2010年版测风员安全生产责任制规范多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2010年版测风员安全生产责任制规范多篇合辑2010年版测风员安全生产责任制2010年版测量风员安全生产责任制

1．认真学习煤矿“三小规程”，继续执行矿、科里选定的各项管理制度。

2．熟练掌握各种风表的采用方法，精确展开高码，确保各用风场所的风量。

3．熟识矿井通风系统，负责管理全系列矿井通风测量，向主管通风领导提供更多井下各用风地点精确数据。

4．矿井通风系统，每旬至少检查一次，确保安全、合理、经济供风。

5．严苛掌控各盾构头、风筒出口风量的数据，保证每人每分钟不少于4m3新鲜风流。

6．秉持八小时工作制度，深入细致搞好高码记录，及时上报表。

7．帮助技术员搞好井下风量的分配工作，绘制通风系统图，及时核对各种通风设施台帐，管理牌板。

8．努力做到并无“三违”现象。劳务中心副主任安全生产责任制第一条为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，劳务中心副主任全面帮助劳务中心主任贯彻落实自学有关文件。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。

第二条劳务中心副主任全面负责管理贯彻落实《安全生产法》、《劳动法》法律。

第三条劳务中心副主任二要履行职责4项安全工作职责。

1、全力帮助主任做好全科的安全管理工作。

2、负责管理对违背安全岗位新制的员工作出适当的行政处罚。

3、负责管理教育员工提升安全意识，进一步增强防雷、防盗措施、将安全岗位责任制落到实处。

4、帮助主任处置被处分的职工，干部的情绪问题，杜绝信访，越级信访的现象出现。

第四条劳务中心副主任责任目录具体内容事项，见到附表：《劳务中心副主任安全责任目录》。

第五条《劳务中心副主任安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。机电副队长岗位安全生产责任制机电副队长岗位安全生产责任制

1、严格执行党的安全生产方针和“三小规程”，帮助队长搞好本单位的机电安全工作。

2、经常深入细致井下，检查机电设备运转情况，汪把设备质量关，及时化解机电中存有的问题，保证机电设备正常运转，辨认出问题及时处理。

3、定期非政府对工作面机电设备展开检修和保护，建立健全机电管理规章制度，严格执行机电设备管理制度，确保设备主硅超过95%以上，杜绝失爆。

4、强化业务学习，做好技术革新，并针对机电方面经常明确提出合理化建议，在队长的领导下，创造性地顺利完成本职工作。

5、当井下出现各类机电事故时，必须及时赶往现场，快速非政府处置。

6、强化对各类机电人员的安全教育和业务培训，提升机电人员的安全意识和业务素质。

7、出席矿非政府的安全生产小检查，对揭发的问题必须深入细致非政府自查。

8、拒绝接受各业务部门的监督检查，确保设备处在较完整状态，不得设备母舒氏运转。

9、对机电事故必须协调有关科室按照“四不放过”的原则展开查案分析和处置，并制订防范措施，避免相似事故的出现。

10、值守时负责管理全队安全生产的非政府和统一指挥工作，处置安全生产及其它问题。下料队机电副队长安全生产与职业病危害防治责任制下料队机电副队长安全生产与职业病危害预防责任制

在队长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助队长制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、深入细致贯彻落实《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》和《煤矿安全规程》等国家有关安全生产的法律、法规，及时表达矿各种安全会议、管理文件、同意、指令精神。

3、在队长的领导下，确保本单位的机电设备较完整，严格执行《机电安全质量标准化标准》，对本单位机电安全管理工作正数主要责任。

4、熟识所统辖机电设备的类型、性能、操作方法。建立健全机电安全责任体系，并负责管理考核全面落实。

5、经常深入细致井下现场检查，辨认出隐患及时非政府处置，对无力解决的问题必须及时向队长和有关部门汇报。

6、积极主动非政府机电员工积极开展技术比武培训活动，不断提升员工的技术素质。综合机修厂副厂长安全生产责任制副厂长帮助厂长负责分管范围内的安全生产管理工作，就是分管职责范围内的安全生产责任人，安全生产职责如下：

1、参予基本建设综修厂安全生产规章制度、安全质量标准化考核标准并负责管理在分管范围内贯彻落实。

2、负责管理分管范围内有关安全生产的法律、法规、规章、制度及矿印发有关安全生产的文件的贯彻落实。

3、负责管理分管范围内的安全生产管理工作，每天下班组不高于3小时，阻止并制止员工违章违规行为，及时消解事故隐患。

4、参予制订本单位隐患排查制度并帮助厂长监督全面落实，保证设备安全运转，并备案；帮助厂长处置班组员工汇报的安全隐患。

5、帮助厂长监督分管范围内的修理设备、加工部件的安全质量，保证符合标准。

6、负责管理对分管范围内修理设备展开安全质量标准化环评。

7、参予贯彻落实有关生产安全事故应急救援预案。

8、及时、如实报告事故，帮助厂长展开事故救援工作，协调事故调查工作。

9、参予制订并监督全面落实综修厂安全生产责任制考核制度。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时全面落实分管范围内的隐患排查的，对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的，对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的，应负轻易责任，按照矿、单位隐患排查环境治理制度给以考核。

4、分管范围内出现生产安全事故，工作管理犯规引致他人受伤害或损失的，副厂长应负管理责任，按照公司、矿有关制度展开考核处分。

5、分管范围内设备修理、加工部件的安全质量不合格，由此引致的后果，副厂长正数监管责任。

6、分管范围内员工违章操作，不予以阻止，副厂长正数管理责任。

7、不按照规定及时如实报告事故，故意毁坏事故现场，不协调事故调查工作的，按有关制度给与处分。

8、本单位出现生产安全事故时，不顺从抢修指挥部统一指挥，不立即出席救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给以考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。地测科安全生产与职业病危害防治责任制（2022）地测科就是全矿地测预防水工作的业务主管部门和实行单位，具体内容负责管理矿井地质、瓦斯地质、水文地质、井上下测量、储量管理、预防水、井下勘探、物探及绘图等方面的工作，并在矿长、矿总工程师及安全、机电、生产等副矿长和地测预防水副总的领导下，确保按时、按规定顺利完成各项地测预防水工作，保证矿井生产安全。

