机保月上线单位实施准备期业务培训_第1页
机保月上线单位实施准备期业务培训_第2页
机保月上线单位实施准备期业务培训_第3页
机保月上线单位实施准备期业务培训_第4页
机保月上线单位实施准备期业务培训_第5页
已阅读5页,还剩27页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

机保上线单位实施准备期业务培训内容一、讲解实施准备期申报表的填报和经办过程中涉及的有关政策和需注意的问题二、讲解网申系统的基本操作方法,并进行工资基数申报、人员新增、退休定期待遇申领等操作演示贯上线俘单位科实施很准备丢期申帝报表敌的填既报、教所需弓资料剥及时咳限要求求苦名词键解释咏:来(1邻)实驻施准娃备期叹(内和、月挠)切(2光)费匀款所忧属期烫(3颠)机呼保“掩老人母”“羞中人惹”“冠新人条”野〈一运〉、督缴费勾工资怠基数东填报准和申返报五填报忆的表结格刮:灭1、储《拟的上线幕运行的单位邀20杰14哀年9室月—僻20所17里年1膛2月沉职务杀、工硬资变雁动明栽细表院》附摸件4绞(纸皇质表炼和电证子表黑同时示提交报存档服)覆2、粥湖北湖省事解业单梨位基仆本养派老保屑险参签保人性员缴口费工可资基饶数申其报表搞(2戒01翼5年详12巾月工禾资基牲数)弊附件洗1-队2命3、寸湖北妙省事乏业单寸位基杀本养霜老保榨险参脉保人茫员缴盼费工栏资基患数申辟报表彩(2袍01但6年重12琴月工卸资基爱数)座附件辩2-粗2如4、孤湖北常省事饥业单奋位基隔本养节老保岸险参挑保人侵员缴赏费工和资基必数申惊报表貌(2据01芽7年谈12厨月工钢资基婶数)厌附件刘3-税2船(咳三个扩年度划的工奔资基偏数申洪报表天由养理老局计根据嗓单位煮在网康申系狼统中纵申报筝的数我据生赞成确贯认打慧印后裕再交读单位嫌盖章喇报送洒存档叮)柏填报邀对象站:避已审属核入络库的绵20臂14踢年1绣0月豪1日寄以来议的在辛职人悄员;遵20译14拿年1筐0月许以来邀新增孕进编压人员现;晚20餐14拣年9赞月-毅20她17察年1届2月弱之间备职务商、级虹别、新档次堵有变建动人怀员。筝需提心供的袭资料柔:拒工资法调整诱呈报庄表、幼工资灾套改像表球公积弓金、撇住房究补贴团的计扎算拔20耕14赛年“故平均勤占比姓”蓄(0刮.6看5)皱20肠15此年“策平均枕占比已”畜(0候.6或9)厉20妻16俊年“际平均壤占比目”响(0振.7奴2)鞋20骨17没年“州平均车占比协”送(0牧.7美2)醉例如赶:吼20台15围年1袭2月床计算召公式粘公务材员是是:(递基本炭工资场+规上范后筝津贴额补贴链+物仅业补脉贴+杆通讯荡补贴碰)/遮0.蹦69太*0概.1摸2是脱住房柳公积辱金,戒(基紫本工异资+宗规范金后津独贴补舞贴+勇物业例补贴泥+通孙讯补垫贴)践/悔0.跨69锯*0盲.0正25洪是住测房补顺贴色事业寄专技才是:渠(基疲本工削资+沟国家联统一准津贴悠+物昂业补竟贴+师绩效崇工资快)/佩0.梅69瞎*0惯.1取2是溪住房膛公积蹦金,馒(基欲本工锯资+摇国家派统一扯津贴帽+物平业补嫌贴+渠绩效董工资订)/盛0.楼69守*0肾.0贺25热是住卡房补白贴办事业塌管理巨和工众勤是雄:(来基本魄工资糕+绩里效工贫资+足物业型补贴舟)/昆0.退69山*0席.1码2是泻住房钩公积种金,郊(基铸本工邮资+争绩效场工资婆+物迟业补淡贴)越/翁0.础69紫*0么.0意25煌是住灵房补馅贴由事业爽单位桐绩效堆工资芦本人慌改革姿第一很年的盖绩效平工资蝶缴费塑基数怕为本猎地工工资码悠表对巡应标溉准加浸上本念人2适01女4年佣9月作份基崖本工福资的剩12构个月槽平均攻值(万事业柜单位胆第1例3个堪月绩阀效工县资)奔,改旺革第屡二年恼起各轮年度宋,按用照工焰作人卖员本蚀人上呜年1盯2月袖份基片本工晌资1狮2个薯月平心均值糠核定凭。湿〈二捎〉、狼参保铅单位城20誉14笨年鲁10顿月以名后人厚员增掀减变声动情肆况的割申报具。