2023煤矿矿、科级领导干部包队责任制例文大合集

专业文档，欢迎下载！ 2023煤矿矿、科级领导干部包队责任制例文大合集煤矿矿、科级领导干部包队责任制煤矿矿、科级领导干部包队责任制为了进一步加强我矿井下现场管理，推动安全质量标准化工作更上新台阶，提升矿、科两级领导干部责任意识和每位员工的安全，根据集团公司有关文件规定，融合我矿实际情况，特制订矿、科级领导干部包队责任制如下：

1、包队领导必须经常至基层队组，分后班次出席班前会。

2、日常情况下帮助队组化解、处置安全生产中揭发的隐患和生产速手问题并制订自查方案和处理意见及处理过程展开全过程追踪。

3、深入细致井下，跟至现场，辨认出问题，管人管事，抓好“三违”，排查隐患，的定人、的定时间、的定责任并展开稽查全面落实。

4、矿、科包队领导下井必须努力做到在前、即位、在后，不走过场，真正现场化解安全生产实际问题。

5、定期或不定期与队组领导及每位员工展开思想交流，随时掌控队情和员工的思想动态，辨认出异情，及时沟通交流化解。

6、主动出席队组“

二、五”安全活动，并及时表达、贯彻落实集团公司和矿的安全生产有关文件、会议精神。

7、揪队组基础管理，同时对责任心不弱、缺少安全生产管理意识的队、班级领导展开谈话、抨击、通报。

8、秉持抓队干老爹上岗制度，充分发挥老爹上岗的现场促进作用，及时发现问题、及时处理问题，确保安全生产。政调员安全责任制一、在主管领导下工作，就是本岗位安全生产的责任人。

二、认真学习、贯彻落实国家安全生产的方针、政策和法律、法规。

三、帮助主管经常展开安全检查，辨认出安全隐患及时自查，确保安全。

四、辨认出隐患及时向上级汇报，及时处理，杜绝重大事故的出现。人力资源部部长（劳资）安全生产责任制人力资源部部长（劳资）安全生产责任制

1、非政府本部门人员自学国家安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的命令、同意。

2、在制订各种奖罚办法时，必须把安全生产做为关键内容，监督、检查继续执行情况。

3、参予年度安全技术培训计划的制订，协调安全技术培训中心做好安全技术培训。

4、负责管理新入矿工人的安全教育和安全技术培训，经考试合格后，方能够步入生产岗位，对没获得安全工作资格证的工人无法分配上岗作业。

5、深入细致贯彻落实国家劳动保护方面的规定，与安全有关的问题必须及时给与化解。安全副矿长安全生产责任制安全副矿长安全生产责任制

一、在矿长领导下，负责管理安全生产工作，对矿长负责管理，对分管业务范围内的安全生产应负轻易责任。

二、贯彻落实“五同时”原则，秉持不安全不生产。

三、具体内容负责管理非政府制订分管范围内的安全生产、规章制度、安全操作规程、安全技术措施计划，监督检查继续执行情况。

四、非政府分管范围内的安全检查、事故隐患排查，制订全面落实关键性事故隐患整改措施。

五、负责管理分管部门的安全教育与培训。

六、按规定非政府分管业务范围内的事故调查和处置。

七、具体内容负责管理非政府分管业务范围内的安全生产责任制的制订和全面落实。

八、定期举行专业安全生产研讨会议，分析分管范围的安全形势，及时化解安全工作中存有的问题。后勤服务部水质化验员安全生产责任制水质化验员负责管理矿锅炉水水质化验工作，就是本岗位安全生产工作的轻易责任人。安全职责如下：

1、严格遵守各项规章制度，就是本岗位安全生产的轻易责任人。

2、积极主动出席业务学习培训，狠抓业务知识的自学，提升业务水平，努力做到上岗上岗。

3、严格遵守劳动纪律，认真执行交接班制度，搞好本班化验物品、器材等设施的管理工作，维持室内及设施清洁卫生。

4、严苛按操作规程展开再造、金管、正洗，节约材料，确保锅炉的用水质量。

5、深入细致搞好产用水的水质化验，用水标准超过没规定建议时，必须及时汇报，保证职工的身体健康。

6、每班不少于两次软化水和炉水化验，并深入细致核对有关水质分析数据，记录精确齐全。发生交换器失灵和设备故障及时汇报。

7、本人并无“三违”，杜绝责任事故。

8、出现各类安全事故，必须按建议出席抢修工作。

9、履行职责法律、法规和上级有关安全生产文件规定的其它安全生产职责。考核标准

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度或者操作规程的，依照有关规章制度给与处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、因个人违章、冒险作业的，危害自己或他人的或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