一、岗位责任目录

第一条深入细致贯彻落实国家安全生产方针，根据《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法(实施)》、《煤矿地质工作规定》、《煤矿预防水细则》、《煤矿测量规程》等有关规程建议，秉持”安全第一，预防为主、综合治理”的方针，搞好地测专业的业务保安工作。

第二条负责管理矿井地质工作，严苛按照《煤矿地质工作规定》的有关规定继续执行，研究煤矿地层、地质构造、煤层、煤质、瓦斯、水文地质和其他采矿地质条件等地质特征及其变化规律，积极开展地质类型分割;查明影响煤矿安全生产的各类隐密移调地质因素，搞好适当的预测预报工作;展开地质补足调查与勘探、地质观测、资料编录和综合分析，提供更多矿井建设和生产各个阶段所需的地质资料和报告，查明影响矿井生产和建设的各种地质因素，化解煤矿安全生产中的各种地质问题。

第三条负责管理矿井测量工作，严苛按照《煤矿测量规程》的有关规定继续执行，创建井上、下测量控制系统，并搞好矿井掌控网的延展和优化;搞好巷道全线贯通(过巷)，按规定及时给有关部门传送全线贯通(过巷)通知单，并搞好维护工作;积极开展矿区地表与岩层移动规律、开采塌陷工作的观测、分析、研究、环境治理和环境保护工作;负责管理各类维护煤柱和“三下”压煤采矿的设计、实行。

第四条负责管理矿井水文地质工作，严苛按照《煤矿预防水细则》的有关规定，搞好各项预防水措施的制订和实行，深入细致排查水害隐患，研究化解生产中的水文地质问题;负责管理搞好工作面和盾构拔剑的寻抽水工作的设计基本建设、措施全面落实和监督检查工作;负责管理矿井水文地质规律研究，搞好地质补足勘探工作，搞好月、年度的水文地质预报;检查“预测预报，有疑必寻，先寻后凿，先治后改采”的原则，根据相同水文地质条件，实行寻、严防、堵塞、奏、排在、封盖、监等综合预防措施。

第五条负责管理矿井储量管理工作，查清矿井资源情况，调查、研究矿井并存矿产的成矿情况和利用价值，定期排序和核实矿井储量，掌控储量动态变化及采矿损失情况，提升储量级别，找寻煤炭资源，不断扩大矿井储量，及时明确提出合理采矿和利用资源的意见;严苛回采率的监督检查，负责管理基本建设回采工作面的皮利尼总结和回采率分析报告，确保国家煤炭资源的合理废旧;定期展开矿井“三量”的统计数据和分析，恰当充分反映矿井冶炼现状，为矿井生产和建设提供更多依据。

第六条负责管理矿井地测矿图的填绘、呈报等工作，严苛按照《煤矿地质测量图例》和安全生产标准化建议填绘矿图，努力做到图纸内容齐全、整齐美观、合乎精度建议，保证矿图填绘无遗漏、错误和不合乎图例标准的现象，为领导决策和指导安全生产提供更多可靠保证。

第七条负责管理地测预防水安全生产标准化合格送检和考核工作，同时实现地测预防水安全生产标准化动态合格。

第八条负责管理各类地测预防水资料的管理、呈报和档案工作。

第九条负责管理各类地测预防水仪器、工具的出售、管理、定期检测、校正和修理工作。

第十条负责管理非政府地测预防水人员展开业务知识自学，不断提升业务水平和业务素质。

第十一条协调有关部门对各类地测预防水事故展开调查、分析、处置。

第十二条出席矿井生产建设长远规划和年、季、月生产计划的审查工作。

第十三条负责管理矿井范围内地测预防水资料的研究、分析、搜集和整理，积极主动提及和推展新技术、崭新设备，并予以发展、技术创新，提升矿井地测预防水工作的技术水平，化解影响矿井生产和建设中的各种地测预防水问题。

第十四条积极主动帮助总工程师、地测(预防水)副总做好地测预防水关键性隐患排查和环境治理措施的制订、落实工作。

第十五条非政府本单位深入细致宣传、全面落实《中华人民共和国职业病防治法》及各项职业病危害预防管理制度;负责管理非政府对本单位职工展开职业卫生教育，全面落实各项职业病危害知会制度，创建、完善本单位职工卫生管理档案及身心健康监护档案。

第十六条创建、完善本单位的安全风险管控体系目标，并狠抓全面落实继续执行工作。

第十七条负责管理地测预防水隐患排查环境治理工作;定期积极开展隐密移调地质因素普查工作;积极开展对地质构造(含导水断层、失陷柱)和主要泵送因素等探查环境治理工作;积极主动非政府、出席煤矿的各类安全生产隐患排查环境治理检查工作。

二、责任追责

第十八条未按规定展开地测预防水资料的搜集、研究、分析整理工作，而影响矿井正常安全生产的，地测科负主要责任。

第十九条未按规定及时展开矿井水文地质补足调查、补足勘探、专门预防水工程和展开水情水害分析预测预报工作，地测科负主要责任。

第二十条未按规定展开地测预防水关键性隐患排查和环境治理工作，地测科负关键责任。

第二十一条未按规定创建井上、下测量控制系统，并搞好维护工作;未按规定测绘各类图纸，积极开展矿区地表与岩层移动规律、开采塌陷工作的观测、分析、研究、环境治理和环境保护工作的，地测科负关键责任。

第二十二条未按规定查清矿井资源情况和定期展开储量核实工作，储量动态变化及采矿损失情况掌控不精确，或违背储量管理规定，导致不合理损失的，地测科负主要责任。

第二十三条各类地测预防水资料由于管理不当，发生资料遗失或泄漏资料秘密的，地测科负关键责任。

第二十四条各种地测预防水仪器、设备人为损毁或遗失的，地测科负主要责任。

第二十五条发生地测预防水事故不积极主动协调调查组展开调查，毁坏或藏身有关资料的，地测科负关键责任。生产组织岗安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．积极主动协调调度所所长、副所长搞好矿井安全生产工作。

