安全生产责任制制度

安全生产责任制制度

目录TOC\o"1-3"\n\h\z\u(一)企业组织机构设置图(二)各岗位安全生产责任制一、法定代表人安全责任二、总经理安全责任三、安全生产副经理安全责任四、综合办公室主任安全责任五、财务部经理安全责任六、工程部经理安全责任七、安全部经理安全责任八、工会主席安全责任九、项目经理安全责任十、技术员安全责任十一、工长安全责任十二、质量员安全责任十三、安全员安全责任十四、机管员安全责任十五、材料员安全责任十六、资料员安全责任十七、班组长安全责任十八、施工作业人员安全责任(三) 各部门安全责任一、 综合办公室安全责任二、 财务部安全责任三、 工程部安全责任四、 安全部安全责任五、 项目部安全责任六、 工会安全责任

企业组织机构设置图总经理总经理工会安全生产副经理工会安全生产副经理综合办公室财务部综合办公室财务部经营部工程部经营部工程部项目部项目部各岗位安全生产责任制一、法定代表人安全责任建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。二、总经理安全责任公司经理是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产负全面领导责任。认真贯彻执行国家、地方和上级部门关于安全生产的方针政策、法规、规范；领导编制和实施公司中、长期整体安全规划及年度、特殊时期安全工作实施计划；负责组织本公司安全生产、安全教育、安全措施、安全奖励等所需资金的有效投入和人员的落实；主持重要的安全生产工作会议，定期召开安全生产委员会会议，研究安全生产工作，解决生产中存在的安全问题；领导建立、健全安全生产保证体系及各项安全生产管理制度和办法；在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生；监督、检查、指导副职分管范围内安全生产工作情况。三、安全生产副经理安全责任对本公司安全生产工作负直接领导责任，协助经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规，落实本企业各项安全生产管理制度；组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制；确定安全生产考核指标，与相关部门签订安全生产责任状；组织实施安全技术措施计划，审核安全技术措施所需经费的使用计划；领导组织本公司定期和不定期的安全生产检查，督促整改措施的落实；领导组织安全宣传、教育、培训、总结、推广安全生产先进经验；定期研究安全生产动态，认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保证体系的正常运转；在事故调查组的指导下，组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作；领导制定并实施生产安全事故应急救援预案。四、综合办公室主任安全责任劳动人事依法规范劳务用工管理，规范劳务分包，认真审核劳务供方的有效证件，签订规范的劳务用工合同。认真做好本部门的安全预防工作，抓好责任制落实；认真组织新录用人员的安全教育，审查健康状况，为企业提供安全健康的劳务用工；检查考核各基层单位劳务用工状况，指导各基层单位规范劳务用工管理，严禁录用童工和有传染病及不符合待业要求的劳务人员；认真落实劳动保险政策，做好工伤等级鉴定，依法落实工伤治疗和伤残保险待遇，参与工伤事故责任查处，依法实施行政处罚。教育培训围绕施工、生产做好安全培训计划，安排和组织管理，服务指导项目安全教育工作的开展，抓好规划的落实；配合相关部门做好管理层作业层持证上岗的培训、考核、取证工作，并规范登记、建档管理；配合相关部门，抓好新录用员工进厂及上岗前的安全教育和劳务工人员的安全知识、安全规章教育，有针对性指导项目开展日常教育。人员管理认真贯彻执行国家及总工会有关员工职业健康安全的方针、政策，充分发挥群众在安全生产中的监督作用；加强对职业健康安全工作的监督，对于违反职业健康安全法律、法规和其他要求的行为检举和控告，开展安全生产的宣传，进行舆论监督；组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持公司经理关于职业健康安全工作的奖励；配合行政部门认真执行《建筑施工工会检查标准》《安全生产法》开展文明工地建设，搞好班组安全建设；参加安全检查，参加重大事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作；工会作为安委会成员，及时获取员工在职业健康安全工作中的合理抱怨和建议列入职代会议题。