2023年-办公室年终工作总结-73

第页2023办公室年终工作总结办公室年终工作总结模板集锦九篇

总结是在某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进行回忆检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作状况，是时候写一份总结了。那么总结有什么格式呢？以下是我收集整理的办公室年终工作总结10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。

办公室年终工作总结篇1

20xx年，离退休办公室紧紧围绕我厂生产经营的总体目标，根据厂党委的部署和要求，扎实有效、逐步推动完成了年初制定的各项工作目标。

一、主要工作完成状况

〔一〕确保了离退休员工队伍整体和谐稳定

1、仔细落实好离退休员工的各种待遇

一是坚持联系、家访、慰问制度，建立了离退休员工QQ群，勤沟通、勤了解他们的健康状况、生活状况、心理动态，共为他们办好事、办难事、办实事77件。对高龄、长期患病、生活困难的不定期上门慰问59次，给他们以精神劝慰和心理劝慰，帮助他们解决实际困难16件；二是做好离退休员工养老金、补助金的发放和医药费报销，没有出现落下一人或延时现象；三是刚好发放上级部门发的各种慰问金，如元旦、春节、重阳节、国庆节等向老同志发放的慰问金；四是较好完成了春节慰问工作，春节前后协作相关部门对离退休员工进行了走访慰问，将慰问金亲自送到离退休员工手中，让他们感受到了组织的暖和和爱惜。

2、结合实际，开展丰富多彩，健康向上的文体消遣活动

全力协作离退休管理处，组织并参加完成了各项文体活动。包括3月份的油田公司离退休员工“文明杯〞台球竞赛，4月份的离退休员工门球爱好者活动日，5月份的离退休员工“友情杯〞乒乓球竞赛，正月的千人秧歌汇演。尤其是6月份庆祝建党91周年的活动，组织得力，效果良好，受到上级部门的好评，也进一步推动了离退休员工队伍的和谐与稳定。

3、仔细做好离退休员工信访工作

我们充分相识到做好离退休员工信访工作的重要性，对老同志的来信、来访仔细对待，共接待来信9封、来访59次，都圆满解答或解决了前来员工的问题或困难，用真诚的工作看法和热忱周到的效劳赢得了老同志的信任，干群关系特别融洽。

〔二〕实现了两个“100%〞和一个“零〞

两个“100%〞即离退休员工养老金、退养员工工资发放刚好精确率100%；热心为离退休员工办实事、解难事，效劳满足率100%。一个“零〞即离退休员工队伍稳定，零上访。我们坚持把抓好离退休员工思想建设和队伍建设作为根本任务，增加离退休员工为企业的开展献计献策的自觉性和坚决性。根据上级各部门的工作要求，结合我厂离退休员工的实际状况，仔细抓好政治理论的学习，引导他们学习党的各项会议精神以及企业重大决策和部署。全年共组织离退休员工学习4次，尤其注意离退休员工中党员的学习，并充分发挥离退休员工中党员的先锋模范作用，逐步建立健全和完善了学习制度，在离退休员工中形成了一种自觉学习的气氛。

二、缺乏之处

一年来，离退办办公室在工作中注意了离退休管理工作的重要性，但对其特别性还理解不够深刻，在面对、处理和解决离退休员工各项生活问题时，还没做到完全地以人性化为核心，对某些特别人群的关切程度还不够，对某些问题还缺乏预判力，实际解决问题的实力也很欠缺，这说明我们的工作实力还有待进一步提高。除此之处，离退休员工管理系统还有待健全完善，离退休员工在油田建设中的主观能动性还需进一步挖掘和提高，这些都是我们在下一步工作尤其须要重点关注的问题。

三、20xx年工作规划

离退休员工是##油田建设的奠基者和采气厂开展的功臣，关切照看好离退休员工，是离退休办公室必需做好的荣耀和首要的任务。随着我厂离退休员工的日趋高龄化，建立以人性化为核心的离退休管理效劳体系，是20xx年离退休办公室的努力方向和工作要点。

〔一〕指导思想

仔细实行上级部门关于离退休工作的指示精神，根据厂领导对离退休管理工作的详细要求，以组织开展创先争优活动、落实离退休员工的各项待遇、加强对离退休员工的管理、主动探究利用现有资源为离退休员工供给效劳、加强部门作风建设为重点，一心一意做好离退休员工的各项效劳性工作，努力构建以人性化为核心的离退休管理效劳体系，将我厂20xx年的离退休管理工作做得更好、更扎实，为实现我厂321管理升级和123开展目标做出新的奉献。