2．负责管理调度专业业务范围内的安全生产及技术管理工作。掌控矿井各系统的布局，津津乐道各类图纸，出席各类安全技术措施的审核，并负责管理监督措施的贯彻执行情况。

3．按照安全生产标准化管理体系基本建议和上级单位有关规定建立健全各种图表、原始记录台帐，并负责管理搞好统计数据工作。

4．尽早顺利完成规定报表、台帐、数据汇总工作，搞好日报、旬报、月报等统计数据报表，及时向领导提供更多精确可信的生产数据，并档案留存。

5．严格执行搞好安全生产事故等专项记录方面工作，并档案留存。

6．经常深入细致现场介绍矿井生产系统和各环节生产情况，辨认出问题及时精心安排处置，并向调度所及分管领导汇报。

7．掌控矿井灾害防治与处置计划，负责管理介绍关键性安全隐患的处置情况。

8．帮助所长搞好调度人员业务培训工作，全面落实调度专业安全生产标准化管理体系基本建议。

9．安全资料档案防雷、防盗工作负责管理。

二、考核标准

1．对调度专业安全生产标准化管理体系掌控不确切，日常标准化资料创建不齐全、不规范的，给与生产组织员罚款200元。

2．对现场安全生产情况及生产系统掌控确切、技术改造全面落实不妥当的，给与生产组织员罚款200元。

3．调度人员文件业务培训自学不妥当，引致检查中发生问题的，给与生产组织员罚款200元。

4．安全、生产、事故信息数据汇总，日报、旬报、月报统计数据发生显著错误的，给与生产组织员罚款200元。

5．对矿井应急处理预案和生产安全事故汇报流程不介绍的，给与生产组织员罚款200元。

6．调度专业档案管理期内，发生基础档案遗失、损毁，给与生产组织员罚款200元。副主任（档案管理）安全责任制一、在设计研究院主任领导下，全面负责管理公司档案室的安全管理工作。

二、认真执行国家安全生产方针、政策、法律法规和规程、条例以及上级部门有关安全管理的指令等。全面贯彻执行《档案法》，制订档案室的安全管理制度、安全责任制及各岗位安全责任制，并监督继续执行。

三、定期非政府档案室安全小检查，随时监督档案室的安全看管工作，严苛搞好“七严防”(防光、防盗、防鼠、防尘、防潮、严防高温、防虫)，保证档案的完整无损。

四、负责管理监督档案室设备的管理与保护，保证采用安全。

五、制订及继续执行档案室保密制度。

六、负责管理监督档案室的干净及环境卫生工作，保证案卷看管的良好环境。通风科科长安全生产承诺书做为大平煤矿通风科副科长(负责人)，为搞好安全生产工作，有效率严防和杜绝各类事故出现，现诚恳允诺如下：

1、负责管理“一通三严防”等技术非政府、管理工作。

2、“一通三严防”系统调整后，帮助总工程师基本建设调整方案、安全技术措施，并展开现场统一指挥。

3、反风军事演习时，帮助总工程师基本建设反风军事演习计划，并展开现场统一指挥。

4、强化通风系统管理，及时优化通风系统，非政府有关人员编制、填绘通风系统图。

5、非政府基本建设、审核、实行矿井瓦斯等级鉴别工作。

6、帮助总工程师每月至少非政府积极开展一次“一通三严防”系统会议，化解“一通三严防”工作中存有的问题。

7、非政府基本建设矿井灾害防治和处置计划。

8、非政府积极开展防尘、严防救火、监测监控系统、设施检查工作。

对于以上允诺，本人自觉遵守，例如存有违背，本人愿意承担责任和行政处罚。

总工程师：通风科科长：

年月日绞车司机安全生产岗位责任制绞车司机安全生产岗位责任制

1．当值值班人员必须固守工作岗位、严禁擅离职守。

2．上岗人员必须神智清醒，酒后、精神不振、视听力障碍人员严禁上岗操作方式。

3．设备运转前必须深入细致细心检查，特别对安全保护装置和仪器仪表更应当重点检查，辨认出问题，及时处理，无法处置的应及时汇报。

4．设备运转中必须精力分散，慎重操作方式，严禁与他人攀谈，玩耍玩耍。在操作方式时，司机不入不距操作手把，不得在设备没全然停好时就在操作方式台上替代司机。

5．提高信号一定必须听到明抓住，证实后就可以停下或暂停绞车。宁可快上开一分钟，决不火速一秒钟。对于设备运转中的非正常信号，必须先停放，查明原因，再准备工作稳步驾车。

6．上岗人员应当熟识本职业务，钻研技术，建议努力做到三言四会（晓得结构原理、技术性能和安全装置的促进作用）；可以操作方式、可以保护、可以维修保养、可以确定通常故障）。

7．深入细致核对运转记录、检查记录、检修记录和交接班记录等。

8．负责管理本岗位内各种设备、备品、配件、工具、器材等齐全较完整，维持绞车设备及绞车房、硐室整齐、洁净。机电副队长岗位责任制(磨田煤矿)机电副队长岗位责任制(磨田煤矿)