后勤认真作好后勤生活的安全预防工作，依法为员工提供安全健康的生活、工作环境；认真落实卫生安全健康的管理制度。组织指导工程现场生活办公、住宿区域的设置，并使其符合安全、防火等方面的规范要求。确保生活设施、饮食卫生、环境卫生达到规范标准，认真落实预防食品中毒、预防传染疾病、防暑降温，防冻保暖的相关措施；抓好行政办公用车的安全管理，认真落实车质管理、人员教育、检查保养等环节的安全措施，杜绝酒后驾车，无照驾车，野蛮驾车等违章行为，防止重大伤亡事故；认真执行生活用电、用水、用火制度，把安全管理落实到人，严格查处违章违纪行为。五、财务部经理安全责任主持本企业财务部的安全业务工作，合理的安排调整财务内部机构工作人员分工。认真依法做好安全防护用品、劳动保护用品、安全措施费用、安全教育经费的保障工作，有效支持安全保障体系的良性运作；认真做好本部门的安全预防工作，抓好安全责任制的落实、制定本部门的防火、防盗措施，确保报警系统的灵敏可靠；参与企业财务生产安全责任制以及安全生产保障金年度计划的编制，为企业安全生产活动提供科学的依据。六、工程部经理安全责任认真贯彻公司的质量方针和质量目标，预控工程质量事故的发生，杜绝因工程质量事故而造成的人身伤亡及财产损失；执行国家技术规范，组织公司的技术质量策划，在审批施工组织方案时，对不能满足安全生产要求的决不放过。按照施工验收规范，质量检验评定标准组织工程分部检查验收发现工程质量隐患时，积极采取纠正和预防措施，严防对人和财产造成潜在的危害。安全事故为零。做到文明施工达标。七、安全部经理安全责任全面负责本公司的安全部工作。定期分析各项工程的安全工作，针对安全生产中存在的问题制定改进措施并监督落实。监督项目经理对工程的安全工作提出改进意见。组织工程部及各项目部学习劳动保护法规，结合本公司情况、提出贯彻落实的具体方案，并督促实施。定期召开安全例会，听取有关部门汇报，综合分析安全工作情况和伤亡事故，确定安全措施，并组织实施。主持制定公司改善劳动条件年度规划，审批各施工部安全技术措施计划，并检查措施落实。每年组织一次群众性的安全大检查，并督促落实整改工作，各施工部上报的重大隐患，应组织有关人员到现场研究，采取切实有效措施。发生死亡事故，要亲临现场，根据国家规定的要求，组织有关部门进行调查、分析原因，采取措施，查清事故责任，提出处理意见。八、工会主席安全责任负责监督公司对安全生产各项管理制度的执行情况，维护员工职业健康安全的权益。负责监督施工项目安全工作环境和文明施工管理活动，确保施工作业人员的健康安全保障达标。向员工宣传贯彻安全生产的法律、法规及规章制度，教育员工树立安全生产意识和依法维护自身健康安全的意识，提高员工遵守法律，遵章作业的自觉性，实现公司安全管理方针和目标。负责纠正本公司生产经营中违反法律、法规，侵犯从业人员合法权益的违章指挥、冒险作业行为，对事故隐患有权提出解决建议，并要求及时答复，发现危及从业人员的危险情况，有权建议现场负责人组织从业人员撤离危险场所，并督促相关部门立即处理。参与事故调查处理，有权提出处理意见，并要求追究有关人员责任，维护受害员工的权利和法律尊严。九、项目经理安全责任贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助经理做好安全方面的技术领导工作，对本公司的安全生产负技术领导责任；组织制定年度和季节性施工计划时，确定指导性的安全技术方案；组织编制和审批重要的施工组织设计、特殊复杂施工项目或专业性较强的施工项目（施工方案）时，严格审查安全技术措施及其可行性；组织审定公司的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施；对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织监督、审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程；组织制定改善劳动条件的施工方法和技术措施，并监督实施，及时解决施工中的重大安全技术问题。十、技术员安全责任对施工项目工程的安全生产负技术领导责任；贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行者安全技术规程、规范和标准，审定本项目的安全技术标准；在编制、审核及批准施工组织设计时，同时制定、审查相应的安全技术措施。