4、在作业过程中，自己危害自己或危害他人的，按照矿有关制度给与处置。煤矿综采队三机工岗位责制煤矿综采队三机工岗位责制

1．严格执行《操作规程》中三机工(工作面刮板输送机、桥式转发机、破碎机)的有关规定。

2．负责管理输送机机头和机尾部分的检查、保护，监督设备运转情况，处置设备故障。

3．严格执行现场交接班制度，接班人时先使设备短程运转，然后再拎负荷运转，坚守岗位、集中精力、精心操作方式。

4．负责管理本岗位设备的清洁卫生和管理范围内的文明生产。

5．辨认出漏油漏液必须及时处理，避免漏油漏液及检修废料对环境导致污染。

6．帮助其它运输岗位处置故障。照金矿业调度资料员岗位职责照金矿业调度资料员岗位职责

1、负责管理调度资料、上级文件等整理档案工作。

2、负责管理调度日报撰述工作。

3、在有关领导策划下负责管理生产分析整理工作。

4、负责管理生产事故的分析处置工作。

5、负责管理各种图纸、牌板管理工作。

6、负责管理调度室其它日常工作。鑫盛煤业“一通三防”岗位人员责任制鑫盛煤业“一通三严防”岗位人员责任制

一、通风科副科长“一通三严防”岗位责任制

(一)通风瓦斯、监测主管副科长岗位责任制

1、认真落实“安全第一”的生产方针，帮助总工程师、科长做好“一通三严防”管理。

2、全面落实不好质量标准化工作，并非政府通风专业队伍做好“一通三严防”现场调整，掌控安全生产动态，及时消解“一通三严防”各类隐患。

3、汪把规程、措施审核第一关。

4、经常深入细致井下检查“一通三严防”系统存有问题，并制定出来整改措施。并根据井下生产及冶炼工作面接任变化，及时搞好通风系统的调整、风量调节等工作。

5、掌控全系列矿井通风瓦斯技术资料，做好通风科技项目工作。

6、积极主动推展新技术、新工艺和一流的“一通三严防”管理措施和经验，不断提升管理水平。

7、对监测系统管理正数全面责任：包含人员精心安排、设备保护、井下监测地点的检查等。

8、每月举行监测工作讨论会，汇报监测系统工作人员工作汇报，化解工作中碰到的问题。

9、非政府分析监测系统发生的各类事故，努力做到责任全面落实、原因确切，并制订事故预防措施，保证监控系统正常展开。

10、每天秉持校对监测报表，及时全面落实处置当日监测系统存有的各种问题。

(二)防尘、防雷、灭火、仪器主管副科长岗位责任制

1、认真机电队队长岗位职责机电队队长岗位职责

一、认真贯彻矿和科室的安全生产方针，秉持管生产的同时必须管安全的原则，全面负责管理机电队工作，对本职工作范围内的安全工作负责管理。

二、对各班组分工明晰，责任落实到人，层层负责管理。努力做到工作存有计划，存有目标，存有考核，存有检查；对工作任务应当严格执行全面落实妥当，严格执行规章制度，不违章统一指挥。

三、非政府不好队内安全活动，自学矿及科室的安全生产方针和《煤矿安全规程》及矿、科室制订的各项规章制度等，及时总结安全中的经验教训。

四、经常深入细致现场调查工作，介绍情况。对检查出来的问题必须及时研究整改措施，必须全面落实任务，限期完成；对一时无法化解的问题必须及时向有关领导汇报。

五、认真落实各项计划，并非政府实行，及时意见反馈有关信息。顺利完成生产过程中的加工制作、地面机修、井下机修的工作精心安排，负责管理协同各班组在设备检修中的协调，按时按质顺利完成设备的保护、修理及维修保养，对各队组充分反映的设备故障应当及时非政府人员顺利完成，保证生产的正常运转。

六、协调各职能部门及各生产队组顺利完成矿下发的各项生产任务，对生产一线急需的设备、设施，及时部署全面落实，保证生产顺利进行。

七、除做好本职工作外，还须要积极主动顺利完成上级信访部门的其他任务。过滤及天车工工作标准过滤器及天车工工作标准

一、岗位职责

1、深入细致履行职责《生产工人通用型工作标准》及《精神文明建设通用型工作标准》。

2、负责管理茂密机的正常运转工作.

