谈等方式，本人以综合排名第一的成绩参加了才能素质测试；在整个公选过程中，媒体给予了很大关注，报纸、电视对这次公选的各阶段都给予报道和播放，增强了公选的透明度。广阔群众对这次公选都比拟关注，作为一个村干，长期在农村任劳任怨工作，也没有什么背景，这次有幸成为一名干部，充分表达了我党公开、公平、公正本文的用人原那么。三、适应岗位，尽快进入角色。本人原在一个村当书记，如今是乡镇副镇长，角色的转变，工作的性质有所不同。走上这个工作岗位后，我积极转变观念，努力进步自身素质，尽快适应角色，认真贯彻执行党的方针政策，执行上级部署的各项任务，认真学习，多干实事，少说空话，求真务实，真抓实干。理论科学开展观，推动和谐开展，时刻铭刻公开、公正原那么，执政为民，多为群众办实事、好事，当好主要领导的左右手，与班子成员一道搞好团结，为地方经济开展出谋献策，与此同时，不断加强自身的理论学习和文化修养，进步自身的业务才能，认真做好廉洁自律，珍惜这次难得的机遇，把各项工作做好。回忆十年志愿者心得体会我从XX年开场从事志愿者工作，回忆这十年走过的志愿者之路感受良多，从刚开场先是做环保公益义工开场，再到效劳对象变成孤寡老人、五保户等弱势群体，再到如今从事关注孤儿及贫困儿童成长，每一个效劳对象的转变都会给我带来全新的感觉和不同的喜悦。刚开场时由于业余时间较多，在和一些老志愿者的交流中得到信息，便开场试下的念头，这一做下去就是十年，不为别的，只为自己的心灵得到提升，社会上得到更多人的肯定，因为这些都是很现实的事，现实中很多人都想做，只是第一步很难迈出，假如身边就有很多做义工或其他志愿者的朋友或亲戚，在其他志愿者的带着下他们也许会继续下去，在我把效劳对象转为象孤寡老人、五保户等弱势群体时，便想到了自己老时会怎样的感觉，这时会感到自己对这方面的知识是多么的少，于是只要我知道有志愿者培训的课程我都会抽时间去学习，在我的志愿者路上对我帮助和影响最大的是，原玉林市红豆义工队队长梁泰和蒲公英之家的负责人邱临，他们两个都是从事新闻工作的，都有着丰富的义工经历和一颗充满爱的心灵，在爱心路上不断得到他们的鼓舞和帮助，才使我走上了公益事业的管理层。我如今所在的《蒲公英孤儿贫困儿童助养之家》简称“蒲公英之家”是一家为了让孤儿及特困家庭的孩子能拥有一个有规律的生活学习环境，让他们也能享受到快乐的童年。为此，经过多年筹划我们才成立了一个属于孤儿、贫困家庭孩子安康成长的乐园——“蒲公英孤儿贫困儿童助养之家”。“蒲公英之家”的创办宗旨――将希望的种子播种到孩子们的心房，让我们的爱心薪火传递，使生活困难的孩子能安康、快乐成长！“蒲公英之家”的性质――方案在民政部门注册的民间机构,运用民间力量为孤儿贫困儿童提供生活、学习及根本成长条件的公益实体。我在这里我得到了做公益事业的最大快乐和收获，因为如今“蒲公英之家”虽然只是个民间公益事业机构，但社会上有很多人在关心和支持我们，____也在关注和支持我们，省外的很多公益机构和爱心人士也在不断支持我们。如今“蒲公英之家”生活着18位孤儿及贫困儿童，当这些小孩子的温饱得到解决的时候，我们便要进步小孩子的生活质量，如学习便是头等大事，由于家庭的原因，在他们应该上学的时候得不到学习的时机，有些小孩12岁了才读四年级，三年级也有局部小孩不懂等，这便是我们如今要做的事，在这方面我联络了三中和九中的局部优秀教师和品学兼优的学生定期来“蒲公英之家”辅导这些小孩的学习，经过教师和学生的努力，这次其中考试我们“蒲公英之家”有个小朋友数学得了100分，语文得了92分，其他在90分上以的学生也有不少，整体成绩得到了很好的提升，我们的小孩在当地小学也得到了广阔教师的喜欢，为此玉林电视台专门为“蒲公英之家”做了个专访，电视一播出，便有人给我打，说我们做了好事，说我们怎样怎样伟大的都有，这便是我们做志愿者所想要看到的结果。