〔二〕工作目标

1、确保实现离退休员工队伍的持续和谐稳定。

2、健全完善离退休员工管理系统。

3、主动发挥离退休员工在油田建设中的主观能动性。

〔三〕详细措施

针对上级部门和厂领导关于离退休员工工作的指示以及离退休工工作的特别性、重要性，离退办在20xx年重点开展以下三项工作，确保工作目标的顺当完成。

1、供给优质效劳，确保员工队伍和谐稳定

〔1〕抓好日常效劳稳定人心。确保离退休员工养老金、补助金的刚好发放以及医疗费的定期报销，并定期公布个人账户余额。对行动不便的老同志上门效劳。组织进行困难户排查工作，主动走访，深化了解困难户的生活状况，进行档案式统计和问题销项管理，通过与相关部门进行有效的协调沟通，为他们解决生活困难。

〔2〕抓好精神效劳激昂人心。用党和国家的路途、方针、政策统一思想。通过有重点的宣扬教化，使广阔离退休员工深刻相识党的十八大报告中各项方针的重大意义，增加老同志晚年的平安感和归属感。用石油工业和##油田、采气厂的开展形势统一思想。在日常的教化过程中，学会运用石油工业的开展形势鼓励老同志，学会运用油田十二五开展蓝图以及采气厂开展过程中的新举措鼓励老同志。

〔3〕抓好特色效劳暖和人心。接着完善区域管理和网络管理工作，加大踏查和走访的密度和力度，充分发挥离退休职工的QQ群的作用，通过、家访和慰问等多种形式，加强和离退休员工的沟通，广泛征询离退休员工的看法和建议。做好离退休员工信访工作，仔细对待来信来访，用真诚的工作看法和热忱周到的效劳赢得离退休员工的信任。力所能及做好生活照料效劳。定期为行动不便老人送水、帮助购置生活必需品，甚至送饭上门等。充分调动支部和在职员工，共同为生病住院和行动不便老人供给必要的照料，保证其安心养病。对于困难员工和家属，力所能及帮助解决家庭困难，帮助申请救助，供给工作岗位等，让大家共同感受组织暖和。

〔4〕抓好文体效劳活泼人心。组织开展形式多样、健康向上的文体活动。以个人意愿和爱好为前提，组建合唱团、舞蹈队等业余团体，并保证各项活动有组织，有灯光、有音响。主动协作离退处，搞好全年各种竞赛以及离退处支配的各种文体活动，真正让离退休员工老有所养、老有所乐，安享晚年。

2、健全系统管理，确保根底工作稳健夯实

〔1〕强化根底工作，确保信息全准。仔细做好新退休人员的接收工作和离退休员工信息系统数据采集填写工作，刚好更新完善离退休员工根本信息，确保信息资料全面、精确，实现离退休员工管理的科学化、系统化和网络化运行。

〔2〕提升工作效率，落实员工待遇。进一步加强与相关部门的协调沟通，扎实做好离退休员工的各项待遇落实工作，解除离退休员工的后顾之忧。

3、开展创先争优，确保党建工作深化开展

〔1〕老有所为，以为促养，开展好党支部建设工作。在离退休党员队伍中开展好创先争优活动，充分发挥老党员在油田生产、生活中当家作主的热忱及实力，为油田和谐稳定开展做出应有的、特别的奉献。

〔2〕深化社区，广泛宣扬，鼓励离退休员工发挥余热。在离退休员工中全面开展“形式教化〞的宣扬学习活动，印发十八大会议精神简明传单，让他们刚好了解到公司的大政方针，共享公司和谐开展的成果，鼓励他们在关注公司开展、享受公司开展成果的同时，主动为公司开展献计出力。