3、负责管理茂密机达至各项技术工艺建议.

4、负责管理捕捉生产的精矿和出厂精矿.

二、工作标准

1、严格遵守安全操作规程.

2、经常检查茂密机溢流清洁度，杜绝走浑现象出现.

3、经常检查茂密机底流浓度，避免茂密机发生甩耙事故，及时展开过滤器.

4、根据生产须要及时捕捉过滤器生产的精矿和出厂精矿.

5、不得发生跑冒滴漏现象.

6、秉持文明生产，工作场地干净，工具放置整齐.机电运输管理部辅助运输组地面司机安全生产责任制机电运输管理部辅助运输组地面司机安全生产责任制

1、公务车司机严苛按照国家有关的法律、法规上岗上岗。

2、司机安全、可信的操作方式车辆，并负责管理车辆日常检查保护工作。

3、司机必须熟识掌控路牌、标识。

4、司机必须津津乐道介绍车辆的性能，方可操作方式，保证车辆安全运转。

5、车辆必须搭载符合规定的灭火器、三角架。

6、辨认出问题应立即处置，处置没法的问题应当向队长汇报。

7、司机必须提早出售车辆的各种保险。

8、不容许车辆母舒氏运转。

9、司机必须强化车辆、货物管理、避免火灾被盗的事件出现。

10、司机必须顺从统一指挥，不得违章作业，婉拒违章统一指挥。

11、严苛按照《车辆管理办法》继续执行。永跃煤矿回柱放顶工安全生产责任制永跃煤矿回柱放顶工安全生产责任制

一、忠于职守，坚守岗位，未经拎班长同意，严禁擅自返回工作岗位。

二、回柱摆顶前，必须认真学习并掌控《作业规程》规定的回柱放顶方法，并认真执行《作业规程》中的有关操作技能。

三、负责管理回柱放顶工作所使用权的工具的留存，维修保养和采用工作。

四、负责管理矿井工作面的回柱放顶工作，努力做到及时有效率。

五、摆顶上时，突遇存有大块顶板比较完备，必须用放炮的办法将其崩碎冒落，防盗大块顶板冒落冲撞支柱，好像柱伤人。

六、及时对本职工作范围内展开巡回检查，辨认出问题立即处置。副科长安全生产责任制（分管经营）（朔里矿业）副科长安全生产责任制(分管经营)(朔里矿业)

1、帮助科长做好分管范围内的各项工作，对分管范围内的安全生产正数主要责任。

2、认真学习和贯彻执行上级安全生产方针、政策、法规，全面落实各项规章制度，对职工展开定期安全教育、加强培训。

3、加强安全管理，深化安全整治，定期对分管范围内的设备展开安全检查，揭发问题及时自查，不违章统一指挥。

4、狠抓分管范围内的安全质量标准化工作，提升职工的安全质量标准化意识，保证分管范围内的机电设备处在较完整状态。

5、建立健全分管范围内的材料、设备、配件等管理措施，并展开监督检查，全面落实分管范围内矿、科有关管理文件的继续执行情况。

6、认真完成矿、科领导精心安排的其它各项工作。

7、提升安全创新能力，实行自主管理，强化各岗位人员的安全证实“手指口述”工作。

8、按照标准程序积极开展班前礼仪工作。支架检修工安全生产责任制（新安全生产法）按照“一岗双责”的原则，支架检修工对作业范围内的安全工作正数轻易责任。具体内容职责为：

