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文档简介

公司支部意识形态工作责任制实施方案把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入工作责任制，纳入领导班子、(一)提升站位，贯彻落实意识形态工作责任制。领导班子成员、(二)增强意识形态工作领导。按照分级负责和谁主管谁负责的原(三)增强工作制度建设，提升意识形态阵地管理水平。(四)强化理论学习教育，增强意识形态教育影响力。坚持每季度集中学习很多于1次，将和意识形态工作的文件和材料(五)坚决维护网络安全，牢牢掌握网络意识形态主导权。(六)展开思想舆论斗争，提升重大问题处置水平。(七)做好引导服务工作，团结凝聚各方力量。(八)增强建设，提升意识形态工作水平。(九)建立报告机制。公司每半年向组织专题汇报1次意识形态工作，把意识形态工作作(十)健全考核机制。(十一)要认真贯彻落实关于意识形态工作的部署，牢牢把握准确(十二)要在公司的统一领导下落实意识形态工作责任制，建立健(十三)要统筹协调公司在中心工作、业务工作中表达意识形态工

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