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文档简介
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篇1:施工现场平安检查检验仪器工具配备制度
施工现场平安检查、检验仪器、工具配备制度
目的
为了加强公司施工现场的计量器具和平安检查检验仪(简称计量器具)器管理工作,依据《中华人民共和国计量法》、《计量法实施细则》、《中华人民共和国平安生产法》的有关规定,结合工程的施工详细状况制定本制度。
适用范围
本规定适用于公司工程施工生产管理活动中平安检查检验、仪器和计量器具的配备和管理。
配备原则
3.1计量器具应与施工工程项目的检查、检测要求以及所确定的施工方法和检测方法相适应,所选用计量器具的量程、精度和记录方式的适应范围和环境必需满意被测对象及检测内容的要求,检测器具的测量极限误差必需小于或等于被测对象所能允许的测量极限误差。
3.2所选用的计量器具必需具有技术鉴定书或产品合格证书。
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3.3所选用的计量器具在技术上是先进的,操作培训是较简单的,使用上是坚实耐用易于运输的。检定地点在工程所在地四周的比对物质和信号源易于保证。尽量不选尚未建立检定规程的测量器具。
3.4不合格的计量器具,不得用于生产、经营管理
管理职责
4.1生产管理部负是归口管理部门,生产管理部的工具室负责计量器具的验收,负责对计量器具的实施有效掌握与管理工作。
4.2生产管理部的供应室负责选购监视和测量装置。
4.3操应正确使用、维护监视和测量装置。
计量器具的分类
按国家计量局《计量器具分类管理方法》,施工企业对在用计量器具按范围划分为A、B、C三类。依据我公司的详细状况,我公司的计量器具只有B、C类,详细的器具如下:
a)B类有:
用于工艺掌握质量检测及物资管理的计量器具,如:卡尺、千分尺、
百分尺、水平仪、直角尺、塞尺、水准仪、经纬仪、超声波测厚仪、5m以上(不含5m)尺。还有温度计压力表、测力计、硬度计、天平、电压表、电流表、欧姆表、万用表、标准电阻箱等。
b)C类有:钢直尺、弯尺、5m以下的钢卷尺、与设备配套,平常不允许拆装指示用计量器具如:电压表、电流表、压力表。
计量器具的检定管理制度
6.1为了保证量值精确 ,全部计量器具均应根据计量法和国家计量检定系统的规定,定期进行精确 度检定。
6.2计量器具应由计量管理部门按规定检验合格后方可使用,计量器具要有明确标示
"合格'"准用'"停用'的标志。
6.3计量器具应按规定的类别周期进行检定,无检定规程的计量器具应按说明书供应的检定方法和周期进行检定。
6.4自行检定非强制检定的计量器具,应编制自检方案及台帐,对于自行鉴定的计量器具须先建立计量标准器具,建立标准计量器具须具备下列条件:
6.4.1.经计量检定合格。
6.4.2具有正常工作所需要的环境条件。
6.4.3具有经考核合格,称职的检定人员,把握检定规程。
6.4.4具有完善的管理制度。
6.5对新购或修理后的计量器具,使用前均应进行检定。对检定周期之内的计量器具,应加强监督管理。
计量器具的使用
7.1工程开工前工程项目部应依据项目质量方案、施工组织设计、施工方案对检测设备的精度要求和生产需要,编制《计量检测设备配备方案书》。建立项目部计量器具的名目和检定周期台账。
7.2施工现场使用的计量器具,无论是企业自有的、租用的或是由建设方供应的,均需按此管理制度进行管理,并按周期检定校准,保证计量器具精确 度已知,以便能作为证明产品量符合要求的依据。
7.3使用计量器具前,应检查其是否完好,若不在检定周期内、检定标识不清或封存的视为不合格的计量检测设备不得使用。每次使用前,应对计量检测设备进行校准对零检查后方可开头计量测试。使用中若发觉计量检测设备偏离标准状态,应马上停用,重新校验核准。如消失损坏或性能下降时,应准时进行修理和重新检定。