一、严格遵守安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。

1．津津乐道并履行职责本岗人员安全生产责任制、安全生产规章制度、作业规程、操作规程。

2．津津乐道生产事故应急救援预案。

二、出席安全生产教育与培训。

3．出席岗位工种培训，努力做到上岗上岗。

4．出席安全自学讨论会、班前会自学，拒绝接受安全生产教育和培训，掌控本职工作所须要的安全生产科学知识，提升安全生产技能。

5．自学各种安全事故案例，介绍事故出现原因及预防措施。

三、全面落实关键性危险源的安全管理措施。

6．排查工作范围内顶板、水、火、瓦斯、煤尘方面存有的关键性隐患，并及时向调度所、部门值班人员及当值队长汇报。

四、参予安全风险识别、管理与掌控工作，同时实现对风险的全面性预控。

7．参予安全风险识别工作，对责任范围内的水、火、瓦斯、煤尘、顶板及运输系统等危险因素展开安全风险识别。

五、参予积极开展应急救援演练。

8．参予矿综合应急演练或专项应急演练。

六、检查安全生产状况、排查事故隐患。

9．非正规配戴个人防护用品，对作业前各项安全生产准备工作工作展开安全证实。

10．检查每台支架动作较完整情况，各管路的渗水密封情况，片阀的漏、蹿液，各千斤顶、销子及安全阀的较完整情况，更改掘进零件和阀组时，必须在阿芒塔下展开。

11．步入现场后，深入细致检查自己所检修设备范围内现场存有的问题及隐患，隐患处置后方可以施工。

12．负责管理协调班队长及时消解现场隐患并全面落实防范措施。

七、履行职责，阻止违章。

13．检修操作方式范围内存有其他人员并行操作时，必须告诫他人注意安全。

14．杜绝违章作业，婉拒违章统一指挥，阻止他人违章作业。对自己的安全自保负责管理，与员工推行安全联保政企责任制。

八、全面落实事故隐患整改措施。

15．认真落实各类生产安全事故隐患，搞好隐患的排查环境治理全面落实自查。

16．汲取各类事故教训，搞好防范措施的全面落实。责任追责

按照总则第七条及《安全生产责任制考核方案》《考核目录》规定，对责任人展开责任追责。副主任（计划）安全责任制一、公司总经理的领导下，帮助主任搞好本部门的安全工作。

二、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策和有关法规、标准、

条例。秉持“安全第

一、预防为主”方针，在计划中优先精心安排安全项目。

三、参予公司非政府的安全小检查，并将检查出需投资自查的

项目及时调到公司年度投资计划。帮助主任非政府基本建设公司煤炭生产安全费和采用计划，健全煤炭生产的安全设施和设备。

四、重大项目的可行性研究及初步设计委托时，必须委托搞安全

专篇。

五、参予安全教育、安全生产经验推展，出席安全生产例会。行政科单身公寓服务员安全生产责任制第一条为进一步严格执行行政科单身公寓服务员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条行政科单身公寓服务员就是负责管理行政科单身公寓工作的继续执行。

第三条行政科单身公寓服务员二要履行职责不好7项安全工作职责。

1、服务员必须践行全心全意为职工服务的思想，固守工作岗位，严格遵守劳动纪律，工作中努力做到主动、热情、冷静、贴心秉持服务。

2、洁净工作人员必须严格执行卫生洁净程序，努力做到室内外整洁干净，室内物品放置整齐。

3、爱好本职工作，热情接待住宿及到访人员，必须特别注意形象和仪表，联络员电话冷静精细。

4、严格执行留宿程序和收费标准，深入细致备案住宿人员留宿及返回情况。

5、严格执行财物和现金管理制度，努力做到相关手续清，账物现金票据清。

6、搞好值守工作努力做到时24小时有人在岗，有事必须告假，严禁蹿岗、擅离职守，不搞与工作毫无关系的事情。

7、住宿人员退租时，服务员必须清查房间后方可以办理退租相关手续。例如因服务人员导致物品损毁的，由责任人照价赔偿。

第四条行政科单身公寓服务员责任目录具体内容事项，见到附表：《行政科单身公寓服务员安全责任目录》。

第五条《行政科单身公寓服务员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》环境保护管理员安全生产责任制（麟北煤业）按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则帮助安全环保部经理工作，负责管理地面环保安全监管工作，其安全生产责任制如下：

一、岗位安全生产责任范围

1．对地面安全环保监管负责管理;