要说“蒲公英之家”的事还有很多很多，我相信，只要我们努力，“蒲公英之家”会越办越好，玉林市的公益事业进会进入一个新的时代。十年采购工作的心得体会范文秋去冬来，寒冬将至。曲指算来，我在拘留所工作已十年了。20xx年初在所领导的按排和信认下担任了采购工作。现将我这几年来对采购工作的几点体会与领导同事们互相取长补短。一、作为采购就必需要多渠道多方面地去搜集信息和调查市场，理解所需采购食品的价格，并且要精心选择食品和供货商，努力进步食品的净料率和使用率。二、因购进食品的好坏也直接影响就餐者的满意程度。因此，采购员要根据考察市场的实际情况及时与有关领导拟定伙食标准，对每一样食品的用量及本钱的核算做到精打细算，既满足就餐者的需求，又能到达值量和数量的要求。三、采购员在各种业务中一定要注意自己的职业道德和个人形象，要以公正、公平的真诚心对待自己的工作。在业务中要与供货商建立互相认同的关系，心目中要树立起采购是为所内全体干工人员和在押人员效劳的观念。另外采购员还需要与邻居、企业、单位及居民在保持一定间隔的情况下，建立良好的信息互通关系，遇有交通工具的问题或如有其他突发事件时得以帮助，以保证所内的食品的供给。四、采购食品是为了伙食的保障，更是为了所内全部工作的根本保证，也是本钱控制和伙食费开支的重要环节，由于所内所需要开支的工程相当广，且名称繁杂。其食品方面来说就在于季节性、地域性、干湿度及地区差异等各个方面不一，因此要选择性、针对性地采购。五、一定要催促好炊事人员对食品的存放、保管、加工和制作环节。认真的总结工作中的经历教训和领导的要求同事的建义。加强控制节约本钱，积极参加所内各项活动，服从领导的工作安排，全心全意地为拘留所的工作顺利开展，去努力工作。党政办秘书公选心得体会党政办秘书公选心得体会今年8月，我经过历时两个多月的笔试、面试、考核、公示等考试录用工作终于顺利的考入了环江毛南族自治县××乡人民政府党政秘书，一个月前，还是一个村党支部书记兼村委会主任的我，现已成为一名国家公务员。我从农民到国家工务员的转变得益于今年我区首次从优秀村干部中考试录用乡镇公务员工作的开展。对此，我有以下几点心得体会：一、“破冰”之举，鼓励村干从优秀村干部中考试录用乡镇公务员，说明党对农村工作的关心，虽然这次招录的人数不多，但这对吸引年轻优秀村干部扎根基层，建功立业起到了很好的导向作用，同时也激发了村干部加强学习，进步素质，干事创业的自觉性和积极性，这对现行公务员招录体制也具有“破冰”意义。目前，村干部工作任重、难度大，幸苦自不在话下，而且待遇不高，在村里再勤恳，干到村党支部书记就到头了，不少基层村干部有一定的消本文极心理，而如今，从村干部中招录公务员，彻底改变了村干部“工作干得再好，身份还是农民”的场面，让村干部在政治上有奔头，工作上有干头，生活上有盼头，大家的工作更积极了。二、笔试、面试重在考核农村工作实际。以前，都是大学生、研究生考国家公务员，而如今一个村干部也能考公务员真的没想过，也是不敢想的事情，况且从这次考试的内容看，其主要就是考我们日常的基层工作实际，我认为，只要是真正做过农村一线工作的，并擅长总结，不断进步自我，应付这样的考试并不是很难。