离退办在仔细完成以上重点工作的同时，将仔细、高效完成领导交办的其他各项工作。

办公室年终工作总结篇2

XX年本人在分公司的领导下，在做好党办，团购，办公室根底工作的同时，充分利用和发挥好了自己的综合，协调，对外交往的优势，主动找寻新的开展点，努力实现自己多元化开展的目标。同时，主动帮助完成好教材教辅征订发行和一般图书发行工作任务，仔细做好落实精神文明建设和党建工作，切实协作加强内部管理，推动了公司的健康稳步开展，促进了福清爽华书店科学开展的方法措施。XX年9月我获得了中国新华书店协会XX年度优秀通讯员;我的?新华书店现代企业开展系列金点子?获得了福州市总工会“我为企业献一计〞的二等奖，为较好地完成了集团公司制定的各项工作任务做出了自己应有的努力。

一、主动组织做好落实精神文明建设和党建的详细工作

今年以来，我在分公司领导下，主动帮助通过深化开展“形象建设年〞活动为契机，接着开展精神文明单位创立和党建的详细工作。促进了开展“创五好、评星级〞党支部活动，在德，能，勤，绩等方面做出了努力。我坚持以推开工作的实践效果，检验自己创新的成效，在很多方面取得进一步的新的开展。

在5月18日市直机关党委来分公司检查党建工作，获得好评，而且在6月3日福清市委文明办来分公司开展文明单位检查考核XX-XX年度申报工作检查中也受到表扬;同时在全省文明行业评比中获得了高分。

二、详细办理开展“形象建设年〞和“创先争优〞活动

依据省集团公司XX年工作会议的部署，和闽新集党[XX]6号文件“关于印发?福建新华发行集团开展“形象建设年〞活动实施方案?的通知精神要求，在分公司领导下，我详细组织实施了“形象建设年〞活动。以“外树形象，内强素养〞为核心，以推行新华书店形象管理为平台。以“为读者找好书,为好书找读者〞为效劳宗旨;以“机关效劳基层，门市效劳读者〞为重点，以“标准职业仪表、标准接待行为、标准门市秩序、标准工作秩序、标准文明用语〞为主要内容，标准员工行为形象活动，树立自身良好新华人形象。在2月5日下午组织召开了全体员工“形象建设年〞活动发动大会，提出了“形象年〞活动目标要求。2月8日成立了分公司“形象建设年〞活动领导小组和办公室。同时，制定了分公司“形象建设年〞活动实施方案和时间工程表。支配了每个月“形象建设年〞活动的详细任务。依据集团分公司的部署，福清分公司活动分三个阶段，第一阶段：发动部署(1-2月份)探讨制定“形象建设年〞活动方案，成立活动组织机构(于2月5日成立)，4月20日公司在相继开展“三扬三振〞、“树三心〞学习大探讨活动根底上，组织开展了“我与形象建设年〞征文活动，5月25日分公司上报开展“我与形象建设年〞征文演讲竞赛活动文章，并且获奖。5月25日起分公司又开展了“读一本好书，写一篇心得体会〞活动。6月份全面开展了“创先争优〞活动。总之，在分公司领导下，我通过组织一系列的学习，读书，探讨和训练，使福清分公司“形象建设年〞和“创先争优〞活动搞得绘声绘色，通过发动报告，学习文件，收看录象，进一步标准了职业仪表、标准了接待行为和效劳程序。在分公司领导下，我在4月17日参与了分公司组织实行了教材人员军训活动。统一的迷彩服，统一的口令，统一的行动，使大家受到了一次很好的教化。我在活动中编发了五期简报，同时，我常常查找存在问题，进行落实，使“形象建设年〞的各项工作正在有条不紊的进行。4月16日当我得知建阳分公司严萍同志身患重病须要我的救济时，在第一时间就捐款;4月20日为玉树地震灾区人民捐献，奉献上我的一份爱心。7月我们又为闽北发生特大水灾，特殊是在8月20日舟曲又发生了特大泥石流灾难，我都和福清分公司员工一起再一次伸出了我们的双手，献出了我们的爱心。

我通过深化开展“形象建设年〞活动，还主动完成好一般图书发行工作任务。特殊是在4月21日上海世博会图书在福清热卖期间，我还和义务科的同志主动特地与交通银行，旅游局以及各个旅行社，等部门联系代销。?福清侨乡报?特地宣扬，完成了集团下达的任务。在分公司领导下，我还主动和义务科的同志组织开展形式多样的图书团购工作，并建立长效的客户资源群。我还详细完成了市政协，市组织部，国税务局，等单位图书团购工作。我坚持随时宣扬，发动关系，走出去，送书上门方针，不厌其烦地抓营销效劳，扩大了“新华书店〞这一品牌影响力，共同完成了团购工作任务。

