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员工转正考核表转正申请表优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）姓名部门照片工作室岗位名称入职日期年月日转正日期年月日员工业绩考核序号主要业绩（简述）主管评定1□5□4□3□2□12□5□4□3□2□13□5□4□3□2□14□5□4□3□2□15□5□4□3□2□1员工基本素质考核基本素质主管评定忠诚度□5□4□3□2□1执行力□5□4□3□2□1创新性□5□4□3□2□1抗挫折□5□4□3□2□1团队协作□5□4□3□2□1主管综合评定：签字：年

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日部门审批意见：签字：年

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日申请人薪酬福利转正薪酬福利转正生效时间正式劳动合同期限年月日年月日～年月日岗位工资奖金餐费补贴社保基数备注人力资源部意见签字：年

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日总经理审核签字：年

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日亲爱的朋友：恭喜您已成为青岛新闻网的正式员工！自即日起，您将享受青岛新闻网为您提供的各项福利及待遇，如五险一金、餐费补贴、培训机会等等，详情请参考《新员工入职指南》。在您签下这份申请表时，代表您已认真阅读并悉知青岛新闻网《员工手册》的具体内容，认同青岛新闻网的企业文化，并愿意融入其中；同时，您有义务遵守公司的各项准则，如有违反，可构成相应处分的事由。当您对入职手续、员工准则以及个人待遇等事宜发生质疑时，人力资源部相关负责人愿意为您提供咨询。申请人：申请日期：新员工入职指南欢迎您即将成为青岛新闻网大家庭中的一员。为方便您完成报到前的手续，现就您的劳动用工、报到及福利待遇等方面的有关事宜详细说明如下：您需要尽快准备好下列材料：1、请根据您个人的情况提供相关资料，以便办理劳动用工手续：持《失业证》员工：提供《失业证》青岛市户口并与青岛市的用人单位解除《劳动合同》十日之内：提供上一家单位最后一份《劳动合同》原件和《解除劳动合同报告书》及个人档案；应届毕业生：A、已具备就业资格的应届生：三方协议书及就业推荐表原件、报到证、户口迁移证、毕业证、学位证及身份证原件、1寸彩照（背面注明身高血型，落户用）；B、实习生：学校出具的实习证明（由导师签字）、三方协议书（学校盖章）及就业推荐表原件。海外归国留学生：A、户口在青岛的员工需提供《失业证》；B、非青岛户口员工，需提供青岛市留学回国人员工作站开具的《青岛市出国留学人员工作介绍信》原件、本人《户口登记表》原件、《存档证明》；2、还需要准备的其它材料：A、《毕业证》和《学位证》原件及复印件（一份）（若尚未毕业，须在正式毕业后补交）B、身份证原件及复印件(四份)C、英文等级证书原件（四级/六级）及复印件一份D、一寸近期免冠同版彩色照片五张（每张照片反面写好姓名）E、报到时请办理招商银行一卡通一张，并将您的卡号填写到其中一张身份证复印件上，交财务人员。请您在准备好上述材料后与青岛新闻网张宝军联系，并于双方确认的报到日期到青岛新闻网完成报到前的准备工作。青岛新闻网人力资源管理人员：张宝军箱：1、携带上述要求中所需准备的全部材料。2、如需将户口迁入市南人才交流中心集体户，请签订《户籍代管协议》。社会保险请根据您的个人情况作出选择：您从未缴纳过社会保险:青岛新闻网将为您新建社会保险帐户；若您在原工作单位缴纳过社会保险,并且原单位所属社会保险机构在青岛市行政区域内:请提供您的社会保险职工编号(8位号码)，青岛新闻网将按照此编号为您续缴社会保险；若您在原单位缴纳过社会保险，但原单位所属社会保险机构不在本市，请持青岛新闻网开具的转移函到原单位所属保险机构办理转移手续，将《职工基本养老保险转移单》交回青岛新闻网。暂时无法办理转移手续的，青岛新闻网将重新为您建立社会保险个人帐户。待办妥转移手续后，将为您办理合户手续；实习生将在正式与青岛新闻网签订劳动合同后享有社会保险福利。2、缴费基数：以月工资作为缴费基数（超过社会平均工资3倍的按3倍计算，2007年度最高为5061元）。您本年度的缴费基数为元。个人应缴部分将直接从您的工资中代扣代缴。社会保险的缴费起始日期：签订劳动合同的员工社会保险缴费的起始日期以正式报到当月的15日为界。如您的报到日期在当月的15日（含15日）之前的，公司将从报到当月起为您缴纳社会保险；如您的报到日期在当月15日之后，公司将从报到次月起为您缴纳社会保险。当您与青岛新闻网正式签订劳动合同后，按照社会保险有关规定，青岛新闻网只能自您原单位为您办理社会保险封户手续次月开始为您缴纳各项社会保险。