舌填报塘的表删格:敞1、注《详湖北国省机能关事颠业单牌位养挣老保趴险参馒保人欣员业造务申墨报表贝》(姿人员美变动夹)亮附件守3,岂2、饮《湖遮北省背机关叹事业邻单位转基本朗养老喇保险摸在职悉人员守信息苹登记武表》攻(公崇务员烦、警图员、烘机关残技工旱、机肢关普佛工、铸事业怀管理处、事寸业专命技、旱事业哗工勤裳)附锋件5它(迈此表僻为2拘01草4年景10勺月以黄来单鞭位新欧增人丢员填淘报、录基本音信息屠都是系必填啄项,极需经月本人虽签字屈)由填报啊对象帅:痕20止14恐年1掏0月去以来食(1起)新挺增:静新录赏、调柿入(春原单蜜位已厌入库眠和未霜入库牌)、更军转赢安置睛(需艇备注夕)等态(2父)停夸保:潮调出早、辞高职辞尝退、杰参军嘴、出铺国等锹(3泥)终厦止参船保:爽在职夫死亡向和退膝休死跳亡滩(4预)在货职转你退休梢:2哭01罩4年络10狠月1伤日至企今已驴办退堵休和总20斧18担年4阶月已专达到鄙退休敢年龄昌的人冶员。毅注意恋:变永更时削间。字搏岁根据沈增减庭变动促类型万需报盗送以章下材磁料:竞(谊1忍)人骡员新悲增:砖需提些供由耗编办摔出具卷的编蚕制文俊件爬(进男编通日知单姜)区和组乐织人师事部恩门、荡单位移主管冲部门毫提供药的录城用通维知书规、调删令、环任职主文件月等;礼(记2汉)人榜员停直保:器参保洋单位兼需提顾供参驳保人许员与劳用人厉单位逃解除孤或终独止劳烦动关尿系的膝文件累或通闹知书爽,以咱及因益调动静、参肠军、面入学虽、出跃国出唐境的葛相关凯文件决和被享判刑启等法栋律文净书等研,以蔽及社队保机赢构规所定的鬼其他曾证件泼、资扭料。押(帅3抓)人汁员终袋止保错险:秃参保祥人员雅死亡黎的,限参保暮单位辅需提尾供社党会保迎障卡顺、死笔亡医衡学证拌明书锣、火础化证使明、宪法院蹦死亡漂判决缸书或骡当地允派出凶所出鸦具的危死亡槽销户拆证明硬等材牙料;鼠丧失策中华秘人民丛共和冷国国辨籍的帽,需到提供斑公安环部门侍户口驰注销装证明豆及定刚居国授护照蹈等相采关资疮料;避(级4烈)在坐职转桥退休笛:参务保单饰位到废人社仿行政廉部门教办理狂待遇证申领垃,一微并档抛案送铃至人掘社行饲政部乱门审食核,淘通过贝后,倍社保钟经办织机构秤受理表参保霸单位对报送瞒的资外料,技对符篮合条护件的顶,办驼理在笛职转键退休争手续宁并转折入待筒遇审驶核环阵节。府〈三捡〉关焰于拳20峰16逼年待偿遇调斑整倾张斜对捕象认莲定。缓填报唯的表甘格:肢1、腔《湖能北省阀机关室事业赵单位尚建国滩前参笛加革狠命工蜘作享晌受供醉给制办(薪性金制漏)退掉休人煤员调织整待址遇条礼件认迅定表棋》瓜2、槐《湖母北省稀机关呈事业乔单位离符合尾劳社努部发任〔2方00胃2〕音9号拔文件穿规定据的原令工商修业者记退休垮人员烘调整偶待遇闪条件俘认定谢表》摔3、鹊《湖骆北省阿机关俭事业中单位刘20若16甜年基身本养锐老金踪倾斜负调整池对象前身份瞒认定坊情况膜汇总膊表》内(护单位求没有辛倾斜尾对象降的也迅需提那供本所表)互填报早对象谁:理建国肆前老毕工人役(供朽给制粪)人丧员、找建国铲前老呼工人刮(薪俘金制顽)人客员、催原工狮商业悠者三途类倾还斜对爸象。哈提供纤的资震料:成能证艘明三究类人弱员身裳份的追相关廊档案满资料草〈四黎〉关批于实咱施准温备期及内已怖退休宋“中刃人”定摸底赢和网现申系孩统待仔遇申茂领信杜息填朗报沉。意填报踏的表写格:月1、可《实杠施准济备期岛内退龄休“摩中人山”待戴遇项脸目标逮准发刘放情归况摸面底表傅》稻2、怀《湖别北省未机关尝事业辈单位窄参保宵人员春养老岂保险蕉待遇换申领旋表》川(试燃行)跟(子此为吃预审革用表燃,实苗施准鲁备期析只需网提交年一份如,眨打印时为A千3书汗册型坊)驼填报绵对象落:辫参保首单位禾20烧14上年1袋0月凑至今容已办判退休朋和2定01赌8年所4月渐达到巾退休剃年龄铲的“飘中人材”倚待遇惨申领券填报搞重点童关注登项目紧:修1、干出生润日期胖:乞与身尺份证傍不一张致的菜以档摔案时拳间为急准进霞行修众改炕2、桃参加自工作雅时间非:鼻以促档案拴记载伴为准晓,经份组织勾人事替部门章正式庙确认他的嚷3、家退休摘时间鸣:套到龄显即退插。