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货车司机聘用合同案例合同双方雇主名称：广东省货运有限公司地址：广东省广州市天河区科华街道XX号XX大厦XX楼法定代表人：李伟受聘人姓名：张三身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：广东省广州市XX区XX街道XX号XX幢聘用工作内容雇主聘用受聘人担任货车司机，主要工作内容包括：按照工作安排，按时完成各项配送任务；负责车辆保养和维修工作；遵守交通规则，确保出车安全；满足客户需求，保证服务质量。合同期限合同期限为一年，自王五签订之日起生效，至2022年6月30日止。如因工作需要需要延长合同期限，则必须在合同期满前30天书面通知受聘人，并重新签订合同。工作时间及工资待遇工作时间受聘人每天工作8小时，包括1小时的午休时间。具体工作安排由雇主根据工作需要进行调整。工资待遇受聘人的基本工资为每月4000元，加上各项津贴和奖金等福利待遇后，每月总收入不低于6000元。具体计算公式如下：总收入=基本工资+加班费+奖金+补贴+福利其中：基本工资为每月4000元；加班费按照国家规定的劳动法计算；奖金由雇主根据受聘人工作表现和公司业绩情况进行发放；补贴包括交通补贴、通讯补贴、燃料补贴等；福利包括五险一金、带薪年假、节日补贴等。双方权利和义务雇主的权利和义务为受聘人提供安全、卫生的工作环境和必要的劳保用品；按时支付工资以及各项福利待遇；安排合理的工作任务，尊重受聘人的人身尊严和劳动权益；对受聘人的个人隐私和劳动所得信息保密。受聘人的权利和义务完成各项工作任务，按时上下班；遵守交通规则和公司规章制度；保证车辆安全，妥善保养维护车辆；保护公司及客户的合法权益；提供真实准确的个人信息，如有变更及时通知雇主。合同解除单方面解除雇主有权单方面解除本合同，在以下情况下可以无需提前30天通知，立即解除合同：受聘人严重违反公司规章制度和道德底线；受聘人因违法犯罪行为被判刑；受聘人被证实患有不符合从事货车司机职业的疾病。受聘人有权单方面解除本合同，在以下情况下可以无需提前30天通知，立即解除合同：雇主未按时支付工资；雇主要求违法违规，侵犯受聘人的权利和利益；受聘人因非自愿原因无法履行合同义务。双方协商解除双方协商一致可以解除本合同。在解除合同时，应当通过和平协商的方式进行，如无法协商一致，则可向劳动争议调解委员会申请调解。合同变更在本合同期限内，如因工作需要需要对本合同的任何条款进行修改，双方应通过协商方式进行。变更后的合同需要重新签订，并应在生效前60天提前通知另一方。合同效力本合同经双方签字盖章后生效。本合同一式两份，雇主和受聘人各执一份，并具有同等的法律效力。此为广东省货运有限公司与张三签订的货车司机聘用合同，合同生效日期为2021年7月1日。声明：此文档为虚拟案例，仅供

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