综采队支回柱工岗位责任制例文合辑篇

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1、负责管理准备工作和看管支柱用的各种工具。

2、负责管理检查工作地点的顶板和煤壁，处置危岩和檐煤。必须秉持继续执行敲打帮忙问顶制度。

3、负责管理根据作业规程的规定支回柱子，确保支架数量合乎规程建议，质量合格，支设及时，不失柱，不觑顶上。

4、确保长壁回采工作面支架成整齐划一，达至三直王淮湘的建议。

5、负责管理从上下顺槽的料场往工作面载运支架材料，负责管理选用合格的支架材料，负责管理将损毁的支架材料从工作面运往上下承槽选定的堆上料场放置整齐。

6、负责管理处置工作在冒顶事故中的支柱和构顶工作。

7、负责管理继续执行现场交接班制度。通风副总工程师安全生产与职业病危害防治责任制通风副总工程师安全生产与职业病危害预防责任制在总工程师的领导下，分管本矿“一通三严防”技术管理工作，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助总工程师非政府制订分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度，参予审定本矿安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、帮助总工程师非政府制订实行“一通三严防”和职业身心健康教育培训计划。

3、帮助总工程师积极开展职业病预防工作，具体内容负责管理“一通三严防”系统职业病预防技术管理工作。

4、对建设项目安全设施和职业病防水设施“三同时”展开监督。

5、帮助总工程师搞好自己分管的通风技术领导工作，在技术上对总工程师负责管理。

6、帮助总工程师制订一通三严防、矿山急救质量合格的具体安排计划，并明确提出技术上适当实行的措施。

7、负责管理每年非政府一次主扇性能测量反风试验和矿井通风网络推演，根据网络推演成果，提升现有矿井通风、调整通风掌控设施，提升矿井有效率风量率为，减少通风能耗，从技术上保证通风安全。

8、重点督促检查瓦斯，火区和局部通风管理工作。监督通风设施和春早巷修理工程及时顺利完成；完善通风管理图牌板和通风设施台帐。

9、负责管理非政府培训区、队、副组长采用便携式瓦斯测验器和井下人员采用打火器。

10、负责管理非政府定期修理，鉴别各种通风仪表和安全监测系统，确保其精确性。11、负责管理矿井通风系统和巷道全线贯通安全管理工作的合理化。11、参予制订矿井瓦斯环境治理方案和安全技术措施并非政府实行，负责管理非政府瓦斯环境治理资金计划的编制工作。晋华宫矿党委副书记安全生产责任制第一条为进一步严格执行党委副书记全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条党委副书记协调党委书记做好党委日常工作，全面负责管理分管的党务工作。

第三条党委书记二要履行职责不好9项安全工作职责。

一、认真贯彻继续执行党和国家的路线、方针和政策以及上级党委和矿党委的各项决议，帮助矿党委书记做好党委日常工作。在矿党委和矿党委书记的领导下，对分管工作负责管理;

二、指导所分管部门制订工作计划，监督检查各项工作实行和进展情况，协助化解其工作中的疑难问题。狠抓分管部门的自身建设，强化教育，改良作风，不断提升政治业务水平;

三、经常深入基层展开调查研究，介绍情况，总结经验，树立典型，指导工作。碰到牵涉全矿性工作的关键问题，必须及时向党委书记或党委汇报，并严格执行有关领导和部门研究解决办法;

四、认真执行党委的各项决议和同意，对上级党委的建议和矿党委的精心安排，明确提出贯彻执行的意见，并深入细致督促检查党委的有关决议在全矿的贯彻执行情况;

五、狠抓党的建设，必须用党的基本路线统一全矿党员的思想，做好党员的政治理论自学和思想教育工作，做好党的非政府建设、作风建设和制度建设;

六、出席党委举行的各类会议及党政联席会议，探讨和研究党的工作和企业的其它工作，并明确提出建议和意见;

七、负责管理本单位易燃易爆、危险化学品的监督管理，做好武装捍卫、消防工作;

八、贯彻执行矿领导值班下井考核制度，监督检查领导干部安全生产责任制、领导干部值班入井制度的贯彻执行情况;