7.4计量操作人员必需持证上岗,应根据使用说明书和操作规程的要求,正确使用,细心维护,妥当保管计量器具。
7.5计量器具使用完毕后,应擦拭洁净,放入盒内或存放干燥处,必要时涂上防锈油或罩好防尘罩等。应保持计量器具相宜的工作环境,防止被污染,被腐蚀;安装于室外和施工现场的计量器具应有防雨,防尘措施。
7.6在用计量器具应按规定的周期送检,无检定合格证的计量器具不得连续使用。
7.7非专业人员不得随便拆卸修理计量器具。
7.8计量器具不得随便外借,若遇外借状况必需严格按交接制度办理手续。
7.9计量器具全部资料由工具室负责进行档案管理,要准时归档登记,建立名目,台帐。计量仪器的检定证书、使用说明书和其他原件资料严禁个人保存或使用。计量器具档案管理人员调转时,应办理档案移交手续,清单要有见证人签字。
7.10不合格计量器具包括:
损坏、显示不正常、功能消失问题、超过了规定的确认间隔。对不合格又无法修理或无修理价值的计量器具,由工具室填写计量器具报废申请表,说明报废缘由,生产总监签字后办理报废手续,同时工具室应注销台帐。凡批准报废的计量器具应严格隔离,严防混入生产现场误用。
8附则
8.1本规定由生产管理部负责解释。
8.2本规定自发布之日起施行。
篇2:专职平安生产管理人员配备规定
关于印发《建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备方法》的通知
建质[2022]91号
中华人民共和国住房和城乡建设部
2022年05月19日
各省、自治区建设厅,直辖市建委,江苏、山东省建管局,新疆生产建设兵团建设局,中央管理的建筑企业:
为进一步规范建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备,全面落实建筑施工企业平安生产主体责任,我们组织修订了《建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备方法》,现印发给你们,请遵照执行。原《关于印发和的通知》(建质[2022]213号)中的《建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备方法》同时废止。
中华人民共和国住房和城乡建设部
二〇〇八年五月十三日
建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备方法
第一条
为规范建筑施工企业平安生产管理机构的设置,明确建筑施工企业和项目专职平安生产管理人员的配备标准,依据《中华人民共和国平安生产法》、《建设工程平安生产管理条例》、《平安生产许可证条例》及《建筑施工企业平安生产许可证管理规定》,制定本方法。
其次条
从事土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的新建、改建、扩建和拆除等活动的建筑施工企业平安生产管理机构的设置及其专职平安生产管理人员的配备,适用本方法。
第三条
本方法所称平安生产管理机构是指建筑施工企业设置的负责平安生产管理工作的独立职能部门。
第四条
本方法所称专职平安生产管理人员是指经建设主管部门或者其他有关部门平安生产考核合格取得平安生产考核合格证书,并在建筑施工企业及其项目从事平安生产管理工作的专职人员。
第五条
建筑施工企业应当依法设置平安生产管理机构,在企业主要负责人的领导下开展本企业的平安生产管理工作。
第六条
建筑施工企业平安生产管理机构具有以下职责:
(一)宣扬和贯彻国家有关平安生产法律法规和标准;
(二)编制并适时更新平安生产管理制度并监督实施;
(三)组织或参加企业生产平安事故应急救援预案的编制及演练;
(四)组织开展平安教育培训与沟通;
(五)协调配备项目专职平安生产管理人员;
(六)制订企业平安生产检查方案并组织实施;
(七)监督在建项目平安生产费用的使用;
