企业职工篮球赛方案 员工篮球比赛策划案五篇()

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企业职工篮球赛计划员工篮球竞赛策划案篇一

“友情第一，竞赛其次”篮球竞赛

篮球竞赛是中国的传统体育活动，在竞赛中能够很好的体现队员之间的团结配合能力，从而加强参赛团体之间的合作、沟通，增加囫囵参赛队伍之间的凝结力。为了加强部门与部门，员工与公司之间的联系，加深员工之间的友情，特进行此次篮球竞赛。

创造课、品管部及其他各部门在职员工

1、篮球竞赛报名范围为安和公司内部全部员工

2、每位报名人员只可参与一支球队

3、竞赛按部门划分，创造一课一队，创造二科一队，工程人员一队，间接人员一队，共四队。每队人员为8名队员，其中8名队员当中选一名队长。

4、竞赛时设有一个主裁，一个副裁

5、竞赛抽签打算，分离举行竞赛，最后胜出的两只队伍分离举行冠亚军的争夺。

1、竞赛场地：公司篮球场

2、竞赛时光：20xx年xx月10日30日期间

3、竞赛采纳抽签对阵，一场定胜败，胜者晋级下一轮，竞赛设冠军、亚军、季军、参加队。

4、竞赛采纳是上下半场制，半场竞赛时光为20分钟，期间无暂停时光，中场歇息10分钟，双方交换场地。

5、每队上场人数为5人，换人不限次数。

1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

2、各队严格根据要求报名，如有违背报名要求则取消报名球员竞赛资历。

3、每队球员统一服装色彩。进入决赛的队伍必需同意服装。

4、全部参赛队员保证竞赛“友情第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱竞赛秩序，否则将取消继续观察竞赛资历并做违纪处理并全厂通报。

5、场上球员必需敬重裁判的判罚，场上队员必需听从裁判判罚，否则赋予技术犯规警告，严峻者（两次）将被罚下场。竞赛过程中如有球员有严峻犯规或危急动作则视同技术犯规。

6、场上球员不行有围攻、指责、漫骂裁判，不得有有意延误竞赛等扰乱竞赛秩序等行为，一旦发生则取消该队竞赛资历并对相关责任人做违纪处理并举行全厂通报。

1、竞赛不采纳禁区3秒、后场10秒及24秒规章。

2、凡投篮、上篮犯规的，均由被犯规者罚篮2次。

3、凡被判罚技术犯规的，均由对方举行2罚1掷。

4、累计犯规超过6次者将被自动罚下。

企业职工篮球赛计划员工篮球竞赛策划案篇二

为了构建健康、文明的企业文化氛围，丰盛员工的业余生活，提升员工的全面素养，促进集团子公司及各部门间友情，增进和睦的企业文化，同时提升共同竞争和互相合作的团队精神，特举办此次秋季篮球竞赛活动。

“迎xx、庆xx”xx集团20xx年第xx届秋季篮球赛

促进各部门之间的沟通，增加集体荣誉感及凝结力。

暂定xx年xx月xx日（星期xx）～xx月xx日（星期x）

xx篮球场

1、考虑各子公司及部门的实际人数状况，拟在公司内部组成男子组6队。分离如下：

2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人；全部参赛人员必需是本公司正式员工，且全部参赛队伍不行互换人员和请外援。

3、各队须于20xx年8月17日前将参赛人员名单报给行政人事部，由xx负责记下并核查球员身份，过时不报名或补报均视为无效（9月8日以后入职人员无报名资历）。

4、竞赛分二阶段举行：第一阶段为循环赛，其次阶段为淘汰赛。

5、第一阶段竞赛采取循环积分制，每赢一场积3分，输一场积1分，弃权0分；若两队积分相同比较两队间胜败；两队间胜败相同比较两队间得失分。积分前四名的进入其次阶段竞赛争夺冠、亚、季军。

6、其次阶段半决赛、决赛：采纳淘汰制。第1名vs第4名、第2名vs第3名，按照半决赛竞赛结果，胜出者进入决赛（冠、亚军争夺），淘汰者争夺季军。

7、竞赛规章：

（1）双方球队须按规定时光提前15分钟到达竞赛场地并到统计台签到，迟到15分钟者被视为自动弃权，则本场竞赛以20：0计到场方获胜并举行积分。

（2）竞赛时光：竞赛分上、下半场，每个半场2节，每节12分钟；若4节竞赛得分平，则举行加时赛，时光为5分钟，依此类推。

（3）每节竞赛间隙歇息3分钟，中场歇息5分钟。

（4）一支球队每节可叫暂停2次，第四节竞赛可叫暂停3次，每次暂停时光为1分钟（暂停不计入竞赛时光）。

（5）竞赛时光内可随时换人，但需先到技术台报统计员，浮现死球后并以裁判的哨声为准，且替换动作须在20秒内完成。

（6）单个队员全场共有5次犯规机会，第6次犯规将被罚下场且不能再参与本场竞赛；全队每节犯规累计达4次后，第5次犯规将由对方罚球，犯规以裁判的判罚为准（判罚参考国际篮球判罚标准）。