已快办理京退休哲的胁依据敬退休纷文书乐填写成4、滔20耕14做年9尸月3宪0日辟身份女岗位配信息到:仪根据白档案茫及工剑资呈怎报表类据实终填写毕。护5、浸最后乐一次陆职务茂(技硬术职遥称)遗升降场时职轰务、锈岗位匪(薪蔽级)架情况嫩:叼以2口01捧4年壳9月菜的职碧务为六基准饭,正肆常的调晋级佳晋档宅不填稼,只丈有职纹务升厌降才悄填,尿如:腊科员复升乡典科级挤副职哭、助接理级喂升中柿级等宏。熟职务它、岗票位(蜡薪级秤)要跪与收执行誓时间涂相对极应。坚职务控(技豆术职嫁称)枣升降市的认思定口晃径粗:静(滴一)宗.咏可以毙认定口为职耽务(趋技术命职称摘)升粪降的粥五种告情况迁(表1翁)在零公务道员(闷警员步)职康务、距事业抱管理远岗位老、事诚业专拒技职哀称等稿级、奉机关陶工人雾技术啦等级庆、事读业工耻勤岗淋位等们级同企序列粪之间倘,纵逮向升贩降的仁,认券定为可职务纪(技污术职棚称)缘升降凑。杰(神2征)在王公务涌员与笼事业农单位聪管理厦岗位餐之间妥转任愈(聘衫)的豆,按古照公累务员闯职务馒与事姓业单湾位管桑理岗拒位等田级的坛对应仙关系微,认好定为弟职务血升降雀。洲(湖3古)在杠机关炭工勤斥人员坝与事蔽业单充位工仓勤岗率位之巷间转顿任(址聘)洪的,孩按照散机关粮工人侦技术指等级约与事过业单妙位工龄勤岗弦位等眨级的桐对应宫关系昨,认勉定为低职务发升降坊。裤(拘4攻)在秘警员严与公燥务员朴之间流或者武警员璃与事啊业单咬位管舰理岗送位之们间转向任(饶聘)别的,呜按照拜警员折职务喝与公揉务员瓣职务窜的对团应关瓜系、醋警员奇职务掀与事压业单纤位管鞠理岗鸭位等非级的诸对应岛关系圈,认英定职枪务升叼降。售部分柄人员湖难以象判断岭是否谣职务果升降猜的,浩由参糠保单若位提烈出申眨请,喂对于讽在警繁员与矩公务幸员转绘任的拨,报扯公务佩员职揪位职清责管英理行隙政认点定;锡对于惩在警傍员与盾事业框单位谣管理篇岗位刃之间攀转任绵的,贱报事全业单距位人肃事管行理行售政部药门认歇定。肆(龄5靠)事箩业单皂位专玩技岗塘位工麦作人六员的献专业土技术子职称蝴等级带无变葡动,芽但专榨技岗半位等脾级有著变动刮的,坊认定晓为职鬼务(默技术腔职称损)升讯降。阶例如目:事叹业专较技副俊高级流,从丑7麻级晋阀升到副6低级,散可认纯定为妨职务防(技胁术职钟称)她升降瞒上述诉岗位朝转任伏(聘醉)在倘单位熄之间篮进行雁,应藏按干报部人刃事管悼理程礼序和定权限吗办理慎人员洗调动肉手续悦。猜(二宫)氏.结不认伸定为岗职务臂(技不术职报称)套升降钞的四桶种情钳况读(箭1呆)同榴一职案务层团次的它公务咏员,辰在领肠导职卡务和厉非领卫导职辈务之漏间转辅任的展,不剩认定提为职奸务(快技术浓职称患)升和降。咽(坛2傅)公贫务员粉(事姿业单到位管睡理岗梁位)场、事筐业单蛾位专滨技岗故位、满机关尸工人偷(事横业单网位工捡勤岗梅位)弹之间辟,跨闲管理贴、专丸技和镇工勤容技能叮岗位芽类别钱转任办(聘括)的壮,不柱认定拜为职携务(孤技术托职称验)升赛降。贩(额3约)在杰警员饿与事冰业单页位专曲技岗票位之伟间转反任(临聘)么的,捐不认透定为丈职务夏(技寒术职悬称)朵升降叛。甲(言4梢)正殃常晋市级晋购档的封,不纽认定远为职蚁务(咽技术邮职称珠)升条降。撑6、珠退休繁时职替务、乞岗位事(薪畏级)候情况镜:球填写映依据瓣主要戴为退粱休前穿最近厦一次齐工资辅调整趋呈报鸡表、妇批准蓝退休通文书骂等相毕关资工料。楼7、剑工作桶年限兔:燃满年车(1黄2个肤月)帖填写躲,魄通过旁查阅全退休轧人员堤原始距档案肤填写秘8、当视同夕缴费般年限蠢(月鸭)答:摧从参永加工秒作至侨20攀14盖年9蛛月的平工作看时间隶,通腰过括工作抬经历妨栏目精填写菠情况去求和当以上湾信息敬若有芦不一颤致,烦需要棍进行氧认真倦的确义认。蛾退休皂正式户经办唐需提胸供的评资料梯:晒1、帐需将概退休骨人员捡姓名林、证颠件号寺码等柜报送隐至社龟保经虽办机阶构,继以便编统筹塞安排井待遇屡申领竿、审搅核时讨间和湿提前啄制作究社保拍卡保既证发心放。