三、公开、公平、公正落到实处，让人信服从村干部招录乡镇公务员，近十年来尚属首次，相比一般的公务员招录，此举政策性强影响面广，社会关注高，在招录过程中，组织人事部门坚持把公开、平等、竞争、择优原那么贯穿始终，报考资格条件向社会公开，入围考察和拟录用人员均进展公示，承受社会各界的监视，纪检部门参与招录工作，实在增强招录工作的公信度。四、努力学习，勤奋工作，当好人民公仆在今后的工作中，我将着重加强两方面的学习，一是加强理论知识学习，只有理论上清醒，政治上才能有坚决，在工作中要不断加强理论学习，自觉用党的最新理论成果武装头脑指导工作；二是加强业务学习，就是要努力学习本职工作所必备的知识，学习行政管理，法律法规等知识不断进步自己的行政管理才能程度。不断进步为人民效劳的本领，在工作理论中要以公务员法、党章为标准严格要求自己，时刻维护，党和人民公仆的良好形象，始终坚持群众利益无小事.立党为公，执政为民，全心全意为人民效劳的思想，为农村的和谐、稳定、繁荣、开展奉献自己的力量。公选副职干部任职心得体会公选副职干部任职心得体会作为一名公选的副职干部，看到这个题目，自己也在考虑：任职近一年半的时间，在对工作也有了一定理解的根底上，自己是否真正进入了角色，领导才能是否真正得到了进步。体会之一：小心慎重并非金科玉律首先我作为公选干部，深感组织上对我的信任，自己假如不努力工作的话，不仅是影响的是我自己，可能对我们这批公选干部乃至公选这种方式会有微辞，因此不管在什么时候，我始终是小心慎重，注意自己言行，不越雷池半步，对领导和同事都是和风细雨，即使有问题，只要不是原那么问题，尽量不提少提。但是，有时也觉得这样做，可能也缺乏一些工作力度，和同事们交流时感觉缺少一些坦诚。所以，我想作为副职干部，还是要掌握一个度，小心慎重固然不失为处人处事的方法，但在一些问题上还是要坚持已见，争取共识，这样也能得到领导同事的信任。体会之二：维护团结就是提升战斗力自己在干科员时，只顾埋头做事，走上领导岗位后更加觉得维护团结的重要性，团结就是力量，自己要象保护眼睛一样维护班子团结，注意讲话的方式方法，不管人是非，不议人长短，树立大局意识，不拉帮结派，同时杜绝无原那么的和稀泥。体会之三：把握全局、协调沟通才能是关键任职前，自己是领导叫做什么自己做什么，没有多少全局意识，处理的也只是详细事务。如今可能就面临着一些工作问题，既牵涉到详细工作，又涉及到方方面面，层次进步了，方面拓宽了，如何掌好舵，协调方方面面工作就成了关键。我想自己在这方面需要进步的，首先自己要吃透上级文件，掌握文件精神，做到心有数、行有效，要发挥同志们的积极性，提升讲话技巧，要形成集体的荣誉感，具有互相之间的认同感，这样才能做到大家劲往一处使的场面。体会之三：进一步加快融入**自己是个外地人，虽然有过异地工作的经历，但异地任职还是第一次，尽管通过一年多的工作生活，但我觉得融入的还不够，要做到第一转变“外来户”的思想，扎根全椒。第二要落实在行动中，要努力工作，奉献全椒。总之，我觉得作为一名公选副职干部，工作上在其位就要谋其政，要“到位”而不“越位”，要“建功”而不“揽功”，要“补台”不“拆台”，要具有较强的业务才能、领导才能、协调才能和参谋才能。要有与人为善、宽以待人的胸怀；要有事业为重、淡泊名利的心态；这就需要自我加压、勤学谨思，在品德上要日日修炼，在才能上要天天积累。争取交给组织一份满意的答卷。优秀心得体会范文：公司创业十年有感追梦的人——“**”创业十年有感黄河古道，蕴育着亘古不变的誓言沃土之洲，轮回着春秋灵气的锦绣在这方热土耕耘的人民——继传着夸父般睿