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文档简介
公路管理站任副站长个人事迹材料立足岗位做贡献、无怨无悔写青春(公路系统)张艳春,男,___岁,___年毕业于___省交通高等专科学校道路与桥梁专业,分配到管理局公路公司成为油田公路建设者。从此,便与公路工作结下了不解之缘。参加工作十几年来,他始终立足于平凡岗位,为自己能够成为一名公路建设者而感到骄傲与自豪。工作中脚踏实地,刻苦钻研,如一头不知疲惫的耕牛默默地工作,努力争当技术上的能手,行业中的排头兵,参加工作以来多次被公司评为先进工作者,___年被誉为铁人式的模范领导干部,晋升为中级职称工程师。刻苦学习、努力工作提高自身理论水平___年___月,怀着对“公路”事业的无限想望,张艳春走进___省交通高等专科学校,接受了公路建设知识的教育。学习中他谦虚好学、不耻下问,学习成绩名列前茅,掌握了过硬的理论知识。___年___月,院校毕业后来到管理局公路公司,成为一名油田公路建设者,开始了他的筑路生涯。工作之初,由于接触的是一个新的工种,许多问题不懂也不会,工作起来难度很大,为了尽快___,他一头扎进书中,先后学习了《公路施工技术管理规范》、《公路桥涵施工技术规范》、《道路经济与管理》、《公路沥青路面养护新技术》、《公路沥青路面施工技术规范》等书籍,遇到难点、疑点问题,虚心向相关技术人员请教,直到弄懂为止,一分汗水、一分收获。他的技术水平很快得到了提高,生产工作能够理论联系实际,工作起来得心应手。先后参加修建了___桂林两--___国际机场路、哈大高速公路、市区西环路,西干线及大庆路二期工程,由于工作出色,多次被评为先进工作者,面对成绩他并没有骄傲和沾沾自喜,先后取得工程监理、助理工程师,工程师等职称,这都是他不断的勤奋学习、刻苦钻研所取得的硕果。不断求索、努力攻关为公司发展做贡献科学的求索道路永无止境,随着时代的发展,科学技术也在向前发展,在养路工作中同样面临着新技术的挑战,他常说“我将坚持不懈地努力,不断向前求索”这是张艳春的一贯作风,事实上他也是这样做的。张艳春同志干过技术员、工程监理、道路维修大队副队长,管理站副站长等职,在每个岗位上他都认认真真地干好每一项工作。___年初___上安排他到向阳公路管理站任副站长,为了尽快从大修队副队长向副站长职能的转变,他学习了很多养路知识,在工作中他敢于负责,做到不耻下问,向站长、技术员、工长学习路面维修知识,每天四五点起床,和工人们一起上路一起收工,始终工作在生产一线。从不请假,把工程质量放在第一位,严把施工质量关。在去年公司开展“主题教育”和“市场拓展年”活动中,张艳春同志把我站养护主业做精做强作为首要任务,特别是我站养护___公里,全是地处市中区,养护质量的好坏,直接关系到公司的外树形象。被称为疑难杂症的东一路涵洞跳车现象,困绕了向阳管理站几届班子的头痛事,在___月份“劳动竞赛月”中,作为重点工作治理,成立了以张艳春为组长的攻关小组,为了安全防范,防止机械挖坏管线,他___民工从道路两侧挖土方,看管线与地面高度的对比,先后与采油一厂地质大队沟通进行了实地调查研究,从而保证了道路安全施工。到去年底,已整治___道跳车涵洞,总面积达___多平方米,称为疑难杂症的施工复杂领域,不断求索,努力攻关被张艳春同志手到病除了,为油田道路的建设做出了应有的贡献。解放思想转观念、为市场拓展做贡献___年是管理局和公司开展“学《纲要》、转观念、提素质为市场做贡献”主题教育活动,张艳春同志结合实际,在团员青年中开展“解放思想,转变观念,提升素质”找差距定措施,人人争当新时期为市场拓展做贡献的优秀职工等活动,在___月份民工没有到厂的情况下,如何才能完成我们的生产计划,在干部职工中进行讨论,我们的拓展方向在哪里,大家一致认为中区道路养护的好坏直接关系到公司“市场拓展年”外拓市场形象,我们要实施“社会品牌”效益,我们这支年轻队伍有没有战斗力关键是看行动,全站职工不等不靠,克服了人员少,天气差等不利因素,机械班的同志既是修理班又是生产班,较好地完成了___月份生产任务。在主题教育查摆活动中,张艳春同志和班子成员一起查找制约我们发展的根基在哪里,就是“怕、懒、差”等思想障碍和突出表现,紧紧围绕树立“八种意识”教育引导全体职工努力做到“五树立、五确立、五革除”。在他的带领下向阳公路管理站干部职工的思想观念逐步转变,创业的___渐次高涨,发展的氛围日益浓厚,推动了各项工作的开展。张艳春同志在工作上表现极为突出,在学习上勤奋认真脚踏实地,努力实践“___”处处起到“三发挥五模范”作用,他能以精神为指导,解放思想,转变观念,提升素质,让理论指导实践,让实践充实理论,在职工中产生巨大的反响,他用公路管理站任副站长个人事迹材料公路管理站任副站长个人事迹材料科学的人生观,价值观武装自己的头脑,在学习上做表率,工作上当先锋,与时俱进,开拓创新,同时积极参加公司举办的各项活动,在站长不在位的情况下,勇挑重担,他和书记共同完成公司下达的各项生产任务。受到公司领导的一致好评。在今年全局开展“打造优势年”,“增强党建力,培育文化力,提升竞争力”的活动中,张艳春同志和班了成员共同制定活动方案,打造向阳管理站的三大优势,营造健康和谐的工作环境。在公司这次基层领导班子调整中,张艳春同志保持了平常心态,他认为自己在工作有不足之处,新班子调整后他积极配合站长抓好生产经营工作,他利用副职代正职近两年的工作经验,踏踏实实的工作,全面优质的完成站交给的各项工作任务。在生活上经常帮助他人,为职工解难事、办实事,做到廉洁自律,勤政务实,不搞奢侈浪费,不搞特殊化,在工作中,他始终严格要求自己,勤于学习
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