2023年-工程师述职报告-21

第页2023工程师述职报告工程师述职报告3篇

随着个人的素养不断提高，报告与我们愈发关系亲密，报告具有语言陈述性的特点。写起报告来就毫无头绪？下面是我细心整理的工程师述职报告3篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

工程师述职报告篇1

敬重的各位领导：

大家好！我叫XX，现任品质工程(QE)一职，入职已半年多，我就现今主要工作及下一步工作思路和目标，作如下报告。

一、目前作为QE工程师的主要工作包括：

对各种材料及成品之检验标准书，出货前品质检验，进料、入库、出货的品质跟踪，统计、分析各阶段品质不良数据，做好品质记录，以便追溯、客诉处理及客退品跟进，具体如下。1.品质统计分析

为了公司有效实施品质管理及推行ISO质量体系的标准化操作，数月以来，制造、检验、入库、出货等各类报表格式和统计方法在以前的根底上都有了较大的改良和完善。特殊是通过ISO质量体系的考核和验证以后，针对标准化、标准化要求所做的统计分析改良、数据改善，再将客退机交于修理修复并确认修复效果后再送检入仓。

二、工作中的问题与缺乏

1、公司已通过ISO认证，品保部是ISO标准的主要监督和执行部门。为满意ISO标准化、标准化要求，应在公司内推行和宣导6S管理模式，保证各车间、仓库及办公室的干净、整齐、有序。完善品保部ISO相关职能，督导ISO标准化在全公司范围内的执行与落实。品保部也正须要专人为公司ISO体系标准化管理的实施，标准化文件及程序的操控进行监督和管理。

2、由于公司刚明确各部门的权限与职责加上人员配置还不完整，各部门之间沟通不是很顺畅，致使品质管理在操作中遇到障碍，质量数据和分析结果在公司内流转效率不高，没有到达最优利用率。跨部门流程也须要标准化。

3、公司正处于高速开展阶段，开展空间和机遇值得期盼，在此根底上应强化员工的品质意识和观念，以适应公司更快更好开展的须要。在ISO认证的不符合项订正中，对职员工进行了相关学问考核，觉察他们对品质学问明显的茫然和缺乏。

三、工作规划与目标

1、完善新年度公司质量目标，依据实际生产状况制定并改善质量目标。催促各部门按公司质量目标建立部门目标，并按标准化健全目标统计方法，设计合理的统计报表，完善质量记录和质量统计。

2、质量管理体系文件已经建立，不能让这些成为一种外表工作，在体系运行过程中觉察的问题应刚好修正，并持续改良。我们必需刚好更新、修订或重新制定适合于本公司的作业程序以及相应工序、机械设备、人员管理、管理汇报等作业程序，操作指示，检验指导书以及各种质量记录和生产报表，完善品质管理制度，为生产供给改善方向和依据，为公司生产效益和质量的提升打好根底。

3、制定定期培训安排，对与品质相关的人员进行品质意识培训。

4、对于QE工程师的职责，除制定品质安排、跟踪检验、统计分析外，还应增加在品质异样处理及协调，公司的质量平安监督，ISO标准管理的督导，部门内文件和程序上的ISO标准化操控和刚好更新改良等方面的职能。并希望能适时的参与品质会议，加强部门间沟通。

XXXQE：XXX

20xx-XX-XX

工程师述职报告篇2

本人20xx年7月毕业于xxxx，机械设计与制造及其自动化专业，同年8月进三钢参与工作，20xx年被聘为机械助级工程师。本人现担当炼钢制氧区域和转炉地面区域设备员，负责制氧系统、转炉及连铸地面车辆系统和连铸水处理系统的备品备件管理和设备检修工作。现将本人从20xx年任职以来的工作、学习和生活等向各级领导作如下汇报。

一、政治思想表现

从思想上提高自身的素养，不断学习邓小平理论，江泽民“三个代表〞重要思想，仔细学习和参与保持共产党员先进性教肓活动，与党中心始终保持一样。仔细学习和贯彻三钢两级职代会的重要精神。

酷爱三钢，酷爱本职工作，听从领导的工作支配，仔细刚好完成任务。仔细学习和贯彻三钢的各项政策，支持公司的各项改革制度。遵守国家的法律、法规，遵守三钢的各项规章制度，保持和维护三钢的形象。团结同事，和谐相处，工作上相互协作，具有集体主义精神。特殊是担当设备科党小组组长以来，更是主动协作党支部工作，仔细组织党小组学习和开张各种各样的活动，最大程度地发挥作为一个共产党员的模范带头作用。