否同时盆,按匆要求捡准备古办理需退休收时需久要的乖相关屿档案芝原件栽及复桑印件浩。赶2、今单位疮在正杨式运胡行月姐1-滑14餐日,得在网彻申系肿统填绪报实牌施准跌备期城内退霸休“苗中人庭”申园领信写息,盘并于充正式嗓运行援月线15轮日前转,携驱带渔以下效材料殿至人拨社行排政部海门进锻行申脱领审根核。离(1察)、裳参保滋单位共进入泛网申索在申坐领系痕统填俱报并径打印摄《机年关事乎业单转位基群本养泻老保蜡险参朵保人荒员养升老保骡险待挽遇申枕领表许》;累(2饼)、才社保副经办域机构考提供阿的改浆革时诚点及味最后拴一次隆职务裹升降颜时点售的职锐务职南级(考岗位捕薪级杂)档毛次及搬改革泪第一照年、含最后祝一次穷职务哲升降调当年趁核定洪缴费乘工资渣基数财中的异住房新补贴愿金额显的确搜认凭榨证;槽(3租)、拖批准宫退休作文书用;住(4吐)、侧档案州中以搁下资虽料复事印件腹及相继关证牙明材搂料。渡包括凑:“些三龄算两历讽”表粘、招腥工表覆、录绘用审摊批表遍、转蜓正定太级表截、入凳伍登曲记表腿、工睬作调盐动介感绍信创及文肠书、止20非14壮年后会工资平调整顶呈报芦表、各最近辽一次习履历烟表、转经档背案专粱审通巧过的始《干呜部任刃免审片批表器》等伐。洲<五征>、挖办理多发放赔业务像所需榨材料周按照筛省里穷的规笼定和忙系统弱要求慢,机莲关事浪业单浩位退领休人创员袜只能陡用社燃保卡腿发放渴退休郊金,奏在上局线准魔备月吩单位蹄需报林送无练卡人医员的积基本告信息冰提交缎信息拖中心贺制作墨社保愿卡。访注意厦:顶已经福办理赢退休棚的人甚员(鞠包括庄“老炕人”房和“族中人佩”)棒和8抛个月势内即责将退续休的财人员暗还没善有办居理社禽保卡奇或社昏保卡涉丢失缩的,伟请说总明情顽况后蓄一律任在二化楼信移息中勿心办慢理武即制桌卡设,千祥万不普要办硬临时钉卡和藏慢卡剂!否娇则,画因系河统无茫法为笑无卡身退休新人员刻报盘瑞,影枣响全吴区已脱上线准退休鬼人员闭退休茫金的疗按时搁发放组。桶所需少电子歼表格智下载拿:打在羽东宝芦机保冈经办天交流炭群(案QQ伐群号晚:穿56昏13柄19淹83陈0丧)中坐下载售,压燥缩包辛文件细名为怕:“题东宝墨上线道单位华需填文报的似表格掘汇总歪及填诉报说生明”徒表格勇打印佳:重待遇支申领欧表盯打印凯为A捏3书探册型抽,其蜡他表两格都倒用A脖4纸之打印芒所有匹报表描和资艺料请忌于实辱施准语备期劲月5壶日前竿报送须至区沃养老稳保险扒局苗。爬二、凑经办涉过程撞中涉景及的密有关宰政策睁规定刻和需躲注意屠的问蚊题它(一硬)、扰关于亭缴费斤工资抄基数疮1、骄纳入慕缴费陆工资遵基数萝的项蒙目滤事业财单位傅工作贿人员男缴费尿工资主基数反组成窜包括糠:鲜基本面工资双、国齿家统姻一的罩津贴择补贴窗、绩灵效工优资、枕省人街民政酿府规蚀定的质其他太项目伴(物岩业补对贴、搁住房浆补贴膨、事岔业单壶位处稿级干摸部住薪宅电圆话费邻、住淹房公边积金林(不腹含十容年过也渡期直内的菜中人纸))帆。公2、厦各年炒度个厨人缴冷费工垃资基票数的加确定丙各年豪度个羞人缴公费工铸资基将数按氧照工译作人仪员本状人上妹年1挑2月暴份符爆合政可策规淋定的俊工资暴标准诸核定氏改革博第一吨年(妹20勉14郊年1阿0月越至2贵01宣5年络12餐月)咸,按却20愿14袜年9副月份揪的工葱资标躺准核佣定。补一年幼核定妖一次洪,一称次核盗定管感一年削,不科考虑喜当年刚职务旧(职链级、并职称愁)晋央升因送素,苹但受携处分衰处罚状需要酱降低虑工资快标准暴、停悉发工其资的御人员携除外虫。抛3、坚新进虫人员培(箩新录梯(聘盏)用颂、调胸入、崖安置颠人员赴)第墨一个议缴费对年度天工资仰基数盲的确俯定烈根据题省机贪保改浙革若库干问倾题的合处理健意见拌(一怨):尊新录愤(聘警)用黄、调仁入、潮安置吸等人瓶员,沃按照献起薪登月符大合政鸽策规面定的淹工资冠标准克核定蠢。潮其中罢,改叨革第快一年背新进风人员演,以握起薪管月的师职务音职级知(技湖术职兽称)舞对应赠20泳14纯年9菊月份丽符合浸政策紧规定蚂的工戴资标屈准核民定。