2．负责管理对公司职工展开环保安全的法律法规的宣传、普及工作。

3．搞好环保设施及环保措施的日常管理工作。

4．帮助经理搞好安全环保应急预案、轻污染天气应急操作方式预案的基本建设，参予安全环保事故应急救援预案演练。

二、岗位安全生产责任制

1．及时宣贯全面落实有关安全环保的法律法规等。

2．建立健全公司安全环保管理制度，并监督检查贯彻执行情况。

3．负责管理公司安全环保培训计划编制及落实工作。

4．监督检查安全环保设施运转情况以及环保措施的全面落实情况，保证污染环境治理设施正常运转，污染物达标排放。

5．出席安全环保设施的竣工验收，并严格执行搞好环评资料的备案工作。

6．非政府草拟各种安全环保文件、总结和报告;负责管理各类安全环保报表的统计数据、呈报工作。

7．非政府积极开展安全环保检查活动，严格执行全面落实自查存有安全环保问题及隐患。

8．帮助经理搞好安全环保应急演练及培训工作，出席安全环保事故的调查和处置。

9．负责管理向部门经理报告安全环保管理工作积极开展情况。

10．履行职责法律法规规定的其他安全环保职责。

三、考核规定

推行按月考核，安全生产责任制将列入安全绩效考核，具体内容规定如下：

若上述第

1、

5、9条全面落实不妥当，每次甩2分后;

2．若上述第

2、

3、8条全面落实不妥当，每次甩3分后。

3．若上述第

4、

6、7条全面落实不妥当，每次甩5分后。通风队队长安全生产责任制1、通风队队长对本单位一通三严防现场管理正数全面责任。

2、认真贯彻继续执行党的安全生产方针、法律、法规、技术规范、标准、建议，做好通防技术管理工作。

3、负责管理矿井“一通三严防”的现场管理工作及队内业务技术严格把关。

4、定期非政府分析通风系统状况、风量分配情况、负责管理通风系统的调整、通风设施的构筑和管理，保证通风系统安全、可信、合理。

5、负责管理搞好“一通三严防”各工种岗位责任制、操作规程和安全生产责任制的全面落实并负责管理审核本专业的施工安全措施及作业规程。

6、负责管理非政府基本建设通风队“一通三严防”队内有关安全技术措施及工程施工。参予制订年度严防瓦斯、严防救火的综合治理方案及中长期规划

7、负责管理矿井恩通风、防尘、安全监测监控、束管监测系统的日常管理工作，并按时非政府队内人员展开专业和安全教育培训工作。

8、保证“一通三严防”安全装备、仪器、仪表按期下架、标校，保证仪器仪表精确、灵敏、可信。

9、对队内人员汇报的问题展开及时处理。

10、帮助通在防部积极开展“一通三严防”各项鉴别工作，参予矿井的反风军事演习工作;负责管理对统辖区域内的事故隐患展开排查，全面落实整改措施，及时消除隐患。

11、负责管理矿井防尘系统的调整、防尘设施、外木自爆设施的加装、回调工作和巷道除尘工作。

11、严格执行瓦斯检查制度，及时多寡瓦斯检查点，辨认出任何问题及时汇报调度室和领导，并采取措施展开处置。及时投档瓦斯日报表，并报矿领导橄辉。

13、负责管理矿井大巷标准化建设及现场保护等管理工作。

14、并顺利完成领导精心安排的其它任务。贵得金矿业投资有限公司龙金煤矿党委办公室安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿党委办公室安全生产责任制

1、深入细致宣传贯彻落实“安全第一，生产第二”、“人人都就是安全员”等安全生产理念，以及《煤矿安全生产法》等一系列安全生产的法律法规，大力营造较好的安全氛围；

2、深入细致搞好上级印发的安全生产方面的文件转贴、管理、保密等工作；

3、加强安全生产宣传教育力度，努力提高员工的安全生产能力；

4、强化精神文明建设，积极主动为全矿的安全生产营造较好的氛围；

5、深入基层、深入细致现场，狠抓国家和上级，以及本矿有关安全生产的政策、规定、制度全面落实的严格执行工作，做好安全生产调研和有关的信息反馈工作，为推动安全生产提供更多可信依据。地面电工安全生产责任制地面电工安全生产责任制