（7）在囫囵竞赛过程中采取“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规章。

8、篮球裁判：xx、xx

9、详细的竞赛赛程见附件1。

10、竞赛奖项：冠军队1名，亚军队1名，季军队1名，分离赋予3000元、20xx元、1500元嘉奖并颁发锦旗。

1、友情第一、竞赛其次、敬重裁判、敬重对手。

2、一切听从裁判，如有辱骂、殴打、吓唬裁判者，取消参赛资历。

3、原则上竞赛队伍需着统一的队服，队服号必需是4-15号不能任凭乱取。

4、队员要发挥坚韧拼搏的精神，不许干扰参赛队员竞赛。

5、参赛队员要提前作好预备活动，避开一切损害事故。

1、筹备组组长：xx、xx负责活动的整体规划、协调。

2、筹备组副组长：xx、xx负责帮助活动的整体规划及督导执行。

3、筹备组组员：技术统计：xx、xx；

现场解说：xx、xx；

计时/计分：xx、xx；

摄影：xx、xx；

电器设备：xx、xx；

平安保障：xx、xx；

后勤服务：xx、xx。

企业职工篮球赛计划员工篮球竞赛策划案篇三

利用竞赛增加各项目组的团队意识，提升集体荣誉感，加强项目组之间的合作与沟通，增加员工体质。

1、本次竞赛参赛队员报名范围：参赛队员必需为xx公司内部全部在职员工（在职员工指截止到竞赛当天还在职的员工）。

2、每队以项目组为基本单位报名，每队人数限制在10人。

3、如项目组人数少于30人，可与其他少于30人的项目组或部门联合组队报名。

4、每位参赛队员只可参与一支球队，若浮现代表两支或以上的球队出赛，将取消全部关联球队的资历。

5、8月24日内将队长、队员名单及所属项目组及统一服装色彩上报至联系人：xx，邮箱：xx。

6、培训期间新人不能代表所属队伍参赛。

7、本次赛事只支配男子组赛事。

1、竞赛场地：xx室内篮球场

2、竞赛时光：

20xx年xx月27日18：30--21：30淘汰赛

20xx年xx月29日19：00--21：00半决赛

20xx年xx月30日19：00--21：00总决赛

3、淘汰赛实行抽签对阵，一场定胜败，胜者晋级下一轮半决赛（如参与半决赛组别少于四队时，淘汰赛中篮球得分的组别将按排名顺位进入到半决赛中）。

4、半决赛同样实行抽签对阵，胜出的组别将争取第一、其次名。

5、竞赛设1名冠军、1名亚军，1名季军，分离赋予奖状和奖金。

1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

2、各队严格按要求报名，如有违背报名规定的现象则取消该球员的竞赛资历，违规球队将被判开赛落后10分处理。

3、全部参赛队员应保证竞赛“友情第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱竞赛秩序，否则将取消继续观察竞赛的资历并做违纪处理并举行全场通报。

4、每场竞赛设有2名裁判、1名计时记分员。

5、场上球员必需敬重裁判的判罚，场上队员必需听从裁判判罚，否则赋予技术犯规警告，严峻者（两次）将被判罚下场。竞赛过程中如有球员有严峻犯规或危急动作则视同技术犯规。

6、场上球员不行有围攻、指责、漫骂裁判，不得有有意延误竞赛等扰乱竞赛秩序等行为，一旦发生则取消该队竞赛资历并对相关责任人做违纪处理。

1、竞赛时光：每场竞赛采纳上下半场制，每场20分钟。加时赛为5分钟。中场歇息10分钟。

2、竞赛中的犯规：5犯离场，记录员应在该队员第四次犯规时提示裁判员，并在该队员第5次犯规后，再次提示裁判员。2次技术性犯规离场，并且技术犯规算在5次一般犯规内。违体犯规直接离场。假如裁判或组织方判定犯规队员有有意损害其他队员的倾向时，取消该名队员继续参与本次竞赛的资历。当每个半场，随意一方犯规满5次后，无论再以任何形式犯规，均执行罚篮。