四、主动帮助完成好教材教辅征订发行工作任务

今年以来，福清市的教材和教辅读物的发行工作，面临着新的困难与压力，竞争更加剧烈。面对困难和压力，在分公司领导下，我主动帮助完成好新的运行模式下的义务教化阶段中小学校教材教辅的征订发行工作。今年4月和9月我和教材科的同志一起主动参加了“工作队〞，深化重点学校，提前介入进行沟通，确保XX年秋季教辅用书任务的完成。根据“教材发行守土有责，教辅发行寸土必争〞的.工作方针。亲密跟踪，仔细汇总，补缺补漏。紧密依靠当地党政领导，亲密与教化部门、物价部门的联系与沟通，赢得领导和各相关单位的大力支持。我还主动帮助完成读书活动发行任务13192册，并帮助与市教化局完成好征文竞赛工作等。

五，我还主动探讨地方社会和经济开展问题，完成了市委宣扬部下达的工作任务。协作建市20年活动先后写了?福清平潭一家亲平潭试验区扩大到福清?，?中国独一无二的“福清模式〞和“福清精神〞福清市20年经济社会开展模式探讨?，?福建要系统探讨海西创新理论体系?，?福清市完全可以升格为地级市?，?福清建设飞机场的十大理由和初步设想?，?打造福清能源城市的目标与设想为打造“低碳减排，绿色生活〞的低碳社会作出应有的奉献?，?日元汇率持续走高对福清出口是有利的?等文章在?福州党校??福建?上发表。10月?海峡都市报?实行的“让我们的城市更美妙〞网民提案中，提出了160多条建议，写的?公安视频信息与数字城管系统共享?，?加快福州应急避难场所地规划和建设?的建议还获得了〈海峡都市报〉征集网民提案获得一等奖和三等奖。我的?新华书店现代企业开展系列金点子?获得了福州市总工会“我为企业献一计〞二等奖

总之，XX年以来，我本人在分公司领导下，围绕开展党内“创先争优〞和“形象建设年〞活动为总的要求我重点，在各项工作中更是以高标准高质量要求自己，取得了较好的成果。我既看到了取得的成果，又醒悟地看到了，自己与上级和领导的要求与兄弟单位比还有很多缺乏之处。XX年我决心在分公司领导下，肯定接着扎扎实实地工作，为福清分公司的开展做出应有的奉献。

办公室年终工作总结篇3

今年以来，在单位领导的关切支持和同志们的热忱帮助下，不断加强自身建设，努力提高自身修养，仔细履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。总结起来，主要有以下四个方面：

一、加强政治学习，全面提高自身素养

改革创新意识强，主动进取干事创业，有剧烈的革命事业心和效劳意识，亲密联系群众，努力实践一心一意为人民效劳的宗旨。

二、加强理论学习，不断提高业务素养

主动参与办公室组织的各项集体活动，利用周一晚上学习的时间。同时，通过看录像、了解有关市场经济学问，驾驭了世贸组织的有关规那么条文。同时，还通过深化基层调查探讨等，拓宽了视野，丰富了学问，增加了驾驭文字工作的实力。留意利用业余时间搞好自我充电，重点学习了计算机学问，娴熟地驾驭了根本操作方法和操作技能和网络管理，为实现办公自动化奠定了良好根底。工作中，时时到处以领导和老同志为典范，不会的就学，不懂的就问，取人之长，补己之短，始终保持了虚心谨慎勤奋好学的主动看法，综合实力显著提高。

三、主开工作，圆满完成各项任务

严格根据领导的支配，仔细做好各类文件、通知及领导讲话的起草、打印、校对工作;全方位为领导搞好效劳，常请示、勤汇报，努力做好参谋助手，为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了主动作用。同时，常常深化基层调查探讨，撰写了大量的调研报告，为领导科学决策供给了牢靠依据。

四、严以律己，树立良好形象

严格遵守办公室的各项规章制度，做到不迟到，不早退，时时到处以工作为先，大局为重，遇有紧急任务，加班加点，毫无怨言。尤其是在为领导起草讲话方面，常常夜以继日，夜以继日，力求写出精品，尽努力表达出领导意图。工作中，始终以共产党员的标准严格要求自己，听从领导、听从安排，对于领导和办公室支配的每一份工作，不管大小，都高度重视，总是尽职尽责、认仔细真地去完成，从不计较个人得失、打折扣、讲条件。常常自省自励，开展指责与自我指责，严格约束自己的一言一行、一举一动，树立起了办公室工作人员的良好形象。