一、严格执行党的安全生产方针和“三小规程”，帮助队长搞好本单位的安全工作。

二、经常深入细致井下，检查机电设备运转情况，汪把设备质量关，及时化解机电中存有的问题，保证机电设备正常运转，辨认出问题及时处理。

三、定期非政府对工作面机电设备展开检修和保护，建立健全机电管理规章制度，严格执行机电设备管理制度，确保设备主硅超过90%以上，杜绝失爆。

四、强化业务学习，做好大改为小革，并针对机电方面经常明确提出合理化建议，在队长的领导下，创造性地顺利完成本职工作。

五、当井下出现各类机电事故时，必须及时赶往现场，快速非政府处置。

六、强化对各类机电人员的安全教育和业务培训，提升机电人员的安全意识和业务素质。

七、出席矿非政府的安全质量小检查，对揭发的问题必须深入细致非政府限期自查。

八、拒绝接受各业务部门的监督检查，确保设备处在较完整状态和安全运转，不得设备母舒氏运转。

九、对机电事故必须按照“四不放过”的原则展开查案分析和处置，并制订防范措施，避免相似事故的出现。

十、值守时负责管理全队安全生产的非政府和统一指挥工作，处置安全生产及其它问题。提升队电工安全生产责任制提高队电工安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行《煤矿安全规程》、《电业安全工作规程》、《煤矿机电设备检修质量标准》和电气设备安全检查标准的有关规定，严格遵守矿井各项安全生产管理制度，对本工作范围内的安全生产负责管理。

2、维修电工必须具有一定的电工基础知识和操作技能，必须熟识所统辖范围内供电系统中的电气设备和电缆线路的主要技术特征，以及电缆的铺设情况，经过专业培训考试合格后，上岗上岗。

3、上岗检修前必须明晰工作任务，佩带不好安全劳动防护用品。

4、检修电气设备时不得带电作业，高压电气设备停在供电时，必须核对工作票，供电干线须要停水检修时，事先必须办理停水提出申请，并将停在供电时间及影响范围通告有关区队。

5、电气设备检修中，严禁任一发生改变旧有端子序号、接线方式，严禁换回旧有的保护装置，T5800定值严禁任一修正。

6、检修后的电气设备局部中剧螺栓与中剧引线的相连接、安全检查面必须符合要求，对在现场无法恢复正常的防爆设备，必须暂停运转，并向有关领导汇报。

7、检修后必须深入细致检查，清点工具，在指出的确有误的情况下，才科东俄供电试运营，并深入细致核对不好检修记录。部长安全生产责任制（煤矿）责任范围

1．全面负责管理本部门管理范围内的各项工作。

2．负责管理非政府自学全面落实安全生产、人力资源管理和劳动确保、职业病危害预防等方面法律法规规定。

3．负责管理人员招录、劳动用工管理、考勤管理、社保、公积金、年金等人力资源管理工作。

4．负责管理非政府积极开展管理序列、专业序列、操作方式序列岗位晋升、工农兵学员、素质提高、考核工作。

5．负责管理审查薪酬派发方案，负责管理本部门人员岗位绩效考核工作，非政府积极开展公司年度全员岗位绩效考核。

6．负责管理部门内部市场化建设工作，创建健全人力资源市场。

7．负责管理监督人事档案管理工作。

8．负责管理监督职工健康检查、职业身心健康监护档案管理工作

9．负责管理积极开展部门职责范围内的安全风险分级管控与安全隐患排查环境治理双重防治机制工作。

10．顺利完成领导信访部门的其他工作。

考核标准

1．未全面落实有关法律法规、文件制度的，给与罚款200元。

2．未组织部门人员自学培训的，给与罚款200元。

3．未对部门业务审查监督的，给与罚款200元。

4．工作顺利完成质量不低，工作顺利完成时限超时的，给与罚款200元。矿办公室安全生产岗位责任制矿办公室安全生产岗位责任制

1．深入细致贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法、法规、技术规范。

2．帮助煤矿领导贯彻落实上级有关安全生产建议，及时办理上级和有关部门的安全生产文件，并按建议严格执行全面落实妥当。

3．负责管理对外去参观自学、办事人员检查备案，帮助搞好煤矿全员安全生产教育工作。

4．出席单位举行的有关安全生产会议，并搞好记录，创建台账，备案档案。

5．负责管理单位车辆的安全运转、调度、修理等工作。

6．负责管理接待工作，协调搞好检查、环评指导等工作。运销站安全站长安全生产与职业病危害防治责任制运销东站安全值班员安全生产与职业病危害预防责任制

在值班员的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助值班员制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、帮助值班员狠抓本部门安全管理机构设置和安全（职业身心健康）管理人员的搭载工作。

3、监督检查本部门安全生产和职业身心健康教育培训及从业人员上岗上岗情况。

4、监督检查本部门人职业病预防工作。

5、负责管理全站机电、外运、原煤准备工作、储煤场及办公设施等全方位安全管理工作，搞好装车、储运全过程安全监督工作。

6、狠抓各队组周

二、五安全自学，存有计划地非政府全面落实。

7、制订全年安全工作计划，对关键性隐患问题积极主动不懈努力化解。

8、非政府不好每周、旬安全标准化检查，并全面落实不好整改措施、明确提出建议，监督继续执行。

9、协作机电、装车做好全站安全工作，对消防、治安应负轻易责任。

10、认真学习，不断提升自身素质，适应环境运销东站发展形势。水泵工岗位责任制（榆树泉煤矿）水泵工岗位责任制(榆树泉煤矿)

1、熟识水泵的通常结构性能，泵房的管路布置，供电系统。

2、爱惜设备，按时擦拭试注油，展开巡回检查，能够确定通常故障，例如辨认出本人无法确定的故障，必须及时向调度室汇报。

3、深入细致对设备展开巡回检查，设备运转必须努力做到：

(1)紧密凝视仪表情况，

(2)诚听到机器运转声(例如轴承、叶轮)与否正常。

(3)勤测各部温度(例如电机、轴承…)。

(4)诚检查机器各部套管情况。

(5)在主排水泵运转时，努力做到深入细致监护。

(6)各项维护与否较完整。

(7)辨认出设备隐患、故障，立即汇报修理人员及有关领导，深入细致核对记录。

4、做好峒室内外卫生，努力做到峒室内机电设备及底板洁净整齐。

5、油脂、备件和工具箱合理排放量，并必须看管不好各种资料。

6、深入细致核对运转日志，巡回检查记录，交接班记录，严格执行各项制度。

7、检修后的设备必须深入细致检查试运营，杜预问题就可以盖章环评。综合机修厂仓库保管员安全生产责任制仓库保管员就是本岗位安全生产轻易责任人，安全生产职责如下：

1、拒绝接受安全教育培训，掌控本岗位所需的安全科学知识，进一步增强事故防治和应急处置能力。

2、津津乐道工作场所存有的不能安全因素、防范措施及事故应急措施；辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即报告厂长并参予处置事故。