二、自我学习和工作表现

1、利用业余时间自己主动参与厂里及厂外举办的各项活动和各种专业技术培训，利用业余时间学习机械专业及相关学问，不断学习和娴熟驾驭电脑CAD，与时俱进，努力学习，以不断提高了自己的专业及相关专业的技术水平。主要学习了场内举办的?液压故障分析和诊断?和?CAD三维制图培训?和北科大举办的?点检与点检制?的培训，同时利用自己学习到的学问结合本厂实际对场内职工进行培训，做到学有所用，学以致用。

2、在工作上，本人勤勤恳恳、踏踏实实，坚决地听从领导的工作支配，充分应用自己的专业，发挥自己的相关特长，为炼钢厂做出自己的奉献;团结同志，乐于奉献，努力使自己成为一个敬业爱岗的优秀炼钢人。

本人在20xx年度的主要完成的工作如下：

2.1、区域设备的日常管理

1.仔细执行设备管理制度，协调指导区域设备的日常修理维护工作，对设备检修后的质量严格把关;深化现场，仔细听取各级设备管理、修理及操作人员的看法与建议，做好相关设备的技术改造工作，以利于设备更好地运转。

2.对区域设备进行严格的监管管理。加强巡检、巡检检查工作，大大削减了违章操作;并促使车间对设备的修理做到有根有据，防止因过量或不刚好修理造成的损失，使本区域设备的运用、修理处于完全驾驭之中;加强备件管理，做到备件供给刚好精确，同时把好备件质量关，降低备件库存量，节约生产本钱。

3、仔细做好本区域设备的年终检修的设备管理工作。在年终检修之前，提出局部本区域设备的年终检修工程，并主动做好本相关备品备件的加工供给工作。在年终检修中，在做好备件刚好精确供给工作的同时，深化现场指导、协调现场检修工作，跟踪检修进度和检修状况，搞好签证和验收工作，把好检修质量关。

4、对备品备件严格管理，做到“备件不断货，供货要刚好，质量要过硬〞。仔细做好备件的.台帐工作，对备件的现场运用状况和备件的规格型号做到充分了解。仓库备件刚好清点，对备件的位置和存储状况做到具体记录。在现场中做到能利旧的要充分利用，对备件不奢侈。

2.2、日常检修和创新工作：

1、2#20000制氧系统投产后协作制氧车间进行一系列的检修工作，以保证5#高炉投产后对整个系统氧气、氮气的须要：

A、充瓶间移位，2#20000系统将原充瓶间位置占据，充瓶间移至靠门口位置，包括管道的重新布置，加压设备的安装。

B、4500制氧系统的全面检修，全部设备的拆检，润滑维护以保证在须要时，4500制氧系统能够正常开机。

C、7000、10000系统分子筛的更换。7000，10000系统分子筛由于运用年限和渗漏的缘由，在屡次补充的状况下也不能到达净化要求，对此进行整体更换。

D、4M8氧压机和3Z5.5氮压机的整体检修。当5#高炉投产后，氧压机和氮压机须要常常全部开启，这样就没有备用机的作为检修。因此利用5#高炉投产前的时间对氧压机的氮压机分台进行全面检修，以保证5#投产后，氮气，氧气的稳定供给。

2、参与闽光二炼钢技术改造工作，由于二炼钢技术改造是在老系统的根底上进行，并且是边生产边改造，交叉内容多，施工困难，这就要求工程前期打算必需充分完善。由于自己负责的是转炉工程，主要进行了以下工作：

A、钢包过跨车改造，由于3#连铸机的移位须要对24柱进行托梁换柱，这样转炉副跨行车就不能南北进行贯穿，就须要将钢包车进行改造，做过跨车运用，以保证生产的正常进行。

B、皮带机驱动装置的前期打算工作，二炼钢改造中须要现把4#撤除而1、2、3#正常生产，这样皮带机须要进行缩短，4#炉位置的需撤除，这样就必需对驱动装置移到1#炉位置做好打算工作，包括现场的测量和备件的打算。

3、主动参加备件的网络管理工作。由于今年，设备处备件科对备件管理实行全新的管理软件和网络系统，因此在原先的网络管理工作的根底上，协作备件科完善该工作，将本区域的备件全部输入到电脑中，使设备备件设备选购 和库存管理更加便利快捷。