九、负责管理非政府石油化工、危化物品专业委员会、消防专业委员会等，在矿安委会统一指导、协同下，分担本专业系统安全监管职能，积极开展安全监管工作;

第四条党委副书记责任目录具体内容事项，见到附表：《党委副书记安全责任目录》。

第五条《党委副书记安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。煤矿矿总调度员岗位责任制煤矿矿总调度员岗位责任制

1、在调度和统一指挥煤矿的安全生产过程中，对上级有关安全生产方针、政策、规程措施、安全指令、或电子邮件电文等及时表达煤矿领导和有关单位，及时核发并档案。正确处理不好安全与生产关系，当安全与生产出现矛盾时，必须安全居多。

2、严苛按照《煤矿安全规程》非政府统一指挥生产，全面掌控安全隐患、辨认出违背安全生产制度和安全规程的作法，应立即向矿领导报告，及时通告有关部门共同处置，不得违章统一指挥和盲目作业。

3、在生产过程中，发生不安全因素，险情及事故时，必须果断正确处理，立即报告主管领导，并通告有关职能部门，避免事态不断扩大。

4、出席安全生产小检查，随时掌控安全生产动态，对井下各工作面安全生产情况在每天向公司调度指挥中心汇报。

5、根据安全生产的须要，非政府举行各种现场会及时印发会议纪要并非政府实行。

6、深入细致非政府安全生产调度会，对现场发生的安全生产隐患和问题及时精心安排有关单位逐项全面落实化解，并存有记录。

7、负责管理安全生产协同工作，杜绝增大非计划性停建。发生生产安全事故时，及时向公司汇报。

8、严苛按照事故处理程序调度、汇报、处置各类事故。出席现场统一指挥关键性伤亡事故的处置。深入细致搞好各类事故处置记录，参予重大事故的调查与处置。

9、负责管理安全监测监控系统的日常管理，加装、采用、调度、保护、确保较完整正常采用，并搞好图纸、资料和报表的管理工作，努力做到齐全较完整。安全生产标准化奖罚考核办法第一条

考核标准

1．冶炼单位考核办法

单位30%的质量工资，推行分后专业考核。具体内容就是：工程质量12%，机电、运输质量3%，一通三严防6%，地测(探顶、底煤、中腰线管理、预防水)3%，文明生产6%。全月分后三次检查，每次比例分别就是：工程质量4%，机电运输1%，一通三严防2%，地测1%，文明生产2%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

2．运输皮带队考核办法

单位30%的质量工资，分后专业考核。具体内容就是：机电、运输各9%，一通三严防、文明卫生各6%。全月分后三次检查，每次比例分别就是：机电、运输各3%，一通三严防、文明卫生各2%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

3．挑选运区考核办法

单位30%的质量工资，分后专业考核分别就是：机电、运输各90%，煤质6%，文明卫生、防尘各3%。全月分后三次检查，每次比例分别就是：机电、运输各3%，煤质2%，文明卫生、防尘各1%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

4．机电车间考核办法

40%的质量结构工资，分后专业考核。具体内容就是：机电15%(其中井下12%，地面3%)，一通三严防6%，文明卫生井下6%，地面3%。全月分后三次检查，每次所占到比例分别就是：机电井之下4%、地面1%，一通三严防2%，文明卫生井下2%，地面1%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

5．机电队考核办法

40%的质量工资，分后专业考核。具体内容就是：机电15%，一通三严防(采空区备注氮、黄泥灌浆)9%，文明卫生6%。按矿检查次数分别考核继续执行。

6．通风科考核办法

40%的质量结构工资，推行分后专业考核。具体内容就是：矿井通风、瓦斯管理18%;巷道修理、仪器、仪表管理6%，机电、文明卫生各3%。全月分后三次检查，每次比例分别就是：通风质量、瓦斯管理6%，巷道修理、仪器、仪表管理2%，机电、文明卫生各1%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