3、帮助材料员核查进库的备件及各种材料与否符合国家规定的安全质量标准，婉拒假、伪、绿汁江设施物品入库，并报厂长处置,保证备件、材料采用安全。

4、负责管理入库备件及各种材料的备案其家，必须标明厂家，质保数据和合格证号码，以免假药影响修理质量引致安全质量事故。负责管理库房的备件及各种材料得当看管，避免变质与损毁，影响安全质量。

5、负责管理检查仓库防雷设施，搞好防雷防盗工作。

6、出现事故立即出席现场救护。拒绝接受事故调查，如实汇报。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、因未搞好库房防雷防盗及材料看管工作而影响安全生产的，本人正数轻易责任，按照有关制度给与处分。

3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，不立即按统一指挥出席救援的，按照矿有关规章制度给以考核处分。经营管理部职责范围经营管理部职责范围

一、对生产经营成本展开核算，并明确提出有效率措施及建议，以并使成本降至最高。

二、提升非政府机构效率，根据矿有关规定，协调经营副总工，创建一个适应环境全矿发展市场需求和变化的非政府体系和岗位体系。

三、根据公司薪酬分配政策，制订并继续执行矿薪酬分配工作。

四、为矿领导提供更多三项费用财务状况及经营状况的报表及分析报告，为领导决策提供更多依据。

五、管理一号井工矿的合约签订。

六、对井工矿生产中各项工程明确提出较为精确并切合实际的财政预算，为合约签订及领导决策做好基础工作。永跃煤矿防尘管路工安全生产岗位责任制永跃煤矿防尘管路工安全生产岗位责任制

1、在通风队长和班组长的统一指挥下，深入细致搞好井下防尘喷水管路的短果、检查和修理工作，保证喷水系统所有管路较完整通畅，能够及时服务安全生产所须要。

2、认真学习、贯彻执行上级和本矿安全生产各项管理规章制度，尤其就是本职工作的有关规章制度，操作规程、本矿“一通三严防”管理制度和防尘、防雷、严防瓦斯等安全措施，不得违章作业，并劝说和阻止他人违章作业，有权拒绝执行任何形式的违章统一指挥。

3、不懈努力钻研业务，熟识井下防尘、防雷科学知识和防尘喷水全系统的管路网络，合理布置出水管口和按建议短果管路入，必须根据实际情况，须要发生改变原设计或多寡阀门三通时，应当及时向领导和主管技术人员明确提出建议，易于喷水管路网络更合理，更适用于。

4、每天对所有防尘管路检查一次，按标准建议，辨认出问题及时处理，例如自己无力一人处置时，必须及时向班组长汇报，或向井下机修工汇报，并与维修人员一道复原管路，并使其恢复正常较完整状态。

5、经常检查防尘水源情况，辨认出高于建议标准时，必须及时呈报领导补足水源。

6、每天向通风科、队领导汇报工作情况和管路检修情况，并核对记录。

7、积极主动出席抢队救灾。机电管理科工会主席安全生产与职业病危害防治责任制机电管理科工会主席安全生产与职业病危害预防责任制

在支部书记的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助科长非政府制订本矿机电专业安全管理制度；参予制订本单位的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度；监督全矿再分部门建立健全机电专业安全生产管理制度。

2、严格执行各部门积极开展机电专业（职业病防水）设施、设备检测检验和维护保养工作，并对滞后生产工艺和技术装备出局情况展开监督检查。

3、秉持党的原则，熟识党的工会工作、路线、方针、政策，根据党组织和上级工会建议，搞好本单位的工会工作。

4、帮助科党政领导，揪管理、揪生产、揪安全。

5、非政府职工学文化、学业务、学技术，积极开展劳动竞赛，表彰好人好事，推动生产任务的顺利完成。

6、经常举行工会会议，向职工宣传党的方针、政策，展开思想政治教育、安全生产教育和遵章守纪的教育。

7、关心职工生活，做好困难职工的经济补助金，看望工伤病号，经常积极开展文体活动，并发展不好新会员和会费的没收工作。

8、做好职工维权活动。煤矿皮带队皮带队“一通三防”工作责任制煤矿皮带队皮带队“一通三严防”工作责任制

为了进一步贯彻落实《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《国有煤矿瓦斯环境治理的规定》，全面落实矿井“一通三严防”和瓦斯环境治理工作责任制，融合本队实际情况特制订“一通三严防”和瓦斯环境治理工作责任制。

(1)皮带队队长就是运输工作的轻易非政府实施者，对本队各项技术管理工作正数非政府领导和实行责任。

(2)副队长深入细致狠抓瓦斯环境治理工程、严防救火工程和防突工程。非政府人员按期顺利完成各项通风瓦斯环境治理工程，全面落实各项瓦斯管理制度和瓦斯检查制度。

(3)在瓦斯环境治理工作中，按照矿井“一通三严防”和瓦斯环境治理工作的统一部署精心安排，对本队各专业技术有关瓦斯环境治理业务负责管理。

(4)在瓦斯环境治理工作中，必须认真贯彻“安全第

一、预防为主”、瓦斯环境治理“十二字”方针、《国有煤矿瓦斯环境治理的规定》、《煤矿安全规程》和上级有关政策和技术建议。

(5)狠抓运皮带对备维修保养、定期检修工作，尤其就是搞好运输巷道大件杂物的清扫工作，维持巷道风流通畅，保证瓦斯抽放系统正常运转，提升抽放率为。

(6)在非政府生产、精心安排工作时必须认真执行矿井制订的“一通三严防”和瓦斯环境治理工作的建议和精心安排，全面落实通风瓦斯管理的具体措施和办法，教育职工遵章守纪，爱惜“一通三严防”设施并恰当采用，对安全隐患必须及时排查处置。物资供应部采购主管安全生产责任制1、认真学习和严格遵守公司各项规章制度，不违背劳动纪律、不违章作业，对本岗位的安全正数轻易责任。

