版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页酒店管理求职信酒店管理求职信1
敬重的领导:
您好!
特别感谢您抽出珍贵时间来翻阅我的自荐信!以下是我的自我介绍:
我叫xxx,上海复旦高校管理学院本科毕业生.现32岁,从复旦高校毕业后,我始终从事星级酒店的全面经营管理已有五年的阅历(集餐饮、客房、洗浴、、ktv、多功能厅等为一体),具有很强的酒店服务意识和丰富的酒店实践管理阅历,能制定出适合酒店发展的战略规划和创建品牌知名度的推广进程,全面驾驭酒店的经营管理、整体策化、开业筹备、营销推广,擅长制定酒店的阶段性工作目标和竞争策略,熟识各部门的工作程序、岗位职责和服务标准,熟识酒店的财务核算,能有效地限制成本和费用,具有敏锐的市场洞察力、很强的组织协调实力、商务谈判实力、社交沟通实力和优秀的团队合作意识;非常敬业,有很强的责任心,对企业忠诚,人品很好;始终以创建新的业绩为自己的奋斗目标。
我的酒店管理理论学问和实践阅历丰富,实战谈判阅历丰富,有肯定的销售实战策化实力,有很强的组织协调实力,擅长做深化细致的思想工作,珍惜人才,思维灵敏,口头和书面表达实力很好,擅长将原则性和敏捷性有机结合(在增加企业效益方面),具备有效统筹限制全盘工作的综合实力,擅长发觉问题并刚好制定有效方案解决问题,擅长稳定和扩大不同层次的客户群(尤其是公款消费、高档商务消费和团队消费),在充分调动并爱护员工主动性的同时能有效极力地维护酒店的根本利益,办事周密而坚决,在阶段性工作方面有很强的安排性和关于目标指标落实的追踪反馈监督习性,有很强的耐压力和承受力,做人正直公道,没有私心,职业操守很强,个人形象和气质良好等。请黄总考虑给我一次证明实力的机会!感谢!
旁边附上个人求职简历,期盼与您的面谈。祝您工作开心,事业百尺竿头。期盼着您的佳音!
此致
敬礼!
XXX
20xx年XX月XX日
酒店管理求职信2
敬重的公司领导:
您好!
我XXX,现年20岁,来自广西玉林,是广西语言文化职业学院酒店管理专业20xx届毕业生。借此择业之际,我借着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚的举荐自己。
在校期间,我仔细学习,在学校和班级的各种活动中积累了肯定的阅历,使自己具有良好的身体和心理素养,且有很好的沟通和适应实力。努力驾驭基本技能技巧,在学好专业学问的基础上,通过考试取得一般话二级乙等、计算机一级,酒店管理师证书。
除了系统学习理论学问外,还把理论学问运用到实践中去,故在10年4月到十月经过学校的支配,在小榄皇冠假日酒店顶岗实习七个月,并获得“实习之星”的称号,20xx年寒假期间在餐厅兼职一个月,通过培训还做过促销员,在这些实际操作中,不仅更加巩固了所学学问,也学到了学校里所学不到的人情世故。
我信任,天道酬勤,也信任路是自己走出来的,只有脚踏实地努力工作,才能做出更好成果,无愧于己!我信任自己能很快适应工作环境,并在实际工作中不断学习和完善自我,做好本职工作。
期盼您的反馈!
酒店管理求职信3
敬重的领导:
您好!请恕打搅.我是一名刚刚从湖北经济学院毕业的本科生.我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料.在投身社会之际,为了找到符合自己专业和爱好的工作,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一自我举荐.
现将自己的状况简要介绍如下:
我是一名学习酒店管理专业的高校生,我酷爱我的专业并为其投入了巨大的`热忱和精力.在四年的学习生活中,我所学习的内容包括了从理论学问到专业技能学问的学习。通过对这些学问的学习,我对这一领域的相关学问有了肯定程度的理解和驾驭,,具有了肯定的实际操作实力和技术。
在学校的学习,不论是基础理论学问,还是实际操作技能,我都取的了优异的成果。在学校学习之余,我还主动参与社会实践活动。曾在20xx年参与了学校的“三下乡”社会实践活动。被评为“优秀主动份子”在20xx年5月至10月曾赴法国学习西方餐饮文化和法国高星际酒店的实习,使我能够驾驭更为标准和系统的西餐服务。能够流利的运用法语和客人沟通。
我真诚的希望能够到贵酒店实现我的幻想,能够为贵酒店奉献我的一份力气。同时也希望能够和贵酒店的精英团结合作。信任能够使酒店以后的事业蒸蒸日上。假如我有幸加入归酒店,我肯定会努力的做好我的工作。
希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音.感谢!
此致
敬礼!
求职人:
酒店管理求职信4
敬重的各位领导:
您好!特别感谢您百忙之中抽空阅读我的个人求职自荐信,并且庆幸自己能参与贵酒店的这次应聘。
我是重庆工业职业技术学院11级电气自动化的学生。虽然我学习自动化,但比较而言更喜爱酒店管理。我第一次接触酒店这一行业是在我中学毕业的时候,也是在星级酒店,从事了3个月的酒店工作,也对这一行业有一些了解,所以对酒店行业也有充分的信念。在高校生活中,我也做过一些兼职,学会了与人沟通,以及人际交往的学问,也算累积了社会阅历。但是我信任只有正真步入社会,才会学到更多。在学校我也担当班委以及系两委会干事的职位,培育了自己与人交往以及为人处事的实力,与同学和干事相处融洽,也主动协作老师工作。所以我选择应聘贵公司部门主管助理这一职位,也希望贵公司能给我这个机会。
我乐观热忱,爱好旅游,精力充足,仔细自信是我最大的性格特点,我情愿从基层做起,不断积累阅历,提高专业技能,成为一个真正的酒店人!希望我这份迫切想进入贵公司的心能得到回复,今后定会不遗余力,定不负厚望!由衷感谢!