7．物资管理中心考核办法

30%的质量工资，分项考核。具体内容就是：地面、井下药库15%,坑木场(防雷、堆满)9%，文明卫生6%.全月分后三次检查，每次比例分别就是：地面、井下药库5%，坑木场(防雷、堆满)3%，文明卫生2%。旬检查专业罚球在90分后以下(C99mg90分后)为不能合格，按照专业所占到比例，月工资总额上浮。

第二条

奖励

当月达至规划等级，顺利完成安全生产标准化精心安排项目，给科室有关管理人员适度奖励。

第三条

落空奖罚

每月末，由矿安全生产标准化办公室根据专业检查环评结果，对各单位考核情况展开汇总，报矿内随当月工资继续执行。

第四条

资金来源

奖励资金由安全基金列支，罚款步入安全基金。调度副主任责任制度调度副主任责任制度

1、帮助主任，做好建设项目施工调度工作，并负责管理非政府本室有关人员共同完成所肩负的责任。

2、掌控逐月、日、班生产计划继续执行情况及工作精心安排，帮助主任及时掌控生产情况，介绍生产动态，出现重大事故时，立即赶往现场统一指挥处置。

3、继续执行建设期间的业务保安制度和措施，辨认出隐患及时处理。

4、负责管理掌控各队的生产任务，执勤情况以及科、队长管理人员入井考勤，监督生产单位做好安全生产。

5、负责管理精确投档生产调度记录和报表，向领导及时意见反馈生产调度情况。

6、积极主动顺利完成领导临时精心安排的工作。井口检身工岗位责任制井口检身工岗位责任制

1、努力学习国家的安全生产方针、政策、法律和法规，汪把井口第一关。

2、秉持八小时工作制度，秉持现场交接班制度。

3、三班按时至安全值班室出席班前会，顺从安全值班人员的精心安排。

4、严格执行《入井人员母颜氏制度》和《进出井人员清点制度》，若发现异常情况及时向值班人员或安全部汇报。

5、负责管理机关管理人员和基层队干活进出井时间的备案和统计数据工作，并按规定向有关部门汇报。

6、负责管理外来人员的检身、临时入井证的检查，若并无安全部门开具的临时入井证，不得入井。

7、负责管理入井机电设备“三证”（产品合格证、安全检查合格证、煤矿矿用产品安全标志）的检查，“三证”不全系列的设备不得入井（安全检查合格证须由公司安全检查检查组人员核查盖章）。

8、负责管理井口工作场所文明卫生，维持井口工作场所整洁干净。瓦斯抽采队副队长安全生产与职业病危害防治责任制（麦地掌煤矿）瓦斯扣采队副队长应当积极主动帮助瓦斯扣采队队长在分工范围内积极开展不好有关工作，对分工范围内的工作负责管理。瓦斯扣采队副队长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识，深入细致履行职责安全生产与职业病危害预防工作职责。

一、岗位安全责任目录

1．非政府展开瓦斯煤层气设施管理等工作，确保其合乎国家有关煤矿安全的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范的建议。

2．帮助队长全面落实不好有关规定。

3．队长未在岗位时，瓦斯扣采队副队长应当根据精心安排分担队长职责，确保有关工作的连续性。

4．在分工范围内，非政府、监督有关人员顺利完成适当的工作。

5．负责管理瓦斯煤层气设施的短果及保护，按照分工随时检查煤矿井下瓦斯煤层气设施情况，及时展开保护等，辨认出问题及时化解。

6．及时向队长明确提出改良工作的具体内容建议。

7．对分管范围内安全风险识别、评估及管控工作负责管理。

二、责任追责

8．存有以下犯罪行为之一的，给与瓦斯扣采队副队长警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹、不提阻止的;

(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

(5)因工作渎职导致关键性职业伤害事故的。

9．煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与瓦斯扣采队副队长降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

10．对本单位分担的瓦斯煤层气管理等工作按照职责分工正数一定责任。

11．煤矿瓦斯煤层气施工安全管理发生显著决策犯规的，瓦斯扣采队副队长正数关键责任。

12．按照分工建议，未及时严格执行展开瓦斯煤层气安全监督检查，瓦斯扣采队副队长正数轻易责任。

13．决策犯规引致他人伤势或损失的，瓦斯扣采队副队长正数轻易责任。

14．辨认出或获知作业地点风量、温度以及有毒气体不符合标准以及规定建议，但未及时实行有关措施的，或在带队检查中存有违章现象未及时阻止的，瓦斯扣采队副队长正数轻易责任。