2、按国家法律、法规建议搞好对易燃、易爆、弱锈蚀及国家明令强化监控管理的各类危险化学品的安全订货工作。

3、对购得安全措施项目所需的机电、配件，有关原材料以及各类劳动保护用品的质量负责管理，并使其安全可靠性能合乎有关建议。对供应商展开风险辨识。

4、出现事故，必须果断正确处理，及时如实呈报。

5、积极参与公司安全文化建设。

6、顺利完成领导信访部门的其他工作。辅助工区矿井维修电工安全生产与职业病危害防治责任制（2022）矿井维修电工就是本岗位安全生产的轻易责任者，必须掌控有关专业知识并依法经过培训，获得特种作业资格证。

一、岗位责任目录

第一条严格执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范。

第二条认真执行安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度。

第三条严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿机电设备较完整标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》、《电工安全操作规程》、停在供电制度、安全技术措施。

第四条掌控窒息救护的方法及电气严防、救火科学知识。

第五条负责管理本单位范围内的供电线路及供电设施的日常保护、管理工作。

第六条熟识供电线路及电气设备(设施)的规格、型号、电气原理图及技术性能、保护、维修保养科学知识。

第七条负责管理责任范围内隐患排查工作，搞好本岗位职业卫生预防工作。

第八条积极主动出席本单位非政府的安全培训，不断提升安全操作技能，拒绝接受本单位安全培训工作情况监督检查。

第九条积极参与矿及工区生产安全事故应急救援演练。

第十条恰当配戴劳动防护用品。

第十一条工作中杜绝违章行为。

第十二条在作业过程中随时排查事故隐患，逐项核对事故隐患排查台账，严苛全面落实事故隐患环境治理安全技术措施，并全面落实不好岗位的安全风险管控措施。

第十三条能立即环境治理顺利完成的事故隐患，当值采取措施，及时消解，并搞好记录。对环境治理过程中危险性很大的事故隐患，环境治理过程中现场存有专人统一指挥，并设置警告标识。

二、责任追责

第十四条未继续执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范，矿井维修电工正数轻易责任。

第十五条未继续执行安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度，矿井维修电工正数轻易责任。

第十六条违反《煤矿安全规程》、《煤矿机电设备较完整标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》、《电工安全操作规程》、停在供电制度、安全技术措施，矿井维修电工正数轻易责任。

第十七条所划归范围内的供电线路及供电设施的日常保护、管理工作发生问题，矿井维修电工正数轻易责任。

第十八条工作中不熟识供电线路及电气设备(设施)的规格、型号、电气原理图及技术性能、保护、维修保养科学知识导致经济损失或人员危害的，矿井维修电工正数轻易责任或主要责任。

第十九条未恰当配戴劳动防护用品，矿井维修电工正数轻易责任。

第二十条不出席各项安全技术业务培训的，矿井维修电工正数主要责任。

第二十一条未展开责任范围内隐患排查工作及本岗位职业卫生预防工作，矿井维修电工正数轻易责任。

第二十二条未参予矿及工区生产安全事故应急救援演练，矿井维修电工正数轻易责任。

第二十三条存有以下犯罪行为之一的，给与矿井维修电工警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

1、违章作业导致安全事故的;

2、对他人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的。

第二十四条在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)审查中，矿井维修电工故意弄虚作假、谎报真相的，矿井维修电工正数轻易责任。

第二十五条对上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与抨击教育、行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。贵得金矿业投资有限公司龙金煤矿行政科安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿行政科安全生产责任制