五、存在缺乏和努力方向

工作中虽然取得了肯定成果，但仍旧存在着一些问题和缺乏，今后，我要一如既往地向领导同志们学习，发扬优点、克服缺乏，与时俱进，主动进取，力争使自己的政治素养和业务水平在较短的时间内再上新台阶，以适应现代社会飞速开展的须要，从而更好地完成领导支配的各项工作任务。下一步，重点搞好以下几方面工作：

1、发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，勇挑重担，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤〞，主动适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨炼意志，增长才能。

2、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，不断积累，在向书本学习的同时留意收集各类信息，广泛吸取各种“养分〞;同时，讲究，端正学习看法，提高学习效率，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培育自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织实力、机灵的分析实力、果敢的处事实力、广泛的社交实力、从而逐步到达“张口能讲，提笔能写，下手能干〞的境界。

3、发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势，勇于觉察和订正自己工作中的缺点、错误，不断调整自己的思维方式和工作方法，分阶段提出较高的学习和工作目标，不断追求，奋勉进取，以适应各项工作超常规、跳动式开展的须要。

办公室年终工作总结篇4

办公室职员是我初次从事此类工作，也是我职业生涯的一个新起点，我对此也非常珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。我九月份参加公司，在公司各部门领导的关切指导和同事们的支持帮助下，我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺当完成了领导交办的各项事务，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏，须要将来不断学习、不断积累工作阅历，运用所驾驭的学问弥补自身还存在的缺陷。现将20xx年的工作状况总结如下：

一：以踏实的工作看法，适应办公室工作特点。

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的很多工作进行协调、沟通，做到上情下达，下情上报，这就确定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还常常有安排之外的事情须要临时处理，并且一般比拟紧急，让本人不得不放下手头的工作先去解决，所以这些临时性的事务占用了比拟多工作时间，常常是忙劳碌碌的一天下来，原本安排要完成的却没有完成。但手头的工作也不能耽误，今日欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，所以，本人常常利用休息时间来进行工作。

办公室的工作量还是比拟大的，特殊是企业会务工作较多，这就须要部门员工团结协作。在20xx年里，遇到各类活动与会议，本人都主动协作做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只期望把工作圆满完成。

办公室就是个效劳性质的部门，本人仔细做好各项效劳工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是借阅文档，本人都会刚好办妥。下属机构遇到相关问题来询问或者要求帮助，本人都会第一时间解答与解决。以一颗真诚的心去为大家效劳。

二：尽心尽责，做好本职工作，以下是本人的办公室工作总结：

1、公文传阅归档刚好。文件的流转，阅办严格根据企业规章制度要求，保证各类文件传阅的时效性，并刚好将上级文件精神传达至各基层机构。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。

2、刚好下发公司的各项通知。另外负责办公室公文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。

3、做好并整理睬议记录。

4、尽心尽责，做好行政人事工作。仔细做好本职工作和日常事务性工作，帮助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使各项档案管理日趋正规化、标准化。

5、文件管理工作。依据工作须要，随时制作各类表格、文档等，同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的通知、文件做到刚好上传下达。

6、人事档案管理工作。建立在职员工档案，并将在职员工和离职员工档案进行分类存档

7、聘请工作。完成人员的聘请工作。

8、公司档案管理工作。刚好把档案归档并整理好，有借用档案的，第一时间找出，并做好借阅档案登记。

9、员工培训工作。刚好完成员工的培训工作。

10、刚好完成上级领导的交办工作。

11、组织员工签订劳动合同和办理保险的相关事情。

在今后的工作中，我将不断加强个人修养，努力学习，努力提高工作实力，适应新形势下本职工作须要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做的更好，树立办公室的良好形象。

办公室年终工作总结篇5

今年以来，我在领导和各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，脚踏实地努力工作，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。通过一年来的学习与工作，工作实力有所提升，工作作风有较大的变更，现将xxxx年来的工作状况总结如下：