15．对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、法规、制度、规定给与行政处分、经济行政处罚、构成犯罪的依法追究刑事责任。职工安全培训安全生产责任制职工安全培训安全生产责任制

一、认真学习党和国家有关煤矿安全教育培训的各项方针、政策、法律法规以及各项培训管理制度。

二、爱好培训工作，必须存有猛烈的事业心和责任感，兢兢业业、认真负责，提升出席培训的积极性。

三、积极主动出席公司举行的内部培训、外部培训和职工的自我培训及岗位技能培训，提升基础理论、实操能力。

四、积极主动出席区队岗前培训、班前培训、现场培训、班后培训、特定工种培训及规章制度的贯彻落实、技术措施的自学。

五、充分利用业余时间，根据自己工作实际，秉持自学每日一题、每周一问、每月一托福、手指口述，搞好岗位工种技能方面的培训。

六、稳固践行理念，积极主动营造“必须我自学”向“我必须自学”及秉持“工作自学化、自学工作化、工学一体化”氛围，秉持其经王奶贵、三小规程教育等方面的培训。

七、在培训期间，积极主动出席自学，严格遵守自学制度，不耽误，老师上课专心听课，深入细致搞好上机练自学。

八、积极主动出席公司非政府的各项培训任务，并能够深入细致遵照执行。贵得金矿业机电部副部长安全生产岗位责任制便宜得金矿业机电部副部长安全生产岗位责任制

机电部副部长应当积极主动帮助机电部部长在分工范围内积极开展不好有关工作，对分工范围内的工作负责管理。机电部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。

(一)、岗位职责

第1条积极主动协调机电部部长积极开展机电、运输管理等工作，确保其合乎国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条按照分工建议，在分工范围内顺利完成或非政府顺利完成适当的工作。

第3条按照分工建议及时非政府展开机电、运输管理检查，辨认出煤矿采用的设备、安全设施不合乎有关规定时，机电部副部长可以立即非政府自查。

第4条辨认出有关人员不适合出任有关岗位的工作时，必须及时向有关部门汇报。

第5条机电部部长未在岗位时，机电部副部长应当根据精心安排分担部长职责，确保有关工作的连续性。

第6条按照分工建议，及时制订规程、措施，确保其合乎有关规定建议。

第7条及时向机电部部长明确提出改良工作的具体内容建议。

第8条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

(二)、责任追责

第9条存有以下犯罪行为之一的，给与机电部副部长警告处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(一)违章统一指挥或强令违章冒险作业的;

(二)对作业人员屡次违章作业犯罪行为熟视无睹，不提阻止的;

(三)对重大事故预兆或已辨认出事故隐患不及时采取措施的;

(四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第10条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与机电副部长降级直到辞退的处分，导致犯罪的，依法追究刑事责任。

(一)未按照报告程序及时、如实报告煤矿事故的;

(二)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(三)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证提供更多有关情况和资料的。

第11条机电部副部长对分工范围内煤矿的机电、运输设备管理正数轻易责任或主要责任。

第12条煤矿在生产中采用不符合规定建议的设备，机电部副部长负有关键责任。

第13条按照分工未及时展开现场机电、运输系统安全检查，或辨认出问题未及时化解的，机电部副部长正数轻易责任。

第14条在机电部副部长出席的煤矿有关设计、规程、措施基本建设时，发生显著机电技术犯规和决策犯规的，机电部副毛遂自荐正数轻易责任。

第15条决策犯规引致他人受伤害或损失的，机电部副部长正数轻易责任。

第16条未完成分工范围内的工作，机电部副部长正数轻易责任。

第17条对于上述正数轻易责任、主要责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。智能化综采队控制台司机安全生产责任制智能化综采队控制器司机安全生产责任制

1、就是本岗位安全第一责任人，负责管理本岗安全工作，严格执行“三小规程”确保设备