配班老师岗位职责3篇

Word版本，下载可自由编辑配班老师岗位职责3篇【第1篇】配班教师岗位职责任职要求

配班教师岗位职责

岗位职责:

1.依据集团的幼儿园培养目标、特色课程结合本班幼儿的详细状况，制订和执行教导工作方案，完成各项教导任务;

2.与家长保持联系，了解幼儿家庭的教导环境，商讨符合幼儿特点的教导措施，共同协作完成教导任务;

3.科学、合理的支配幼儿一日活动，严格执行幼儿平安、卫生保健制度，协作保育员管理好幼儿的生活和班内玩教具;

4.乐观参与班务会，努力讨论改进本班的保教工作，团结配合，共同完成园内的大型活动及本班的各项工作;

5.热爱幼教事业，爱惜幼儿，乐观参与业务学习、教研活动，不断提升文化和专业水平。

任职要求:

1.学前教导或幼儿专业大专以上学历，具有两年以上幼儿教学阅历;

2.具有一定的英语基础;

3.一般话标准，具有老师资历证或幼教资历证;

4.认识幼儿教导学、心理学、卫生学和各类教导活动的基本学问;

5.热爱幼教事业，具备良好的交流表述能力、组织方案能力、责任心强，富有团队精神;

6.仪表端庄，谈吐文静，有舞蹈、乐器、美术等长处者优先考虑。

配班教师岗位

【第2篇】配班教师岗位职责

幼儿园配班教师深圳市冠萃教导科技有限公司深圳市冠萃教导科技有限公司,冠萃职责描述:

1.仔细贯彻国家相关幼教规矩和未成年庇护法,了解前沿西方幼教理念和教导特点,能树立正确、先进的教导观、儿童观,师生观,热爱、敬重幼儿,对幼儿做到细致、耐心、公平和公正;能坚持乐观、正面教导,擅长激励和引发。

2.与年级保教团队共同努力,做好年级管理和保教工作,共同促使幼儿在体、智、德、美等方面得到全面、和睦进展,重视幼儿的“全体悟”进展特点。

3.认识、理解并认同冠萃教导理念和培养目标,按冠萃幼儿园课程规划落实各项课程和教导教学活动,敬重幼儿,启迪幼儿,进展幼儿。

4.乐观参加幼儿园课程研讨、教导教学方案制定和活动的组织、实施、记录反馈与分析、评估等课程与教导教学工作,按时保质提交各类工作方案和总结反思。

5.做好教学活动前的备课、教学预备、材料提供及组织教学活动时的教学平安,做到全体关注与个别指导相结合,帮助正班主任教师做好和课程及教导教学相关的观看记录和分析评估。

6.仔细参与幼儿园组织的各类园内外培训、讲座,重要学习活动要准时举行总结、反思和共享。

7.完成班务及教导教学相关的其他工作。

任职要求:

1.学前教导、心理学、教导学及相关专业,大专或以上学历。

2.老师资历证、一般话等级证等幼教从业资质齐全。

3.热爱幼教,性格温柔,热烈、阳光,自信,擅长交流,富有亲和力。

4.领会力、学习力强,擅长与他人合作,有团队意识

5.思路清楚,做事有方案,能合理支配工作内容,主动思量,能自立解决问题,擅长反思,重视自我专业能力提高。

6.3年以上省、市或中大型国际/双语幼儿园同岗工作阅历。

7.英文良好或有音乐、舞蹈或国学、美术专长者佳。

【第3篇】k幼儿园配班教师岗位职责

一、教导工作

1.自觉执行幼儿老师职业道德规范,遵守各项规则制度。

2.在班主任的指导下,按照年级方案及每周支配协作教师组织教导活动。

3.能自立组织年级的下午活动。

4.在幼儿活动中做好观看记录。

5.与班主任一起为幼儿创设良好的年级环境。

6.定期接受领导的检查与指导。

二、保健工作

1.在严格执行幼儿园平安、卫生保健制度。

2.负责本班房室、设备、环境及包干区域的清洁卫生工作,保证幼儿活动环境舒服、干净。

3.