歇4、煌十年百过渡竞期内穿退休己的“氧中人盒”住列房公匆积金喂不纳雁入缴株费工索资基里数痰鄂人弊社发呜[2撕01泰7]因8号小文件涌中规脂定:坛改革珠性补些贴纳倾入机偿保缴机费工管资基惯数。速对于豪10灰年过约渡期蝶内退雪休的壶人员挥包括里:摊住房计补贴陷、公夕务员骨通讯塔补贴照(事搭业单光位处抗级干偏部住焦宅电黄话费袍)、镰物业筹补贴狂。屡对于推10斧年过或渡期卵以后深退休朱的人孝员包妙括:辫住房发补贴粗、公钱务员按通讯姓补贴运(事贫业单也位处裕级干栏部住脑宅电认话费员)、痕物业蝶补贴翻、住跳房公叶积金燕。啄根据忽省厅梦机保肯有关缓问题都的说固明:开改革免性补各贴纳趣入缴枝费基疗数后氧的新她问题暮是,品由于素十年黑过渡伸期退套休“切中人拴”实却行“庙老办块法托恼底、镜保底兔限高飘”,扔在改燥革头却几年著退休决“中炕人”柄身上枕,“踪多缴猛多得踏”机微制失批灵,纪原因铁主要戒是被剪“限讨高”般限制执住了浴。为妻解决亲这一直问题云,报靠经省荐政府储同意剥,对束省直遣的缴神费基嘉数政罚策进彼行了姨微调客,即王:对笼十年馋过渡毛期内页退休境的人拦员(套男债19镰64廉年介9正月3柿0诚日前闻出生改、女毒干部按1语96博9年患煎9月克30复日前哑出生督、女户工人既1剑97巡4年务9消月3饭0日妈前出阁生)因,住承房公白积金晴不纳巧入缴闪费基痕数,塘对十堵年过环渡期吐结束它后退辣休的印人员房,住菌房公思积金弄纳入储缴费抖基数来,各蹄地参厘照执芽行。礼如何林确定敬10今年过帖渡期苹退休况的“吊中人配”?估由信针息系废统根槐据首末次参撒保时备录入胀的出乖生时堵间、廉20爪14腰年9泳月的盐职务欢和岗室位自蓝动确狐定,箩不考桶虑提诉前退产休、续岗位爸变动等、职度务(蚕职级烧、职减称)雀晋升床等因洁素。仅5、孩军转问干部董缴费沟工资删基数网问题哗军转品干部牧到地烦方所首任职涛务(固岗位叶)低半于原浩军队冠职务气的,管基本帜工资疯、规渗范津捏贴补各贴(低绩效岭工资开缴费贪基数骨)比赤照军锹队职进务确裙定,循改革眨性补舅贴按坟照地触方明悉确的仪职务治(岗耕位)施确定骑。从6、姻事业仇单位础绩效巴工资杂缴费科基数旅的确配定悲事业愧单位挠绩效露工资阴缴费叼基数帝,由兼各统将筹地拼区按塑照与蝶本地励机关剂保持倦平衡绵的原巾则,竖根据振统筹我地区牌事业开单位焰绩效嗽工资去基准桥线标雪准确着定。燃其中闲,改步革第顽一年借的缴预费基碎数标施准,冬市、势县所干属事葵业单叹位按尺照《购关于岩调整莫事业防单位迎工作罢人员曲绩效踩工资孟有关织问题帮的通殊知》柱(鄂悄人社鸣发[恨20势14奸]2碍9号铅)规眼定的锡各地短基准贵线标乒准测怨算确工定;趋改革偷第二织年在粱改革上第一缎年的系基础堵上,农按照研鄂政备办发棵[2顽01转5]接94自号文勿件规反定的搅对应宅岗位零等级忧绩效储工资敢减少誉额度逼相应旗扣减茄。规今后洁,事技业单焰位绩步效工码资政烂策和悟标准再调整萌时,誉绩效河工资默缴费尘基数论标准雾相应篮调整植。谊(二悔)关封于缴临费年滔限的析计算暖1、黄从企泪业单危位录榴(用歼)入就、安诱置或种调动走到机逼关事赖业单况位的盛工作亩人员中,录劳(用警)入骂调动去前在肢企业笑工作抓的缴茎费年越限的掌计算废省机奸保改拣革若厕干问顶题的漆处理汉意见堆(一祥):怒机关杆事业学单位帖工作夺人员戏在正巴式录径用、双安置堪或调吴动前约的工五作时吐间,缸属于罪应当皇参加墨企业萝职工叠基本计养老依保险肤的,悠但未剪参保前缴费算的,轿按规路定补练缴后道计算腥实际镜缴费掠年限退;未茶补缴岗的,独不计姥算为纪实际召缴费洲年限冰,也双不计阻算为没视同守缴费剖年限侨。品2、蛛机关难事业核单位神编制宾内原笼劳动辜合同亲制工超人实钞际缴茫费年欧限的吼处理低20付14涨年1悄0月岭1日始前的蛇实际固缴费麻年限盼,退励休时骆按视黑同缴循年限丢处理陆(即爬计发忽过渡盒性养洋老金贷)。刮未缴打费的烤,补揪缴后宽,退炉休时箭按视使同缴勺费年轿限处饺理驰。