违规违章行为处罚制度_第1页
违规违章行为处罚制度_第2页
违规违章行为处罚制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

违规违章行为惩罚制度违规违章行为惩罚制度是一个组织或者机构为维护其正常秩序，规范员工的行为而订立的一系列规定。不同的组织或机构需要依据实际情况订立不同的惩罚制度，对于不同的违规违章行为，需要予以不同的惩罚，并在制度中明确规定。下面本文将会就违规违章行为惩罚制度进行思考及论述，首先是违规违章行为惩罚制度的意义。意义订立违规违章行为惩罚制度的意义在于规范员工的行为，维护公司文化，促进公司的稳定进展。一方面，订立合理的违规违章行为惩罚制度可以明确公司的管理方针，让员工在此基础上了解本身的权责规范，引导员工的行为；另一方面，规范的公司管理对于外部合作伙伴或者客户也有积极作用，有助于公司形象的提升。明确违规违章行为违规违章行为应当明确，是订立违规违章行为惩罚制度的第一步。依据公司的业务和文化背景，并参考国家相关法律法规，可以订立一份违规违章行为清单。违规违章行为清单应当包括违反机密保密制度、违反公司财务管理制度、未经授权擅利欲熏心用公司资源等，包罗万象。予以不同的惩罚针对不同的违规违章行为，需要予以相应的惩罚，惩罚制度应当明确。订立惩罚标按时，应当始终以公正为启程点，对于相像类型的违规行为，惩罚应当大致相同，不能显现对同样的违规行为，对于不同的员工予以不同的惩罚的情况。一、违规操作违反公司管理制度，公司操作规范，不遵从公司操作规定，包括操作不当等事情，应依照不同的情况，予以警告、记过、记大过处分。二、违规饮酒在公司办公区或是娱乐场所饮酒，或是上班时间饮酒，或是无法工作因过度饮酒而无法按公司正常业务运作，在公司实时醉酒或是曾经因饮酒而醉倒者，应予以口头警告、写致歉信、记过。三、违规用餐不在规定时间内进餐，或是未经许可在公司食堂以外进餐等违规用餐行为，应予以口头警告、写致歉信、记过。四、迟到早退迟到早退分多种情况：工作期间无故离开、游荡、迟到、早退等。应予以口头警告、记过；如情节严重的，可以考虑予以纪大过以上的处分。五、偷窃、侵占公司物质财产对于偷窃侵占公司物品等行为，应适时报警，要对涉案员工全部实施开除惩罚并取消员工资格。六、违规使用公司车辆在未经许可的情况下使用公司车辆，破坏公司车辆等，应予以口头警告、记过，如情节严重的，可以考虑予以纪大过相关惩罚。以上六点仅是列举了一部分违规违章行为的惩罚标准，实际情况中，依据组织或机构森严管理，需要依据实在情况进行加减或者加添，以便更好地管控员工行为。监督和完善订立完惩罚制度时，肯定要对该制度进行监督和完善。监督可以采纳部门负责人或监督委员会的方式，对于显现的违规行为，应当成立专门的调查小组，适时查处问题。完善系统是订立完整的违规违章行为惩罚制度的基础，制度存在肯定时间后，应当针对可能显现的情况适时进行维护。结语违规违章行为惩罚制度是一份相对完整的制度方案，能够帮忙组织或者机构规范员工的行为，维护公司文化，改善公司形象。在订立时，需要清楚地明确违

人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论