3、上半场竞赛和加时赛应以在中圈跳球开头。下半时竞赛开球由上半场竞赛开球后失掉球权的队在端线掷界外球开头。

4、竞赛暂停：每队上半时各拥有一次暂停机会，下半时各拥有两次暂停机会，暂停时光30秒。场上队员无法叫暂停，假如某队要求暂停，请由场下队员向记录台提出申请，记录台将在接到申请后的第一次死球完成暂停。假如竞赛浮现异样状况，记录台有权利用裁判暂停竞赛。

5、裁判员宣布竞赛结束，则竞赛结果无法更改。

6、每队上场人数为5人，每次替换选手要在20秒内完成，替换次数则不限定。交换选手的时光选在有人犯规、争球、叫暂停等。裁判可临时中止球赛的计时。

7、各球员以及观众，都必需肯定听从裁判员判罚，否则裁判员有权取消该队该场竞赛资历。

8、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过延续三秒以上的停歇；违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。

9、其它参考正式竞赛规章。

企业职工篮球赛计划员工篮球竞赛策划案篇四

于20xx年xx月15日—18日在xx进行

1、参赛范围：镇干部及全镇各村（居）、镇直单位均可组队参与。

2、组队要求：凡参赛队员必需是本单位干部职工和村居农夫群众。坚定杜绝外借队员，发觉借用外地人员参赛的单位或村居，在取消该队参赛资历的同时，对该单位或村居举行通报批判。

1、录用前四名，第一名颁发奖杯；其次、三、四名颁发奖牌。

2、大会设体育道德风尚奖1个，颁发奖牌。

为使这次球赛活动达到预期的目的，设立了领导小组。

组长：xx

副组长：xx

成员：xx、xx

1、请各参赛队做好球赛的组织工作。

2、各参赛单位和村居要以节俭为原则。

3、参赛队员要自觉遵守赛会规定，本着友情第一、竞赛其次的原则，赛出风格，赛出水平，敬重裁判，听从赛会统一支配，注重平安。

4、未尽事宜由领导小组打算。

企业职工篮球赛计划员工篮球竞赛策划案篇五

利用竞赛增加各项目组的团队意识，提升集体荣誉感，加强项目组之间的.合作与沟通，增加员工体质。

1、本次竞赛参赛队员报名范围：参赛队员必需为xx公司内部全部在职员工（在职员工指截止到竞赛当天还在职的员工）。

2、每队以项目组为基本单位报名，每队人数限制在10人。

3、如项目组人数少于30人，可与其他少于30人的项目组或部门联合组队报名。

4、每位参赛队员只可参与一支球队，若浮现代表两支或以上的球队出赛，将取消全部关联球队的资历。

5、x月x日内将队长、队员名单及所属项目组及统一服装色彩上报至联系人：xxx，邮箱：xxx。

6、培训期间新人不能代表所属队伍参赛。

7、本次赛事只支配男子组赛事。

1。竞赛场地：广东工业高校室内篮球场

2。竞赛时光：

日期时光进度备注

xx年x月x日18：30——21：30淘汰赛详细赛程表按抽签后再编排

xx年x月x日19：00——21：00半决赛

xx年x月x日19：00——21：00总决赛

3。淘汰赛实行抽签对阵，一场定胜败，胜者晋级下一轮半决赛（如参与半决赛组别少于四队时，淘汰赛中篮球得分最高的组别将按排名顺位进入到半决赛中）。

4。半决赛同样实行抽签对阵，胜出的组别将争取第一、其次名。

5。竞赛设1名冠军、1名亚军，1名季军，分离赋予奖状和奖金。

1。超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

2。各队严格按要求报名，如有违背报名规定的现象则取消该球员的竞赛资历，违规球队将被判开赛落后10分处理。

3。全部参赛队员应保证竞赛“友情第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱竞赛秩序，否则将取消继续观察竞赛的资历并做违纪处理并举行全场通报。

4。每场竞赛设有2名裁判、1名计时记分员。

5。场上球员必需敬重裁判的判罚，场上队员必需听从裁判判罚，否则赋予技术犯规警告，严峻者（两次）将被判罚下场。竞赛过程中如有球员有严峻犯规或危急动作则视同技术犯规。

6。场上球员不行有围攻、指责、漫骂裁判，不得有有意延误竞赛等扰乱竞赛秩序等行为，一旦发生则取消该队竞赛资历并对相关责任人做违纪处理。

1、竞赛时光：每场竞赛采纳上下半场制，每场20分钟。加时赛为5分钟。中场歇息10分钟。

2、竞赛中的犯规：5犯离场，记录员应在该队员第四次犯规时提示裁判员，并在该队员第5次犯规后，再次提示裁判员。2次技

术性犯规离场，并且技术