此致
敬礼!
求职者:xxx
20xx年5月28日
酒店管理求职信5
敬重的公司、单位领导:
您好!
我,女,今年19岁,湖南省人。现就读于湖南涉外经济学院“旅游酒店管理”专业,高校专科,20xx年6月前毕业。
首先真诚地感谢您在百忙之中阅读我的求职信,这对一个即将迈出校门的学子而言,将是一份莫大的激励。在校理论学问学习和实习实践,使自己具备了良好的思想、心理、身体、业务素养。希望能在“旅游管理、文秘、客房前厅服务、行政助理、人力资源管理”方面发展。我深信:只要给我一片土壤,我会像一颗金子,闪闪地发光;我会用创新和奉献去辛勤耕耘。我确定以无悔的青春走进您们中间,用自己的真诚与业绩和公司或单位的员工们一道共同创建公司或单位的辉煌。
诚心祝福贵公司、贵单位事业发达、蒸蒸日上。
酒店管理求职信6
敬重的xx酒店领导:
你们好!
很兴奋贵酒店能给我这次应聘的珍贵机会,之所以确定来参与这个岗位的应聘是因为我有以下几方面的有利条件:
一是我有较为丰富的客房、餐厅工作阅历和相关学问。熟识酒店客房经营管理的各个环节和操作规程。
二是有较强的工作实力。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养和业务实力,以“认仔细真履行职责,扎扎实实搞好工作”为信条,言行与酒店保持高度一样,踏实肯干,诚恳待人。经过多年学习和熬炼,自己的工作实力、组织协调实力、推断分析实力、处理应变实力都有了很大提高。我认为我完全能够胜任客房主管工作。
三是有剧烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重,从不斤斤计较个人利益。能敬重酒店领导、团结同事。我也深知在学问更新飞速的年头要不断的学习和装备自己,努力在各方面充溢自己。
四是有较好的年龄优势。我正值而立之年,身体健康,精力充足,敬业精神强适应实力强,能够适应高强度、大负荷的工作量,能把全部精力投入到自己的工作当中去。
五是我注意团队意识。能够团结同志,与人共事。比较理解人,关爱人,包涵人。擅长协调关系,增加凝合力,形成整体合力。
假如我担当贵酒店客房部主管,我会仔细做好以下几个方面的工作,真正值好酒店领导助手。
第一,摆正位置,当好助手。我会敬重酒店领导,不越权,不越位;主动思索,建言献策;对酒店客房的工作,要尽其全部,收集各种信息供酒店领导参考,尤其是对分管工作丝毫不懈怠,主动主动地协上级酒店领导处理好各种冲突和问题。此外,我还要多动脑筋,为酒店领导出谋划策,就酒店经营管理方面主动主动提出自己的思路和办法.要帮助酒店领导拓宽和疏通民意,使酒店充溢凝合力。
其次,要在淡化权力意识上多下功夫。我在开展工作时,会非常留意一切从实际动身,实事求是,不谋私利,公正处事。勇于担当责任,只有这样,才能赢得酒店领导和员工的信任,树立良好的形象,为开展工作打基础。
第三,努力协调上下级关系,我的心理定位要体现在既爱惜关怀员工又要维护酒店的整体形象上。在开展工作过程中,常常与他们沟通状况听取员工看法,发挥他们的主观能动性和创建力,真诚支持和帮助部属。我要加强理论学习,培育良好的情操,调整好自己的心态,全面提高自身素养,确立良好的心理定位,成为一名称职的员工。
第四,商业的核心在于创建产品,酒店的核心在于创建服务。日常服务中我会严格要求自己和所属员工根据简、便、快、捷、好的服务标准,供应“五心”服务。
简:工作程序尽量简化,工作指令尽可能简洁明白,看法反馈要做到简明扼要。
便:要让客人从进店到出店,到处感受到便利。
快:客人的合理需求要以最快的速度得到满意。
捷:服务员的反应要灵敏,对客人的言谈举止能快速地理解并作出应对。
好:客人接受服务后要有“物”有所值的感受。物就是酒店产品即:服务。
五心服务:为重点客人细心服务、为一般客人全心服务、为特别客人贴心服务、为挑剔的客人耐性服务、为有困难的客人热心服务。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业生产安全管理与事故处理指南(标准版)
- 上海硅pu室外篮球场专项施工方案
- 2025年记叙文结构创新合理题试题及真题
- 文化场馆接待与服务标准(标准版)
- 保险理赔操作流程
- 地质勘探技术与操作手册
- 2026年语文阅读理解能力测试试题
- 企业供应链优化与管控手册
- 水泥行业节能减排操作手册
- 医疗机构病案管理手册
- 珀莱雅考核制度
- 广西壮族自治区贵港市202年秋季学期高二年级期末学科素养检测考试政治试卷
- 医疗影像诊断与报告书写规范
- 旅游规划与产品开发
- 2025年税务会计期末试题及答案
- (2025年)麻醉综合疗法在孤独症谱系障碍儿童中临床应用的专家共识
- 全膝关节置换术患者心理因素关联探究:疼痛信念、自我效能与睡眠质量
- 后循环缺血护理常规课件
- T-HAS 148-2025 工厂化菌糠栽培双孢蘑菇技术规程
- 宇树科技在服务机器人市场的竞争策略 课件
- 农村兄弟二人分家协议书范文
评论
0/150
提交评论