工作改进计划书2篇

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工作改进方案书1

俗话说：原地踏步就等于退步。老师专业进展牵涉到个人的、组织的、外在环境等错综简洁的因素。各因素假如能够有效地加以整合，老师专业进展的道路将会更为顺畅。这是一个简洁的过程，因而需要切实可行的方案。新课程已完全打破传统的管理、训练、教学模式，传统意义上的好坏之分、上下之别已不存在，每一个老师都将在这场变革中被重新“洗牌”，是优是劣是好是坏都将按新的“玩耍规章”来评判。在这种形势下，老师假如只是满足于混口饭吃”、“完成任务”而不把自己的工作看做是一门专业，不追求个人专业结构的不断改进，缺乏作为专业人员的危机感和紧迫感，缺乏对自己过去专业进展历程的总结意识、对自己目前专业进展水平的把握意识和对自己将来专业进展方向的规划意识，不能依据新的“玩耍规章”与时俱进地实施自己的专业进展方案，都有可能被课程改革淘汰出局。老师要想在这场“牌局”中赢得主动，惟一的选择就是主动投入课程改革，把课程改革当做自己脱胎换骨、自我更新的天赐良机。我认为:只有不断地学习，不断地丰富自己，才能让自己不断地进展，以达到社会不断进展的需要。特此制定三年专业成长方案如下:

一、三年专业进展目标

“多做”、“多想”、“多听”，在将来的时间中，不断改进自己的课堂教学;提高自身的素养，将自己转变成一名主动学习者，使自己成为同学心目中具有亲和力、轻松、欢快、幽默的老师己的课堂成为诗意的课堂，是同学期待的精神家园，并能和同学共同学习成长，满足同学成长和走上社会的实际需要。做一名业务上、教学上都过硬的老师，养成擅长学习、乐于学习、主动学习的学习习惯，为自己打造一个具有多元化学问结构的人。擅长思索，使自己的训练教学水平再上一个台阶。提升自身文化素养，无论是作为管理者还是作为一名老师，都必需有丰富的文化底蕴，在工作中才能得以游刃有余，得心应手。

做一名欢快、轻松、幽默具有亲和力的受同学欢迎的老师。向身边优秀的老师学习管理阅历，准时积累训练教学工作中的成功与失败，总结阅历、教训，让自己“生活化、情景化”的课堂教学真正做到实效性。

学会做一名“擅长反思、勤于积累”的老师。对自己的教学活动准时进行反思，积累阅历，提高自己的管理力气，把同学的做人训练放在首位，树立为同学一生负责的理念，培育人、塑造人，形成自己独有的工作风格。

二、更新训练教学理念、行为、方法。

不断更新训练观念，能在现代人才观、质量观和以人为本促进主动进展的教学观的指导下，逐步提高训练教学活动质量;联系教改实际开展训练科研。结合课堂实践，探寻争论切入点。加强学习，进一步提高训练教学争论力气，擅长在训练教学实践中发觉问题、分析问题，在科学理论指导下针对问题进行试验争论，并在争取把争论实践中获得的.感性熟识总结上升为理性熟识，把握一般规律，用以指导训练教学实践活动，求得提高训练教学质量的实际效益。结合训练教学实际，缔造性地予以运用，提高对课堂教学的精加工程度，追求教学的品质与效益。重视培育同学良好的思维品质和学习技能，有意识的关怀同学养成反思学习过程的习惯，并引导他们形成在反思的过程中发觉问题、解决问题的力气。

三、素养提高的策略

老师的进展目标代表的是老师个人在工作上所努力追求的理想。在确立进展的整体目标后，老师对自我将来的进展有了一个清楚的轮廓之后，再设定远期、中期和近期的具体目标。每个人都是一个简洁的个体，随着年龄的增长、时空环境的变迁，人在不断地发生着变化。因此通过不断的自我熟识来把握自我，是制定专业进展方案的必要手段。要在训练教学上，不断提高个人的素养。目前进行的新课改对我来说是一种挑战，同时也是一次难得的熬炼机会，为了进一步做好自己的工作，我给自己提出了如下的要求。

1、“教书者先强己，育人者先律己”，首先要提高自己的政治思想素养。在教学过程中留意总结积累，争取把身边发生的事情用随笔或感悟的形式记录下来。“学为人师，身为世范”，引导同学树立各种正确观念，训练同学学会求知、学会做人、学会缔造，培育同学成为与时俱进的新型人才。

2、促进个人专业进展，确立训练教学新理念。

(1)学习和进展的内容和途径应当是全方位的。今日是一个开放的信息社会，信息的渠道特殊广泛，还包括社会考察、网络学习、课题争论、观摩学习、学术争辩、实践和行动争论等。此外，学习的内容也不仅仅局限于教材和教学法，而应当是更广泛的学问领域。要了解同学，了解社会，要让自己做一个真正的文化人。