(八)参加危急性较大工程平安专项施工方案专家论证会;
(九)通报在建项目违规违章查处状况;
(十)组织开展平安生产评优评先表彰工作;
(十一)建立企业在建项目平安生产管理档案;
(十二)考核评价分包企业平安生产业绩及项目平安生产管理状况;
(十三)参与生产平安事故的调查和处理工作;
(十四)企业明确的其他平安生产管理职责。
第七条
建筑施工企业平安生产管理机构专职平安生产管理人员在施工现场检查过程中具有以下职责:
(一)查阅在建项目平安生产有关资料、核实有关状况;
(二)检查危急性较大工程平安专项施工方案落实状况;
(三)监督项目专职平安生产管理人员履责状况;
(四)监督作业人员平安防护用品的配备及使用状况;
(五)对发觉的平安生产违章违规行为或平安隐患,有权当场予以订正或作出处理打算;
(六)对不符合平安生产条件的设施、设备、器材,有权当场作出查封的处理打算;
(七)对施工现场存在的重大平安隐患有权越级报告或直接向建设主管部门报告。
(八)企业明确的其他平安生产管理职责。
第八条
建筑施工企业平安生产管理机构专职平安生产管理人员的配备应满意下列要求,并应依据企业经营规模、设备管理和生产需要予以增加:
(一)建筑施工总承包资质序列企业:
特级资质不少于6人;一级资质不少于4人;二级和二级以下资质企业不少于3人。
(二)建筑施工专业承包资质序列企业:一级资质不少于3人;二级和二级以下资质企业不少于2人。
(三)建筑施工劳务分包资质序列企业:不少于2人。
(四)建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构(以下简称分支机构)应依据实际生产状况配备不少于2人的专职平安生产管理人员。
第九条
建筑施工企业应当实行建设工程项目专职平安生产管理人员委派制度。建设工程项目的专职平安生产管理人员应当定期将项目平安生产管理状况报告企业平安生产管理机构。
第十条
建筑施工企业应当在建设工程项目组建平安生产领导小组。建设工程实行施工总承包的,平安生产领导小组由总承包企业、专业承包企业和劳务分包企业项目经理、技术负责人和专职平安生产管理人员组成。
第十一条
平安生产领导小组的主要职责:
(一)贯彻落实国家有关平安生产法律法规和标准;
(二)组织制定项目平安生产管理制度并监督实施;
(三)编制项目生产平安事故应急救援预案并组织演练;
(四)保证项目平安生产费用的有效使用;
(五)组织编制危急性较大工程平安专项施工方案;
(六)开展项目平安教育培训;
(七)组织实施项目平安检查和隐患排查;
(八)建立项目平安生产管理档案;
(九)准时、照实报告平安生产事故。
第十二条
项目专职平安生产管理人员具有以下主要职责:
(一)负责施工现场平安生产日常检查并做好检查记录;
(二)现场监督危急性较大工程平安专项施工方案实施状况;
(三)对作业人员违规违章行为有权予以订正或查处;
(四)对施工现场存在的平安隐患有权责令马上整改;
(五)对于发觉的重大平安隐患,有权向企业平安生产管理机构报告;
(六)依法报告生产平安事故状况。
第十三条
总承包单位配备项目专职平安生产管理人员应当满意下列要求:
(一)建筑工程、装修工程根据建筑面积配备:
1、1万平方米以下的工程不少于1人;
2、1万~5万平方米的工程不少于2人;
3、5万平方米及以上的工程不少于3人,且按专业配备专职平安生产管理人员。
(二)土木工程、线路管道、设备安装工程根据工程合同价配备:
1、5000万元以下的工程不少于1人;
2、5000万~1亿元的工程不少于2人;
3、1亿元及以上的工程不少于3人,且按专业配备专职平安生产管理人员。
第十四条
分包单位配备项目专职平安生产管理人员应当满意下列要求:
(一)专业承包单位应当配置至少1人,并依据所担当的分部分项工程的工程量和施工危急程度增加。