非因青岛新闻网原因，您未能及时办妥转移手续的，青岛新闻网将自办妥转移次月起为您办理社会保险投保手续并根据您的报到日期做相关补缴。各项保险费用的缴纳及个人帐户计入情况如下：项目应缴纳比例记入帐户比例公司缴纳比例个人缴纳比例个人帐户记入比例纳入社会统筹养老保险20%8%8%除计入个人帐户外,剩余部分全部纳入社会统筹管理.医疗保险8%2%35岁以下2.3%，35-45岁2.7%，45岁以上至退休之前3%，同时从个人帐户中扣除5元大病保险金工伤保险0.5%00失业保险2%1%0生育保险0.9%00总计31.4%11%35岁以下10.3%，35-45岁10.7%，45岁以上至退休之前11%，(同时从个人帐户中扣除5元大病保险金)四、住房公积金请您根据个人情况作出选择：如您从未缴纳过住房公积金,青岛新闻网将为您新建住房公积金帐户;如您已缴纳过住房公积金,并且原单位在青岛市行政区域内的,请将您新公司的公积金帐号告知原单位人力资源部,并在5个工作日内提交《青岛市住房公积金转移申请书》复印件；否则青岛新闻网将不能为您正常缴纳住房公积金；青岛新闻网络传播公司帐号1100129795您是否已经办理了《青岛市住房公积金查询折》：□是；□否如您已经缴纳过住房公积金，而原单位不在青岛市行政区域内的，青岛新闻网将为您先行建立公积金帐户。请根据当地住房公积金管理规定由您本人办理清户或异地转移手续。实习生将在正式与青岛新闻网签订劳动合同后享有住房公积金福利。2、2021年度您的住房公积金缴费基数为元，缴纳比例为公司20%，个人20%；3、公积金缴费的起始日期以正式报到当月的15日为界。如您的报到日期在当月的15日（含15日）之前的，公司将从报到当月起为您缴纳住房公积金；如您的报到日期在当月15日后，公司将从报到次月起为您缴纳住房公积金。五、其它福利享受每年一次的健康体检（如果您本年度已经参加了入职体检，您将不再参加当年的例行健康体检）。六、补充说明档案转寄详细地址：青岛市市南区人才交流服务中心（青岛市泉州路21号甲）：266071落户详细地址：青岛市徐州路23号派出所名称：青岛市公安局市南分局香港中路派出所：266071党组织关系转移介绍信：抬头填写：中共青岛日报报业集团党委接收单位：青岛日报报业集团希望您严格遵守青岛新闻网的规章制度，适应环境，努力工作，与青岛新闻网共同成长。预祝您工作顺利！本人签字：日期：联系：青岛新闻网络传播青岛新闻网新员工考试题（企业文化）姓名：部门：岗位：1、我们的愿景是：2、我们的使命是：以持久的激情不断为用户提供3、我们的核心价值观：、、4、员工的五项基本素质：、、、、5、企业作风：做、、、的狼性团队6、我们的用人理念：7、我们的考核理念：、、8、青岛新闻网考勤时间如何规定，因公外出请假流程是什么？9、请根据自己的实际工作情况，谈谈对所在岗位的认识，以及对青岛新闻网的意见和建议（800字左右）。员工转正申请表填表日期：申请人性别学历籍贯部门职务（填大类）行政人员入职时间希望转正时间试用期间工作总结可以加附件员工自我评价入职以来遵守公司规章制度、工作适应程度、工作状态等方面的表现，以及今后的打算。可以加附件部门负责人意见签字：日期：人力资源部意见签字：日期：副总裁意见签字：日期：总裁意见签字：日期：注：一般员工由部门负责人、人力资源部、副总裁填写意见，部门负责人及以上员工由人力资源部、副总裁、总裁填写意见。员工试用期考核表考核日期：姓名性别部门岗位转正考核内容考核内容考核标准权重部门经理考核（100分）总分工作业绩（30分）及时、保质保量完成工作任务15%高效的开展工作并能使用得当的工作方法15%个人能力（18分）实际工作经验以及解决工作问题能力8%积极主动学习、提高知识水平和技能5%是否具有团队协作能力、沟通能力、协调能力5%工作能力（35分）岗位所需的专业知识水平8%对本部门职责和岗位职责认识程度4%工作中能提出见解和方法3%工作具有计划性和条理性3%工作具有主动性和积极性5%是否服从工作，能积极配合工作5%对集团管理和文化的接受程度6%品德（12分）具有良好的品德，行为端正5%具有务实和敬业精神，热爱本岗位工作5%诚实守信，活泼开朗、乐于助人3%日常行为（5分）遵守规章制度、不迟到、不早退、没有违规行为5%合计得分考核等级□优秀（90分以上）□良好（80-90分）□合格（70-80分）□不合格（80分以下）部门负责人意见签字：日期：人力资源部核定结果签字：日期：副总裁意见：签字;日期：总裁意见：签字：日期：员工转正申请表姓名性别年龄入职时间部门岗位试用期工作安排试用期工作业绩描述个人评定注：此页面不够时可另付纸张。员工转正考核表姓名性别岗位使用期限入职时间转正时间原定薪资试用薪资转正薪资考核（由直接领导）考勤记录全勤病假次，事假次，迟到/早退次，旷工次业绩表现60%10分8分5分2分适岗性40%评估事项评价10分8分5分2分对新工作环境的适应性和融入性优秀良好一般较差学习能力和掌握岗位技能的能力优秀良好一般较差