础3、岂事业含单位币“中肾人”宣特殊探工种摸折算源工龄杯事业茅单位丹“中驻人”蹈特殊拒工种谈提前筹退休伶的,厅20骗14午年9堆月3监0日礼前符镜合条翼件的奶工作识年限默可按财规定亡折算言工龄老。2言01旅4年难10凝月1帝日以忘后从全事特肚殊工鞭种的园工作专年限盲不再肃折算铸工龄哲。肾折算肯工龄弱的用哈处:粱一是碧10币年过峰渡期俱退休姜的“歌中人重”老雹办法杠中,蔬用于细确定途基本哑退休凭费计猾发比泡例(借对实倍际工买龄满恢35殖年的绣无意谱义)左。二裙是按浸2:厚1换纳算成准缴费开年限至(最该长不瞒超过给5年陕),宏用于指计算策新办研法时补的过争渡性己养老友金,卡折算衫的工泥龄不远参与志退休冶后调盏整养侧老金牲时的瓜持钩毒调整砍。存4、垄军龄盏计算除为实颈际缴颠费年疑限虹20身12肚年7剃月1计日《舅军人提保险滤法》殃施行扭后退西役的袄军人答,要塔向地雄方转讲移服辫役期拨间的生养老乌保险殃费,水因此阵,军窝龄计白算实准际缴芽费年齿限。勤(三旁)、罪关于傲退休叼时间巴和待裳遇申秘领时摸限居退休掀时间然:筋(1勤)正换常退捕休伪男性绝,年件满6掀0周舌岁。给女性获:工丧人(桂工勤杨)岗罪位,厕年满建50址周岁休;偶踏巩璃干部侧(管慎理、邻专技后)岗珍位,称年满垒55膏周岁起;看处级加(或佛有高冻级职阿称)诊的女恶干部纪,年移满6俘0周闸岁退梢休。玩如本辆人申司请,疏可以溪在年丙满5墙5周势岁时煤自愿蜓退休挖。隶机保钩改革岩后退鼠休条纵件、茅审批胡权限捧没有奥变化积,唯敞一的票变化姨是:袜从按水身份酸改为呆按岗杠位要;对移转岗捧的有谷前提弱条件墙,转激岗的窃,须餐在现复岗位她工作片满5消年才棕能按朝现岗签位对烧应的肃年龄稼退休久。月(2抱)提巧前退己休肤特殊币工种搭(不何跨行涉业)屋提前桌退休贝:男徐年满展55志周岁肌,女类年满福45秋周岁删。夺因病烧(完诸全丧强失劳关动能诵力)用提前杏退休效:男什年满亲50坑周岁长,女镰年满号45茂周岁避。告提前借退休最时如卡果缴哀费年滔限(膏含视字同缴挎费年执限)朽累计漫不足毁15赖年的融,可凤由单川位和苗个人避按其教退休持时的半缴费押基数吉一次乌性缴掩费(谨含职田业年椒金)辫至满扣15星年后采,按划月领协取养孟老保薯险待问遇。鉴(3钳)延撞长退谣休茶应符酸合“负工作赔需要扇、身辨体健沾康、申本人芳申请嘴、组充织批蝶准”夸的条挂件和型程序匀。殊高级垦专家籍,不妻超过挑65帐周岁役。貌院士猜等杰洽出高称级专踪家,要年满依70竟周岁较,特登殊需雀要最拌多延赠长至向75下周岁岁。烘总的巡要求敞:压各地沟组织谢部门侵办理鄙退休作的以俊组织夏部批繁准时向间为跨退休粱时间铜,人束社部醋门办森理退固休的新是到先龄即弹退。夸荆门虑市的邮要求喜是:南按照哥经市对委常李委会下通过蓬的关浓于禁巷止吃厉空响荒政策提中的阳有关稍规定宅执行汇的,设除省探管干抱部外浑,市榨管干妙部及贡以下码人员沉都要吴求税到龄村即退送。燕2、共待遇物申领叙时限陡:衬参加最机关求事业传单位族养老师保险傍的工氏作人衬员,竟缴费沿至本怀人达罪到肺退休只年龄番(含钟经批割准的玉延迟庸退休探年龄夺)的宇当月演,参谈保单洽位应绪在当逮月在旬网申亿系统锋填报使待遇辫申领阶,并百向人画社部罗门办仙理待切遇申纽领审堤核待扒遇计傲发手余续的茧,养困老局赶从次接月起乖发放趣养老患金。急如果遇单位倒在该漆工作扩人员夏达到可退休躺年龄爽的以拔后月婆份秀向人觉社部恩门办讽理待听遇申少领审径核待捧遇计帅发手狠续的挨,贝从单稳位办积理申搁领手辅续的仰次月密发放彼养老鸡金。娘注意烧:永参保白人员雄达到堵退休糟年龄谊的当恢月,营参保娃单位语必须腿先向棉区人冤社局族和养悔老保煎险局崭申办谣待遇树申领削,退氏休文惑书和桑其他纳手续昆可以爬过后袋及时变补办眯。箱(四授)关锅于养未老保否险待忍遇泛1、棕基本选养老牌保险将待遇寨统筹绣内项于目:善20晶14宁年9霜月3荷0日施前退寻休(秀退职继)人衔员包菊括:将基本采退休寄费(羽退职竟生活尤费)橡、退写休(调职)欺人员嘴补贴付、国料家统贼一津朱贴补喷贴、育改革难性补校贴(疮住房娘补贴昏、物公业补携贴、及通讯镇补贴岗(事领业单网位处药级干填部住治宅电扒话费穗))哑。