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社会需要什么样的人才讲师介绍：郑祺毕业于杭州师范大学教育学学士美国LIMAR协会寿险资格认证讲师FNA财务需求分析规划师PMW企业经营利润授权讲师PTT有效表达授权训练师NBSS销售循环种子讲师清华大学“领导力哲学”授权讲师“双引号”教育集团客座讲师拥有多年营销团队管理经验、业务队伍训练经验曾任泰康人寿保险公司培训部经理

泰康人寿保险公司临安公司经理现任泰康人寿保险公司临平公司经理我们先从成功开始谈起在你的心目中，谁属于成功的人？成功，与……无关成功与相貌无关（正、反）成功与家庭背景无关（汽车、富家子弟）成功与学历无关（王永庆、马云）成功与学校无关（浙大与杭师院）读大学是为了什么？一次有个大学生告诉我，俞老师我要创业，不上大学了。我说为什么，他说要向比尔·盖茨学习。我说世界上有几个比尔·盖茨，不就一个嘛，他说没关系，他可以成为第二个。我说，那你为什么不上大学呢？他说，我考试不及格，上不下去了。这还是没法跟比尔·盖茨比的，人家是觉得自己的知识已经远远超过了老师，觉得上大学已经是时间的浪费，要把自己的创造力及时的发挥出来，所以钻到自己的汽车库里研究微软去了。这是两种完全不一样的概念。

当然我刚刚强调的是你学习成绩好并不一定今后就做的好。有一份统计数据，将大学成绩前10名和后10名的同学做过一个调研，以20年一个阶段来说，大学最后10名的同学财富总量以及获得的社会地位，居然比前10名还要高。这就意味着，即便在大学里最落后的同学也不要放弃自己。

___俞敏洪《同济大学演讲》读大学的必要因素在中国这个神奇的国家，如果你大学本科文凭都拿不到。你的人生就会异常艰难。上大学与工作没有必然的关系（清华学子卖猪头、杭州北大学子送外卖）但是，与你智慧的成长密切相关我建议，在大学里，什么都要试一试！什么都懂一点，人生更精彩一点！在谈谈人才你们认为人才是不是都要考研、读博？外语是人才的必要条件？人才是专才还是全才？……这种界定，没有标准答案，只区别价值观念！一切“成功”的“人才”具备的三要素学习力责任心创造力学习力的提高男人和女人的责任创造力与胸罩等社会需要什么样的人才一、勇于负责不要指责与埋怨勇于承担责任培养责任感调整“我们对他们”的心态作出好的选择社会需要什么样的人才二、目标明确、全力以赴明确目标的重要性确定你的价值观（有些鸟）社会需要什么样的人才三、制定自我发展计划自我发展计划的模型执着，你成功的关键（成功=计划+行动+执着）身体，你成功的基石社会需要什么样的人才四、能够有效沟通正确理解问题掌握沟通要素建立融洽的人际关系倾听，最重要的技能：在对他人作出判断以前，正确看待他们的情绪和情感设身处地，换位思考通过提问加强对话效果社会需要什么样的人才五、掌握要事优先原则集中精力做好你能控制的事区分紧急和重要乐于授权社会需要什么样的人才六、遵守团队游戏规则具备团队精神与上司有

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