一、一年来工作状况和思想状况

(一)思想状况

今年，我坚持参与每周一例会学习，学习与工作相关的各种学问，使自己在工作中不落伍、不落伍;主动参与_开展的“激情、干净、超越〞作风建设和“不忘初心、牢记使命〞主题教化，在集中学习过程中，仔细撰写个人学习心得体会、参与学问测试、制定作风建设整改清单和承诺书，不断转变工作作风。通过持续学习教化，认清自身思想差距，解放并更新思想，提高了政治理论水平，增加了工作职责感，提升了自我超越本领。

(二)工作状况

办公室是一个工作繁杂、任务较重的部门。作为办公室一员，既肩负着领导助手的重任，又兼顾行政工作正常运转的多能手，不管在工作支配还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面。一年来，我巩固树立了“办公室无小事〞的思想，尽职尽责，努力工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，首先是熟识业务、驾驭技能，在思想上确立了刻苦钻研本职工作的决心，工作上与各科室加强联系，更多地熟识_业务状况;工作之余，留意留心收集资料，不断丰富工作积累，使自己能够更好胜任本职工作。其次是仔细对待本职工作和领导交办的每一件事，主动主动担当大小事务，做工作中的有心人，虚心请教领导和同事，保证工作质量，提高工作效率，不断强化自身综合素养。详细完成以下工作：

1、仔细做好文字工作。起草完成了工作通知、活动方案、工作总结、报告等综合性文件以及办公会议的记录。完成xxxx年大事记的编撰和学习宣扬贯彻十九届四中全会精神文字及影像资料的汇编工作。

2、文件管理工作。完成文件的收发、登记、传阅和督办工作，文件阅办完毕后，对各种文件刚好进行分类归档，以便查阅和管理。同时，对_所发放的文件通知做到刚好上传下达，对各_上报的资料做好接收、整理，呈阅、归档工作。今年共收文件_份，发文_份。

3、省级文明单位创立工作。负责活动的筹划、组织、督办以及活动结束后的文字及影像资料的编辑、整理、上报工作。今年根据文明单位测评体系的要求，开展了“我们的节日〞、道德讲堂、志愿者效劳、“中国好人〞线索举荐等多项活动。全年累计得分_分，顺当完成了省级文明单位网络测评工作。

4、对外宣扬报道工作。刚好捕获信息，收集整理资料，第一时间将_工作、重大会议、学习培训以及特色活动，通过动态报道和活动侧记等形式进行对外宣扬报道。今年向_上报简讯_篇，刊登_篇，保证了月月有上稿、有刊登。_报刊登_篇。

5、主动主动参加_成立_周年纪念活动、春秋两季教材发行、书城年度盘点、“全民阅读〞活动展销、“六一〞图书展销、扶贫村图书捐赠等活动。

6、会议支配布置。做好各种大小会议的会前打算、会中效劳、拍摄影像资料、后勤效劳等工作，保证了各项会议的顺当召开。

7、完成领导交办的其他临时性工作。

二、一年来工作和思想中存在的缺乏与问题

一是政治理论学习缺少深度和广度;

二是写作实力有待提高，积累的政治理论学问和业务储藏不丰富不全面;

三是创新意识不够强，对相关工作业务探讨不够深化;

四是工作中不够大胆，工作效率有待进一步提高。

三、改良措施和xx21年工作准备

针对工作中存在的问题，今后要做到：

一是自觉加强学习，不断增加政治理论学问和业务学问，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的须要;

二是多看多听多学多写多练，持续强化文字功底，提高写作实力;

三是遵守规章制度，强化岗位意识，巩固树立办公室工作无小事观念，加快工作节奏，提高工作效率;

四是加强与领导和同事沟通沟通，在联系中领悟领导意图和心思，力求把工作做得更好;

五是发奋工作，克难攻坚，创新工作方法，提升工作实力和工作自信，树立办公室的良好形象。

办公室年终工作总结篇6

在学校党支部、校委会的领导下，比照学校?xx工作要点?和?xx中学20xx—20xx学年度上学期办公室工作安排?，办公室有步骤，节奏比拟明晰地完本钱学期工作。现总结如下：

