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文档简介

2023年中工作总结法务专人—***2023年上六个月工作总结存在问题与不足2023年下六个月工作计划TableofContent内容纲领二三一制度方面纠纷处理法律征询日常事务WorkSummary一、工作总结协议方面0504030201协议方面01——协议数量分析共拟定、审查、修改协议类文本约77余件（不含反复审查、修改、盖章审查等）协议等法律文件自收到文本4小时内审核完毕（最迟不超出8小时）01协议方面——部门工作量占比因工作性质，协议工作主要是职能部门财务部数量较多，因财务施行代理记账政策，各地分别签订协议市场部主要为会议协议；行政部主要为租赁协议接受了解背景掌握需求审查根据情况提出详细意见：疑问阐明提醒提议警告存档根据部门和日期存档协议方面01——工作流程及措施修改法律问题条款表述问题条款协议管理部门死板，未充分考虑业务需要

提交审核协议步，未留足充分时间未交代协议背景个别人员严重依赖法务，将负责部门与对接部门角色混同个别部门先办事后签协议，为了报销才事后补签协议01协议方面——存在问题列举员工行为奖惩管理方法******离职管理方法考勤管理方法********方法*****建设管理要求********提交制度*******制度***制度****管理制度***管理制度财务运营董事办人力02制度方面——参加起草、修改制度03纠纷处理——流程及提议建立纠纷处理机制充分发挥外聘律师作用协商调解诉讼提议部门占比04法律征询——流程及数量汇总聆听仔细、分析客观、精确、及时定时整顿共性问题为培训提供方向回复总结05日常事务——常见问题汇总

签订法律顾问协议与外聘律师对接

人资劳务关系法律培训法律意识宣传************法律风险规避

*********提供法律提议

***********其他从各个层面为各部门提供法律支持与提议，推动企业法律进程发展与法律风险旳控制。二、问题与不足Shortcomings法务工作仍处于初级阶段，工作流程等系类问题需要进一步明确。3因日常工作接触较少，对业务部门流程了解程度不足。1实际诉讼、仲裁经验不足，有争议问题法院、仲裁委怎样判决等不清楚。2WorkPlan三、工作

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