结合项目工程特点，主持项目工程各阶段有针对性的施工方案和安全技术措施，并负责组织安全技术交底，保证其可行性，并随时跟踪、检查、监督、落实，及时解决实施中出现的安全技术问题；主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的安全技术问题；施工项目工程中应用新材料、新技术、新工艺时，应及时报上一级主管部门，批准后方可实施，同时组织上岗人员安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防实施中可能造成的事故；从技术上负责危险源辩识，风险控制策划，确定危险部位，重点控制部位及过程，对风险较大和专业性强的工程项目应组织安全技术论证；参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法，及时消除；参加、配合工伤事故和重大险肇事故的调查，从技术上分析事故原因，提出预防措施和意见。十一、工长安全责任认真贯彻执行安全生产和环境法律、法规和其他要求，模范的遵守安全操作规程及各项制度，不违章指挥，对本责任区内的安全和环境工作负全责，并积极支持安全员工作；严格执行对生产任务分部、分项、分段的安全技术措施交底，经常巡视，发现隐患及时解决,重大安全和环境隐患应及时报告,并采取应急措施；做好劳务人员的安全教育，严格执行“先培训，后上岗”的规定，经常检查特种作业人员持证上岗的情况，进行遵章守纪教育，不断提高安全意识。对违章操作的应进行教育和劝阻。对不听劝阻者应立即停止其工作；参与每周项目经理组织的安全检查，及时检查中发现的问题；发生一般轻伤事故和隐患，应负责调查原因，及时处理并采取措施；发生重伤、死亡及得大隐患应立即报到项目，保护好现场，并采取应急措施。十二、质量员安全责任对因工程质量问题而导致发生伤亡事故负责；认真检验有关建筑材料的材质质量，防止因材质问题而发生事故；在施工过程中，监督施工作业，认真执行质量标准，防止不符合质量要求而导致发生安全事故。十三、安全员安全责任在项目经理的领导下，负责对施工现场\生产加工现场安全工作的监督和检查。安全员必须经有关部门培训考核，持证上岗；监督安全技术措施、安全交底和各岗位安全生产责任制的落实，参加安全检查，抓好安全教育培训工作的落实，并做好记录；做好施工现场、生产现场的安全日巡视。实施过程控制，按JGJ59-99标准的十项内容进行。特别是对各项安全防护设施和装置是否符合标准要求，经常进行检查，发现问题及时监督采取整改措施的落实；负责对施工现场、生产现场员工佩戴和使用劳动保护和防护用品的监督和检查；安全工作各项资料、记录要符合规定要求，做到及时、真实、规范；有权对违章指挥、违章操作的行为人按奖惩办法给予处罚，对冒险蛮干的员工及时进行教育，对不听从者有权停止其工作；对因工发生的安全事故，应做好记录、及时报告、保护现场、抢救伤员、参加调查，并监督整改措施的落实。十四、机管员安全责任严格遵守安全生产法律、法规和其他要求及各种相关机械的安全操作规程；认真贯彻施工、生产方案中的有关机械设备的安全技术措施；认真进行施工、生产加工机械设备使用中的巡检，参加每周施工现场安全检查，对JGJ59-99标准中所涉及施工、生产加工机械设备的符合性负责；当使用新机械设备时，应严格遵守公司或项目经理部下达的安全技术措施，并负责交底；在机械作用过程中，应对机械设备的安全防护设施和装置进行检查，确保其齐全、灵敏、有效，发现问题及时解决或向项目经理部报告；发生机械设备事故，应积极配合有关抢救伤员、事故调查、原因分析、改进措施、保护现场。十五、材料员安全责任认真学习关于安全生产的法律、法规和其他要求，配合工地搞好安全生产、文明施工；负责施工、生产所需的劳动保护和防护用品的组织进场，并对进场的安全防护用品进行检验，确保四证齐全；对进场的材料办理进场验收，按施工、生产现场总平面图堆放，达到文明施工、生产的要求，并标识；参加每周施工现场安全检查，对JGJ59-99标准中所涉及材料管理的符合性负责。十六、资料员安全责任认真学习有关安全资料的规范、标准并经有关部门培训，持证上岗；认真填写安全内业资料，填写内容应与施工进度保持一致，做到真实、规范、完整；负责对施工、生产中安全内业资料收集、整理，建立档案，妥善管理；负责工伤事故的统计工作，填写报表，及时上报。