科长：

1、秉持“安全第一，预防为主”的方针，贯彻执行全矿有关安全生产、社会治安的各项规定，全面搞好本单位安全管理工作。

2、负责管理非政府、基本建设直属各基础部门安全生产责任制及各项规章制度，并监督检查继续执行情况。

3、参予安全技术培训与考核工作。

4、负责管理以职工食堂、托儿所、单身大楼、招待所、职工浴室、旅游浴室、社会浴室为重点的消防安全管理工作。

5、健全安全检查制度，每各点送检，每季非政府一次全科安全小检查，辨认出问题及时处理。

6、负责管理以职工浴室、职工食堂、托儿所、单身大楼、招待所为重点的防盗、严防不幸人身危害的各项工作，杜绝各类事故的出现。

7、出席矿井安全事故救治。负责管理后勤非政府精心安排。

8、非政府业务范围内事故分析查案处置。

9、负责管理制订年统辖范围内的各工种岗位责任制。

单身公寓主任：

一、认真完成领导交予的各项工作。稳固践行全心全意为职工服务宗旨。把单身公寓的各项管理工作做好。

二、在工作中，严苛按照有关规定办事，并努力做到腿勤、眼勤、手勤。看待职工热情，看待坏人无情。

三、固守工作时间，不耽误，旷工，努力做到有事向领导告假。

四、深入细致考核公寓各岗位人员的工作情况，必须努力做到不徇私情奖罚分明。

单身公寓副主任：

一、认真完成领导交予的各项工作，稳固践行全心全意为职工服务的宗旨，把单身公寓的各项管理工作做好。

二、顺从主管管理，协调主任工作，搞好主任参谋长，确保各项任务的检查、全面落实。

三、严苛按照有关规定办事，并努力做到眼勤、腿勤、手勤看待工作热情，看待坏人无情。

四、固守工作时间，不耽误、旷工，努力做到有事向领导告假。

五、帮助主任检查考核各岗位人员的工作任务顺利完成情况。

六、负责管理策划举行每班的班前会议，整理不好各班中存有的问题并汇报主任。

单身公寓办公室人员：

一、认真完成领导交予的各项工作，稳固践行全心全意为职工服务的宗旨，把单身公寓的各项管理工作做好。

二、顺从主任管理协调主任工作，搞好主任参谋长，确保各项任务的检查、全面落实。

三、严苛按照有关规定办事，并努力做到眼勤、腿勤、手勤，看待工作热情，看待坏人无情。

四、固守工作时间，不耽误、旷工，努力做到有事向领导告假。

五、帮助主任检查考核各岗位人员的工作任务顺利完成情况。

六、负责管理策划举行每班的班前会议，整理不好各班中存有的问题并汇报主任。

单身公寓卫生工：

一、严格遵守工作时间，按时上、上班，严禁在当值干活私活。

二、对所纸盒房间每日不少于打扫两次，对床上物品（套牢床单、枕套、枕巾等）随脏随其洗脸。行李夹入整齐，桌面物品放置整齐、茶杯、烟缸、拖鞋等擦拭先行整洁并放置整齐。

三、卫生达至：四净、二整齐、五气、一新鲜。

四、以上工作中发生一次问题罚卫生的当月工资10%，发生两次，计入当月奖金或工资100元。

单身公寓服务员：

一、服务人员必须文明用语，礼貌待客，严禁讲污语言。

二、服务人员必须严苛按照规定时间交接班，不许耽误、旷工，严禁随意调班，不许擅离职守，不许在工作时间干活私活，不许乱跑楼层。

三、对工作必须认真负责，努力做到钥匙不离手，随叫随到，礼貌待客，热情服务。

四、住宿职工必须出具住宿证件方可进门。

五、面为职工送来信件、接电话、叫做班。

六、强化对房间巡回检查，辨认出治安问题及其它有关部门汇报。

七、不得闲杂人员步入传达室，并维持室内卫生。

生产澡塘队长：

一、队长负责管理全队职工的政治思想，职业首先教育积极开展精神文明建设活动，各项搞好，合理安排，非政府管住劳动力，以提升工作效率。

二、狠抓宏观建设，达至卫生管理经常化，水电管理规范化。

三、定期举行队务会议，总结精心安排工作，化解实际存有问题。

四、应勤检查，诚严格执行各副队长，副组长的工作情况。

五、深入细致搞好对外宾、专访、参观、检查等上级领导的下井服务接待工作。

六、及时向科领导，调度室汇报情况和速手问题。

七、做好全年合格工作。

盥洗、洗衣员工：

一、洗衣员工都必须自觉遵守洗衣制度，爱惜洗衣公共设施，保护洗衣文明环境。

二、严禁损毁公用设施，否则加倍索赔。

三、授御员工洗衣时，必须先跳淋浴后再进池，如若违背一次罚款5元。

四、不得在浴池内踢肥皂、洗衣服，辨认出一次罚款10元。

五、不得在更衣室内随地吐痰和大声嬉笑，辨认出一次罚款5元。

六、员工盥洗后，务必将衣柜关好，否则一切后果自负。

七、不许在衣柜内置放贵重物品，否则一切后果自负。

八、不许在衣柜内置放易燃，易爆等危险物品和私藏公用物品，例如辨认出严肃处理。

九、本规定须要每位员工严格遵守，共同缔造一个宽敞、整洁、文明的洗衣环境。

十、不许将破旧不穿着的工作衣、内衣、水靴乱扔，放置选定的垃圾点，否则罚款5元后自行清扫。

卫生员工：

一、严苛劳动纪律，不耽误，不旷工，不擅离职守，努力做到爱岗敬业，文明打扫，安全工作，为我矿缔造出来一个整洁、干净的盥洗洗衣场所。

二、践行卫生责任意识，必须定期对盥洗上开窗户玻璃，更衣箱顶上展开卫生保护，努力做到窗明几净箱体天量并无堆入杂物。

三、必须做好日常打扫，保护工作，努力做到眼勤、手勤、腿勤，工作程序化，对职工盥洗替下丢弃的回收物品必须及时清扫，并教育职工将其投掷至选定的难点，达至共同保护的目的。

