2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第1页
2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第2页
2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第3页
2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第4页
2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2023年变电所微山县配电带电作业岗前教育培训试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.填用配电第一种工作票的工作,应得到()的许可,并由工作负责人确认工作票所列当前工作所需的安全措施全部完成后,方可下令开始工作。

A.现场工作许可人B.配电运维人员C.全部工作许可人D.值班调控人员

2.根据《网络安全法》有关规定,对于发现存在()行为的项目建设(运维)单位业务部门负责人和具体责任人,取消其相应层级年度各类安全班组、个人奖项评选资格

A.轻微违章B.一般违章C.严重违章D.特别严重违章

3.根据《安全事故调查规程》,即时报告内容应简明清楚,严禁隐瞒、()关键信息。

A.修改B.夸张C.增加D.遗漏

4.根据《网络安全法》有关规定,违章记分分值,在省公司范围内逐次累加,记分周期为()个自然年度

A.4B.3C.2D.1

5.对于违反《中华人民共和国网络安全法》规定的,由省公司网络安全归口管理部门组织向()报告违法行为信息。

A.检察院B.法院C.公安部门D.纪委

6.《安全生产法》直至今日历经()次修正。

A.3B.2C.1D.0

7.()报告应简明扼要,并包括下列内容:工作负责人姓名,某线路(设备)上某处(说明起止杆塔号、分支线名称、位置称号、设备双重名称等)工作已经完工等。

A.工作间断B.工作许可C.工作终结D.工作转移

8.柱上变压器台架工作,若变压器的低压侧无法装设接地线,应采用()措施。

A.禁止工作B.加强监护C.拆除引线D.绝缘遮蔽

9.带电作业需要停用重合闸的作业和带电断、接引线工作应由()履行许可手续。

A.运行值班人员B.值班调控人员C.专责监护人D.工作负责人

10.根据《安全事故调查规程》,事故整改评估按照“实事求是、()、注重实效”原则,对照事故调查报告书,核查评估事故单位和相关责任单位的整改措施落实情况。

A.系统评估B.大致评估C.整体评估D.仔细评估

二、判断题(5题)11.拉跌落式熔断器、隔离开关(刀闸),应先拉开两边相,后拉开中相。合跌落式熔断器、隔离开关(刀闸)的顺序与此相反。

A.正确B.错误

12.根据《刑法》有关规定,已满十四周岁的人犯罪,应当负刑事责任

A.正确B.错误

13.根据《刑法》有关规定,交通肇事罪是指违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的情形

A.正确B.错误

14.刑法所称公共财产是指国有财产、劳动群众集体所有的财产、用于扶贫和其他公益事业的社会捐助或者专项基金的财产。

A.正确B.错误

15.禁止作业人员擅自变更工作票中指定的接地线位置。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.工作前,工作负责人对工作班成员进行(),并确认每个工作班成员都已签名。

A.工作任务交底B.安全措施交底C.危险点告知D.现场电气设备接线情况

17.同一张工作票多点工作,工作票上的工作地点、()应填写完整。不同工作地点的工作应分栏填写。

A.线路名称B.设备双重名称C.工作任务D.安全措施

18.根据《网络安全法》有关规定,各级物资部门负责在招标采购工作中合理利用供应商不良行为()、()

A.白名单B.黑名单C.重点名单D.重点关注名单

19.工作票签发人、工作负责人对有()的工作,应增设专责监护人,并确定其监护的人员和范围。

A.触电危险B.很大量C.检修(施工)施工复杂容易发生事故D.涂写杆号

20.配电《安规》带电作业的规定适用于在海拔1000m及以下交流10(20)kV的高压配电线路上,采用()进行的带电作业。其他等级高压配电线路可参照执行。

A.绝缘杆作业法B.绝缘梯作业法C.绝缘手套作业法D.绝缘车作业法

参考答案

1.C

2.D

3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论