一、强化效劳意识，做好接待工作

作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，细心筹划，周密部署，不遗余力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，支配好每一次接待，使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公室的日常工作很繁杂，只有紧紧围绕提高工作效率和效劳质量，才能在现有人力资源和办公条件下，实现效益的最大化，从而最大限度地实现为学校教化教学效劳的工作宗旨。在实践中学习，在学习中提高，努力提高适应新形势和完成新任务的潜力。办公室人员也透过自学和参与各种形式的会议，加强对学校整体开展思路的理解，加深对学校领导工作思路的理解；透过学习，把握工作方向，开拓工作思路，执行好学校各项重要方针政策，与学校持续高度一样。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多，因此在工作中强化效劳意识，要求本部门的人员做到：礼貌、耐性、细心、诚意，并敏捷驾驭办事的尺度，对临时性的急件，要特事特办，实实在在为老师效劳，跟外界往来过程中做好桥梁作用。

二、加强组织协调，顾全大局，效劳教化教学

听从效劳于大局是做好办公室工作的根本条件。我们要求每位办公室人员务必树立大局观念，正确处理大局和小局，全局利益与局部利益的关系，要擅长从大局的角度思索问题，使办公室工作与学校工作大局协调统一。本学期，我们透过再学习岗位职责后相识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调，明确提出了大型活动务必做到“组织超前、效劳周全、勤俭高效〞的工作原那么，尤其留意活动的细致性、周到性和实效性，同时更加留意各职能部门和相关科室之间的专心合作和沟通，从而保障了各项重大活动的顺当进行。

本学期校办先后协调组织了“我讲我的教化故事“、“全国第五届青少年对联夏令营〞活动、xx市示范学校复评工作、秋季运动会、“课内比教学，课外访万家〞活动和局部完成学校档案室、荣誉陈设室的布置等工作。在此期间，学校办公室从人会场布置、制作宣扬条幅等各个环节加强了组织协调，担当的许多工作都得到了学校领导的充分确定。

三、强化职责意识，工作落实到人

办公室工作能否创立出一流的业绩，关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心，职责感。因此，我们专心引导办公室同志树立职责意识，发扬高度负责的精神，对自己工作勇于负责，敢于负责，自觉做到标准上求高，措施上求严，工作上求实，不遗余力，尽职尽责，扎扎实实，创立性地开展工作。为此，办公室人员进行了工作分工，职责到人，相互提示，定期检查，使得各项工作有条不紊地开展。

四、强化奉献意识，切实做好各项工作

甘于奉献，诚恳敬业是办公室工作人员的必备素养。办公室工作的无规律性，常常加班加点，没有无私奉献，是难以胜任办公室工作的。因此，我们透过宣扬教化、典型示范，使办公室每位同志都能做到爱岗敬业，不计名利，不辞劳苦，无私奉献。本学年各项工作更加顺当开展。

1、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况，根据行政会议的精神，仔细细致地做好各项工作的安排和支配，从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、通知的收转工作，并按文件、通知要求，协调处理好办公室职责范围内的事。

2、细心组织支配会场。我校大小会议及培训都由办公室参加。每次会议或培训，办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面，都做到科学支配、细致落实，保证了会议或培训的顺当召开。

3、做好教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤，要求教职工请假务必有请假条，经校长或部门负责人签名后交办公室存档。学校办公室每月向学校领导汇报一次教职工的考勤状况并在教职工中公布。

4、做好人事档案和文书档案的标准和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理，学校各种请示与报告的分类呈送，落实了校内文件签阅制，做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。

5、加强文字材料的加工工作，提高办公室的文字处理和效劳潜力。帮助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等，起草或参加起草工作报告、总结、安排等。

6、加强校务公开工作和学校宣扬工作。充分利用学校橱窗等，对我校各方面的开展状况进行刚好的宣扬和推介。

7、其它工作。负责接听并作好记录，刚好将通知精神传达给相关人员；做好教职工年度考核、年终总结等组织工作；完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

五、下学期工作思路

尽管我们处室全体人员做了很大的努力，本学期工作开展得比拟顺当，但还是有许多不尽人意的地方。比方，还须要加强学习，拓展工作思路，瞻前性组织协调学校工作。

1、深刻领悟学校工作要点，与学校总体支配相协调。以宣扬、落实学校工作要点为重点，科学支配处室工作，组织落实。

2、直面办公室工作的难点，探寻突破口。

特性是老师工作评价的导向性要更加明确一些，评价体系适时调整、对外宣扬档次要更高一些。

3、坚持原那么，标准用车、款待管理环节。

办公室年终工作总结篇7

一年来，在办公室领导的正确指导下，各科室同志的支持和帮助下，我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺当完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，为做好办公室各项工作打下了良好的根底。