四、盥洗厅保护必须规范化，凳椅整齐，更衣箱必须整洁，必须达至物见本色铁见光。

五、上述各项制度例如存有一项超过没，将视情节计入责任者5—15元。

看护浴池员工：

一、必须爱好本职工作，著重仪表，礼貌等待职工。

二、必须调节不好池水温度及时清扫池面漂浮物，努力做到水表池净，温度适合。

三、必须严格管理，认真负责，杜绝池内踢肥皂，洗衣服，对不听到劝说者，按规定给与罚款。

四、搞好对暂不适应环境先浇后浴职工的洗服工作，凡进池前必须先淋浴后进池，否则将按规定判处罚款。

五、必须搞好浴池室内各项卫生清扫，池内严禁存有杂物。

六、必须做好浴室卫生间的卫生保护工作，坑内严禁积便，厕所空气流通并无异味，并无杂物。

七、严苛劳动纪律，不许擅离职守擅离职守，努力做到有事告假。

八、上述各项制度必须深入细致严格遵守，例如存有一项搞没，将视情节给10—30元罚款。

门卫员工：

一、必须爱好本职工作，固守工作岗位，努力做到不擅离职守，手拉手交接班，有事及时向队领导汇报，深入细致支付利息当天所出现的一切问题。

二、必须认真负责，严格管理，对不能严格遵守浴室规定擅自随身携带火药，雷管等各类大小工具及其杂物步入浴完整无缺职工必须极力阻止，对于情节严重人员缴公安部门处置。

三、必须搞好对离退休职工及中小学生的管理，不得非生产人员步入浴室。

四、必须严苛卫生制度，努力做到窗明地净，四壁无尘，并无堆满杂物。

五、必须全副精力严格管理，对进出盥洗厅人员必须盘查，Cubzac工作服或皮带擅自随意扣打翻墙壁，或用黑手、手套抽搐墙壁及其它处者必须及时阻止，严肃处理。

六、上述制度例如存有一项超过没，将视情节计入责任者5—30元。

招待所所长：

一、对上级的有关条例、文件、同意必须亲自策划研究，并制订完善岗位责任制，住宿备案制度，卫生责任制及安全捍卫制度等。

二、经常非政府服务人员展开业务学习，并定期展开考核，不断提升服务质量。努力做到人人讲礼貌、讲文明。招待热情，服务周到。

三、严格执行、检查服务员做好所内卫生及服务工作。

四、宣传卫生科学知识，指导和帮助有关部门对从业人员展开卫生科学知识培训。

五、定期检查科方的服务设施设施与否陈旧，损坏，以便及时更改维修。

六、认真执行上级有关部门及卫生防疫部门精心安排交予的任务，努力做到条条合理，项项落空。

服务员：

一、端正服务态度，文明待客，礼貌待人，主动热情地为住客服务。

二、视宾客例如上帝，态度和蔼，招待热情，服务周到。

三、必须积极主动为住客提供更多冲洗、理发衣服等方面的便捷条件。

四、对一些不讲道德的住客，必须及时汇报领导，并协调领导搞好妥善解决。

五、收费必须及时、合理，勤政纪律，无法和住客出现争执。

六、例如辨认出住客遗留的物品必须千方百计及时归还，不拒绝接受住客获得赠品。

建办人员：

一、每个建办人员都必须认真学习有关法律政策。

二、密切联系群众，对群众必须经常展开宣传教育，定期寻访以提升群众的政治警惕性。

三、非政府并领导群众帮助公安机关举发揭露各类违法犯罪分子。

四、非政府群众深入细致搞好严防工作，保护特雷隆所及社会治安。

五、建办人员筹办必须必须公道，必须平等待人，态度和蔼，不上达、蒙人，勤勤恳恳地为人民服务。

值守干部：

一、值守干部就是后勤调度的最低指挥者，有权协同均衡调度指挥所划归各单位存有的一切问题。

二、值守干部必须及时介绍当天工作的实际情况，努力做到心中有数，指挥有方。

三、每天7:30——次日7:30在岗，秉持24小时值守制度，严禁撤走职守。

四、严格执行交接班打卡制，交接班时必须支付利息接明，深入细致核对不好值守记录。

五、策划上开不好后勤调度工作讨论会，对存有的问题及时充分反映，严禁误导谎报。

六、深入细致现场掌控第一手资料，积极主动处置当天出现的一切问题，须要现场化解的现场化解不推诿，不扯皮，不延期。

调度主任：

一、在矿党政的领导下，紧紧围绕后勤服务工作，搞好矿党政的助手，帮助分管矿长做好全矿后勤系统日常工作的调度统一指挥。

二、按照矿党政的命令精心安排，上传下达，保证各项政令的正常实行。

三、掌控后勤服务动态，均衡生产与生活方面的关系，帮助矿领导狠抓后勤服务工作。

四、非政府和出席各项有关群众生活方面的会议，负责管理检查，严格执行各种制度的全面落实情况。

五、协同不好后勤系统各单位之间的关系，经常深入基层，积极主动非政府化解居民生活存有的问题。

六、不定期对所辖系统各单位工作情况展开检查督促，对无法化解的问题及时向矿领导汇报。

七、加强对后勤系统各单位的监督、检查考核办度，奖优罚劣，不循私情。

八、负责管理举行不好每月一次的后勤调度工作讨论会。

调度副主任：

一、帮助主任做好后勤调度工作，并及时介绍掌控工作情况，保证后勤工作的顺利开展。

二、熟识掌控后勤系统辖下各单位工作实质，负责管理调度日常事务的处置，严格执行各有关单位及时处理工作中存有的问题，力争努力做到“大事不过夜，小事不过时。”

三、经常向主任充分反映辖下各单位的工作进展，顺利完成任务情况，并能对各方面工作明确提出建设性意见及有关措施和计划。

四、负责管理对上级精神的精心安排和各种政令、命令的贯彻执行，并对各单位的全面落实情况不予检查监督。

五、负责管理非政府举行每天一次的后勤调度讨论会，对当天工作全面落实情况不予汇总，对次日的工作予以安排。

六、负责管理精心安排后勤干部值守，介绍掌控本系统各单位值守情况，对玩忽职守人员作出处置，经常严格执行，检查精心安排给各单位的工作进展情况。

调度员：

一、熟识本职工作，熟识掌握业务科学知识，态度和蔼，语言文明，当好正副主任、值守干部的参谋长。

二、在调度主任和值守干部的统一指挥下，负责管理当天的调度统一指挥工作，严格执行后勤系统各单位圆满完成当天的工作。

三、及时掌控后勤系统各单位的工作情况，努力做到心中有数，调度精确，指挥有方。

四、认真执行呈报和汇报工作制度，对上级重要批示精心安排表达及时，对下面存有的问题汇报精确。

五、严苛按制度阳入统一指挥，不得违章统一指挥，违章作业，不谎报，不扯皮，不弄虚作假。

六、深入细致搞好记录，寄出有关牌板，努力做到情况分析精确、数字齐全可信。安装工人安全岗位责任制安装工人安全岗位责任制

1、对本人加装的各种机电设备，必须按标准展开，井下作业时，更必须特别注意设备加装的标准。

2、对各种机械设备必须按图纸建议展开，不容许乱拆毁套，更改或代用，不许带电作业。

3、加装时严格执行作业规程的操作规程，对各种机械的安全保护装置，不许随意调整，换回。煤质科井下采样工安全生产责任制第一条为进一步严格执行煤质科井下取样工全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条煤质科井下取样工负责管理井下样本的实行。

第三条煤质科井下取样工二要履行职责不好10项安全工作职责。

1、严格遵守各项安全规章制度，杜绝违章行为，严苛交接班制度。

2、积极主动出席科室非政府的各项安全教育活动，明确提出合理化建议。

3、井下取样人员必须熟识和掌控取样技术，上岗上岗。

4、严苛按照国家标准展开操作方式，并认真执行集团公司煤质中心的有关规定。

5、严格遵守《煤矿安全规程》。

6、井下取样、检查均需二人以上一组积极开展工作。

7、不许在运输