障20晶14懒年1暖0月诸1日兰后退智休的壳人员扭包括揉:今退休逼时计业发的挂基本膨养老事金、碌退休而后按糠国家白和省毕规定鲜增加肃的基才本养造老金蔽。烤串从绵20司14致年1处0月烂起,汁基本尺养老献金待吓遇统灾筹内宫项目倡由养捉老保删险基巡金支诞付。困2、给改革第前退签休的售“老元人”舱,单丰位实竟际发听放的领退休瞧费标锤准高维出审链核认趴定的沾统筹交内待步遇标渐准的齿差额嫩根据猜产生贡的原灾因分教类处遗理:探(1今)属把于单照位工灭作人福员在由计发拖退休秤时的视退休妨费或害退休蒜后调越整退喇休费跑时步计算袍错误凤形成脑的差劫额,宗纳入或经办戚运行拿后不地再发呆放。装(2象)属证于单哑位参惊照国风家部丧委文墓件提泊高基啊本退盟休费征计发划比例兔形成晴的差愿额,叨作为虽机关畅事业捐单位周养老狮保险温待遇肿统筹沟外项乱目,脊由单绘位继洗续发绣放,躺资金播从原队渠道孩解决刻。滥(3留)属戴于单逗位放瑞宽条榨件批粉准退纵休(被退职堡)、湾就高杀计发杯或调味整退英休费千形成似的差监额,然以及遍其他呼原因庸形成爷的差速额,烫暂作膝为机欢关事症业单恶位养纲老保掀险待穴遇统斥筹外筛项目律,由索单位坊继续陪发放肝,资咐金从右原渠域道解泽决。亿自2酱01场8年夹起,夜在调做整退苹休人营员基鹅本养葛老金互时,刃由单炉位逐坟步冲驰减,住冲减吉次数冻最多偿不超覆过5旦次。农住房目补贴悼年度乳滚动耳增长弱形成演的差级额障改革失前退蚁休的粒“老但人”卷、改之革后彩10惨年过质渡期插内退旦休的交“中受人”学,按糟照工糠资文雕件计烂算的聋住房华补贴仿标准别与社兵保核棒定发是放的朱住房粱补贴乔标准滑(即浓本人啊改革甘第一皮年缴汪费基鞭数中肠的住部房补碑贴标肚准)锹的差虾额,吗作为乱统筹扯外项胖目,剧由单洗位继杆续发拖放,桑资金愉从原附渠道战解决旬。影(五脖)、妇实施所准备择期实向际应裕缴金改额和辅结算刻方式孔。浩1、傻实施粗准备报期实现际应藏收金寸额:土全额叹拨款鲁单位吃应缴预金额善为:层基本汁险个秀人部伪分敬+片职业扰年金惊个人傻部分参+史应收伐应付湿差额赢结算竭部分滨(暂热未征序收)看差额柄或自须收自技支单摧位应舞缴金扰额为够:基慨本险冰个人接部分螺+胸职业挎年金鹿个人隐部分师+碗职业泳年金扩单位大部分狡(单收位实失账)佳+宴应收殖应付泳差额搭结算侧部分筒(暂虎未征凝收)醋2、窜实施仗准备冬期结马算方拢式:棚(退习收退座费全瞎额结源算)派例:稼20微18磨年4别月上涉线某晋单位榆原有收试点午(2洽01症41袜0至鞭20版18粉04丘期间服)吩单位舍实缴薯金额躺(2送0%谢)垂矛预个人蕉实缴水金额极(8趴%)池毙痒合计同实缴恨金额刺(2笛8%政)畅登搂兆实发宁养老井金(断含丧框抚和延遗属悼)帜牵妇50讨万廉价写皆喘约耽庆侄耍20咬万蛙就德骄转仇豪属湿附70例万撑庆奴对剩吊30脑万(割剔除季新制描度统或筹外束的项舒目)冷恢新制颤度(爷20侮14愤10愿至2居01其80怒4期逮间)疼单位征基本补险(缴20篇%)嫌室个人杠基本紫险(沙8%捕)往饿职业防年金蚁单位棕(8术%)阅玩职业峰年金捞个人荡(4残%)谨收合计恨应缴油金额蒜(4偷0%滨)述应付升养老式金萄信赵80码万碑将陡庭掩筒生缺30批万热俘表钥永文30竖万盖巴丧奖念姐讽贼10集万绪闪怀柳谷宽1票50水万赴级机绵叨35毁万架结算喜账(局20船14竖10勒至2耀01司80民4期醒间)为应收由差额收80您万(震20令%)卡-7穷0万垄(2痛8%层)=楚10撇万、愧应付布差额片35络万-预30忆万=灵5万且沟羽缎锄结算奸金额套1飞0万该-5户万=咐5万脆叼陆虚拟得记账鱼金额煮为8项0+估30杂+3塌0+饺10把=1戚50涌万芝若该旗单位陪为实乡账单遮位,做那么添实施咸准备雁期实雹际征蹲缴金瓜额为吨3承0万忽+3券0万晴+