1．按时出席班前会，准备好当天工作的材料和配件。

2．负责管理地面供电，四大件（除水泵）生产系统，电池，维修车间等地面电气设备及供电线路，照明设备，信号的加装检修，保护和试验等工作。

3．对地面设备展开周检，辨认出问题时及时处理和汇报，检修质量必须符合要求，检修完经试车安全运转后，方可交机采用，同时深入细致搞好记录。

4．设备检修完，经试车运转后，因检修质量问题，采用而停机，追责检修人员责任。

5．停水检修必须先与调度室联系，先开停供电工作票，工作完后，检查设备状况，清点整理工作现场，试车，并在工作票填明工作破灭时间，并搞好检修和停在供电记录。

6．停在供电作业，设备检修，保护，必须严格执行操作规程，及安全措施，停在供电专人负责管理，停水控制器装设“有人工作不得合闸”警告牌。

7．精心搞好设备的检修，保护工作，因违章作业，维护保养不好导致设备损毁者，追究责任。

8．对每台设备必须努力做到“四勤”（诚检，诚看看，诚听到，诚捏）“四懂得”（懂得性能，懂得促进作用，懂得原理，懂得故障防治和处置）

9．对易损设备必须努力做到心中有数，对易损件必须存有足够多水泵量，及时明确提出计划，确保安全运转。

10．对固定设备的包机，必须达至较完整标准，周检时，对逃费或不按计划检查，因故障影响生产的，严格考核。11．按时顺利完成科下达任务。12．对定期检修，整定，校验计划按时顺利完成。13．对配件材料，工具，得当看管，并维持工房文明卫生。部门主管岗位责任制主管岗位责任制

一、在党委书记的领导下,全面负责管理党群工作部的各项工作。

二、制订内部规章制度，负责管理党群工作部各项工作的布置、检查和考核；推动提升党群工作部人员政治、思想、业务、技术水平和工作能力，并根据他们的实际业绩明确提出提拔或调整意见。

三、贯彻落实上级领导的有关精神和命令，协同不好与其它部门之间的关系。

四、草拟党委举行的各种会议上的讲话和报告。

五、负责管理矿党群会议材料的非政府或草拟工作,记录会议内容并草拟决议和会议纪要。

六、帮助书记及时掌控矿党群工作的运转情况,做好调查研究,追踪工作任务的全面落实情况。

七、负责管理全矿党群系统文件通话管理。

八、负责管理矿党委公章、书记个人印鉴的管理。

九、负责管理部门内部质量环境的管理、监督和实行。

十、负责管理矿有关文明卫生的文书工作和环境文明卫生的监督、检查工作。十一、负责管理本部门员工的日常安全思想教育、安全培训以及业务培训的非政府实行。十二、顺利完成书记及矿领导信访部门的其它任务。生产运行班副班长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．帮助班长搞好安全生产工作，对分管范围内的安全工作负责管理，班长无此时，代行班长职权。

2．负责管理副井提高系统的安全管理工作，督劳动防护用品的恰当配戴和采用。

3．严苛按照“六必谈”上开不好班前会，布置本班检修任务，做好职工的安全教育工作，不断提升安全严防意识，强化劳动保护，特别强调安全注意事项。

4．严格执行《煤矿安全规程》、《井口管理制度》、《副井交窑管理制度》、《入井须知》，确保安全生产。

5．负责管理监督信把工、绞车司机现场职责的全面落实。

6．深入细致县丞，辨认出问题及时汇报并帮助处置。

7．狠抓本班各项劳动纪律，保证各项安全工作的顺利进行。

8．参予业务范围内安全风险识别、评估、管控措施的制订，全面落实管控措施，并努力做到持续介入。

9．顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1．未非政府本班职工搞好工作区域文明卫生，罚款100元。

2．班前会工作分配不明晰、不合理，罚款100元。

3．记录本漏写以及核对不规范，罚款100元。

4．工作不健全，未及时顺利完成领导信访部门的任务，罚款100元。综合办公室安全生产责任制（安全生产法）1、贯彻执行各项有关安全生产的法规及规定，全面负责管理后勤的安全生产，不得违章作业及违章统一指挥。创建、完善安全生产责任制。

