因能力不足辞职报告900字4篇

第页共页因才能缺乏辞职报告900字4篇因才能缺乏辞职报告【篇1】尊敬的公司领导：工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会开展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在XXX的一切职务，敬请批准。在xx近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多珍贵的科研经历和理论技能，对科研工作有了大致的理解。生活上，得到各级领导与同事们的照顾与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深入的人生观。这近四年多的工作经历将是我今后学习工作中的第一笔珍贵的财富。在这里，特别感谢xx主任、xx主任、xx主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在xx近二年来的照顾、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离任手续，在正式分开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体安康，事业顺心。并祝xx、xx事业蓬勃开展。辞职人：xx202_年xx月xx日因才能缺乏辞职报告【篇2】尊敬的xx领导：您好！对于我接下来要向领导说的话我很是抱歉，因为我在工作的过程中实在是没有方法完成好自己的工作，而我也是明白自己的工作才能完全缺乏，在我好好的想过之后，我还是决心向领导提出离任。会产生辞职这样的想法一方面是我个人在面对工作的时候是在没有方法将自己的工作完成好，对于我上交的工作也总是存在着不少的问题，这对于我来说是很严重的打击。领导您总是跟我说还要花费时间去多多的学习，但是这一切都还是让我没有找到进步的地方，即使我已经让自己更加的投入到工作中了，但是还是没有让自己更好的做好自己应该要做的事情。我知道这一切都是因为我个人的才能缺乏，而我明明知道这一切，但是我还是没有方法让自己在工作期间有任何的成长，想来可能就是自己完全不应该干这份工作吧，更是没有方法真正的做好自己的每一项任务。虽然领导给了我较多的时间，很多的时机去成长，但是我的进步是在是相当的缓慢，我觉得这一切都让我没有方法真正的去融入，所以就算是给我更多的时间可能也将会是一种浪费吧。不管是为公司，也是为了我自己这才决定了要辞职。很是感谢领导的信任，并且可以给我时机让我在工作上去成长，但奈何我真是太笨了，实在没有方法胜任如今的工作，辜负了领导，我个人也是深感抱歉。我存在的问题应该由我自己进展承当，所以我应该要更多的花费时间去学习一些我真正感兴趣的东西，或许兴趣才可以促使我不断去进步，不断去成长。如今的我对将来还是没有任何的想法，所以我决心给自己一段时间来感受生活，更体验整个社会能带给我的一切，让我对接下来的生活有更多的奋进目的。我希望自己可通过这次工作上的失败有更多的反思，更是明白自己接下来应该要去奋斗的方向，找寻到自己想要的将来，我坚信自己必定是会寻找到自己可以真正融入的工作，并且可以更好地展开和进展工作，在工作收获到自己真正想要的一切。在我辞职之后，领导是要好好寻找一位可以胜任这份工作的人，要分清对方能否在这份工作中收获都应有的成长，这样才可以真正的做好您的得力助手，更是让您省点心。我相信公司的将来是相当好的，而我最终也是可以找寻到自己想要的方向和奋斗的将来。希望大家都一同努力吧！此致敬礼！辞职人：xxx202_年x月x日因才能缺乏辞职报告【篇3】尊敬的领导：您好！我是公司市场部经理的一名助理，我叫xx。因为我的才能有限，以及我不合适市场这一块的工作，所以我想辞掉这个岗位。并且特此提早一个月的时间来给您写了这份检讨书，希望在这一个月的时间里，您能尽快的找到一个能接替我岗位的员工，不管是在外招聘，还是内部的举荐，我相信那位新来的员工都会比我干的优秀，也会比我更出色。至少不会为经理增添烦恼，不会让公司受到损失。在公司工作的这段时期里面，又让我对自己有了一个重新的认识。因为通过这段日子在市场部的工作，我发现我可能不太合适市场这一类的工作，也发现了我并不能做好助理这个岗位。虽然在协助经理工作的过程中，我学到了很多东西，但是我觉得自己还是不能做好这个职位的工作，虽然经理对我的评价还算中肯，但是我知道自己算不上是一位称职的助理。我刚来的时候，经理对我抱有的期望很大，因为他觉得我是大学的毕业生，学东西的速度应该会很快，领悟才能应该也会很高，自然办事的效率也不会差到哪里去。但是他不知道是我虽然是大学毕业，学习才能很高，可是我的性格很内向，不擅长与人打交道，而市场部的工作大多数都是要和很多人打交道，特别是要和所有的部门和所有的供给商都要搞好关系。所以我刚来的时候，其实压力还蛮大的，我也化压力为动力努力的工作着，但是工作了一段日子后，我还是让经理绝望了。他安排我的工作我很少会做的让他满意，其实也并不是他对我的要求高，只是我的才能有限的问题，并不可以做好，到达他满意的效果。比方，我要安排他的工作行程，帮他约客户，但是我约到的客户又经常爽约，或者是我会错了客户的意，以为他会来。所以经常让经理到了约定的地点，又来花时间等那些客户，结果等了半天那些客户又不来，我也不知道该怎么去和客户沟通，该怎么和经理交代这些事情。所以每次不仅耽误了经理的时间，还让经理百忙活一场，所以这是我的渎职，这是我才能缺乏的问题。所以就算是为了公司的利益着想，我也希望领导可以同意我的辞职申请。此致敬礼！辞职人：xx202_年xx月xx日因才能缺乏辞职报告【篇4】尊敬的领导：您好！我是xx，这段时间以来的工作当中，虽然出了一些问题，大事我也确实是有着非常大的进步，我应该要端正好心态，这对我来讲确实还是需要去反思好的，在这一点上面我也确实是在反思好自己，这段时间以来我都一直在考虑，我觉得自己还是需要考虑清楚的，平时在工作当中我还是觉得非常有意义的，但是个人才能的缺乏我感觉非常的不好，如今也主动和您提出辞职。这是我接下来应该要去做好的事情，感谢周围同事的帮助，相信将来可以做的更好，也一定会好好的反思一下，作为一名xx的员工，我觉得在这一点上面我还是出现了一些问题，这是我应该要主动去做好的，在才能上面我一直以来都是非常在乎，做出了这个辞职的决定如今我觉得还是需要去考虑清楚的，身为xx的员工，我始终都是可以做出正确的判断，这也会是我今后需要好好调整的，在平时的工作当中我一直都是比拟认真的，如今我也一直感觉很有意义，只是近期的问题比拟多，这实在是非常的不好，需要对自己有足够多的认可，我以后一定会合理去安排好自己的事情。身为一名xx的员工，我一直都是可以反思清楚，个人才能是我需要认清楚的，我也不得不去做出好的调整，在这一点上面，我应该要对自己更加严格一点，这对我的影响也是比拟大的，才能上面我也一直都是要认清楚自己的方向，在一些事情上面我始终都是感触深入的，越是对自己工作在乎，就越是可以去汲取更多的经历，以后也不会辜负了教师的期望哦，更加不会让自己无视了这些细节，这也是对我工作才能的认可，感谢领导对我一直以来的照顾，只是我不想再继续这样耽误下去了，我也一定会认真去做好自己的事情。最后这顿时间，我也一定会做出好的成绩来，不辜负了学校的期望，更加会认真的去安排好自己的事情，这也是我应该要去认清楚的