三、存在的问题和缺乏

本人在过去的一年里，工作、学习和生活中仍旧存在很多缺乏之处，

主要有以下几个方面：

A、局部备品备件管理不到位，特殊是从上一任接手过来，很多备品备件资料严峻缺乏，使备品备件申报存在肯定难度，而自己又没有主动现场测绘，这样就有肯定备件不能得到刚好供给。

B、工作力度和魄力不够,包括对本厂检修人员和外来检修人员的指导、协调做的不到位，不能够很好的进行全面跟踪、指导和验收。特殊是制氧系统，存在独立性强，很多工作没有能够很好的开展，包括备件和检修的管理。

以上缺乏，我将在新的一年里主动改正，希望自己能够做的更好。

工程师述职报告篇3

我叫某某，现年20岁，于20xx年2月进入该矿，在安检科担当技术员一职，进入单位后我尽快融入团队进入角色，以岗位工作为中心，围绕公司和矿开展的大局，不断提高自身素养，增加业务实力，适应公司快速开展的须要，较好地完成了本职工作和上级交办的各项工作任务，于20xx年11月成为安检科主管技术员，现将本人在近一年的工作向领导和同志们述职如下，敬请领导和同志们指责指正。

参与工作以来，在矿、科室领导的指导、关心与帮助下，我坚决学习实行科学开展观，不断提高自己的素养，，增加业务实力，时刻以“以人为本、科学开展、和谐开展、平安开展〞的理念作为导向，坚持“平安第一、预防为主、综合治理〞的平安生产方针，遵纪遵守法律，勤勤恳恳，紧紧围绕集团公司领导提出的“从零起先，向零奋斗〞及“事故可防可控〞的坚决理念和“坚决不要一两带血的煤〞平安观念;巩固树立“培训不到位是重大平安隐患“的意识，持续坚持〞干什么学什么“缺什么补什么〞的培训理念，构建“工作学习化、学习工作化、工学一体化〞的培训模式，着力提升员工平安素养;仔细做好自己的本职工作。

一、提高个人思想道德修养，端正做人、做事良好看法。

跨出了校内的大门，就得融入社会这个大家庭，为了能够在生活、工作过程中，与同事建立一种和谐的人际关系，我始终坚持“干工作先做人〞的原那么，不断学习胜利人士的先进阅历，戒骄戒躁，虚心谨慎，接受前辈的教育，不断加强自身思想道德修养，端正做人、做事应有的正确看法，为自己各项业务工作的开展作好铺垫。

二、加强业务及专业学问学习，提高处理技术业务工作实力。

仔细学习煤矿相关的规程措施，明确什么可以做，什么不行以做。通过对各类针对性强的平安措施的学习，初步了解了在特定作业过程中简单引发事故而值得高度重视的环节。煤矿“三大规程〞之一的?煤矿平安规程?，作为煤矿企业平安生产的准绳、衡量标准，我更是不敢丝毫的懈怠，常常学习熟识驾驭，努力为今后工作的开展供给强有力的依据。

仔细完成好领导支配的资料收集、质量标准化、精细化管理等工作，深化现场了解薄弱环节所在，明确平安管理之重点。通过日常接触质量标准化、精细化、各级监察监管部门查出的各类存在的问题，使我对矿井的平安状况有了更清晰的相识，对现场作业中易出现违章违规操作环节也有了进一步了解。

三、遵守劳动纪律，仔细完成各项工作任务。

无规那么不成方圆，任何一个集体组织都有着其严明的规章制度，只有严格遵守各项劳动纪律，才能打造素养过硬的工作队伍。作为集体中的一员，我时刻遵守各项规章制度，仔细完成自己每月的下井次数，领导支配的每一项工作，无论大小，均仔细按质按量完成。

四、提高科技创新意识，努力提高自身技术探讨水平。

牢牢把握“科学技术就是第一生产力〞的真理，通过现场实践阅历的积累及专业理论学问的更新，不断提高参加科学技术探讨的实力，为矿井瓦斯治理、防治煤与瓦斯突出、防治水工作上台阶、上水平作出自己应有的奉献，进而实现矿井的平安生产。

五、提高廉洁自律意识，从思想、行为上筑牢个人拒腐防变的壁垒。

加强