1佣0万认=7遥0万刃若该低单位外为虚捏账单迅位,染那么些实施递准备裂期实辰际征喇缴金共额为报搂30篮万+岁10府万=言40籍万阔(六案)、甜首月醉运行杀应缴途金额话全额拉拨款胡单位民应缴火金额帮为:曲基本说险单舞位部玻分均+约基本搬险个革人部译分后+翁职业牌年金民个人家部分秩+附年金轿虚转南实金犯额麻差额绝或自父收自镇支单纱位应浪缴金蛋额为滑:俊基本输险单要位部昏分挑+瞧基本摧险个获人部苏分弹+导职业菜年金傍个人尝部分屑+边职业偷年金宣单位者部分驱(七绞)、朽养老霸保险缺费的柳缴纳鹊方式乌1、伸缴纳浆养老曲保险赴费注宵意事看项:扁(1词)及色时缴顷纳剖。当布月的毙保险终费当押月缴格纳,撕养老艇保险姜个人呆账户沿和职骂业年合金账阳户从戴参保炮单位燕缴费托到账勿之日吩起开乓始计糕算利凯息。眉不按础时缴室纳会圈影响迎退休睁待遇宪。同仗时没登有按役时缴奉清养嫂老保求险费毅的单梢位,捧系统专不允怨许办午理停膨保、般终保凤、在缠职转系退休裂等业管务。抖(2共)按其单缴锯纳卫。按属《基垮本养棉老保吐险职涛业年吩金核型定应盒收计怠划单蹄》核住定单置号对躁应的佣金额俘缴费抹,一廊单一旧笔,酒按月轰缴纳做。砍(3雪)同盛时缴勤纳狐。核观定单翼号对脾应的伍单位蛇、个绳人的造养老排保险蜜费和逆职业壁年金缝要同伪时缴驼纳一刑票征英收,闭不能财分开恐缴纳惯。否龙则系鹅统不枕能识快别和瞎分账伏。洪(4俯)按崖序缴洒纳歌。按乱费款削所属辩期的壳先后宇顺序古缴纳涌,否燕则会语影响伏结算贸和业樱务办拥理。革2、树按征弯收银料行要察求转卸账缴献费跪痰堆钳转殃喊愧(1幸)在喜缴费选转账柿时务殿必在粱摘要辰一栏棒内填肥写核秋定单睡号,输不要么有空帜格,与不可裳添加杀其它个任何袋字符除。酷转账汇单上抬没有须摘要研一栏纲的请律在深用途蛇一栏勾内填春写核能定单闻号。技如:竿用途云20断17租11君27庙11幻20邪42耗02琴47遗14识(2雾)如凑果一茄个核导定计事划单毛上的盏金额境分几孕笔缴像纳,骄请在新一天扰内完继成转芒账缴网费,世并在倒用途缓一栏会内填笔写同殖一个岭核定叠单号浑。俩(3侄)没纯有填阀写核荣定单逐号的辫缴费伏将不竹能自雀动匹印配清嚷分到图对应坦的银绢行子队帐户繁,缴泻费将骄无法胜完成债。届缴费鹅成功剪由养梁老局勿直接泡打印蛋《湖怖北省辉机关绝事业炼单位酱养老干保险功基金伪专用悦票据引》,刺该票陡据作坦为参愿保单狸位成哲功缴刺纳养壶老保击险基续金依套据及轰账务建原始凳凭证摸。旱(八忠)、晴正常洽业务兼经办钳需要渡注意植的问砍题届:背(1沿)、顾正式妻经办势后经局办机厅构每奉月1涉至2借0日秩办理费申报境核定阿业务尿,2盯5日储办理茶月结缴。正是常办夏理退收休的笋时间雹节点街:原现则上易参保乱单位悔应在弦到达摧退休致年龄趣当月绘5日朴前下狮达批闯准退挎休文导书,巩并在妄当月带10播日前拒完成卷待遇喂申领嗽工作脏。区择人社邪局养很老保则险科服在每博月1超5日柴前完酿成待葬遇申厨领审疫核,弦并通戒过系斑统将晓审核羡确定已信息虏推送滑至养辣老保脆险局舍办理拘待遇唤计发使。输(2迎)、溪参保然单位枣要掌按照壁机关次事业锯单位洒养老播保险予经办畏规程丰要求胁,每秀月按胞时办称理参攻保登谣记、页申报驱核定撕、缴毯费等姐业务垒,确旁保机阶关事消业单欲位养莫老保份险费规按时荣足额滨缴纳乡,未叮按时捕办理努申报巨核定花业务续的,望后续坏办理许产生烦的滞乳纳金猪由单形位补饮缴;哄未按覆时缴认费的严单位态则无援法办评理后懒续业店务(烘停保鲁、终扶保、察在职倦转退淹休等邪),患由此蓬产生悼的如柴新增浇退休燃人员贼不能角按时右发放品养老叶金的连后果紫由单腊位承弄担。烟(3凝)、鸭正常院业务茫经办近中参珠保单富位有涛退休辣死亡爬人员饿,参绪保单观位要者携带敲相关吴材料挂证明谊2份缠,于蚊死亡赤当月缓报送走经办眨机构遍,月经办走机构乱为其衡办理锣终止胶参

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论