十七、班组长安全责任班组长是本班组安全生产第一责任人，带头遵守执行安全生产规章制度及操作规程，合理安排班组人员工作，带领本班组安全作业；认真执行班前安全交底，开好班前安全生产会；不违章指挥、冒险蛮干；班前对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题及时解决并上报相关负责人；组织班组安全活动，经常组织学习安全生产操作规程，监督组员正确使用个人劳防用品，不断提高自我保护能力；发现生产工作中有违反安全法律、规章制度的，或有明显不安全因素的，有权拒绝执行；认真做好新工人的岗位教育；发生工伤及未遂事故，保护好现场，立即报告工长。十八、施工作业人员安全责任严格遵守国家有关安全生产法律、法规和规章及公司安全生产规章制度和安全技术操作规程，掌握安全操作技能，服从安全生产管理；自觉接受有关安全生产教育和培训，不断增强生产劳动中的自我保护意识，特殊工种必须取得有效的特种作业操作资格证书，持证上岗；积极参加安全活动，认真执行班前安全交底内容，了解施工现场危险源，不违章，不冒险作业，并劝阻他人不违章、不冒险，服从安全管理人员的指挥；在安全生产方面互相帮助、互相监督、互不伤害，主动对新工人传授安全生产知识；正确佩带和使用劳动防护用品，妥善保管各种安全装置、劳动防护设施，做好工具、设备等维护保养工作，保持作业现场的整洁；发现事故隐患或其他不安全因素，应立即报告安全生产管理人员并采取相应的安全措施，有权拒绝违章指挥和冒险作业，并及时向上级部门报告或举报；掌握事故的防范措施和应急措施，积极对安全生产工作提出意见和建议；发生事故，保护好现场，立即上报。各部门安全责任综合办公室安全责任劳动人事依法规范劳务用工管理，规范劳务分包，认真审核劳务供方的有效证件，签订规范的劳务用工合同。认真做好本部门的安全预防工作，抓好责任制落实；认真组织新录用人员的安全教育，审查健康状况，为企业提供安全健康的劳务用工；检查考核各基层单位劳务用工状况，指导各基层单位规范劳务用工管理，严禁录用童工和有传染病及不符合待业要求的劳务人员；认真落实劳动保险政策，做好工伤等级鉴定，依法落实工伤治疗和伤残保险待遇，参与工伤事故责任查处，依法实施行政处罚。教育培训围绕施工、生产做好安全培训计划，安排和组织管理，服务指导项目安全教育工作的开展，抓好规划的落实；配合相关部门做好管理层作业层持证上岗的培训、考核、取证工作，并规范登记、建档管理；配合相关部门，抓好新录用员工进厂及上岗前的安全教育和务工人员的安全知识、安全规章教育，有针对性指导项目开展日常教育。人员管理认真贯彻执行国家及总工会有关员工职业健康安全的方针、政策，充分发挥群众在安全生产中的监督作用；加强对职业健康安全工作的监督，对于违反职业健康安全法律、法规和其他要求的行为检举和控告，开展安全生产的宣传，进行舆论监督；组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持公司经理关于职业健康安全工作的奖励；配合行政部门认真执行《建筑施工工会检查标准》《安全生产法》开展文明工地建设，搞好班组安全建设；参加安全检查，参加重大事故的调查处理，协助行政做好伤亡事故的善后处理工作；工会作为安委会成员，及时获取员工在职业健康安全工作中的合理抱怨和建议列入职代会议题。后勤认真作好后勤生活的安全预防工作，依法为员工提供安全健康的生活、工作环境；认真落实卫生安全健康的管理制度。组织指导工程现场生活办公、住宿区域的设置，并使其符合安全、防火等方面的规范要求。确保生活设施、饮食卫生、环境卫生达到规范标准，认真落实预防食品中毒、预防传染疾病、防暑降温，防冻保暖的相关措施；抓好行政办公用车的安全管理，认真落实车质管理、人员教育、检查保养等环节的安全措施，杜绝酒后驾车，无照驾车，野蛮驾车等违章行为，防止重大伤亡事故；认真执行生活用电、用水、用火制度，把安全管理落实到人，严格查处违章违纪行为。财务部安全责任认真依法做好安全防护用品、劳动保护用品、安全措施费用、安全教育经费的保障工作，有效支持安全保障体系的良性运作；认真做好本部门的安全预防工作，抓好安全责任制的落实、制定本部门的防火、防盗措施，确保报警系统的灵敏可靠；审核劳保用品、安全措施保证基金、安全教育培训经费计划，做好资金保障。工程部安全责任认真贯彻国务院《安全生产许可证条例》、建设部《施工企业安全生产评价标准》及法律法规，并监督检查执行情况。制定安全生产有关工作计划和措施，并负责监督贯彻实施。组织和协助有关部门制定安全技术操作堆积，对执行情况进行监督检查，发现问题及时进行修改，确保操作堆积适应安全生产的需要。在保证安全生产的前提下，