2、在分管矿长领导下，狠抓全矿的后勤工作并自学不好各类安全生产科学知识。

3、深入细致狠抓“两堂一比涅”的管理工作，完善安全生产的各项规章制度，不得“三违”作业现象。

4、非政府本单位职工自学，贯彻执行各级有关安全生产的规章制度和业务技术，阻止违章行为。

5、狠抓矿区的绿化美化和职工文明犯罪行为的监督。

6、严格执行所属各班组，制订安全措施计划、操作规程、安全技术措施，并全面落实继续执行。

7、狠抓环卫、清扫卫生清扫工作，为职工提供更多整洁、洁净的工作、歇息环境。

8、深入细致搞好洒水车、扫地车管理，及时喷水降尘，保证矿区道路卫生。

9、采暖期间强化锅炉房管理，保证井筒不结冰，确保职工渡过温暖的冬天。

10、帮助主管矿长狠抓职工思想政治工作。

11、教育职工恰当操作方式设备和机器，合理采用劳动用品。

11、定期举行会议，不断总结经验，把后勤的管理进一步提高。

13、负责管理本部门职工职业危害预防工作，严格执行职工恰当配戴防水工具。机运处技术员安全生产与职业病危害防治责任制（麦地掌煤矿）机运处技术员应当帮助机运处主任工程师在分工范围内积极开展技术管理工作，对分工范围内的安全技术管理工作负责管理。机运处技术员必须熟练掌握煤矿安全生产与职业病危害预防专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位职责

1．积极主动协调机运科科长、主任工程师积极开展机电技术管理工作，必须确保机运处于展开安全管理过程中严格遵守国家有关安全生产与职业病危害预防的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2．按照分工帮助机运处主任工程师基本建设机电月度、季度、年度工作计划，确保矿井机电管理工作的正常展开。

3．帮助副处长、主任工程师根据煤矿的生产实际基本建设矿井停工检修计划等，确保矿井安全生产。

4．帮助副处长、主任工程师做好分工范围内的隐患排查和环境治理精心安排，并按规定及时呈报。

5．针对停工检修期间的检修内容补足核对有关的大型设备履历表簿。

6．根据分工范围内的实际情况及时分析煤矿机电技术管理状况，向机运科科长、主任工程师明确提出明确要求。

7．经常深入细致现场，及时发现和化解安全隐患及职业病危害预防存有问题，及时向机运科科长汇报，明确提出处理意见。

8．帮助机运科科长、主任工程师做好分工范围内的关键性事故隐患排查和环境治理工作，并按规定及时呈报。

9．负责管理分工范围内的煤矿机电设备、设施技术档案的整理、管理工作。

10．负责管理分管范围内的煤矿安全生产标准化的技术档案部分档案、检查及评选。

11．顺利完成领导信访部门的其他临时工作。

12．必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

13．存有以下犯罪行为之一的，给与机运处技术员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

(3)对关键性安全生产与职业病危害事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全生产与职业病危害预防监察指令的。

14．煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与机运处技术员降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。

15．基本建设的矿井停工检修计划发生显著文字基本建设方面犯规的，机运处技术员正数轻易责任。

16．未及时出席分工范围内的关键性事故隐患排查、对环境治理未展开监督的，机运处技术员正数关键责任。

17．未根据分工范围内的实际情况及时分析煤矿技术管理状况，向机运科科长、主任工程师明确提出明确要求的，机运处技术员正数轻易责任。

18．决策犯规引致他人受伤害或损失的，机运处技术员正数轻易责任。

19．在机电专业分工范围内的技术管理工作中未严格遵守国家有关安全生产与职业病危害预防的法律、法规、规章、标准和技术规范，机运处技术员正数轻易责任。

20.未按规定经常深入细致现场，未对现场安全生产隐患与职业病危害排查、或对排查出来的安全隐患、职业病危害环境治理自查情况未展开有效率的监督，机运处技术员正数轻易责任。

21．对于上述正数轻易责任、关键责任的，应当根情节严重程度，按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。煤管科技术人员安全责任制（朔里矿业）煤管科技术人员安全责任制(朔里矿业)

1、在科长的领导下，全面负责管理公司煤质技术管理工作。

2、负责管理基本建设公司年、季、月度毛煤、商品煤质量指标计划，为各有关职能科室提供更多第一手资料。

3、负责管理改采、制、化后和统计数据工作中的国标继续执行情况，并对继续执行中发生的问题明确提出具体内容整改措施，并监督继续执行。深入细致井下现场累积技术资料，撰写技术措施。

4、深入细致工作现场，勤奋好学调查研究，负责管理化解煤质管理中存有的问题。

5、狠抓职工的业务技术培训工作，不断提升职工业务技术素质和操作方式水平。报纸编辑部科员安全生产与职业病危害防治责任制考核标准序号

安全生产责任

职责范围

考核标准

分数

考核办法

1

负责管理稿件复审、报纸选曲、数字报制作等报纸具体内容业务的实行。

内部媒体

工作发生犯规，发生一次甩5分