现将我本年度的思想、工作总结如下：

一、办公管理工作

1、仔细做好公司领导签发文件的起草、发文，传阅内、外部文件，并刚好进行文件整理存档；

2、办理职工的社会保险、住房公积金及退休、离岗退养手续及劳开工资报表的制作、审查与编册等；

3、办公用品的选购 、利用工作，尤其是主动做好三防用品的储藏选购 ；

4、严格落实公司印鉴的保管与登记工作等。

二、出租房〔店面、场地〕管理工作

1至11月份，办公室共办理出租房〔店面〕****间，租赁场地****平方米，共收取各项规费*****元，并对公司全部出租场所、店面的租金及住房水电费进行了限期催讨。

三、平安检查工作

1至11月份，办公室对办公楼、各出租房及区间站的消防器材、用火用电设施、电线线路、危急物品等进行平安消防检查****次，查出隐患***起，现均已整改完毕；各节假日开展消防平安隐患大排查***次，均无觉察异样状况；在日常工作中，严格落实了每日一查的办公楼消防班前、班后检查制度。

四、平安宣扬教化工作

办公室参与公司平安生产例会、事故分析会、平安学习会等共19次；在客运站及办公楼悬挂横幅***副，粘贴宣扬标语***张，发送温馨提示短信***条；同时，在各节假日期间，充分发挥办公室上传下达的枢纽作用，主动营造了平安生产宣扬教化浓郁气氛。

五、台账管理工作

依据上级规定和办公室的工作实际，相应地制定、完善详细的平安生产管理制度，健全档案和台账资料，如梳理了公司文明创立工作台账与企务公开台账等。

通过一年来的工作，我也醒悟地看到自己还存在很多缺乏，主要是：

一、对办公室工作了解还不够全面，有些工作思想上存在应付现象；

二、工作的创立性还不够强，缺少吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；

三、学习驾驭新政策、新规定还不够，对新形势下的工作需求还有差距；

四、调研工作不够深透，工作方法上还有待改良。

这些缺乏，我将在今后的工作中努力加以改良提高，争取把自己的工作做得更好。总之，一年来，通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就肯定能够做好。

办公室年终工作总结篇8

一个学期过去了，进入团委学生部学习、工作已两月之久，经过两个多月的熬炼，我觉察自己存在如下几个问题：

首先，我是后来调到办公室的，虽然根本上了解了办公室的主要工作范围，但还很难上手。进入办公室之前始终以为办公室就是负责发通知，会议记录等，真正进来之后才觉察工作真的很繁琐，办公室的工作不好做，但我会尽力，更深化的了解办公室，做好本职工作，做一个称职的助理。

其次，对电脑操作不熟识，我整理过一份固定资产电子档案，做过下家清单等两份表格，觉察我的电脑操作实力简直太差了，每次都要请教别人，不过也在其中收获了不少学问。感谢团委学生部给我这次熬炼的时机，我会接着学习。

还有，对待工作不够主动主动，今后我会努力提高，以最短的时间最优的效率完成我的工作，同时会谨记师姐叮嘱的与学生干部沟通中的礼貌问题。

另外，沟通实力也有待提高。在收集大事记的过程中，一些师姐看法上不是很协作，我却毫无对策，经过很长时间的沟通，才牵强收上来。为此，我确该反省自己的沟通实力，以便日后保质保量的尽快完成工作。

我存在的问题远不止这几个，但我个人认为最突出、最麻烦的就是这些。今后的工作中我会更加努力的学习、改正。师兄师姐都是很好的学习资源，在他们身上，我亦收获了很多。

刘梅师姐，起初见面会的时候我以为是一个特别严厉的师姐。经过两个月的相处，我觉得师姐特殊亲善，可爱。她会仔细记居处有人的名字，这点让我感动至今。还有，她没有官架子，高高在上的书记助理丝毫没有给人傲岸的感觉，跟我们很玩得来。我意识到，今后学习工作中无论有多优秀，不要低看任何人，不要有任何的优越感。

甘迎师姐，我跟师姐的接触不是许多，始终听说师姐被保研，舞蹈队的队长。也就以为师姐是个很优