(二)劳务分包单位施工人员在50人以下的,应当配备1名专职平安生产管理人员;50人-200人的,应当配备2名专职平安生产管理人员;200人及以上的,应当配备3名及以上专职平安生产管理人员,并依据所担当的分部分项工程施工危急实际状况增加,不得少于工程施工人员总人数的5。
第十五条
采纳新技术、新工艺、新材料或致害因素多、施工作业难度大的工程项目,项目专职平安生产管理人员的数量应当依据施工实际状况,在第十三条、第十四条规定的配备标准上增加。
第十六条
施工作业班组可以设置兼职平安巡查员,对本班组的作业场所进行平安监督检查。
建筑施工企业应当定期对兼职平安巡查员进行平安教育培训。
第十七条
平安生产许可证颁发管理机关颁发平安生产许可证时,应当审查建筑施工企业平安生产管理机构设置及其专职平安生产管理人员的配备状况。
第十八条
建设主管部门核发施工许可证或者核准开工报告时,应当审查该工程项目专职平安生产管理人员的配备状况。
第十九条
建设主管部门应当监督检查建筑施工企业平安生产管理机构及其专职平安生产管理人员履责状况。
其次十条
本方法自颁发之日起实施,原《关于印发和的通知》(建质[2022]213号)中的《建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产管理人员配备方法》废止。
附表2项目专职平安生产管理人员配备标准
工程类别
项目专职平安生产管理人员配备人数建筑工程、装修工程根据建筑面积配备1万平方米以下的工程不少于1人;
1万5万平方米的工程不少于2人;
5万平方米以上的工程不少于3人,且按专业配备专职平安生产管理人员。
土木工程、线路管道、设备安装工程根据工程合同价配备5000万元以下的工程不少于1人;
5000万元1亿元的工程不少于2人;
1亿元及以上的工程不少于3人,且按专业配备专职平安生产管理人员。
分包单位配备项目专职平安生产管理人员应当满意下列要求专业承包单位应当配置至少1人,并依据所担当的分部分项工程的工程量和施工危急程度增加。
劳务分包单位施工人员在50人以下的,应当配备1名专职平安生产管理人员;50人200人的应当配备2名专职平安生产管理人员;200人以上的,应当配备3名及以上专职平安生产管理人员,并依据所担当的分部分项工程施工危急实际状况增加,不得少于工程施工人员总人数的5。
篇3:老师笔记本电脑配备方案
为了推动电子化办公,提高老师运用现代化教学设备帮助教学的力量,提高教学效率和教学质量,学校在办公经费不很富裕的状况下打算为老师配备笔记本电脑。
一、方案设想:
1.2022年8月至****年7月正式在编教职工配备笔记本电脑。
2.费用处理:
1)上讲台的一线老师:学校要求购买笔记本电脑。每台电脑学校出资4000元,其余部分由老师自己负担。学校的4000元按每年800元充当折旧费,若老师配笔记本电脑后仍在学校工作,满5年后,所配笔记本电脑产权归老师个人全部;若不满5年而工作调动或者离(退)休,老师必需交给学校经费为:800元/年不足年份数,笔记本电脑仍归老师全部。办公室及教室的台式电脑由学校收回,老师上多媒体课一律用配备的笔记本电脑。本人已购买笔记本电脑的,凭发票学校补助同上。因其他缘由放弃购买笔记本电脑的,经济上学校不予补助。5年内即将退休的一线老师放弃购买笔记本电脑的,学校补助1000元;不满5年离(退)休,必需返还给学校经费为:200元/年不足年份数。
2)未上讲台的教职工:学校不提倡购买笔记本电脑,如需购买每台电脑学校出资2000元,其余部分由教职工自己负担,学校的2000元按每年400元充当折旧费,即教职工配笔记本电脑后仍在学校工作满5年,所配笔记本电脑产权归教职工个人全部。若不满5年而工作调动或者离(退)休,教职工必需交给学校经费为:400元/年不足年份数,笔记本电脑仍归教职工全部。因其他缘由教职工放弃购买笔记本电脑的,学校补助1000元,但需在学校工作满5年,若不满5年而工作调动或者离(退)休,教职工必
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