(2)擅长思索，在实践中探求、感悟。

要坚持用脑子工作，力争做到在反思中扬长;在端详中甄别;在前瞻中创新。时刻把工作与思索相结合，在思索中工作，在工作中思索，缔造性地开展工作。

3、连续更新自己的专业学问，“要给同学一滴水，自己必需要有一桶水。”当今世界，科技突飞猛进、信息与日俱增，社会各个领域的科学学问不断由单一走向多元，不断向更深更广的层面进展。留意搜集专业进展的新动向、新信息，不断更新学问，以适应时代进展的要求和同学学习的需求无疑是当代老师一项富有挑战性的目标和任务。

4、留意个人素养的培育，不贪名利，切实提高自身理论水平和业务水平，力求为同学缔造最好的训练。从为应付考试到为有利于同学今后的进展供应便利。

5、提高自己的训练力气，老师学习、提高训练教学力气是一项永不间断的工作:学习专业学问、学习育人方法、学习教学技术，从书本中学、从网络中学、从他人身上学、从教学实践中学??终身学习无疑是艰苦的，同时也是欢快的。由于学习使人自强、让人进展、教人创新。在今后的工作中要务实求真，成为宠爱学习、学会学习和终身学习的楷模;并将所学学问充分应用于教学实践，以人为本，敬重同学共性，引导和启发同学自主学习，鼓舞同学学会思索，学会自我增长和应用学问，学会怀疑和创新。

四、专业进展步骤

1、深化课改，进一步贯彻落实学校“生活化、情境化”课堂教学理念，充分培育和激发同学学习兴趣，重视同学认知过程中的情感培育。留意对自身训练行为的反思实践，解决教改新问题，提高教学质量，做一个有思想的新形势下的老师。

2、业务方面要树立现代同学观，学会以进展的眼光看待每一个同学。认为正确而不怀疑同学的巨大潜能，并努力去探究发掘;在训练教学活动中发扬同学的主体精神，促进同学的主体进展，努力做到因材施教。

3、充分发挥自己的特长来吸引同学，使同学宠爱自己的课，并能在自己的课堂上得到进展，能满足同学成长和走上社会的实际需要，有足够的实践性教学环节。

工作改进方案书2

通过训练局现场考察和指导，使我们深深熟识到办好一所幼儿园，特别是农村优质幼儿园，我们在人力、财力、物力上还很薄弱，还有差距。本着办好人民满意的训练，我们全体员工有信念和决心把这所幼儿园办好，办出成效。现依据训练局看法，特制定整改方案如下：

1、确立依法办园，依法治园的管理理念。加强园内职工学习，贯彻《纲要》精神和《幼儿园工作规程》，通过放假进一步对《纲要》的学习培训，让《纲要》精神渗透到老师的一日活动中。

2、依据省优质幼儿园评估标准，在配齐全部的教职员工，聘请符合任职条件的幼师，达到每班两名幼教。

3、办好幼儿园离不开老师和园长的主动力，老师的整体素养对幼儿园的办学质量起着至关重要的作用，在今后的工作中，我们从以下几个方面落实，

⑴、每学期鼓舞老师读一本关于训练方面的专著，写好读书笔记

⑵加强《纲要》的进一步细化培训，让老师围绕《纲要》实施训练

⑶、组织老师外出观摩学习，把握先进的教学理念

⑷、加强老师基本功训练，开展一系列的竞赛活动，如，赛课、弹琴、手工、演讲等，选出优秀的老师，加以鼓舞

⑸、主动鼓舞老师撰写训练教学论文，在园内认真评比的基础上向上级主管部门提交论文，教学案例等优秀作品。

4、完善幼儿园的各类关心用房。从3月1日起，我园将对整体环境进行改建和装修，重是关心用房装修，食堂依据幼儿园规范，扩建幼儿活动场所,购置幼儿玩具。

5、进一步加大资金的投入。依据幼儿园的进展和教学需求，我们将逐年投入确定的资金用于改善办学条件，目前待解决的是：

⑴、将各班配置电子钢琴;

(2)各个寝室配备小床，装上窗帘

⑸食堂按标准改建，取消大灶，新添洗碗池、冰柜、煤气灶台等其它一些关心设施。

6、进一步加强膳食管理，落实：

⑴、每天买菜索证，把好入口关;

⑵、健全各个功能间的制度、设施、设备的完善。

⑶、科学支配好每周菜谱，做到各种养分搭协作理，家长心中有数。

⑷、老师幼儿伙食分开，独立核算，每月对幼儿园的伙食进行一次核算，做到专款专用。

7、加强过程管理

(1)每学期每位老师一课一研，骨干老师两课一研，每周一篇教学心得，两周一篇观看笔记，一月一篇个案;每学期开学初和结束每班向家长开放半日活动两次;每学期进行运动会和“六一”系列活动各一次。

(2)依据幼儿园立项课题，制定好、落实好、每位老师及保育员的子课题，开展争论，撰写论文，形成自己的特色。

8、加强各类人员的平安意识

⑴、对家进步行平安学问训练，签定协议，确保接送平安。