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文档简介

猎头服务协议本协议是客户与猎头公司之间的合作协议，约束双方在招聘过程中的权利和义务。一、服务内容本猎头公司将根据客户的招聘需求，通过广泛的渠道和资源，为客户提供具有竞争力和优质的人才推荐服务。本猎头公司与客户的沟通会在需求确认后才进行，一般经过电话或视频会议等方式进行。猎头将为客户推荐符合客户招聘需求的优秀人才，并帮助客户进行面试安排。所有推荐的人才均为猎头公司严格保密，不会向任何第三方透露。二、服务流程客户提供招聘需求信息，包括招聘岗位、薪资待遇、需求人数等，猎头公司会根据需求提供相关的招聘方案和解决方案，并明确双方的合作关系。猎头公司根据客户需求，对公司内部数据库人才进行匹配，再通过自主推广、人才网站、社交媒体、电话招聘等多渠道途径，扩大人才储备。猎头公司内部根据需求制定细分职位核心职责和任职能力说明书（JD），并与客户确认，确保双方的需求明确准确。再根据招聘池中的人才情况，猎头进行初步筛选并与客户沟通确认，共同制定候选人的面试方案，进而完成招聘服务。三、费用说明按月或按招聘岗位收取专业猎头费用，猎头费用一般包含人才寻访、筛选、面试、背景调查、入职谈判等多个环节。当客户要求服务暂停时，退回已付的费用按猎头公司制度进行计算退还。猎头费用不包括人才进入公司后续跟进服务。四、保密协议双方同意对相关信息进行保密，不得向第三方透露招聘信息、方案、细节等相关信息。猎头公司将根据客户要求会签保密协议，并在协议中规定相关保密条款和法律责任。五、免责声明双方同意采用猎头服务，如果因选择的候选人产生纠纷，猎头公司将无法承担任何法律或经济责任。由于客户招聘需求的时效性，如果招聘过程中因客户拖延时间、变更招聘需求等原因，导致猎头服务无法完成，猎头公司将不承担任何责任。六、法律适用和争议解决本协议签订后生效，并在协议生效前或后的交流中均有效。协议双方在此确认，本协议相关争议事项，将首先通过友好协商进行解决，如协商无法获得解决，将提交所在地有管辖权的法院解决。七、其他条款本协议经双方签

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